办公室打电话联系业务，后勤跟单员，

300一天，每天日结200，高价日结日结小时工 ️高价-小时工--薪资情况： 普工，库管，叉车：25元/时，平均每天300元 【日结+日结每天日结200元】 ️️小时工--招聘要求： 1.普工：男18-55岁；女18-48岁； 2.库管员：18-45岁 3.叉车司机：20-54岁 ️底薪制--招聘岗位 4.牵引车司机：18-45，持有C1驾照 5.物流班长/指导员: ️【企业招聘优势】： ①非流水线可带手机，较自由 ②住宿4-8人间配套设施齐全 ③餐补10块/天 ④上下班交通车接送 ⑤工资高/长期稳定

仓库管理，会简单的电脑表格操作。负责对应产品收货，发货。配合甲方沟通。有一定体力要求。

开年急招 不是物流分拣，是做库管 长期、短期均可！ 24-26一个小时！！！ ——企业优势—— 1、非流水线、渝北/江北交通车、 2、每周可预支 3、走动式上班、带手机； 4、提供免费工作餐、劳保用品等 薪资构成：24/26 一个小时 保底6000！！！！ 特别说明：正式编制，五险一金+节日福利；提供岗前培训与晋升通道；有通勤班车/交通补贴。工作地点由厂区统一安排（主城周围）

工作认真负责，细心，积极向上

岗位职责： 1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、出库、盘点等工作，确保账实相符 2.按照流程执行物料进出库操作，维护仓储管理系统数据准确性 3.保持仓库区域整洁有序，落实防火、防潮、防盗等安全措施 4.定期核对库存数据，及时上报差异并配合处理 5.协助完成上级交办的其他仓储相关工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字和计算能力 2.经验不限，有仓库管理工作经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件及仓储管理工具 4.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.能适应仓库作业环境，服从工作安排

招聘：叉车司机 招聘：叉车司机带仓管员，工资面议

装卸货物，整理货物，需要进出冷库，时间下午一点到晚上一点，上班时间工作自由

岗位职责： 1、负责公司人员招聘工作，包括岗位需求沟通、简历筛选、面试组织及新员工入职培训等相关事宜； 2、持续优化招聘环节，提高招聘效率与质量，保障人才引进效果； 3、搭建并维护人才储备体系，拓展多元化招聘渠道，增强企业对优秀人才的吸引力； 4、配合开展招聘数据统计与分析，为人力资源管理提供有效支持； 5、办公位置设在前台区域，需兼顾约20%的前台行政类工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，*****，身高160以上，人力资源或管理相关专业优先考虑； 2、了解招聘全流程，具备良好的沟通协调能力与服务意识； 3、执行力强，责任心高，能独立推进并完成各项招聘任务； 4、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理和分析能力； 5、有劳务外包公司或生活服务行业招聘工作经验者优先。 薪资福利：试用期1个月，无责任底薪3500元，转正后底薪4000元+到岗提成，缴纳五险，享有节日福利、生日礼品、专业技能培训及不定期团队建设活动。 上班时间：8:30-18:00，中午休息2小时，每月休息4天，可自由安排调休。

库管（领料）员长白班 要求：25-45岁，男女不限，有1年以上相关工作经验，专科及以上学历，恒温车间，家住龙华镇燕坝优先。 待遇：工资4000+加班，包吃三餐，五险，节假日福利等，可提供住宿。 工作内容： 1.负责生产物料的准确领取与发放， 2.做好物料出入库登记及库存盘点工作， 3.确保工作区域物料摆放整齐有序。

招聘一个重庆市江津区的学徒工，工资3000-6000，工作期间包住，要能接受出差的，出差地方不远就云贵川这些东西 工作地址：江津区

重庆市江津区招工地小工/杂工，工地学徒工 岗位职责： 1. 协助施工人员完成基础性体力劳动，如搬运建材、清理作业现场、搅拌颗粒 2. 按要求做好工具设备的日常整理、归位及简单维护，保障现场安全有序 3. 遵守工地安全 4.年满18岁即可无学历要求 5.工资好拿

重庆市江津区招电焊、水电

招聘岗位：普工（无需经验） 20-43岁 福利性食堂包住宿、坐班、工作轻松好耍、空调车间、环境优越、大量要普工操作工、买社保 工作内容：公司生产电器仪表为主、主要是做装配、贴片、注塑等类型的工作、手上活儿、工作比较简单 [红包][红包]薪资待遇：团体计件、综合月收入3000-4500元/月、福利性食堂6.5元/吃3餐、每个月15号准时发上月工资、每周可预支 上班时间：大多数8小时工作制、早上7.50之前上班、下班时间最早4.50、最晚9.50、具体根据生产任务安排 休息时间：大多数长白班、有少量两班倒岗位、月休2-3天、根据企业安排 体检：面试合格后、在公司指定医院进行员工入职体检、接受1个月内体检报告、

岗位职责： 1. 负责支架及电气设备的现场安装与基础施工配合 2. 协助完成工地物料搬运、场地清理、工具整理等杂务工作 3. 配合技术人员进行设备调试、线路铺设及安全防护搭建 4. 严格遵守施工现场安全规范，佩戴劳保用品，落实安全作业要求 5. 按时完成班组长交办的其他临时性施工辅助任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高空（需系安全带）作业 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的团队协作意识 3. 无经验者可培训上岗，有工地普工或电力相关从业经历者优先 4.懂简单算术，能看懂基础施工指令 5. 服从管理，遵守项目工期安排，无不良从业记录

不内卷工作简单 工作内容：官方平台后台处理岗，没做过，没经验都没有关系 薪资：4000-8000 每天8小时，到点就溜 购买五险一金 大专以上学历(已毕业) 同事之间好相处 没事就唠唠嗑，快乐赚钱行政班办公，带薪培训。 具体工作内容可以详情私聊了解

朱辛庄地铁站附近，内部餐厅招聘 招切配2名工资4500/5000要求55岁以下 风味厨师1名7500/8500要求55岁以下 库管1名，有团餐库管经验，工资5000-5500 所有岗位法定节假日休息，包吃住，上六休一，以上岗位需有北京有效健康证 地址：北京昌平朱辛庄地铁站附近 联系电话：

岗位名称：火车站广场保洁员；后勤兼室内替岗保洁员；保洁储备班长。 岗位要求：1. 火车站广场保洁员：年龄57岁以内；上班时间9小时左右，月休2天。2. 后勤兼室内替岗保洁员：年龄55岁以内；主要工作内容包括打饭、收拾餐桌、打扫宿舍卫生等；偶尔替岗室内保洁员。3. 保洁储备班长：年龄53岁以内；岗位职责包括管理员工、服从安排、有领班经验者优先。 薪资待遇：1. 火车站广场保洁员：月薪3600元，加全勤奖100元。2. 后勤兼室内替岗保洁员：月薪相同，待遇与火车站广场保洁员一致。3. 保洁储备班长：试用期薪资4000元，转正薪资为4500元，额外享受带班后绩效考核工资200元。所有岗位每干满一年后，有工龄奖；每月15日工资准时打卡。

工作内容：零食仓库勤工作无需搬运提供吃住 员工福利：每个月员工福利日保底300+/天 新人一个月保底(7000+)入职签订保障合同 可日结 可周结 可月结!!!人走账清 概不拖欠! 公司免费提供2-4人间宿舍空调独卫洗衣机水电齐全 可接受长期工 短期工!!!

公司介绍： 我们是一家民生类业务的互联网科技公司，招聘广安区，前锋区，邻水县，武胜县，岳池县等各县管理文员，负责当地的管理工作 上班时间： 9：00-18：00（12：00-13：30休息）周末双休，节假日正常休 薪资待遇： 4500+社保+奖金=综合收入预计5000-8000 岗位职责： 1、前期招聘各乡镇，村，社区，街道的居家兼职人员 2、后期管理居家办公人员正常开展工作 3、管理所属区域的后台数据 4、接待线下来的百姓办理业务 5、有跑业务经验优先，退伍军人优先 岗位要求： 1、具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2、工作细致耐心，具备良好的数据汇总与沟通协调能力 3、有责任心和执行力，能独立完成日常事务性工作 4、具备基础后勤或行政相关经验者优先 5、遵守公司制度，服从工作安排，适应灵活办公需求

重庆市江津区长兴机械有限责任公司 根据公司业务发展需求，招聘以下人员： 库管：1名 学徒：1名 年龄20-50岁，男女不限，要求有工作经验，能吃苦耐劳，有责任心，工作认真负责，服从领导及公司安排，男女不限，提供五险、餐补及其他福利，工资面议，持有残疾证者优先。 交五险，有午饭补贴，工资面议。 工作地点:德感工业园（导航重庆长汇实业有限公司），联系电话徐

公司直招：以下岗位高峰期是双班倒 1.库管员1名，薪资：3500-4200元/月，会操作电脑，20-50岁 2.牵引车司机4名，薪资：4000-5500元/月，要求有驾驶证。20-50岁 3.配送班长1人，薪资5000-7000元/月，25-40岁，男士 5.福利：五险，包住、包工作餐、高温补贴 工作地址：江津区双福、九龙坡巴福 有意联系：曹女士

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4. 整理归档文件资料，维护前台区域整洁与设备正常运转 5.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等事务性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，28岁以内，身高160及以上，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理临时性事务 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.遵守职业规范，服从工作安排，具备团队协作精神

每日工作 1、负责招聘信息的筛选与发布，每日投入约2-3小时。 2、每日导出考勤机打卡数据，统计并核对前一日出勤情况，确认异常考勤（如缺勤、漏卡、请假、迟到、早退），缺勤人员需及时通知对应主管；同时负责每日餐卡的发放与管理。 3、发布考勤异常通知，并逐一联系相关员工进行核实与处理。 4、维护办公室日常清洁，确保办公区域整洁，合理摆放桌面饮用水。 5、每日处理发货单据，完成物品打包及出货流程。 6、手工登记快递物品编号及快递单号，核对前一日发货情况，并与快递员确认前台货物发出状态。 每周工作 1、更新入职与离职人员档案，同步宿舍住宿人员信息表格，每周六完成更新并归档。 2、录入新入职及离职员工资料，并完成归档工作。 3、汇总各类报销单据，整理后提交审批。 每月工作 1、每月1日至10日核对上月客户收货回单，按时间顺序整理归档。 2、每月5日前汇总公司全体职工上月考勤记录，交由人事核对，并组织每位员工签字确认。 3、每月最后一天（30或31日）完成宿舍水电表抄录及费用核算，形成统计报表，于次月5日起供工资核算使用。 4、统计上月新员工银行卡办理所需材料，并于5日前提交会计。 不定时工作内容 1、接待应聘人员，以及社区、环保、消防、政府等相关来访人员。 2、为新员工办理指纹录入（大门门禁、考勤机）及宿舍入住手续，讲解员工守则，并安排至现场岗位。 3、填写办公用品采购申请单，处理日常采购需求。

负责销售订单的收集打印，负责一些零货的分拣。

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工作职责 1. 负责工厂人力资源统筹管理，包括招聘需求对接、候选人甄选及员工关系维护，保障项目人力配置充足与团队稳定运行。 2. 主导招聘全流程运作（需求梳理、渠道拓展、面试组织），同步推进招聘渠道效果分析与资源扩充，提升本地人才引进效率。 3. 协助开展项目相关的人力行政支持事务，落实上级交办的临时性任务，确保总部与区域间人力资源协同高效。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业优先。 2. 具备1-2年人力资源实际操作经验，有技术类岗位招聘经历者更佳。 3. 熟悉至少1-2项HR核心模块（如招聘、员工关系）作业流程，掌握劳动法及相关地方用工法规政策。 4. 具备良好的跨文化沟通协调能力，性格踏实抗压，能适应外派项目的灵活工作安排，工作积极主动、责任心强。

主要负责日常销售及采购的单据的录入， 及时回复客户信息 需要会使用基本的办公软件，打字熟练 38岁以下！！！

生鲜供应链公司诚聘【框具管理员2名（两班倒）】岗位要求：1、负责整理和统计框具的数量；2、年龄25岁-35岁，高中及以上3、有库房管理经验优先，熟练使用办公软件；4、认真负责，有上进心，勤奋好学；工作时间：白班9:00-17:30，夜班17：30-1:30福利待遇：试用期4000，转正4500-5500，月休4天，买五险，包工作餐工作地点：江津双福有意者联系，非诚勿扰（）

生鲜供应链公司诚聘 【框具管理员2名（两班倒）】 岗位要求： 1、负责整理和统计框具的数量； 2、年龄25岁-35岁，高中及以上 3、有库房管理经验优先，熟练使用办公软件； 4、认真负责，有上进心，勤奋好学； 工作时间：白班9:00-17:30，夜班17：30-1:30 福利待遇：试用期4000，转正4500-5500，月休4天，买五险，包工作餐 工作地点：江津双福 有意者联系，非诚勿扰 （）