
一级建造师
1-2万元/月
一级建造师1-3年大专市政工程房建工程水利工程
工作职责
1. 全面负责建筑工程项目的实施管理,涵盖施工组织设计、进度把控、质量检查及安全文明施工的监督执行。
2. 牵头编制与优化项目技术方案,攻克施工过程中的各类技术问题,保障工程依法依规顺利推进。
3. 统筹协调业主单位、监理单位及各施工方资源,确保项目按既定节点高效交付,有效控制成本与风险。
4. 负责工程项目资料的收集、整理与归档,配合完成竣工验收及相关结算事宜。
任职要求
1. 需具备一级建造师资格证书,并可进行注册执业。
2. 具备1年以上建筑施工现场管理经验,熟练掌握施工工艺流程、质量验收规范及安全生产要求。
3. 具有良好的沟通协作能力与应急处理能力,能够妥善应对项目执行中的突发情况。
4. 熟知建筑领域相关法律法规,具备较强的成本控制意识和风险防范能力。
一级建造师
1.1-2.2万元/月
一级建造师1-3年大专市政工程房建工程水利工程二级建造师
工作职责
1. 负责建筑项目施工组织设计及技术方案的编制,确保满足国家与行业相关规范标准。
2. 全面负责施工现场的进度控制、质量监督与安全管理,协调处理施工过程中的各类技术问题。
3. 审核工程变更与现场签证内容,管控成本风险,保障项目按既定节点顺利交付。
4. 组织并参与项目验收流程,整理编制竣工资料,协助完成审计与结算工作。
任职要求
1. 持有一级建造师或二级建造师注册证书,同时具备有效的安全生产考核合格证(B证)。
2. 具备1年以上建筑工程现场管理经历,熟练掌握施工工艺流程及相关技术规范。
3. 具有较强的沟通协调能力,能够高效统筹项目团队及外部协作单位的工作配合。
4. 熟悉工程建设相关法律法规及质量验收规范,具备独立解决项目中技术与管理事务的能力。
一级建造师
1.1-2.2万元/月
一级建造师1-3年大专市政工程房建工程水利工程二级建造师
工作职责
1. 负责建筑项目施工组织设计及技术方案的编制,确保满足国家与行业相关规范标准。
2. 主导施工现场在进度、质量、安全方面的管理工作,协调并解决施工中出现的技术问题。
3. 审核工程变更与现场签证,控制成本风险,保障项目按既定计划顺利交付。
4. 组织开展项目验收,编制竣工技术资料,并配合完成审计与结算工作。
任职要求
1. 具备一级建造师(或二级建造师)注册资格,持有有效的安全生产考核合格证(B证)。
2. 具有1年以上建筑工程现场管理经历,掌握施工流程及相关技术规范。
3. 具备较强的沟通协调能力,能够高效统筹项目团队及外部协作单位。
4. 熟悉工程建设法规与质量验收标准,可独立应对项目中的技术与管理事务。
店长
7000-10000元/月
店长6-10人
1. 负责门店整体运营管理工作,确保日常运作顺畅高效;
2. 统筹人员排班、培训及团队建设,提升团队服务意识与执行力;
3. 监督销售目标达成,优化顾客服务流程,提升客户满意度;
4. 管理商品库存与陈列,控制运营成本,保障门店经营效益;
5. 处理突发事件及客户投诉,维护门店良好形象与秩序。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力与现场管理能力,能有效推动团队执行;
2. 良好的沟通能力与服务意识,能够妥善处理客户关系;
3. 责任心强,具备独立解决问题的能力和应对压力的韧性;
4. 愿意投身零售或服务行业,对门店运营管理有清晰认知;
5. 能适应轮班工作安排,具备一定的抗压能力和灵活性。
宿州灵璧县招工长/工程师(土建工长)有乡村别墅经验,能有和业主沟通能力,会画草图者优先
5000-10000元/月
土建工长工长
宿州市灵璧县招工长/工程师(土建工长)
有乡村别墅经验,能有和业主沟通能力,会画草图者优先
工长全职
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出生,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:周先生
有意向者可直接电话联系。
店长
8000-10000元/月
店长3-5人
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,统筹销售业绩、客户服务及现场执行,确保运营高效有序;
2.制定并落实销售计划与促销活动方案,分析市场动态,提升门店销售额与品牌影响力;
3.主导员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造专业高效的门店服务团队;
4.管理库存与商品陈列,优化进货策略,保障货品供应及时、结构合理;
5.处理客户反馈与投诉,维护良好客户关系,持续提升顾客满意度与忠诚度。
任职要求:
1.具备服饰鞋包行业门店管理经验,熟悉零售运营流程与标准;
2.拥有良好的团队领导与沟通协调能力,能有效激励员工、推动目标达成;
3.具备较强的销售策划与市场分析能力,能独立制定并执行营销方案;
4.服务意识强,具备妥善处理客户异议与突发情况的能力;
5.学习适应能力强,能快速应对门店运营中的各类挑战。
水果店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职有创业、有思想、有拼搏精神
岗位职责:
1、要有水果店管理销售经验,全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、做好门店各个部门的分工管理工作;
3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
6、负责对员工的培训教育。
任职资格:
1、专业不限,具有较强的店务管理经验;
2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。
一级建造师带中级职称
8000-15000元/月
一级建造师经验不限学历不限一级注册建造师
要求一级建造师带中级职称,有厂房业绩的,待遇从优,公司购买社保
质检员叉车工
面试政策绿色零套路元/天满7天随时离职价不变周周可借支工资前7天也是高价吃住全免费挣多少落多少【安庆汽车厂叉车工普工】总装,焊装,物流,质检,包装普工无需技术一看都会[玫瑰][玫瑰]员工:6月元免费吃住7月元免费吃住8月元免费吃住9月元免费吃住不转正长期元免费吃住随时离职价位不变!前7天也是高价!没有一点套路!不卡离职!18-45岁可以不扣社保五险一金!吃饭免费(出勤8小时管1餐,出勤11小时管2餐)免费住宿水电均摊,,和无!!。
一级建造师
1000-2000元/月
一级建造师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成项目审计与结算
5. 落实企业安全生产责任制,及时排查并整改现场安全隐患
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位须可变更
2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉国家及地方施工规范与验收标准
3. 具有较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
4. 责任心强,具备良好的职业道德和沟通表达能力
5. 无在建工程,能接受项目所在地常驻及阶段性出差
一级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师经验不限本科
岗位职责:
1. 主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2. 负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作
3. 组织编制专项施工方案并组织专家论证,解决重大技术难题
4. 配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作
5. 代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门,维护良好合作关系
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备2年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先
3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范
4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力
5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻及阶段性出差
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
巡店员理货员
伊利集团怀宁市场因业务发展需要现招市场督导理货员一名,,45岁以下有快销品销售经验,沟通能力强,有责任心,有车牌优先。一经聘用待遇优厚。联系电话刘先生
安徽安庆门店店长1.28-40岁,大专及以上学历,1年以上珠宝/奢侈品/高端零售行业门店管
4000-10000元/月
店长1-2人月结
门店店长1.28-40岁,大专及以上学历,1年以上珠宝/奢侈品/高端零售行业门店管理经验;2.熟悉珠宝行业产品知识、销售流程、门店运营管理体系,具备出色的销售带队能力;3.具备较强的沟通协调、团队管理、抗压能力和市场洞察力,有责任心、执行力强;4.形象气质佳,亲和力强,认可品牌理念,热爱珠宝零售行业。1.全面负责门店日常运营管理,制定门店销售目标、营销方案并落地执行,带领团队完成业绩指标;2.负责门店员工管理、培训、考核及团队建设,优化门店服务流程,提升客户体验;3.把控门店货品陈列、库存管理、货品安全,定期盘点核对,确保货品账实相符;4.维护门店品牌形象,处理客户投诉、售后等各类问题,建立良好客户关系。薪资福利:底薪4000-10000元+团队业绩提成+门店利润分红+全勤奖+年终奖,上不封顶。招工人数:1名
巡店员理货员
伊利集团怀宁市场因业务发展需要现招市场督导理货员一名,,45岁以下有快销品销售经验,沟通能力强,有责任心,有车牌优先。一经聘用待遇优厚。联系电话刘先生
二级机电工程建造师
9000-10000元/月
二级建造师10年以上大专二级建造师(机电工程)石油化工
岗位内容:
1. 负责项目现场施工管理;
2. 处理施工现场的技术难题;
3. 参与项目预算编制及涉密资料的管理工作。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历;
2. 具备一定实际工作经验;
3. 具有较强的领悟能力、沟通能力和表达能力,具备良好的团队合作精神;
4. 具备优良的职业操守和主动服务意识;
5. 能够接受出差及驻场工作安排;
6. 每月享有调休(项目结束后集中休假)。
巡店员理货员
伊利集团怀宁市场因业务发展需要现招市场督导理货员一名,,45岁以下有快销品销售经验,沟通能力强,有责任心,有车牌优先。一经聘用待遇优厚。联系电话刘先生
水果小店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职五险一金
永辉超市招聘水果小店长一名
岗位职责
1. 管好门店大小事:日常排班调度、卫生把控样样到位,让果香时刻伴着整洁舒适的氛围
2. 卖好水果拿成绩:根据季节定销售计划,搞搞社区促销,拓客留客一把抓,带着团队冲业绩;
3. 把好品质库存关:挑新鲜好货,精准下单不压货,定期盘点控损耗,坏果烂果绝不出门;
4. 带好团队服好务:培训新人技巧,调解小矛盾,处理顾客问题,让大家开心干活,顾客满意买单。
年龄25-35岁,能适应早班晚班轮值;
有1-3年零售/生鲜门店管理经验,懂水果保鲜、会看品质优先;
会算账、懂数据分析
性格开朗有责任心,会沟通能抗压,搞定突发状况不慌神。
工资面谈
工作地点:梧桐国际店永辉超市负一楼
联系方式:李女士 也欢迎直接到店面试~
零售2名,店长1名
3000-8000元/月
店长3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.熟悉生鲜产品销售,主要销售牛肉类产品,牛肉,牛排,牛腩,牛肉丸等
2.负责摊位/店铺的日常运营与商品陈列,确保环境整洁、货品充足
3.热情接待顾客,提供专业的产品介绍和优质服务,促进销售达成
4.准确完成收银操作,做好每日账目核对与营业数据记录
5.及时反馈顾客意见与市场需求,协助优化商品结构和服务流程
6.配合开展促销活动,主动吸引客流,提升店铺知名度与营业额
任职要求:
1.年龄30-50岁,身体健康,形象端正,具备良好的服务意识
2.普通话沟通顺畅,有亲和力,工作认真负责、踏实肯干
3.有销售经验者优先,应届毕业生亦可培养
4.能适应工作安排,服从门店管理要求
5.无不良记录,热爱零售行业,愿意长期发展
栏目概述
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