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找几人门窗制作师傅，平原路北头，

有制作安装断桥窗师傅吗，有的话给我联系，有个小活。

门窗制作，男女不限，无经验可培养

招聘打断桥铝窗户胀钉自切螺丝的人员。有意者可报名。

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李有几百平方的断桥窗，找制作的师傅，有意向的打上面的电话

招聘会干消防的人员，有意者可报名。

金灿牛肉汤招勤杂半天工工作时间早9点至下午3点要求干活麻利事少薪资待遇面议

物业公司直招小区保安，每天8小时工作，综合工资5000左右，正式工5500-6000左右，交社保，入职领费用，有工作经验的优先。保安工作要求年龄18-55周岁以下，面试根据具体情况，年龄超过50岁的具体看身高和长相定工资，适当的比50岁以下的工资低500左右，4500左右一个。18-50岁身高170以上工资5500左右，长期干优先，短期不低于三个月。51-55岁和168以下身高的条件工资4500左右，都是管吃住的，工资入职领费用，不收取任何费用，工资每个月15号按时发放，不压不扣，要求身体健康无重大疾病，无严重高血压、糖尿病，无钢板。当天到当天办理入职，第二天可直接上岗工作，入职发工装发被褥，管吃住水电全免，！岗位有空调，宿舍有热水器 空调，洗衣机。干满十天左右可预支。

职位详情岗位职责: 1.负责对接各中专、高中院校，开展单招、综评等升学项目; 2.跟进意向学生，完成招生转化，做好学生维护工作，配合团队完成宣传任务; 3.根据工作需要外勤出差，开展学校对接及招生推广工作。 任职要求: 1.持有驾照并能熟练开车，能够接受外勤出差及学校对接工作; 2.性格外向开朗，擅长人际交流，具备较高的情商和良好的谈判能力; 3.热爱教育行业,对招生工作有积极性，不排斥外出招生。 薪资福利: 薪资结构:底薪+餐补+出差补助+话补+业绩提成，提成上不封顶，多劳多得 入职有人带,无经验可培训学习升学业务，月休6天，缴纳五险一金 工作氛围简单，团队年轻化工作地点:菏泽

长期工，短期都可以，

门窗厂招聘1，机加师傅2名，计件2，拼扇打纱网2名，机加3，调试师傅2名，计件要求:熟手，手脚麻利，多劳多得4，月底准时出粮，从不拖欠工资联系人:潘（同步）地址:佛山市南海区狮山镇博爱中路洛派门窗佛山生产基地。

甲工门窗装饰有限公司招聘车间主任、门窗制作安装师傅、打胶师傅及各类学徒工。 车间主任要求48周岁以下，男女不限。 门窗制作安装人员要求20-50岁，男女不限。 打胶师傅招聘2名，并附带学徒。 工作地址位于河北省沧州市东光县北外环。

招聘做推拉窗切料师傅2位，长沙市长沙县榔梨街道门窗厂[握手][握手][握手]

铝合金门窗厂招聘做铝合金平开门人员(2名)学徒:工资面议，年龄20-35岁师傅:工资面议，年龄25-50岁联系电话:工作地址:昆明市呈贡区七甸

有制作出口高端提升推拉门 和折叠门的经验 做事有责任心 细致 会看图纸 不需要外出安装工

办公室主任 30 岁左右

三个月短期工人走帐清不体检免费工作餐不穿无尘服，不看显微镜 可以带手机，不是流水线，车间自由 【上海验钞机电子厂】 工期三个月人走账清 点对点日结待遇 白班元/天包吃住 夜班元/天包吃住 工期三个月结束，！ 18－40周岁，能接受站立操作！要识字，必须会26字母！ 主要生产电子小产品验钞机主板，手机主板等，组装等 ，工作非常轻松！ 上班时间： 白班7：30-19：30 夜班19：30-7：30！ 免费公寓式住宿6人间，独立卫浴，水电自理，班车接送！ 薪资发放：每月月底发放当月22日之前工资 ！

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频还有宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

工作简单轻松，接受无经验小白，欢迎咨询 【岗位职责】 1. 由公司提供资源，无须外勤，纯办公室工作； 2. 电话联系车险到期的客户进行办理； 3. 无经验也可以，正式上岗前有带薪培训； 【福利待遇】 1. 带薪培训：9个工作日。 2. 岗位待遇：新员工前两月综合薪资 3000-4000，在岗员工平均薪资6000，业务能力较好和入职满一年以上员工平均薪资稳定8000-10000，属于多劳多得，上不封顶。 3. 五险一金(养老险，医疗险，失业险，工伤险，生育险，住房公积金) 4. 享受国家法定节假日+年假+婚假+丧假+产假+陪产假等等； 【工作时间】 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，月休5天，国家规定节假日全休(元旦，清明，五一，端午节，国庆等) 【晋升渠道】 晋升机制健全，公开化，透明化。 工作满3到6个月可参加公司内聘：储备主管，行政，培训，人事，IT等岗位+舒适的办公室办公环境(冬暖夏凉)+持续的专业培训+完善的晋升空间，多条路供你发展!

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听咨询电话，准确传达信息并做好记录与转达 3.协助处理日常行政事务，如文件收发、资料整理、办公用品管理等 4.配合武术培训机构完成课程咨询、报名登记及基础客户跟进工作 5.保持前台区域整洁美观，营造专业友好的服务环境 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力 4. 有前台、客服或教培行业工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、热爱传统文化的求职者

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对材料进行整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心认真，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式合同入职，无需长期试用期，无经验者也可放心应聘。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（1600-7300）+新人保护工资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入3500-4500元，能力较弱者最低保障2700元，入职满一年员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需放松参与，享受过程。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，平均薪资8K-2W不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备持续的专业培训和完善的晋升通道。

看机器生产复合材料，八点到八点，中午休息一个小时，下午休息一个小时，白班300，夜班370，管吃管住不是流水线，可带手机溜达玩，干活自由。 需外派到青岛黄岛

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保流转及时、准确、保密 4.协助日常行政事务，如办公用品管理、会议支持及环境巡查 5.配合完成基础数据整理、报表汇总及上级交办的其他工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用办公软件，打字速度快，准确率高 3. 责任心强，细致耐心，具备基本应变与协调能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历者更佳

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按订单准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 协同物流团队完成装车调度与单据交接 4. 保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 学历不限 2. 能适应快节奏作业环境，具备较强责任心和执行力 3. 身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4. 无不良记录，服从管理，具备良好团队协作意识

【岗位职责】 1. 通过电话或线上方式与高端汽车客户保持联系，高效推进车险续保业务的办理； 2. 准确记录客户意见及沟通进展，定期汇总并分享工作实践中的有效经验； 3. 保持良好的客户互动关系，协同团队达成各项业务目标。 【岗位要求】 1. 具备良好的语言表达能力，思维有条理，能够准确理解客户真实需求； 2. 工作认真踏实，有耐性，具备较强的抗压能力和问题应对意识； 3. 自我管理能力强，态度积极主动，富有责任感和职业精神； 【工作时间】 上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日完整休假，工作节奏稳定不加班！ 【薪资福利】 薪资结构：底薪3300-7300元 + 高比例提成 + 月度激励奖励（现金/购物卡等），收入上不封顶； 额外奖励：高额年终奖金 + 专项销售绩效激励 + 按年递增的司龄补贴； 完善保障：五险一金全面覆盖，享受带薪年假5-15天（随工作年限增加）； 暖心福利：节日专属礼盒 + 年度团体旅游 + 定期组织团队建设活动。 公司介绍

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