岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术升级工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取 4. 填写维修工单，准确记录维修过程与更换配件信息 5.配合质检人员完成维修验收，确保交付质量达标 任职要求： 热爱汽车行业，有志于长期从事汽车维修工作

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位概述 负责新能源汽车（纯电、混动）高压系统、三电系统、底盘、电控、空调、常规机电故障检测、维修、保养与调试，严格执行高压安全规范，保障车辆安全、稳定运行。 主要工作职责 （一）车辆接待与预检 对接服务顾问，核对维修工单、客户故障描述，对车辆进行外观、功能、基础车况预检。 记录车辆里程、故障现象、故障灯状态，初步判断故障范围，填写预检单据。 区分常规机电故障与高压三电类故障，明确维修方向。 （二）高压安全作业（核心） 严格执行高压断电、验电、挂牌、绝缘防护流程，按规范穿戴绝缘劳保用品。 负责高压部件（动力电池、驱动电机、电机控制器、高压线束、OBC、PDU、DC-DC、空调压缩机等）拆装、检测与维修。 排查高压漏电、绝缘故障、高压互锁（HVIL）异常，处理高压报警、断电保护类问题。 （三）三电系统检修 动力电池：单体电压、温度、均衡、BMS 电池管理系统检测，电芯、模组、外壳维修更换，电池包密封、散热、故障码清除与标定。 驱动电机及电控：检测电机运转、扭矩、异响、抖动，维修 / 更换电机、旋转变压器、控制器，完成系统匹配与标定。 整车电控：使用专用诊断仪读取、分析故障码、数据流，刷新程序、编程、匹配、复位。 （四）常规机电与底盘维修 整车保养：按照厂家规范完成三电系统、制动、转向、悬挂、冷却、制动液、冷却液、齿轮油等定期保养。 底盘系统：检修刹车、减震、轮胎、轮毂、转向、悬挂、驻车系统，做四轮定位、动平衡。 低压电器：检修 12V 电瓶、全车低压线路、灯光、仪表、车窗、雨刮、中控、喇叭等低压电器故障。 空调系统：维修电动空调、热泵空调，检漏、加氟、更换压缩机、风道、温控元件等。 （五）故障诊断与路试 借助诊断设备、万用表、示波器、绝缘表等工具，精准定位电路、机械、电控类故障。 维修完工后进行静态检测、动态路试，验证故障彻底排除，功能恢复正常。 处理偶发故障、行驶无力、续航下降、充电异常、无法上电、无法行驶等常见问题。 （六）充电系统检修 排查慢充、快充接口、充电枪、车载充电机、充电线路故障，解决无法充电、充电慢、充电中断等问题。 检查充电通讯、温控、锁止机构，完成充电系统功能校验。 （七）质检、台账与交车 维修完工后自检，确保维修质量、功能、安全全部达标。 如实填写维修记录、配件使用、故障原因、维修过程，完善工单与档案。 配合质检复检，向服务顾问交接车辆，说明维修内容及注意事项。 （八）设备、现场与安全管理 日常维护诊断仪、绝缘检测仪、万用表、举升机、专用工具、维修设备，保证正常使用。 严守新能源高压安全操作规程，杜绝违章作业，防范触电、起火风险。 保持工位整洁，落实 5S 管理，配件、工具分类摆放。 学习新车型、新技术、新维修工艺，参加内部技术培训。 （九）其他工作 配合车间调度完成紧急抢修、事故车检查、外出救援；完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求 学历：中专 / 技校 / 高中及以上，汽车维修、新能源汽车技术相关专业优先。 技能：熟悉新能源汽车结构、三电原理，能熟练使用专用诊断设备；掌握高压安全操作规范。 证书：持有新能源汽车高压电工证、汽车维修工证优先。 素养：安全意识强，细心负责，动手能力强，具备故障排查思路，服从管理。

能独自完成汽车的简单维修保养，会补胎更换刹车片皮带，洗车的要认真负责，细心，做到客户满意。

工作内容： 负责对汽车轮胎进行诊断、维修和更换工作，以确保汽车的安全性和行驶舒适性。具体内容包括： -进行轮胎的检查和诊断，包括检查轮胎的磨损程度、充气压力等，并记录检查结果； -更换轮胎，包括更换轮胎的轮胎花纹、深度等，以确保正确的驾驶安全； -对轮胎进行充气，以确保轮胎能够提供足够的胎压，以确保行驶的安全性和舒适性； -进行轮胎的清洗和维护，以确保轮胎的外观整洁，并确保轮胎的气压和温度符合要求； -记录轮胎的维修和更换情况，以便进行跟踪管理和数据分析。 主要职责： -熟练掌握轮胎的诊断和维修技能，并能够按照要求对轮胎进行诊断和维修； -具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与汽车维修人员和其他工作人员进行有效的沟通和合作； -具备高度的责任心和职业道德，对工作认真负责，确保工作的顺利进行；

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

我们主修轻卡货车，，，主要维修与保养，，，干活积极，，，

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

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南京市高淳区招工地上高小工两人，能熟练使用手电钻，干活利索的，一天240管吃住，上高焊工2人一天300管吃住，工资10天一结，，看清楚了打电话

[烟花]【招聘岗位：医疗器械仓储管理员】工作地点：高淳区茅山路71号有意向的来电咨询：蒯女士

南京市高淳区桠溪街道，招电焊，小工，大棚安装能登高作业，能独立作业，脑筋灵活，无基础疾病，50岁内，管吃住。焊工300一天，小工240一天9.5小时 电话

要加班。

牛街庄附近来个铜工

招学无腻子复原学徒，包吃包住地址在和田市

哈市香坊区招聘，因业务需求分店即将开业，店面扩大招聘喷漆中工，小工多名，钣金中小工一名。

招保养学徒1名，要有责任心。

负责搭建、维护并持续优化公司IATF 16949质量管理体系，主导客户审核（如VDA 6.3）、第三方认证审核及内部体系审核工作。 高效应对客户投诉与质量异常事件，建立8D报告的内部评审流程，确保问题根因分析到位、整改措施闭环，有效降低客诉发生率与相关成本。 制定公司年度质量目标（KPI），跟踪质量成本（COQ），推动零缺陷理念实施，牵头开展质量提升项目（如六西格玛、精益生产）。 协同供应链管理团队，完善供应商质量准入标准、绩效评估与改进支持机制，提高来料品质合格水平。 统筹新产品开发全过程的质量策划（APQP），主持关键里程碑节点的质量门评审，确保研发阶段风险识别充分、控制措施有效。 任职要求： 学历背景： 本科及以上学历，理工类专业优先。 行业经验： 3年以上质量管理团队工作经验，具备团队管理经历。 核心能力： 体系专家： 熟练掌握IATF 16949标准及五大工具，持有VDA 6.3审核员资质者优先考虑。 问题解决专家： 精通8D、5Why、FTA（故障树分析）、DOE（实验设计）等质量分析工具，具备组织跨部门技术攻关的能力。 客户对接能力： 有服务国内外主流整车厂（OEM）及一级供应商（Tier1）的实际经验，熟悉各类客户的特殊要求（CSR）。

招聘氩弧焊工5人。要求熟练使用氩弧焊或气保焊，会焊压力容器者优先考虑，能看懂图纸并服从安排。工作时间为白班，具体时段为8:00至17:00。工作地址位于南京市高淳区经济开发区紫荆大道68号。

我公司主要生产玻璃纤维增强塑料制品，现需招聘CNC机加工操作工10名。 工作时间：12小时两班倒，月休四天。 工作要求：1、学历高中以上，性别不限，年龄45周岁以内 2、身体健康、吃苦耐劳、服从管理、遵守公司制度 3、机加工经验的，懂机械的优先 工作待遇：交五险，提供工作餐。 享有福利：法定假日福利、高温补贴、生日福利、工龄奖励、年终奖。试用期18元/小时，转正综合工资6000-8000元。

接线员，主要是高低压柜，高压环网柜，低压配电柜，控制系统柜，有经验的熟悉图纸，还有装配人员

能看懂图纸，独立调试兄弟机三轴四轴，主要做汽车配件

能看懂图纸，防风管道的拼装，熟练焊接岗位职责： 1.根据施工图纸完成防风管道的精准拼装与定位 2.熟练操作电焊、氩弧焊等常用焊接设备，确保焊缝牢固、美观、符合工艺标准 3. 配合质检人员完成焊接质量自检与整改，落实安全生产规范 4.协同班组完成现场物料整理、工装夹具维护及日常5S管理 5.参与技术交底，及时反馈生产过程中的工艺或图纸问题 任职要求： 1.焊工相关工作经验不限，有防风管道或通风工程焊接经验者优先 2.能独立识读机械装配图、焊接符号及简单工艺文件 3.持有效焊工操作证（如特种作业操作证），熟悉常见金属材料焊接特性 4.责任心强，具备基本安全意识和团队协作能力 5.身体健康，能适应工厂车间环境及站立作业

氩弧焊工熟练使用氩弧焊或气保焊；会焊压力容器者有限考虑；能看懂图纸，服从安排招工人数:5人工作时间：8:00-17:00，白班工作地址:南京市高淳区经济开发区紫荆大道68号

常州地区、免费住宿、有餐补、可以预支工资、 电工技师49/小时 电工大工44元/小时 电工中工37/小时。 钳工大工36/小时 钳工中工31/小时。 吃饭每天17元餐补 出差每天餐补35元 住宿免费，水电费均摊 上下班有班车

南京招聘长白班二铆工、 要求:有焊工证(实芯焊丝) 铆工【根据图纸拼装，不需要下料】图纸简单，板材5-10个厚 包食宿2-3人间，活简单 产品:做的是机械提升机 长白班，每天11小时计薪，每月25号发薪，可以预支 要求：年龄52岁以内，持证上岗

南京高淳（智能设备厂）招二保焊临时工两名，要求技术到位，有焊工证，工期大约十五天左右，厂里一日三餐免费，宿舍电费自付。有意者联系！黄