仓库主管3年以上户外移动电源/电子产品/储能行业经验，有一定沟通协调能力及抗压能力，需持有效健康证，大小周制/8小时，薪资福利:不包吃住，综合薪资6-8K招工人数:1人工作地址:深圳市坪地街道高桥社区环坪路6号A栋

诚招快递员仓管员，工作简单，多劳多得，宿舍社保保障。

岗位职责​ 货物入库管理：负责日常货物接收工作，严格按照入库流程核对货物名称、规格、数量、质量等信息，确保与送货单一致；及时将入库货物录入系统，更新库存数据，做到账实相符，并将货物有序摆放至指定货位，做好标识管理。​ 货物出库与拣货发货：根据订单需求，准确完成货物拣货工作，仔细核对拣货清单，避免错拣、漏拣；按照出库流程对货物进行复核、打包，确保包装牢固、标识清晰；协调物流配送环节，及时安排货物发货，跟踪物流信息，确保货物按时送达客户手中。​ 仓库日常维护：定期对仓库货物进行盘点，统计库存情况，发现库存异常（如缺货、积压、损坏等）及时上报；保持仓库环境整洁，做好货物防潮、防尘、防火、防盗等防护工作；维护仓库内物流设备（如叉车、货架、打包机等），发现设备故障及时报修。​ 单据与数据管理：妥善保管入库单、出库单、拣货单等各类单据，定期整理归档；协助完成仓库相关数据统计与报表制作，为公司物流管理决策提供数据支持。​ 任职要求​ 学历与专业：高中及以上学历，物流管理、仓储管理等相关专业优先。​ 工作经验：有1年及以上仓库物流相关工作经验者优先，熟悉仓库入库、出库、拣货、发货等工作流程者更佳。​ 能力要求：具备较强的责任心和细心程度，能准确核对货物信息，避免工作失误；有一定的沟通协调能力，能与物流配送方、公司内部相关部门有效配合；具备基本的电脑操作能力，能熟练使用仓库管理系统或办公软件（如Excel）进行数据录入与统计。​ 身体素质：能适应仓库工作环境，具备一定的体力，可承受货物搬运、摆放等基础体力工作（部分仓库配备搬运设备辅助）。

招聘，仓管一名待遇优有意者联系方式

岗位职责： 1.负责车间日常出货、验货、入库、上架、拣货、打称，包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 任职要求： 1.学历不限，男女不限，25岁到40岁，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录

工作内容 根据订单快速完成分拣打包，日常到货收货上架，日常补货盘点。 学历要求 中专以上 三班倒需要上夜班 薪资4500-5500

岗位职责： 1、负责仓库日常出入库单据的核对、录入、整理及归档，及时更新系统数据，确保单据、系统、实物账目一致； 2、维护仓库库存台账，定期统计出入库数据，制作日报、月报、库存汇总等相关报表，按时提交部门及财务； 3、配合仓库开展日常抽盘、月度及年度盘点工作，核对库存数量，排查盘盈盘亏差异，整理盘点报告并跟进账务调整； 4、物料到货验收、数量清点、来料核对，配合相关工作、规范物料收发、退换货及调拨流程； 5、负责仓库各类资料、单据的分类存档管理，做好仓库5S整理工作； 6、对接采购、财务、厨政，现场等相关部门，做好物料到货跟进、库存对账、数据同步等跨部门协作工作； 7、完成上级安排的其他仓库文职及数据统计相关工作，协助餐厅现场完成一些简单的工作。 任职要求： 1、高中及以上学历，有团餐项目工作经验，执行力强； 2、熟练使用Office办公软件，会基础Excel数据统计。 3.30岁以上，男女不限，吃苦耐劳，身体健康。 工作时间及薪资 1、6：30-18：00，午休3小时。 2、薪资5000/月，转正5500/月，月休四天，包吃住，享受法定节假日、年假、五险一金和公司其他福利。

主要负责服装成品的入库验收、存储管理、订单配货及发货复核工作，重点保障款式繁多的服装SKU能够准确、高效地流转。 1. 入库和上架管理：负责到货服装的清点、质检与签收；分类摆放，优化仓库布局，方便日常拣货与盘点；及时在系统中完成数据录入，确保库存一致。 2. 订单配货与复核：根据发货单，快速准确拣选对应商品；复核商品和发货单的一致性，减少售后。 3.打包与发货：按标准折叠服装，选用合适包材，兼顾美观与运输安全；及时处理异常件。 4. 库存管理和盘点：定期进行日常循环盘点和月度/季度大盘点，确保账实相符； 5. 其他相关的工作。

负责收料。发料。退料有数字观念。仔细认真性别不限。年龄35岁以下26制。有法定节假日包住不包吃。宿舍有热水空调

岗位职责 住宿暂时在光明区木墩新村（后续可能在南山驻点） ，项目在南山区 1、主要负责室外道路施工，专注路灯杆、交警杆违停球、道路监控摄像头的安装、布线、调试工作； 2、负责监控设备点位勘测、线路铺设、设备固定、系统调试，确保设备正常稳定运行，画面清晰、功能达标； 3、做好施工现场安全防护，遵守高空作业规范，完工后清理现场，配合项目验收； 4、负责项目区域内监控设备的日常检修、故障排查及维护工作，保障设备长期正常使用； 5、服从项目安排，配合团队完成各类室外安防施工项目，按时保质完成施工任务。 任职要求 1、必须持有有效高空作业证，熟悉室外高空作业安全规范，有道路监控、杆体施工经验者优先； 2、会开车、持有有效驾驶证优先，可独立外出外勤施工； 3、了解弱电安防基础，熟悉监控摄像头、线材、支架等配套设备安装流程，熟手优先； 4、能适应室外户外作业，吃苦耐劳，服从管理，做事踏实认真，具备基本的安全施工意识； 5、无重大安全违规记录，身体健康，可适应高空户外施工环境。 薪资福利 1、薪资：薪资面议，根据个人技术、施工经验核定，多劳多得，项目稳定、收入稳定； 2、住宿：包住（宿舍环境整洁，配套齐全）； 3、餐饮：暂时不包吃，后续考虑做工作餐； 4、长期稳定项目，工作内容固定，团队氛围好，工期稳定，不拖欠工资； 5、配备齐全施工工具及防护用品，规范施工，保障作业安全。 工作说明 工作场景以室外户外道路施工为主，长期做路灯杆、交警杆违停球、道路安防监控安装维保项目，岗位长期招人，稳定上岗。 联系方式: 有意者可直接联系，欢迎踏实能干、想长期稳定工作的师傅应聘！

深圳市龙华区招园林养护

深圳龙华区招桥架/支架安装，需要会做弱电智能化，会放线，要求有三个月内的体检报告，工期为三个月，有包住，工资为350-360一天，每天工作8小时。

深圳市南山区招家具安装

库房管理员|绥化市麦丰农产品加工有限公司|绥化市北林区高新技术产业开发区|未注明|3500元/月；节日福利、保险、免费食宿；主要负责出入库管理、产品质量监控和化验等；男女不限，有师傅带|

仓库管理员有农产品、中药材种植、加工或仓储管理相关工作经验优先。原料分拣加工、产品出入库、台账登记、库房物资保管盘点等薪资福利:3000/3500招工人数:2全勤奖餐补工作地址:康县城关镇孙家院村

招聘：仓库员（清江）薪资：3.5K~4.5K职位详情：招聘要求：1、有制造业仓库管理工作经验；2、熟练掌握办公软件的运用；3、熟悉仓库收货、库位存贮安排、发货安排的各环节。岗位职责：1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调各部门之间的工作；2、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致；3、按标准做好常备件、易耗品库存控制；4、对仓库进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。5、接受并完成上级交办的其他工作任务。福利待遇：1、公司有标准食堂（中餐补贴）、夜宵补贴，提供公寓式宿舍。2、6S奖金、优秀员工奖、优秀干部奖、推荐奖、年底带薪休假。3、享受社会保险、工龄补贴、加班补贴、贫困补助、节日礼品等福利。公司地址：浙江省温州市乐清市清江镇清江工业区中威公司

仓管有仓管经验或机械相关经验者优先。薪资福利:面议招工人数:1名

仓库管理员年龄28-50岁，有工厂仓库管理经验者优先，建材、化工行业经验者优先，会基础电脑操作，会简单Excel表格登记；懂得物料分类堆放，重视仓库安全，有托盘、堆高车使用经验者优先。薪资福利:3000-5000元/月招工人数:1名

【岗位职责】 1. 为培养未来门店管理者而设立，2年培养成为门店店长，并有机会发展更高岗位。 2. 学习企业文化、经营理念、行业动态及商品专业知识。 3. 学习市场营销专业知识、实践技能，并灵活应用到工作中。 4. 在营销实践工作中，营造舒适的购物环境，维护企业形象。 5. 维护现有客户群，开发新客户群体，提供高品质营销服务。 6. 分析营销数据，提出可行的改进建议。 【岗位要求】 1. 2026届应届生，本科学历，专业不限，有四级证书。 2. 对电子产品/家用电器有浓厚的兴趣，并致力于零售行业长期发展。 3. 目标导向，喜欢挑战，在有压力的工作下能坚持不懈。 4. 有学生会、社联会、班干或社会实践经历者优先。

招聘：仓管员薪资：5000元以上/月有责任心，吃苦耐劳，i7-42，服从公司管理安排

岗位职责: 1、对公司各种文件和档案进行整理、归档 2、编写文件、ppt等 3、编制报表及统计 4、负责发票的开具、管理和归档，确保发票的合法性和完整性。 5、处理公司工商相关事宜 6、接受其他临时工作 学历要求：通常要求本科及以上学历。 技能要求：熟练使用Office办公软件，需要会开车。 工作经验：有相关财务工作经验者或者有法律基础的优先，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 职业素养：工作认真细致，具备较强的学习能力和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 公司待遇：月休4天。购买社保，不包吃住

岗位职责： 1、负责门店日常接待、到店顾客引导、茶水接待，保持接待区域整洁美观； 2、负责顾客预约登记、电话微信接单、排单排班，做好客情记录； 3、简单收银对账、登记每日营业台账，配合店长完成日常店内基础工作； 4、维护老顾客关系，配合门店完成日常活动推广、项目介绍等基础工作； 5、协助店内卫生整理、物料盘点、摆放，配合技师做好服务衔接。 任职要求： 1、年龄 18–30岁，形象干净大方，谈吐温和，有无经验均可，可带薪培训； 2、熟练基础手机、电脑操作，会简单表格登记，做事细心、有责任心； 3、性格开朗耐心，服务意识好，善于沟通，亲和力强； 4、工作稳定、不娇气、服从店内安排，热爱养生行业优先； 5、不熬夜、无不良嗜好，长期稳定工作者优先。 6、上班时间：12-22点，能接受的再来问！！

峡山电商类仓库管理员岗位，负责处理极兔问题件，要求有责任心，工作时间为上午9点到下午6点，午休一小时，每月休息一天，转正薪资为4000元，工作地点在广东深圳，联系方式为朱生。

财务文员： 一、核心职责： 1、负责日常应收账款单据及现金的管理，确保账实相符。 2、负责监督营销团队按期完成客户对账及款项催收工作，有效降低坏账风险，确保公司资金流转的稳定性和安全性。 3、负责辖区市场结案材料的全链路闭环管理，包括促销及系统录入，确保活动执行100%符合公司要求。 4、搭建区域结案培训体系，提升团队操作规范性与时效性。 5、执行终端门店陈列真实性抽查巡检，参与仓库盘点，核验账实一致性。 二、任职资格： 1、本科及以上学历。 2、2年以上文职工作经验，有快消品行业结算经验者优先。 3、责任心强、沟通能力强、学习能力强。

岗位职责: 1、负责客户咨询与客户预约工作; 2、负责客户日常接待，包括建档及纸质病历的档案管理、美容检查与登记，做好院内导医分诊工作; 3、做好客户疑议的疏导，确保客户满意，保持现场工作环境整洁有序: 4、客户回访:管理客户档案,跟进客户回访工作; 5、负责门店线上口碑维护、宠物相关商品管理与销售; 6、负责门店货柜区域整理、货品摆放、日常卫生; 7、提供商品咨询服务,促进顾客消费，提高商品销售业绩: 8、收银工作:负责医院前台收银及消费单据核对; 9、现场秩序:做好访客登记工作，准确完整地登记访客信息，维护前台及商品销售区域的现场秩序; 10、负责商品区、接待区、收银区日常环境卫生维护 11、负责完成各类业绩报表及其它工作。 任职要求: 1、要求外在整体形象气质佳; 2、全日制大专及以上学历; 3、有亲和力、服务意识强、性格好，沟通表达能力; 4、能熟练操作电脑及各类办公软件: 5、有同行业经验1年以上 6、有爱心、喜欢小动物、有养宠、管理经历优先。

1.做好前台会员接待、登记等工作， 2.定时巡场，发现会所存在的问题，维护前台区域的整洁与秩序，营造舒适的接待环境; 3.登记水吧明细情况 4.管理客户档案，确保信息准确误; 5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。工作时间轮班制: 早班8:00-下午17:00 晚班13:00-22:00(一个月休四天)5500-6500 岗位福利:五险一金，餐补，宿舍补也可住宿舍

【德邦快递仓管员直招—薪资福利】 一、【岗位要求】： 1本科及以上学历毕业生，22-25岁，专业不限； 2、有较强的抗压能力.沟通能力佳，有上进心。 3、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始。 4、有优秀学生干部/班干部经历优先。 5、诚实守信。 二、【薪资福利】： 1、综合工资：月薪5000-8000元，月休6-7天(单双休)； 2、公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展： （1）管理通道晋升：经理（周期0.6-1年）--高级经理（周期2-3年）--总监（周期3-5年） （2）专业通道晋升：专员（周期0.6-1年）--高级专员（周期2-3年）--资深专员（周期3-5年） 3、社保、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），提供高于同行业具有竞争力的薪资水平； 4、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份中秋月饼礼品； 5、公司为员工提供各种培训机会，德邦大学根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，储备经理、高级经理培训、会计培训，专业业技能培训等相关脱产带薪培训。 三、【岗位职责】： 1、负责指导客户填写托运单及相关信息； 2、负责对货物运输过程中的跟踪与监控； 3、定期汇总各项物流管理报表，并根据管理报表改进物流运作； 4、异常处理及理赔； 5、陌生来电咨询及回访； 6、执行部门6S，树立部门店面形象。 四、【岗位定位】： 公司储备管理人员，按照公司的规划和要求，进行部门营销和客户维护活动；配合经理完成部门工作，提升部门收入，完成部门指标，对内营造良好工作氛围，对外展现良好的德邦形象。 五、工作地址：深圳各区域均有网点，根据个人意愿及公司需求，就近分配。 【德邦快递销售直招—薪资福利】 1.高中及其以上学历，综合薪资6k-30k（上不封顶），因人定薪，需面议； 2.大小周休息日、五险一金、各类带薪休假、带薪培训、带薪年假、中秋寄情等。 【任职条件】 1.有物流行业经验（直营快递物流公司经验）优先； 2.工作有激情，抗压能力强，有良好的团队合作精神，具有较强的分析能力及解决问题能力； 3.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4.有驾照有车优先，公司提供油费补贴。 【工作职责】 1.收集目标行业客户信息，发掘客户需求，寻找合作的契机，实现签单 2.根据公司现有产品及开展的营销活动，组织开展相关的营销宣传，扩大公司的品牌影响力和美誉度 3.积极挖掘客户群体中的大客户，负责联络、开发、跟进大客户的业务，参与商务谈判，拟订销售合同，争取客户订单 4.协调合同执行过程中的销售流程和售后服务，增加区域内我司客户占有率，提高客户满意度 5.做好后期的客户资源维护，定期拜访客户，及时了解、收集并反馈市场信息，降低客户流失率 【德邦快递快递员直招—薪资福利】 【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工半月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】18-48岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

下午需要顶班师傅，有空的人员可联系报名。

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坐班8小时，単休，可以交社保