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线束厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结免体检包吃住做满7天可预支500
岗位职责:主要做汽车线束,缠线等工作。 岗位要求:年龄更新:16-43岁 薪资待遇:月薪6500-7500,包吃4餐包住,, 不体检,不考试
电子厂28-30小时包吃包住
8-9千/月
电子厂贴标签包吃交通补助包住11-20人月结
包装贴标签组装
操作工,学徒工
200-300元/天
操作工1-2人日结
机器操作,勤劳认真。能吃苦耐劳,有学习思考态度。
普工操作工包吃夜班补贴保险餐补五险一金3-5人月结
16-55年龄都招 操作工8000一个月 监控员9000一个月 质检员7000一个月 普工7000一个月 保安员6000一个月 以上均为包吃包住,上六休一、 上班时间早上8:00到晚上8:00,有年终奖、绩效奖、岗位补贴、超产奖、生日福利、工龄奖、高温补贴、带薪年假一个月 以上岗位都可以晋升为组长,主管、晋升空间较大、欢迎大家前来报名、名额有限,先到先得,有本人亲自带对面试、态度好,包过 职位关键词 免费培训 包吃 有提成 交通补助 夜班补贴 保险 餐补 高温补贴 社保 加班补贴 五险 五险一金 包住
操作工普工光伏厂包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒
普工 6500‑7000 优点:岗位名额多,只要符合基本条件基本都能录用,工作轻松,干得好可以内部晋升,工作稳定靠谱 缺点:前期薪资涨幅比较平缓,胜在安稳,适合长期做 操作工 6500‑7500 优点:岗位名额多,基本条件达标即可录用,工作轻松,表现优秀有晋升机会,工作稳定 缺点:前期收入上涨慢,岗位安稳,适合长期稳定发展 质检 6500‑8800 优点:岗位名额充足,基础条件达标就能面试,工作轻松,表现好可晋升,薪资上限高 缺点:前期收入相对平缓,工作稳定,适合想往技术岗发展的朋友 包装工 6500‑7000 优点:岗位名额多,门槛不高,符合条件基本录用,工作轻松,可内部晋升,工作安稳 缺点:前期薪资涨幅不大,适合求稳定的求职者 技术/体力岗位(名额少,要求高) 仓管 7000‑9000 优点:薪资待遇可观,支持内部晋升发展 缺点:名额稀少,面试严格,整体通过率偏低;有仓库相关工作经验面试更容易通过,应聘需要提前报备 搬运工 7200‑9500 优点:工资待遇高,收入上限高 缺点:名额很少,工作强度大、上班工时较长;无经验不建议报名,有相关经验人员需要提前报
长白班花园式厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒
国光,电器招聘生产工 综合工资约18元~22元每小时、统一长白班坐班、两班倒可以申请、包吃+包住    员工薪资:          基本底薪2680元          平时加班23.13元/小时          周末加班30.84元/小时          法定节假46.26元/小时          另外夜班津贴1.5元/小时 月综合工资:5500-7000元、免费包两吃+包住 另有工龄奖,岗位工资等,享有带薪年假、可晋升为辅助管理、多能工等待遇 公司免费购买一份100万意外保险、其他情况另行申请 招聘要求:18-45周岁,男女不限。小纹身可以安排 不体检 工作环境:花园式厂区,长白班坐班 食宿条件:厂区食堂,员工免费用餐,住宿、新宿舍6-8人间,有空调,独立热水冲凉房,水电费平摊 工作满7天可借支300-500元、 发薪:每月15日准时发放工资,无拖延
普工包吃五险一金包住20人以上完工结算
负责产品的生产,包装,组装,轻松易上手的工作,短期,长期都可以包吃包住,26-28一小时,班次可以自己选择,全部坐着上班 离职当天结清所有工资,面试完当天分配宿舍
普工免费培训包吃夜班补贴餐补高温补贴社保包住20人以上月结不用体检
广州黄埔康升工业园小鹏25块一小时 薪资:普工22元/时,叉车工25元/时(均含2元稳岗补贴) 月薪综合6500-8000元,月工时稳定300h以上 年龄:18-50周岁 班次:8点对8点两班倒,夜班补贴15元/天 福利: 包住宿,+水电公摊;餐补10元/餐,8小时补1餐,加班至20点补2餐,先吃后补,食堂就餐仅8元/餐,6-10月额外发放高温补贴300元/月; 每周可预支500元生活费 扣费说明:, 关键规则: ;;; 优势亮点:无需面试、不用体检,全天接待,当天入职直接上岗+安排宿舍 工作内容:新能源车前后杠拆解、电机拆装、配件打包清点、物料管理
普工/操作工包吃包住20人以上日结
高薪急聘临时工,长期工: 260元一天,16-55周岁,男女不限,包吃包住,工时稳定,保底工时300H,薪资准时发放不拖欠。 食堂三餐免费,菜品丰富选择超多,宿舍设施齐全,空调、热水器4人间。 不用体检,不查纹身,不查案底,无文化与经验要求,入职有人带教好上手。 工作内容: 空调零部件组装、打螺丝、贴标、质检、包装等手工活,简单易上手,无需经验,有人带。 当天即可安排面试办理入职。
车间质拍员长白班免费培训包住20人以上月结美女多,不用熬夜,保底,待遇好
南沙保税区得物仓,坐班,长白班,空调车间,工作轻松,但需要细心、耐心 工作内容:对商品关键部位(鞋标、鞋底、鞋盒条码等)进行规范拍照,上传系统,用于后续鉴别留档 任职要求:18-35周岁。,细心、耐心,眼力好 工资待遇:保护期7-30天保底21元/时,之后计件,月均7000-10000
广东广州寻找有洒水车的人员。
洒水车司机
寻找有洒水车的人员。
广州
10月1日 00:52拨打电话
腻子工1-2人
广州番禺区招刮腻子师傅一名 8小时 350 元 附近的能出活的 确定来的打电话 下班结账 就一天的活
广州 番禺区 钟村
10月1日 00:51拨打电话
A2
A2司机岗位招聘,新上线线路,驾驶智能驾欧曼汽型车。 线路一:广州到济南,济南到广州,经停衡阳。 线路二:济南到深圳,深圳到济南。 招聘A2司机若干名,要求能独立驾驶,征信良好。 有意者可报名,无意者请忽略。
广州
10月1日 00:48拨打电话
A2
招聘A2司机若干名,要求能独立驾驶,征信良好。 新上线智能驾驶欧曼车型,线路如下: 1. 广州到济南,济南到广州,经停衡阳。 2. 济南到深圳,深圳到济南。 有意者可联系,无意者请绕行。
广州
10月1日 00:48拨打电话
地砖贴砖瓷砖小工
广州天河区招聘点工维修贴砖师傅。墙砖使用胶泥,地砖使用水泥砂进行铺贴,瓷砖规格为900×1800。需要三组师傅,共六人,其中三名大工,日薪450元,三名小工,日薪350元。要求明天或后天能进场工作。有意者可报名。
广州 天河区
10月1日 00:48拨打电话
普工餐补包住20人以上月结经验不限不过安检,可带手机两班倒
月薪7500-8000元 286/天 210/月餐补 住宿免费,水电平摊 生产新能源汽车小配件 工作简单,可带手机
长白班操作工车间普工包吃夜班补贴社保五险一金包住11-20人月结
【工作岗位】普工/操作工 【岗位要求】18-45岁 男女不限 【工作时间】两班倒/白班 长白班 【环 境】空调车间 厂区环境优美 【薪资待遇】综合5500~7500元 五险一金 【工作内容】电气产品 手机配件 生产与加工 【食 宿】包吃住 空调宿舍 水电费平摊 【体 检】 【工作地点】惠州博罗 【注意事项】确认染发案底 【备 注】面试携带身份证原件 复印件3张一寸照片3张,笔1支 【面 试】12:30~14:00 面试不能穿拖鞋与短裙 【报 名】姓名+电话+身份证+岗位
食品加工厂普工
100-200元/天
普工食品厂3-5人日结
冻品榴莲果肉打包
普工/操作工
5-6千/月
操作工车间普工20人以上
招车间普工
高陵工厂急招普工,21-23/小时,月结
100-200元/天
普工包住3-5人月结
高陵工厂急招普工,21-23/小时,工资 月结 两班倒 打磨,床子上下完料、清料,十小时制
贴标签包吃社保五险一金包住20人以上日结包吃住不体检坐班长白班
日结24元钟村电器包吃住 一天260元 下班就发 下班就发 下班就发 16~55岁,会写自己名字就行 一直长期有班上   小时工/临时工长期工   一、我们是做什么的 主要从事生活家用小电器吹风筒、电熨斗、电动牙刷、滤网、室内小型空调配件贴标签、打包装、装盒(不用搬抬)、质量检查。 工资6000元-9000/月 四、工作时间 08:00到20:00(中午下午各一小时吃饭时间、工作2小时休息10分钟),实行6天/周工作制,月休4天! 五、工作地址 广州市番禺区钟村
车间操作机台包吃餐补包住20人以上月结
0元入职工厂环境优美,花园式园区,空调车间,空调宿舍 空调车间,公寓宿舍,入职不需要交任何费用,当天安排宿舍,每周可借支 招聘要求:18-40周岁,身体健康,有责任心 薪资待遇:每个月保底工资5500(相当于每天8小时,每小时31元),加班另算,平常加班:23元/小时,周末上班30元/小时,法定节假日:46元/小时,月综合工资:7500-8000 工作内容:总装车间招聘,全自动化生产,主要是负责组装,操作机器,开机台,等工作,无需任何经验,入职有人带 包吃包住:公寓宿舍,空调,热水器,独立卫生间,阳台等设备齐全,厂内食堂提供吃,每天38元/天的餐补,菜系自选 注意:空调车间,空调宿舍,大量安排,愿意做的可进
服装/纺织设计1-3年大专
【岗位职责】 1. 协助设计师完成女鞋款式设计,跟踪设计款式采纳款量,确保设计符合市场需求和品牌定位。 2. 负责版审流程跟进,确认版审版准确率,确保样品符合设计要求。 3. 协调样品制作进度,确保当月拍照样准时通过率达标。 4. 管理颜色图制作与提交流程,确保颜色图准时提交率符合要求。 5. 整理设计资料,维护设计图纸、样品档案等设计相关文件。 6. 参与市场调研,收集流行趋势、竞品信息,为设计提供参考。 7. 完成上级交办的其他设计辅助工作。 【岗位要求】 1. 专科(含)以上学历,服装设计、鞋类设计、艺术设计等相关专业。 2. 1-2年工作经验,时装、休闲、运动类目经验均可。 3. 熟悉女鞋设计流程及工艺,了解鞋类材料特性及市场流行趋势。 4. 熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件,具备良好的手绘能力。
服装设计专员
1.2-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年本科男装PS饰品餐补审美AI外套房补其他T恤/卫衣衬衫车补裤装服装生产过程管理现场办公服装设计初稿箱包月休四天打板与样衣制作
线上男装旗舰店淘宝抖音 工作内容: 1、开展各大批发市场实地调研,掌握服装设计流行趋势与潮流动向,熟悉浏览国内外知名品牌设计及素材网站,具备获取前沿资讯的能力(为设计团队提供专业买手支持) 2、依据企业与品牌整体发展战略,制定年度产品发展路径、策略及市场规划,并提交季度性方案建议 3、统筹公司服饰产品的开发设计与制作流程,拆解任务并推动执行,确保按时完成设计目标 4、主导品牌定位、形象塑造与风格统一,负责各季新品研发并协调生产落地 5、把控设计环节的质量与成本控制,合理执行设计预算管理 6、负责设计团队日常管理,监督设计进度与工作推进情况 任职要求: 1、具备2-5年服装设计师工作经验;擅长韩系、简约、快时尚风格 2、能独立规划产品开发方向并推动落地执行,具备敏锐清晰的市场判断力 3、有十三行男装档口设计开发经验者优先考虑 4、熟练操作相关绘图设计软件
剪板普工包吃保险1-2人月结
普工/杂工/学徒工/广州花都区-五金加工厂,不锈钢激光剪板刨槽折弯加工,招聘副手学徒工普工,没经验的也可以。吃苦耐劳,听从安排。月休两天,上班时间8.30-12.30:14.00-18.30。一个月可能加十天半个月的班,时薪1比1,加班时间19.00-22.00。包吃两餐不包住宿,附近几百米有出租房方便。 工作地点:广州市花都区广花五路,携带身份证直接到厂试工面试。
包装工包住包吃20人以上月结可短期长白班包吃住
临时工28-30块钱一个小时 平均一天280-300元。 税后月收入7000-7500元 包吃包住 长白班岗位 每周可借支800元 正式工:底薪3200加班费福利加计件绩效;平时1.5倍,周末2倍,节假 日3倍 5天8小时制,(每天都是有稳定的加班时间,加班自愿) 绩效奖(800元)全勤奖(300元)岗位补贴(800元) 7000-7500 招聘年龄:18-40周岁。原件身份证、临时身份证、有效期 当天过来入职安排宿舍 宿舍4人一间、热水器、空调、洗衣机 综合工资7000-7500
服装/纺织设计5-10年大专PS餐补AI房补潮流趋势调研年终奖带薪假期现场办公服装设计初稿女装大小周五险
设计师/主设计师/设计组长都有需求,欢迎投递。 【岗位职责】 1. 负责各季系列、组别、波段的设计提案、图稿设计、工艺要求等的制作; 2. 依品牌主题风格、色彩、货品结构,制定系列款式设计的方案; 3. 确保按计划完成设计工作,完善样衣的准确性,积极和版师沟通,严格控制样衣的成本; 4. 负责调整样衣版形,修改样衣不理想的工艺方法; 5. 参与审版,听取其它部门的意见; 6. 本部门内相关工作安排。 【岗位要求】 1. 具有5年以上品牌时尚女装设计师工作经验,服装设计专业大专以上学历; 2. 对女装流行风格有敏锐的洞察力,对色彩及面料流行有准确的判断力及掌控力; 3. 具备良好的审美触觉、色彩敏感度和美术功底,有较强的手绘能力; 4. 熟悉服装工艺、版型及立体裁剪,精通Photoshop、Coreldraw等图形设计软件; 5. 具有较高的职业道德,有责任感和团队协作精神、能够承受较大的工作压力。
女鞋设计专员
1.5-2万/月
服装/纺织设计3-5年大专女鞋休闲、时尚休闲风格森系风格文艺风格时尚风格简约风格
岗位职责: 1. 主导女鞋系列产品从概念到成品的原创设计工作; 2. 分析并应用当下女鞋时尚潮流趋势,实现产品化落地; 任职要求: 1. 具备3-5年高端女鞋独立开发经验,熟悉从创意设计到量产交付的完整流程; 2. 拥有国际化的时尚敏感度,能准确捕捉并转化女鞋流行元素; 其他信息
普工
4-5千/月
包装工加班补贴包住包吃餐补20人以上月结其他流水线无前科无纹身
主要包装流水线操作
女装设计总监
1.8-3万/月
服装/纺织设计5-10年本科服装生产过程管理现场办公周末单休服装女装制定工艺文件面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作五险
岗位职责: 一、依据品牌调性确立产品设计方向与规划 1、主导市场调研工作,研究服装设计动态及流行趋势; 2、结合企业与品牌发展战略,制定年度产品目标、策略及市场布局方案; 3、统筹团队完成每季产品开发企划执行。 二、设计组织管理 1、负责品牌定位、形象塑造与风格定义,主导各季产品开发并推进生产落地,严格控制设计预算,把控生产工艺与产品质量,协同设计部与生产部、商品部、运营部及视觉部高效推进新品相关事务; 2、制定服装及辅料从构思到落地的全流程设计规范; 3、对面料特性与工艺应用具备精准判断与创新运用能力。 三、团队建设与管理 1、推动设计部门标准化体系建设,优化开发效率与成本管理机制; 2、搭建产品设计团队架构,制定人才梯队发展计划,并组织实施人员培训、绩效考核与激励机制。 任职要求: 【硬性条件】 1、本科及以上学历,服装设计或美术设计相关专业; 2、8年以上品牌服装设计从业经历,其中至少3年担任服装设计总监职务,具备知名服饰品牌工作经验者优先; 3、具备敏锐审美视角与流行趋势预判力,能准确捕捉时尚元素,掌握色彩、面料及款式流行动向,并有效融入产品设计中; 4、精通绘图软件操作,拥有出色的潮流感知与市场洞察力,能够精准把握消费者需求与产品调性,熟悉服装商品结构策划,通晓行业资讯渠道,掌握版型技术与成衣制作工艺,了解生产流程与服装营销体系; 5、具备全年产品线规划与设计统筹能力,可带领团队完成整体产品开发任务。 年龄要求:40岁以下
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