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招聘：农业科研助理薪资：5000元以上/月1.辅助育种家开展田间工作，包括育种计划的实施和执n行n2.育种材料和数据的管理n3.科研实验的规划，数据收集、整理、分析n4.育种家交付的其他工作

招聘菌种工艺员。负责菌种选育、培养、保藏及复苏工作，确保菌种纯度和活性。参与菌种库建设，完成菌株信息录入与追溯管理。协同研发部门完成菌种改良实验。提供行业竞争力的薪资、绩效奖金、年度调薪及股权激励机会。足额缴纳五险一金，补充商业保险，年度健康体检，各类法定假期。工作地址位于西安雁塔区雷信科技园。企业直招。

招技术员,必须干过水利项目或者市政项目，本次项目为钢筋混泥土箱涵。精通GPS,CAD。能吃苦耐劳。随时上岗，工资面议。

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岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术规范与现场实施一致2.组织解决施工过程中的关键技术问题，指导现场技术员开展测量、放线、质量检测等基础技术工作 3. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案及安全技术措施，配合项目进度推进与过程验收 4. 参与材料设备选型技术评估，监督技术标准执行情况，协助完成竣工资料整理与归档 5. 配合项目经理开展技术协调与内外部沟通，保障工程质量安全与工期目标达成 任职要求： 1. 学历要求：不限（优先大专及以上学历，土木工程、持有中级工程师职称建筑工程技术等相关专业） 2. 经验要求：8年具备年施工现场技术管理经验者优先，有房建/市政类项目经历更佳） 3. 熟悉国家及地方工程建设技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备基本CAD识图能力，能熟练使用Office办公软件，会BIM或广联达等工具者加分 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应项目现场工作环境

一、基本要求 工作经验：5年以上火电工程或大型工业项目土建施工技术管理经验，有 电建公司技术管理经验、火电项目、水处理车间土建施工经验者优先。 年龄与健康：25-45 岁，身体健康，能适应施工现场驻场工作，接受加班及阶段性赶工。 二、专业能力要求 （一）技术设计与方案能力 熟练掌握电力土建施工规范 能独立编制专项施工方案 图纸解读与优化能力：能精准解读土建施工图、结构施工图，核对图纸尺寸、标高、构件参数；结合现场实际（如厂区既有设备布局、地质条件）提出合理优化建议。 （二）现场施工管控能力 施工过程技术指导：负责地基开挖、钢筋绑扎、模板支护、混凝土浇筑、钢结构焊接等工序的技术指导。 质量与进度管控：跟踪施工进度，协调解决现场技术问题；参与隐蔽工程验收，落实质量整改要求。 材料与设备适配：熟悉土建施工材料特性，能审核材料合格证及复检报告；了解混凝土输送泵、塔吊、模板支架等设备的选型与使用要求，配合设备进场调试。 （三）专项工程技术能力 构筑物施工：掌握构筑物的施工要点。 钢结构与防腐：熟悉钢结构平台、爬梯、栏杆的安装规范，控制钢结构焊接质量及除锈防腐；了解电力工程土建防腐要求。 地基与基础：熟悉换填垫层、强夯等处理工艺；掌握设备基础施工要点，确保基础标高、预留螺栓位置精度符合设备安装要求。 三、现场管理与协作能力 技术交底与培训：能向施工班组进行书面 + 口头技术交底，明确施工参数、质量标准及安全注意事项；指导班组落实规范要求，解决实操中的技术难题。 跨专业协作：与 设备安装班组、电气 / 热控班组衔接，协调土建与安装的交叉作业，避免工序脱节。 资料管理能力：及时整理施工技术资料，包括施工日志、隐蔽工程验收记录、混凝土试验报告、钢筋连接检验报告等，确保资料完整性、可追溯性，满足竣工验收要求。

房建技术员-懂图纸，懂测量放线，要求5及以上年工作经验（年龄不超40岁）

招聘：清洗师傅数名工资待遇面谈

新建口红厂，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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西安市长安区招泥瓦工

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招聘农业技术员。薪资范围为5.0K-15K。岗位职责包括指导作物种植技术、防治病虫害、推广农业新技术。任职要求为农学相关专业、1年以上田间经验、熟悉本地作物特性。

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果树修剪，嫁接栽培等

岗位名称：农机应用技术员（地面与航化作业方向） 岗位职责： 一、农忙作业期： 以拖拉机为主，无人机为辅，执行高标准农服作业 · 主力地面作业： 驾驶大马力拖拉机及配套机具，完成耕、种、防、收等任务。学习根据不同地块和农艺要求，调整作业参数，保障深耕、播种、还田等环节的质量。 · 协同航化作业： 在植保飞防窗口期，配合飞手团队完成无人机打药。负责现场地勤——配药、换电池、规划或确认航线，并做好作业前后的清场与安全警示。 · 基本排障与沟通： 能判断拖拉机常见故障（如油路、电路、挂接问题）和无人机常见报警（如罗盘、信号干扰），处理不了的能准确上报。对接农户时，能把作业标准和完成情况说清楚。 二、非农忙休整期： 把设备恢复到最佳状态，为下个农忙做准备 · 拖拉机深层维保： 对照维保手册，对发动机、变速箱、液压悬挂、制动系统等核心部件，逐一进行清洁、紧固、润滑和调整。不只是换机油，是给整机做全面“体检”和“复健”。 · 植保无人机保养： 检查电机、桨叶、喷洒系统有无磨损和堵塞，进行机体除尘、电池充放电维护，升级飞控固件。交还入库前，确认每架飞机的定位、图传、喷洒功能都处于完好状态。 · 设备档案留底： 为每台拖拉机和每架无人机建立维保台账，记清楚运转小时数、更换了什么配件、出现过什么异常。这是我们优化作业、减少损耗的关键数据。 三、持续成长任务： · 师傅带徒，交叉学习： 主方向为地面农机，同时必须学无人机。目标是会开拖拉机，也能飞无人机，懂得两种设备如何打配合，成为“空地一体”的技术骨干。 · 学农艺，而不只是操作： 看懂作物长势、虫害草害的基本情况，明白为什么要在这个节点下地。未来能独立规划作业方案，成长为一线的作业队长或服务经理。

招聘农业技术推广员1名，要求大专及以上学历，专业为农学、植保、园艺、土壤或智慧农业。薪资范围为4000-15000元。工作性质为全职。工作地址位于海南澄迈县老城镇、桥头镇或福山镇。

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招聘：园林工程技术员薪资：4000元以上/月1.负责施工现场人员安排、协调

招聘：技术员 薪资：4000元以上/月 制冷设备维修、工业清洗、水处理等三个方向n岗位要求：n1、具备与应聘岗位相符的专业技术能力，具有2年以上实际工作经历。n2、具有制冷、机电、暖通空调、热能与动力工程、化学等相关专业的学习经历或者相应技能证书。n3、熟练掌握Office、CAD等软件；具有较强的学习能力、沟通能力及团队合作意识；具备现场管理能力n薪资福利：n1、试用期薪资4000-6000元/月，5000-8000元/月n2、完善的薪酬和福利体系：法定社保、月度绩效奖、岗位技能补贴等；

招聘：注册规划工程师薪资：12-25K/月任职要求：1.规划相关专业本科以上学历；2.持有国家注册规划工程师资格证；3.熟悉本专业各项规范及最新技术发展，熟练掌握各种设计软件；4.工程经验丰富，思维缜密，具有丰富的技术管理经验；5.擅长项目设计组织管理，具备主持大中型公建项目的能力，有很强的专业技术能力；6.责任感强，认真仔细严谨，具有良好的团队合作精神，擅长沟通协调；7.全职或兼职均可；投递个人简历请响应上述要求，并附个人工作经历和参与项目情况。工作地点：西安；福利待遇：基本工资+注册工程师证书津贴+绩效奖+项目奖+出差补助+五险+节日慰问福利，一般为15~35万/年。根据公司相关薪酬制度执行，具体面试详谈。

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招技术员,薪资4500元以上/月,有经验者优先!联系杨恩蕊

招聘通风工程师、地质工程师、机电工程师、技术总工。通风工程师岗位要求：具有良好的通风系统设计与实施能力；具有处理矿山通风相关问题的经验；具有相关中级或以上职称者优先。薪资待遇为月薪1.2-1.5万，优秀者面试定薪。福利待遇包括五险、月休十天、包吃住、额外奖金。地质工程师岗位要求：熟练掌握地质勘探和矿产资源评价技术；具有矿山地质勘查或资源管理经验；具备相关中级或以上职称优先。薪资待遇同通风工程师。福利待遇同通风工程师。机电工程师岗位要求：熟练掌握机电设备的运行和维护技术；具有矿山机电设备运行或维护经验；具备良好的团队协作和沟通能力。薪资待遇同通风工程师。福利待遇同通风工程师。技术总工岗位要求：年龄50岁以内，大专及以上学历，相关中级职称。免费提供推荐工作机会。薪资待遇为月薪1.8-2万，优秀者面试定薪。福利待遇同上述岗位。

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岗位名称：技术总工；地质技术员；电气工程师；注册安全工程师；矿长；采矿技术员；中级爆破工程师；初级爆破工程师；项目经理；防突技术员。岗位要求（技术总工）：1.具有丰富的技术知识和实践经验，能够独立完成技术方案的制定和实施。2.熟悉矿金属矿相关工艺流程和设备操作，具备解决现场技术问题的能力。3.具备较强的团队协作和领导能力，能够带领团队完成工作任务。薪资待遇（技术总工）：万+/月。其他岗位的岗位要求和薪资待遇需根据具体职位进行描述，按照上述格式进行整理。