一、机械设计助理（3500-8000） 岗位职责：  协助完成机械设计工作 -使用SW和CAD软件进行设计制图 -遵循机械设计标准和规范进行设计辅助工作 岗位要求： -大专及以上学历，机械相关专业 -熟练操作SW和CAD软件 -无工作经验要求，应届毕业生可申请 上班时间：早上八点到下午六点，单休（介意勿扰） 面试流程：线上拆图——现场面试 有相关工作经验的可应聘我司机械设计工程师（薪资面谈） 二、机械设计工程师（5000-15000） 任职要求： 1、机械设计、工业设计、等机械类专业毕业,本科以上学历；可接受应届毕业生。 2、能熟练使用二维三维软件完成产品结构设计（Solidworks、Caxa、Autocad、Creo等）；同时要求熟练二维识图或者现场测绘后制作三维图形； 3、对产品结构、塑料成型、钣金成型、机械加工工艺、及产品表面处理工艺等有较全面的了解，并能根据二维图纸进行产品报价； 岗位职责： 1、负责产品外观工业造型设计、内部结构设计、传动设计，密封设计、工程图纸输出，样品制作与验证； 2、参与结构类相关元器件的选型和评审； 3、跟踪产品试制过程，配合工艺人员进行样机试制

能独立设计完成

会CADSW懂机械行业懂游乐行业优先

岗位职责： 1、依据团播调性为主播甄选适宜的服饰搭配方案； 2、协同运营、灯光及主播团队，提升整体画面呈现效果； 3、持续追踪直播潮流动态，迭代优化搭配策略。 任职要求： 1、具备扎实的时尚认知，拥有敏锐的潮流感知与审美判断力； 2、沟通顺畅，富有团队协作意识，能高效整合多方协作资源； 3、思维活跃，具备独立策划并执行搭配方案的能力； 4、了解面料特性、色彩组合及当季流行元素，有实际搭配经验者优先考虑； 5、注重细节把控，确保每套搭配均达到高品质输出标准。

岗位内容： 1. 负责机械产品的研发工作，提供专业技术支持与可行性解决方案。 2. 评估机械产品的性能表现与运行稳定性，提出优化改进措施。 3. 联动生产、质检及市场团队，保障产品满足客户实际需求。 4. 处理客户在设备使用及日常维护中出现的技术问题。 任职要求： 1. 具备机械工程或相近领域的专业基础。 2. 掌握扎实的机械产品知识，有技术支持相关实践经验。 3. 了解机械类产品从生产到制造的全流程环节。 4. 具备较强的沟通协调能力与问题应对能力。

工作内容： 1、负责公司自动化设备的方案评估及研发设计； 2、结合生产工艺要求，进行整机结构的创新设计，实现自动化生产； 3、对现有设备进优化和升级改造； 4、解决现有设备存在问题，满足生产需求。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类专业背景，有3年以上独立的非标机械设计经验； 2、能熟练使用SolidWorks、PROE或CAD等3D或二维绘图软件； 3、具有较好的创新能力和动手能力，参与设计过3种以上较复杂的非标设备； 4、掌握机械常用各种材料的特性、加工方法、热处理要求，并能合理选型和应用； 5、熟悉非标设备相关元器件(如电机、滑轨、丝杆、气动元件等)的选型和使用； 6、具备一定的抗压能力与团队合作能力，能适应出差。

岗位要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 承担宠物用品的设计与开发任务 3. 拥有3年以上服装设计相关工作经验 4. 熟悉服饰制作工艺流程 5. 能够配合工厂优化生产工艺，协助完成样品打样 6. 熟知服装及配饰所用面料与辅料特性 7. 熟练使用WORD、EXCEL等办公软件 8. 熟练掌握PS、CDR、AI等设计类软件操作 9. 具备电脑手绘能力，理解服装结构，能将创意构思准确表达 10. 能识别并处理ET格式文件 其他待遇： 1、基本薪资+社会福利+工龄工资+全勤奖励+年终奖金； 2、每周双休，工作时间9:00-18:00，法定节假日依国家规定执行，发放节日礼品、补贴及组织员工旅游； 3、通过试用期的正式员工可领取生日津贴； 4、公司正式员工底薪随工作年限递增，每满一年月收入增加200元，累计不超过2000元； 5、为员工缴纳社会保险和住房公积金； 6、定期组织团队聚餐及公司集体活动； 7、工作时间安排灵活，实行双休制，节假日正常休息，每日提供三个班次选择：① 8:45-17:45，② 9:00-18:00，③ 9:15-18:15

岗位职责： 1、技术研发：开展有机废液（包括含油污水、金属加工液、含油污泥、有机溶剂、废旧润滑油等）的处理、过滤分离及资源化利用相关技术与装备的研发工作； 2、产品及工程设计：承担与公司主营业务相关的产品开发及工程项目的设计任务； 3、技术支持：为客户提供售前、售中及售后阶段的技术服务与支持。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：过程装备与控制工程（化工机械、流体机械）、环境工程（水处理）、环保设备工程、石油工程、油气储运、机械制造及其自动化等相关专业方向； 3、经验：硕士需具备2年以上相关工作经验，本科需具备5年以上工作经验；有水处理设备或撬装设备技术开发与设计经历者优先；具有含油污水、金属加工液、含油污泥、有机溶剂、废旧润滑油处理实际经验者优先； 4、技能：熟练掌握SolidWorks三维设计软件、AutoCAD等常用工程设计工具。

工作职责： 1、依据公司每季产品的主题与风格，开展款式收集工作，按公司要求完成当季产品研发任务； 2、根据设计款式的具体需求，做好打样前的各项资料准备，如面辅料配置、制板单制作等； 3、负责样衣版型、样式及开发进度的跟进与把控； 任职要求： 1、具备2年以上服装开发相关经验，拥有全品类开发背景； 2、对面辅料、图案设计及生产工艺有深入了解，能结合专业知识进行服装创作； 3、关注时尚动态，具备敏锐的流行趋势洞察力，并能将其融入设计实践中； 4、具备一定的搭配技巧和较高的审美水平；

职位描述 1. 负责非标液压系统的方案设计、详细结构设计、方案评审与技术分析，完善项目全过程技术文档 2. 机械、液压等相关专业统招本科及以上学历 3. 具备5年以上液压系统或油缸设计经验，具备扎实的技术积累和实践能力 4. 有J工行业从业背景或熟悉GJB质量体系要求者优先考虑 任职要求： 1、统招本科及以上学历，液压、机械、机电一体化等相关专业； 2、5年以上液压系统设计相关工作经验； 3、具备扎实的理论基础，具备丰富的项目实施经验； 4、熟悉GJB质量管理体系或具有J工单位工作经历者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、全勤奖、加班补助、年底双薪

眉山市东坡区金象工业园区内要找一个指挥，月工资五千，正班九个小时，。联系人雷工电话

眉山市彭山区招钢筋工师傅两个人，管住不管吃，要长干的，事情多勿扰，看清楚在打电话，

彭山区美的顾客服务中心招聘 安装维修服务人员 1:安装维修师傅年龄18-45岁之间，有独立的交通工具及安装工具。(可接受学员) 2:热爱此项技术工作，好的服务意识，服从安排，诚实守信，有较好的体力且勤奋 3联系电话

眉山市东坡区家装打沙一套三的，现钱只有点双眼皮大概就一百多平方

眉山市东坡区4.14日招led显示屏技术售后，模组缺色，现场有备品更换，费用150。

岗位职责： 1. 参与机械设备的设计与开发，确保设计方案的创新性和实用性； 2. 负责机械部件的详细设计，包括图纸绘制和规格说明； 3. 与制造团队紧密合作，确保设计能够顺利转化为实际产品； 4. 跟踪项目进展，及时解决设计过程中的技术问题。 任职要求： 1. 机械设计或相关专业大专及以上学历； 2. ，可吃苦耐劳，应届生可； 3. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件； 4. 具备良好的问题解决能力和创新思维； 5. 优秀的团队合作精神和跨部门沟通能力；

岗位职责： 1. 参与激光微加工设备的技术调研、研发设计及相关评审工作； 2. 负责机械部分的方案设计，按项目进度推进机械模块的开发任务，参与项目验收，并完成机械专业相关资料的整理、总结与归档； 3. 更新设备的机械图纸、BOM清单及生产跟踪表，指导生产人员开展机械装配与作业； 4. 对接外协厂家，确保零部件加工精度、表面处理等符合设计规范及使用需求； 岗位要求： 1. 机械设计类相关专业，本科及以上学历，熟练掌握常用三维设计软件； 2. 具备五年以上激光设备领域研发经验，专注于激光微加工方向； 3. 拥有独立完成部件设计的能力，熟悉机加工、钣金结构设计，实践能力强，思维活跃，具备创新意识； 4. 有激光设备、数控机床或非标精密自动化设备整机开发经验者优先考虑； 5. 熟悉高精度运动平台及复杂光路系统设计者优先； 6. 工作态度积极，具备良好的沟通能力和团队协作精神 注：以下应用方向亦属招聘范围 1. 半导体及泛半导体领域，重点关注晶圆剥离、SIC材料剥离工艺 2. 激光3D打印技术方向 3. 光通信行业或半导体领域的自动化装备开发

你好！我们公司现诚邀一位富有热情与创新精神的机械工程师加入团队！你将全面参与机械设备的设计、研发及维护工作，携手我们共同打造卓越产品！ 你的主要职责包括： 1. 负责机械设备的方案设计与技术开发； 2. 分析并优化现有设备性能，提升运行效率； 3. 协同专业团队开展新产品技术研发与落地； 4. 编写并管理工程图纸、技术文档及相关标准规范。 如果你具备以下条件，欢迎立即加入我们！ 本科及以上学历，拥有3-5年机械工程相关经验，精通AutoCAD、SolidWorks等设计软件，具备出色的沟通协调能力及团队合作意识，对机械技术领域有强烈兴趣与探索精神。期待与你同行，共启未来新篇章！

工作内容： 1. 对接客户技术需求，编制并签署相关技术协议； 2. 负责电气试验设备的产品图纸绘制及BOM物料清单设计； 3. 完成机械传动部件（如电机、减速机、丝杠、导轨等）与传感器的选型与设计； 4. 承担机械结构与电动控制系统的一体化集成设计任务； 5. 持续开展设备的技术优化与改进工作； 6. 编制和完善各类技术文档及技术标准文件。 岗位要求： 1. 机械类相关专业，本科及以上学历； 2. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等二维、三维设计软件，具备有限元分析软件使用经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 4. 能够接受出差安排。 苏特科技（Sute Technology），致力于打造中国的HIGHVOLT（德国海沃），做全球高电压大电流电气计量检测技术的全球领导者！ 欢迎各位有志青年加入我们，一起攀登科技高峰！ 职位福利：周末双休、五险一金、全勤奖、节日福利、通讯补助。

岗位职责： 1. 负责Creo等机械设计类软件及模型数据在Windchill系统中的检入操作，提供日常技术支持与系统维护，解决设计工具使用过程中的故障问题，完成权限管理、运行环境调优等工作，确保研发软件高效稳定运行 2. 配合推进Creo等机械设计工具新功能的落地实施，承担新功能联调测试、系统部署配置、操作指南和培训材料编制任务，组织开展用户培训并推动工具在团队内的普及应用 3. 梳理和完善机械设计软件的操作流程与使用规范，持续优化技术支持响应机制，提升工具应用效率与服务质量 4. 汇总分析设计工具运维相关数据，收集整理用户反馈的问题与改进建议，跟踪问题处理闭环，协助推动工具功能的迭代升级与性能优化 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、自动化、计算机等相关专业背景，具有企业端设计软件应用支持或研发设计相关经验者优先考虑 2. 熟练掌握Creo软件操作，了解Windchill系统在数据管理中的基本应用场景及常见问题处理方式，具备1年以上机械设计工具与系统运维实践经验，能够独立开展联调测试，定位工具缺陷并提出改进措施 3. 具备较强的沟通协调能力与问题分析能力，能高效响应设计人员的技术求助，独立完成培训授课与功能推广任务，有实际培训实施经验者优先 4. 工作态度端正，细致耐心，情绪稳定，执行力强，接受外包用工形式，能保证长期稳定在岗

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（提前一个月申请离职） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

缝纫衣服

生产 岗位职责: 负责生产部门的整体运营，涵盖生产计划、品质控制、成本管控及现场6S管理 任职要求: 具备5年以上机械制造领域生产管理相关工作经验

l 岗位职责 1. 产品设计开发 - 负责电子水阀/水泵的结构方案设计、材料选型、性能测试与优化，输出3D模型、零件图纸、装配图及BOM清单。 - 开展流体力学相关计算（如流量、排量、强度、间隙校核）并进行仿真分析（CFD），持续优化流道结构设计。 - 主导新产品从立项、试制到量产全过程的技术管理工作，解决试产阶段技术难题，完成最终设计定型。 2. 技术支持与协作 - 对接客户技术需求，提供可行设计方案并参与现场技术交流与答疑。 - 联动生产、质量团队处理制造及售后环节中的技术问题，保障产品顺利实现批量生产。 3. 研发标准化 - 编写各类技术文档（测试报告、产品规格书）、制定技术规范及开展DFMEA风险评估。 - 关注行业前沿技术动态（如新材料、新工艺），推动产品技术升级与竞争力提升。 - 完成上级交办的其他临时性工作任务。 l 任职条件 1、学历与专业 - 本科及以上学历，机械工程、流体力学、机电一体化、自动化等相关专业背景。 2、经验与技能 - 硬性要求： - 具备3年以上电子水阀/水泵或流体控制类产品研发经验，掌握阀门或水泵工作原理及相关设计标准（如API、ISO）。 - 熟练使用三维设计软件（SolidWorks/UG/Pro-E）及仿真工具（如CFD、结构力学分析软件）。 - 熟悉流体计算方法、公差分析流程、DFMEA及APQP开发体系。 3、优先条件： - 拥有5年以上工作经验或具备汽车电子水泵/水阀项目成功落地案例者优先； - 了解注塑、铸造工艺及模具设计基础知识者优先。 4、软性素质 - 具备良好的跨部门沟通协作能力，能够主导技术评审及多方联合论证（CFT）会议。 - 具有创新思维和较强的现场问题解决能力，能适应高强度项目节奏。

这是一份针对 “6063铝棒生产、老式反射炉/地炉” 场景的详细招聘简章。这份简章重点突出了“经验”和“解决老式设备痛点”的要求，你可以根据公司具体薪资和地点进行微调。 --- 招聘简章：铝熔炼车间主任（精通6063铝棒/老式炉型） 职位标题： 铝熔炼车间主任（必须精通6063合金/老式炉经验） 汇报对象： 生产厂长/总经理 薪资范围： 面议（高薪，凭经验定薪，含产量/质量绩效） 【核心要求：必须“懂”什么】 1. 懂老式炉子的“脾气”：必须实操过非全自动、靠人工经验控温、扒渣、搅拌的老式反射炉或地炉。 2. 懂6063的“痛点”：深谙6063铝合金对铁（Fe）、硅（Si）等杂质敏感度，能解决夹渣、气泡、晶粒粗大导致的挤压“划线”“黑心”问题。 3. 懂“看火”：不依赖自动化仪表，能通过火焰颜色、炉料塌陷程度判断炉温和燃烧状态。 【岗位职责】 1. 熔炼工艺控制： · 全面负责老式熔炼炉（燃煤/燃气/重油）的熔炼工艺，制定标准化作业流程（SOP）。 · 严格控制6063合金成分，熟练进行配料、中间合金添加、精炼、变质、除气操作。 · 老式炉型热效率低，需精准把控熔炼时间，避免过烧或熔化不彻底。 2. 铸棒质量把控： · 监督铸造过程（特别是热顶/水平铸造），解决铸棒表面裂纹、中心偏析、气孔等问题。 · 负责均质化处理工艺的落实，确保挤压成型后性能达标。 3. 炉况维护与应急： · 老式炉膛、炉门、烟道易损坏，需定期组织修补，判断炉体寿命。 · 处理穿炉、漏铝、卡棒、结晶器堵塞等突发状况。 4. 班组管理与安全： · 带领扒渣、加料、铸造班组，落实高温作业防烫、防爆炸、防漏电等安全措施。 · 培养新人“看火”“测氢”等经验性技能。 【任职资格（硬性条件）】 · 经验： 8年以上铝棒熔炼一线经验，3年以上同岗位（主任/大班长）管理经验。 · 炉型： 必须熟练操作老式反射炉或地炉，仅会操作新式自动炉的请勿投递。 · 合金： 对6063合金的液相线、固相线温度、结晶区间有实战理解。 · 检测： 能看懂光谱分析报告，并快速调整配料；会使用简易测氢仪。 · 年龄： 35-50岁优先（经验沉淀，体力仍能适应高温环境）。 【加分项】 · 有处理“老式炉子突然断火、风机故障时如何紧急保温”的经验。 · 会自制或改造简单扒渣工具、搅拌器具。 · 带过10人以上班组，能解决老工人不服管的问题。 【工作环境与挑战】 · 高温、粉尘、噪音。 · 老式炉自动化程度低，需频繁人工干预（如捅渣、调火）。 · 可能需要轮班（夜班看炉）。

岗位职责： 1.负责销售环节的报价工作 2.接收销售订单及合同，审核并完成合同用印后回传客户 3.汇总客户项目需求，及时同步至项目组成员（含打样相关事项） 4.在收到客户定金后，通知设计人员对接图纸并启动绘图流程 5.跟进设计、下单及生产各环节进度，确认最终出货时间 6.制作结算单据，跟进尾款回收，处理售后事宜及发票开具 岗位福利：月薪3-5k加提成，包吃包住 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅协作 2.工作认真负责，具备较强的责任意识和细致态度 3.具有团队合作精神，能积极协同团队推进任务完成

需要会CAD，要有三年以上的车间管理经验，执行力强，机械专业本科以上优先

职位描述 1. 根据当前人员配置及业务拓展需要，承担文件编制、工艺优化等相关工作； 2. 主导产品配方的投产实施（包括中试与试生产阶段）并提供生产过程中的技术支持； 3. 组织对生产线操作人员及品质控制人员进行工艺技术方面的培训与指导； 4. 编制与更新生产工艺类文件（如作业指导书、成品规格书）； 5. 落实产品质量管控，提供专业技术支持，协同品控团队保障产品质量，快速响应并解决生产环节的技术异常； 6. 针对客户质量反馈，从生产流程、质控体系、研发设计等多维度开展问题溯源与原因分析； 7. 监督检查产品制造过程，确保各工序符合既定工艺标准； 8. 参与工艺技术优化项目，配合生产单位提高产品品质与生产稳定性； 9. 组织实施新工艺、新技术、新设备的评估、验证及试验工作； 任职要求 1、经验要求：具备调味品或相关领域2年以上工艺技术岗位工作经验 2、知识要求：掌握食品科学相关理论、烹饪基础知识、调味品行业法律法规、工艺管理方法及办公软件操作技能

岗位职责： 1、全面负责仓储中心日常运营管理工作，协调仓库与其他职能部门之间的业务衔接。 2、组织制定并优化仓储中心作业流程及管理制度，持续完善仓库各项操作规范与管理标准。 3、编制月度工作计划，复盘上月工作执行情况，统筹部署工作任务并督导团队达成目标。 4、合理安排仓管员与搬运人员的日常工作，动态调配人力资源以保障作业效率。 5、推进各库区科学布局与规范化管理，落实现场标识管理及防火、防盗、防潮措施，确保物料数据准确无误。 6、主导仓库盘点工作的组织实施，保证账、卡、物三者信息相符。 7、对仓库员工进行业务指导及专业技能培训，提升团队整体作业能力。 8、按月开展仓库人员绩效考核与评估工作，推动绩效改进。 9、监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处理流程。 10、加强现场管理监督，推动6S管理落地执行及目视化管理的有效实施。 任职资格： 1、年龄48岁及以下，大专及以上学历，具备三年以上制造企业仓储管理经验，有调味品行业背景者优先考虑； 2、熟练操作金蝶系统及常用办公软件，掌握仓储作业全流程； 3、具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，抗压能力强，富有团队协作精神。

岗位职责： 1.负责肉类原料的分类拆包与解冻处理，蔬菜的分拣与清洗，掌握机械设备切割工艺，统一完成车间所需原材料的切配作业，核验加工后原料的规格是否满足生产标准，并配合各车间开展生产协调工作； 2.根据次日生产计划，组织原料的申领与调配； 3.每日生产前检查本组人员的着装、仪容及个人卫生情况，下班前监督并落实本组各类工具、器具、设备及地面的清洁、消毒与维护工作； 4.执行上级安排的其他工作任务； 任职要求： 专业知识及工作经验：需具备大专及以上学历，有3-5年相关岗位从业经历，具有大型中央厨房或食品生产企业主管经验者优先考虑 技能要求：熟悉食品安全管理体系，了解食品加工流程及卫生操作规范，能熟练操作基础Excel办公软件 其他要求：具备较强的沟通协作能力，能够高效对接各部门工作。具有团队管理能力，可带领小组顺利完成各项生产任务 年龄要求：25-45岁 待遇：薪资面议月休四天上班时间：早八点至晚六点 地址：眉山市仁寿县富家镇孵化园