《招聘》诚招淘宝面部助理一名，

地址惠阳区好宜多广场附近娃娃机店招兼职1名，男女不限、年龄20~35左右，10月6~共6天，工资面议！联系电话黎生

招聘：打盯薪资：4000元以上/月打盯

找人今晚龙门上地派时间20:00电话明天地派落龙门时间7:00～7:30

岗位职责：完成公司安排的工作任务。，，身体健康，初中以上学历。待遇：每小时30元起。

1，【居家线上兼职】在家手机就能做，日结兼职，时间自由！ 工作内容： 我方提供正规素材，不用剪辑，不用自己拍视频，领取素材直接发布抖音账号，简单手机操作，新手轻松上手。 薪资待遇： 5元 / 条视频，多劳多得！ 支持多账号同时发布，收益叠加翻倍 结算：，日结！ 限时奖励 连续发布满 7 天，额外奖励 20 元 连续发布满 25 天，额外奖励 100 元 任职要求 1. 有正常可用抖音账号 2. 会基础手机操作，遵守发布要求 3. 不限学历、不限经验，不限地区，空余时间想增收都可以报名 ️防骗提醒：本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用！凡是找你提前的都是骗子，请提高警惕！

各位邻居好，我们小区有没有想做日结的可以找我，适合年龄16周岁到55岁，16周岁一到60岁工资日结都是一些简单的，简单的工作，从不拖欠，我在大亚湾这一块30年了，从不欠任何人1分钱有需要的可以打我电话

守信务实

卓越招小时工1名，简单操作，！工作时间上午9-12下午1到7点，（下午只能到四点暂不考虑），时薪15元／小时！，工作地点：卓越：

石湾好福园5:00到9:30要多名临时工20一个小时。

惠州市惠阳区招氩弧焊

在惠东有5天的工作，需要专业电工，负责布线工作，薪资为350元一天。如果人在深圳，老板可以开车接送。

懂五金冲压模具维修 保养 会CAD

岗位职责： 1. 负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2. 保持洗碗间整洁卫生，及时清理残渣、油污及垃圾 3. 检查餐具破损情况并如实登记上报 4. 配合后厨同事完成食材初加工辅助工作（如择菜、洗菜等） 5. 严格遵守食品安全与操作规范，保障卫生安全标准 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，服从安排 2. 具备基本卫生意识和团队协作精神 3. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4. 有餐饮行业洗碗经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，年龄18-55周岁，能适应轮班制工作

CHAGEE霸王茶姬（惠州惠东双月湾霸王茶姬）招聘全职月薪4k-5.5k招聘兼职每日能上4-8个小时，一周能上5-6天（待遇面聊）员工福利，免费饮品，聚餐等热爱茶饮行业吃苦耐劳与同事和睦相处能适应早晚班有兴趣面谈或联系我：微同号（需持有广东省餐饮健康证）

王经理389、招聘即墨城里老板经营海鲜店多年，丧偶，49岁，现单身，想找一个伴侣，帮忙打理店铺，工资暂定5000元/月，年龄48岁之内，相貌端庄，待人热情，敬业，双方感觉合适可以登记结婚，带小孩的！详情面议！有意者请联系

还有没有人来上班的哦。

双福水果市场1A153现在要临时工2人，选冬枣果，18元/小时，动作快的来，

招聘：10月17，18，24，25共4天，150元一天，上班时间12：00-21：00，工资次月结万民容桂海骏达店万民佛山新城区金海店20-55岁有意：

诚聘水果小弟1名（4500-5000元水果领班1名（5000-5500元要求：熟手，（25岁以上）有责任心联系：

就打打电话之类的，很轻松，努力点月入6000以上，有想法的可以询问一下，要求18岁到30之内的

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、工资核算，社保公积金申报及日常人事事务支持 4.组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.完善与监督规章制度执行 6.其他行政日常工作 任职要求： 1.本科以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.2年以上人事经验 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够稳定工作，适应快节奏的人力资源日常事务处理

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案规范化管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历初筛、面试协调、录用跟进及入职引导 3. 配合完成数据统计、报表整理及HR系统信息更新等支持性工作 任职要求： 1. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与主动服务意识 2. 学习能力强，责任心强，能高效应对多任务并行的工作节奏

分拣纸皮

姐妹们，还差1个人15，16号上班都行，要找成心上班的，打电话问起耍的，请不要打

1.客户保单整理售后回访； 2.VIP客户生日节日礼品领取； 3.公司新资讯福利权益的告知； 4.回馈礼品的送达等售后任职要求； 5.有管理经验者更佳； 6.年龄要求25岁~48岁

岗位职责： 1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4. 统计分析基础人力资源数据，协助优化HR流程与制度 5. 处理日常考勤、社保公积金申报等事务性工作 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，中专及以上学历 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有志于在人力资源领域长期发展，接受应届生或无经验者 5. 具备责任心、团队协作精神及较强的学习能力

制造业人事主管岗 1名 12-15K 岗位职责： 1. 统筹公司招聘、培训、绩效、员工关系等全模块人力资源工作，落地PCB行业适配的人事管理制度，保障人员需求供给。 2. 负责核心岗位招聘渠道拓展、薪酬谈判，组织员工技能培训与团建活动，降低核心人员流失率。 3. 处理劳动纠纷、社保公积金、员工入转调离等日常事务，对接行政部门完善员工福利体系。 任职要求： 1. 全日制人力资源专业本科及以上学历，2年以上制造业人事管理经验，有PCB行业经验优先。 2. 熟悉劳动法规，能独立搭建招聘、绩效模块流程，具备良好的跨部门沟通与冲突协调能力。 3. 工作细心有责任心，能快速响应生产端的人员需求，抗压能力强。 人事专员岗 1名 6-9K 岗位职责： 1. 负责制造型企业人力资源全模块工作，统筹招聘、入职、转正、离职等全流程管理； 2. 制定并执行招聘计划，开拓和维护各类招聘渠道，满足生产及管理岗位用人需求； 3. 负责员工关系日常管理，处理劳动争议、员工沟通与关怀，确保劳动关系和谐稳定； 4. 协助完善人事管理制度，优化考勤、绩效、薪酬福利等基础人事工作流程； 任职要求： 1. 具备制造业企业人事工作经验，熟悉工厂用工特点及人员结构管理； 2. 熟练掌握招聘组织实施流程，具备较强的现场招聘及一线员工招募能力； 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和抗压能力，能适应快节奏的生产环境； 4.熟练使用办公软件及相关人事管理系统，数据处理能力强，执行力高；

岗位职责： 1、牵头拟定并落实公司各类管理制度，监督执行情况，优化部门作业流程及各岗位职责说明文件。 2、统筹人员招聘与岗位配置工作，组织实施人才引进及入职办理相关事务。 3、编制年度培训方案，健全培训管理体系，并对培训实施成效进行跟踪评估。 4、设计并持续优化薪酬体系、绩效评估机制及人才任用制度，助力提升企业整体竞争力。 5、协调员工关系，受理员工申诉，妥善处理劳动纠纷；应对公司重大或突发性人事事件。 6、推动企业文化落地，策划并组织年会及各类文化体育活动，提升团队归属感与凝聚力。 7、指导下属开展招聘、培训、合同管理、考勤及行政后勤等日常人力资源运营工作。 8、负责本部门与其他职能部门间的协作对接，协调外部单位相关联络事项。 9、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上人力资源管理工作经验。 2、掌握国家劳动人事法律法规，熟悉行政与人事工作的规划、执行与管理流程。 3、了解社保、工伤、劳动安全、消防及环境等相关业务的操作流程与规范标准。 4、具备较强的沟通协调能力，工作执行力突出。

大量招聘|电话客服专员（20名） 工作内容： 通过电话与客户沟通办理移动优惠活动 工作时间： 早九晚六，月休4天 薪资福利：底薪3600另加提成全勤餐补社保红包奖励上不封顶每月团建 要求： 有沟通耐心，有责任心。无需经验，手把手教。工作简单环境好 联系号码:姜小姐 工作地点： 惠城区凤尚国际大厦