要求三年以上工作经验有责任心底薪加提成3%

岗位职责： 1. 与客户深入交流，准确把握客户需求，独立完成设计方案并推动签约； 2. 输出创意构思，独立负责项目前期沟通、后期深化及施工图纸绘制； 3. 协助客户进行装修材料的选择，并就施工内容与材料使用达成一致确认； 4. 全程跟进装修项目实施过程，监督落地效果，保障设计还原度，提高客户体验； 5. 对设计有持续热情，具备服务意识，能独立完成从量房、客户沟通到施工交底的全流程工作。 任职要求： 1. 室内设计、环境设计、装饰设计等相关专业优先，能力突出者条件可适当放宽； 2. 大专及以上学历优先，综合素质优秀者可适度放宽； 3. 熟悉家装施工流程与现场工艺，具备较强的施工指导与协调能力； 4. 热衷于室内设计工作，学习能力强，富有创新思维； 5. 擅于人际沟通，语言表达清晰流畅； 6. 具备2年以上相关行业经验，有住宅、大户型、高端项目设计案例者优先考虑。 福利待遇： 1. 底薪+高额提成+月度奖励+个人绩效奖+设计费用+复购激励； 2. 企业文化多元包容，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工国内外旅游福利+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会； 3. 公司提供系统化内外部培训支持，定期开展设计技法、施工工艺、管理思维等专项培训。 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理；

岗位职责： 1、初期主导生产自动化项目在国内生产基地的试点实施与推进，后续外派支持海外基地数字化、智能化升级，职业发展方向为生产运营主管或设备主管——车间主任/经理； 2、根据公司经营目标组织生产活动，保障生产进度；优化人员与设备配置，动态调整生产布局及负荷，提升整体生产效率； 3、对生产过程进行实时监控与指导，落实质量管控措施，确保产品品质，参与质量问题分析并制定纠正与预防方案； 4、负责员工技能培训、上岗评估、人效与绩效管理，落实车间纪律、5S等基础管理工作，鼓励员工积极参与改进提案； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，电子信息或机械相关方向，具备制造业设备维护或自动化系统运维经验者优先； 2、掌握MES系统应用，有数字化工厂建设或智能化改造项目经历者更佳； 3、具备较强的责任意识，善于问题分析与解决，拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 4、职业素养良好，抗压能力强，学习能力突出，能够接受外派安排。 工作地点：前期在杭州生产基地参与项目培训及试点运行3-6个月，后期派驻海外生产基地—海防市（临近广西，户籍或家乡靠近广西者优先考虑）。 薪酬福利：薪资面议，提供14薪，缴纳五险一金，包食宿，每年享受1-2次探亲假。

熟悉全屋定制流程，会设计，会拆单，会酷家乐，柜柜，云熙或者易木等拆单软件，年薪15到40万，多劳多得

楚邦上易—诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、全面跟进装修项目各环节，监督施工过程，确保设计方案精准落地，提升客户体验与满意度； 2、独立完成创意方案设计，涵盖前期需求沟通、后期深化设计及施工图纸绘制； 3、与客户深入交流，准确把握需求，独立输出设计方案并推动签约达成； 4、协助客户进行装修材料选配，确认材质规格，并全程跟进施工进展； 岗位要求： 1、室内设计、装饰设计、装潢设计、环境艺术等相关专业优先，能力突出者条件可适当放宽； 2、具备3年以上相关行业经验，有小户型住宅设计经验者优先，综合素质优秀者可适度放宽条件； 3、熟悉家装设计潮流趋势，能精准捕捉客户需求与审美偏好； 4、具备较强的项目统筹能力，能有效把控工程进度与施工质量； 5、拥有良好的谈判技巧，沟通表达清晰流畅； 6、具备强烈的团队协作精神； 福利待遇： 1、底薪+高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计专项费用+返单奖励； 2、企业文化多元包容，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工国内/境外旅游+定期团建活动+节日福利+生日关怀+不定期美食聚会； 3、公司提供系统化的内外部培训支持，定期组织设计技法、施工工艺、管理思维等专项学习 工作时间： 9:00~17:30单休，周一休息，午间休息两小时 晋升通道： 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理

岗位职责： 1、对接装修公司门店的个性化定制需求； 2、配合完成门店定制订单的全流程转化，包括上门测量、方案设计、系统下单及售后问题协调； 3、根据公司规范执行销售数据统计并按时提交工作汇报。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计或家居相关专业优先； 2、具备2年以上定制领域设计工作经验，可独立承担测量、设计方案输出、效果图制作、订单提交及现场技术交底等任务； 3、精通酷家乐、华广、CAD等常用设计软件； 4、做事细致严谨，责任心强，具备良好的跨部门沟通能力和团队协作意识。 岗位优势： 1、公司直营管理，薪酬结构为高提成+高绩效，收入有保障，薪资发放准时，缴纳社保，晋升机制透明，可共享诗尼曼体系化培训资源； 2、无需自主开发客户，聚焦订单转化效率；工厂直招，提供稳定资源支持。

岗位职责: 1.负责别墅类项目的设计执行工作 2.配合设计师推进设计任务的落实 3.参与设计项目的方案研讨与技术分析 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够在规定时间内完成上级交付的设计工作 3.具备较强的学习领悟力与专业设计能力 加分项 有以下行业经验：装修装饰 加分项 有以下行业经验：装修装饰

工业设计岗位职责： 1. 负责电梯整体装饰类产品外观设计方案的构思与呈现 2. 承担电梯装饰产品的日常维护工作，包括效果图修订与归档、装饰设计规范文件的优化更新等 3. 根据合同需求完成电梯门厅、轿厢内部及人机交互界面的整体视觉效果图设计 4. 完成上级安排的其他相关工作任务 要求： 1. 本科及以上学历，工业设计、室内设计或相关专业背景； 2. 具备1年以上装饰设计工作经验，有电梯装饰设计经历者优先考虑； 3. 熟悉设计搭配逻辑，具备一定的美学素养和设计理解能力； 4. 精通三维建模软件，熟练运用3Dmax进行渲染，并能使用Photoshop与Illustrator完成二维后期处理； 5. 参与过设计方案制定及材料选型过程，对不锈钢、木饰面、石材、亚克力等常用装饰材料具有基本认知。 Base: 杭州滨江区浦沿东冠三路5号逸璞文化创意园 工作时间：冬季（10月-4月）9:00-17:30；夏季（5月-9月）08:30-18:00

1.会sw或creo3D建模 2.双休 可接受实习生

全屋定制设计师一名，有工作经验者优先工资8000-10000元加业绩提成

找两位卯工大师傅，精通做钢结构桥梁图纸有闲着的可以联系我，

舟山市岱山县招卯工做过钢结构桥梁图纸精通大师傅两个

舟山市定海区船厂招管道安装工

舟山市定海区招电焊、气割

舟山市定海区招护坡/边坡，招挂铁丝网打锚钉工人

岗位职责： 1.根据客户需求及空间尺寸，独立完成橱柜方案设计、效果图制作及施工图深化 2.与客户沟通设计理念，提供专业收纳规划与材质搭配建议 3.协同生产、安装部门确保设计方案落地可行，解决现场技术问题 4.跟踪行业流行趋势，参与新品类橱柜结构与功能优化设计 5.整理归档设计资料，配合完成项目验收及售后技术支持 任职要求： 1.熟练使用CAD、酷家乐、3Dmax或圆方等设计软件 2. 具备良好的空间感知力、审美能力及客户沟通表达能力 3.了解板材特性、五金配件及橱柜生产工艺流程 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作意识 5.有定制家居/橱柜设计经验者优先，接受应届毕业生

展柜厂图纸深化，下单，跟单，

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 关注家居行业趋势与流行风格，参与新品研发策划及系列化设计延展 5.整理并维护设计资料库，包括标准件库、材质样板、工艺规范等 任职要求： 1.熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对板式、实木、软体等家具类型及常用材料、五金、工艺有扎实理解 3.具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备较强的沟通协调能力与项目推进意识 5.有家具企业设计经验者优先，艺术类、工业设计或家具设计相关专业背景更佳

必须要有责任心

全屋定制工厂、接单、画CAD图

工作内容 1.负责生产部门的日常运作与管理工作； 2.对产品生产、组装及检测流程进行全程监督； 3.及时识别并上报生产过程中出现的各类问题。 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作要求； 2.作风严谨，具备较强的责任意识； 3.具备基础的组织与管理能力。

岗位职责： 1、负责船舶修造设备及生产线的日常巡检与维护管理，保障设备稳定运行； 2、编制并落实设备保养计划，防范设备故障与安全事故发生； 3、实时监控设备运行情况，快速识别并处理异常问题，提升设备使用效率； 4、统筹设备采购与技术改造事项，合理配置资源，优化生产流程； 5、执行设备点检任务，记录并反馈运行数据。 任职要求： 1、掌握机械装备相关理论知识，了解船舶修造领域设备的操作与维保规范； 2、具备出色的故障诊断与应急处置能力，能高效应对突发状况； 3、具备良好沟通协作能力，可与团队成员及外部供应商顺畅配合； 4、有一定项目执行经验，能推动设备升级与采购工作有序开展； 5、能适应修造船现场作业条件，持有相关资格证书者优先考虑。

工作内容 1.负责生产部门的日常运作与管理工作； 2.对产品的生产、装配及检验环节进行全程监督； 3.及时识别并上报生产流程中存在的各类问题。 任职要求 1.身体健康，能够适应岗位工作要求； 2.工作认真负责，具备较强的责任意识； 3.具备基本的组织与管理协调能力。

新员工入职，记录工时

岗位职责： 1. 学习并协助开展车间生产全流程的运营与管理； 2. 跟踪并分析关键生产指标，如产量与品质，持续推动工艺改进； 3. 负责车间清洁管理及异物防控体系的执行与监督； 4. 关注员工安全操作规范，协调处理员工日常工作中遇到的问题； 5. 严格按照生产工艺要求执行生产任务，保障产品品质达标。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，食品相关专业优先； 2. 欢迎应届生投递，具备1—2年水产行业工作经验者优先； 3. 性格稳重，具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4. 单休，公司提供免费三餐及2人间带独立卫浴宿舍，缴纳五险一金

工作职责： 1、根据生产计划统筹安排生产任务，保障生产有序进行，确保按时完成生产目标； 2、科学调配人员配置，优化产线布局与产能分配，提升整体作业效率； 3、对生产流程实施全程监督与指导，同步落实质量管控措施，确保产品品质达标； 4、参与产品质量异常问题的分析，提出改进方案并推动纠正及预防措施落地； 5、检查车间员工操作规范性，对不合规行为及时制止并纠正； 6、组织召开车间日常会议，协调处理各项事务，保证工作顺畅运转； 7、及时完成上级领导交办的其他相关工作； 岗位要求： 1、了解生产工艺流程及相关质量标准，掌握产品基本特性； 2、具备较强的沟通协调能力，能有效对接上下级工作交流； 3、具有一年以上生产主管实际工作经验； 4、食品类相关专业背景者可优先考虑；

空压站的运行维保工作，保证生产安全

岗位职责： 1、规划六大技术方向的技术路径及TRL关键节点； 2、主导重大技术决策，负责涡电原型方案定型、系统集成以及地面/飞行许可审批； 3、协调电机、电源、热控、适航、试验五大专业团队工作推进； 4、构建航空智能配电网络与发动机电气化通用平台，推动模块化设计与国产化落地； 5、统筹年度预算执行、项目进度管控及供应链风险应对； 6、对接总师团队、各相关中心及外部协作供应商。 任职要求： 电气工程、动力工程、电力电子、能源系统、航空推进等相关专业 1、具备扎实的大型航空动力与电推进理论基础，主导过≥5MW级航空发动机或舰船/地面电力推进项目，可提出并解决高功率密度、发动机-电机耦合等核心技术难题。 2、在航空电力系统与功率电子领域具有权威技术水平，精通涡轮-电机一体化、配电系统、EMI/雷击防护、热管理等方面的系统级设计与工程实施。 3、深入了解多种飞行工况场景，在高动态负荷控制、功率流优化、智能能量调度方面有深厚积累。 4、熟练掌握宽禁带功率器件、电机控制算法与数字化仿真技术，能有效化解“非线性高频开关”与传统适航“辐射/电磁兼容确定性”要求之间的矛盾，确保安全可靠应用。 5、全面掌握EASA/FAA关于电推进与高压直流系统的最新适航发展路线，具备大飞机电气化技术演进路径规划及分阶段适航实施方案制定能力。 6、洞察未来航空电气与航电综合架构发展方向，能够围绕兆瓦级电推进需求，提出高算力功率控制与健康管理平台的适航实现路径。 7、对航空安全性与功能安全有深刻理解，善于融合航空发动机、舰船中压直流、电动汽车、储能电网等领域先进技术，并实现高安全性适配。 8、把握大型飞机电气化与混合动力发展趋势，熟悉由此衍生的新一代控制策略与热管理方法，具备前瞻性技术布局能力。 1、优先考虑10–20年相关领域工作经验者，但不限传统背景，鼓励具备技术创新能力和行业引领潜力的人才； 2、具备出色的跨学科协作能力，以及中英文双语技术文档撰写与技术汇报表达能力。

1)具备大专及以上学历，液压相关专业背景； 2)拥有5年以上液压系统及非标液压泵站设计经验； 3)精通各类液压元件的功能与选型应用，熟练操作CAD及三维制图软件，可独立完成多种规格液压泵站、全船液压系统及配套吊机液压部件的设计，具备现场液压问题的分析与解决能力。

985、211院校不限专业，面向应往届优秀毕业生开放管培生岗位。 要求船舶、机械、自动化、动力与工程等相关专业，全日制本科及以上学历。 欢迎具备不同专业背景的同学积极申请。