[福利待遇] 6000+提成＋管理奖金＋年终奖+包住宿 [岗位职责] 1、初期熟悉企业内部文化，逐步融入公司运作节奏。 2、参与产品开发或优化过程，按期高质量完成结构设计工作。 3、协助上级主管处理日常事务性任务，确保工作有序推进。 4、表现优异者将重点培养，参与团队运营管理培训，拓展管理能力并带领团队 [岗位要求] 1.思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和亲和力； 2.充满热情，认可并热衷于本职工作； 3.敢于面对挑战，具备协作意识（欢迎退伍军人及应届毕业生报名）； 4.具备较强的团队协作观念。 5.踏实肯干，积极进取，乐于接受新挑战 [工作时间] 每日工作时间为早八晚六，午间休息一个半小时，法定节假日照常休假，不安排加班，每周固定周日休息

岗位内容： 1. 负责热设计项目的方案规划、实施与持续优化，输出高效可行的工程技术方案。 2. 承担产品测试及验证工作，对测试数据进行整理分析，并制定相应的优化策略。 3. 与相关部门保持高效协作，推动项目按计划推进并确保符合相关标准与规范。 4. 跟踪行业技术发展动态及市场需求变化，评估新兴技术在产品开发中的应用价值。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，主修热力学、机械工程或相关领域。 2. 拥有三年以上风扇工程相关工作经验，能适应加班安排，具备独立主导新项目试产的能力，包括试产进度管控、样品组装测试、客户送样沟通等，熟悉产品结构与尺寸设计，工作细致踏实，责任心强。

1、参与完善工艺技术管理体系，编制工艺技术工作的短期与中长期发展规划，并提出相应的技术组织实施方案； 2、依据项目任务要求及技术工艺规范，完成技术图纸的工艺拆解，实施工艺放样处理，并输出可用于实际生产的工艺放样文件； 3、负责消化图纸、技术条件及相关标准，明确产品制作工艺路径，制定加工流程，编制详细的工艺方案文档； 4、负责项目材料定额的核算，编制材料需求计划，进行材料成本测算，管控项目材料使用效率； 5、承担项目在生产制造、安装调试及售后服务环节的技术对接，提供现场技术支持与服务； 6、针对产品在技术、生产、工艺及使用过程中出现的问题进行分析，主导问题排查与持续改进工作； 7、推动工艺技术升级和生产流程优化，强化产品质量的过程管控； 8、结合生产实际与设计需求，改进工装夹具，全面掌握各类生产设备性能，熟知各加工工序及技能要求； 9、开展产品材料特性研究并设计最优工艺路线，定期组织实操技能培训。 二、任职要求 1. 28-40岁，硕士及以上学历（优先考虑985、211高校毕业生），能源与动力工程、流体机械等相关专业； 2. 精通机械类相关知识体系，包括结构设计、钣金加工、结构材料（碳钢、合金钢、不锈钢）、成型工艺、表面处理、热处理及焊接技术； 3. 熟练使用二维软件：CAD；三维软件：SolidWorks、UG、Autodesk Inventor；仿真工具：Ansys fluent/CFX； 4. 能够运用计算机软件开展机械结构静力学与动力学仿真，具备结构强度、疲劳强度分析能力，并有实际项目应用经验； 5. 熟练操作办公软件，具有良好的文档编写能力，熟练掌握二维、三维及仿真软件的操作； 6. 具备较强的责任意识、团队合作精神，以及优秀的抗压能力和沟通协调能力。

本公司因业务发展需要，诚招以下专业人才的加盟： 1、检具设计主管一名5年以上工作经验1名；薪资待遇：12000-15000， 要求：责任心强，能力特别强者工资面议。 2、检具设计工程师2年以上工作经验2名；薪资待遇：7000-12000， 能力特别强者工资面议。 3、检具三次元调试工程师2年以上工作经验1名；薪资待遇：7000-10000， 能力特别强者工资面议。 以上岗位提供免费食宿，购买社保。 工作地点：重庆市北碚蔡家自贸区盈田工业园29栋 。 联系电话（同）：，非诚勿扰。

任职要求： 1、具备国家承认的本科及以上学历。 2、所学专业为机械制造、机电一体化、自动化控制、电气工程等相关领域。 3、熟悉计算机基础操作，掌握常用办公及专业软件的基本应用。 岗位职责： 1、熟练掌握产品生产流程及相关工艺规划的技术要点。 2、负责企业自动化生产线的日常运行监控与维护工作，保障设备稳定运转。 3、通过公司系统化培训后可晋升至管理岗，具备产线组织与协调能力。 4、遵守公司管理制度，具备较强的执行意识和团队协作精神。

招聘：渝鸿金属招聘设计师 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 1. 负责金属制品的外观设计及结构优化，确保设计方案符合生产需求与客户标准。 2. 熟练运用AutoCAD、SolidWorks、Photoshop等设计软件，独立完成产品图纸绘制与效果图制作。 3. 参与项目前期沟通，根据客户需求提供创新性设计解决方案，并配合完成样品打样与修改。 任职要求： 1. 专科及以上学历，工业设计、机械设计或相关专业优先。 2. 具备2年以上金属产品设计经验，有实际项目落地案例者优先。 3. 熟悉金属材料特性及加工工艺，具备良好的审美能力与沟通协作能力。 工作待遇：6000-10000元/月，具体面议，入职即缴纳社会保险。 联系人：邹总 联系电话：

职位描述： 根据公司产品研发规划，全程参与产品从设计构思到量产落地的各个环节。 1.依据项目安排，精准梳理并提炼设计需求，开展产品造型设计工作（聚焦宠物零食领域）。 2.负责产品设计各阶段的样品制作跟进及生产环节的确认工作。 能力需求： 1.本科及以上学历，工业设计、产品设计、艺术类等相关专业背景。 2.具备良好的设计思维与审美素养，拥有产品创新意识、需求分析能力、沟通表达能力及团队协作精神。 3.熟练掌握至少一款三维建模软件（如Rhino、SolidWorks等），并能灵活使用相关设计工具（如Photoshop、Illustrator、Keyshot等）。 4.熟悉常见加工工艺流程。 5.具有团队协作意识，工作认真负责，积极投入。 职位福利：带薪年假、全勤奖、节日福利、周末双休

高强度聚合物研发员研究生及以上学历，化学工程与工艺、无机非金属材料、材料与化工等相关专业（条件优者可放宽）；年龄38岁以内；有从事相关研究或高强度聚合物研究从业者优先；具有较强的责任心和事业心，能严守公司与客户的秘密。薪资福利:待遇从优，按照公司统一标准执行，具体面议，远高于行业同岗标准，配套完善福利体系（五险一金；股权激励、人才补贴、住房补贴等；法定节假日；优秀员工奖励及晋升空间；丰富的培训及发展机会）可关注企业后台留言或直接投递简历至

1、负责生产所需物料的领取及设备日常点检，核对图纸与工艺文件要求； 2、执行轴承的分选与匹配作业，按标准流程完成轴承组装操作； 3、对已完成组装的轴承进行旋转灵活性、外观质量等方面的自检； 4、协助质检及巡检人员开展抽样检查工作； 5、参与设备日常维护，及时反馈异常情况。 要求： 1、做事细致耐心，具备较强的动手能力； 2、具有良好的质量意识和基础识图能力； 3、大专及以上学历，机械类、机加类专业优先考虑。

工作职责 1. 主导改性塑料新产品的研发及现有产品配方的升级优化，提供符合汽车零部件性能需求的材料技术方案。 2. 协同销售团队开展全流程技术支持：涵盖售前需求沟通、个性化配方开发，以及量产阶段的技术跟进与问题处理。 3. 突破研发过程中的关键技术难题，提交分析报告与改进措施，保障研发项目闭环推进。 4. 关注高分子材料行业新技术发展，积累技术文档，为产品迭代提供前瞻性技术指引。 任职要求 1. 本科及以上学历，高分子材料、化学工程与工艺等相关专业背景。 2. 拥有改性塑料配方开发与工艺调整的实际经验，掌握材料测试与性能评估方法。 3. 具备良好的跨部门协作意识，能够顺畅衔接客户诉求与内部生产执行。 4. 具备扎实的问题分析能力与创新意识，可独立推动技术方案实施落地。 福利待遇 1. 上班时间8：30-17：30，需根据生产需要配合加班，大小周休息 2. 单位提供免费住宿和免费工作餐 3. 购买五险 4. 公司组织不定期团建活动 5. 享受带薪年假、婚假、产假等法定假期

要求女 50 岁以上男 55 岁以下抹灰师傅 3 对人重庆地区联系林

重庆市江北区招绿化种植、绿化修剪，年龄要求60岁以下，身体健康，无犯罪记录

重庆市招木模，建筑木工，二次结构木工，打爆模/剔凿，铝模

招聘电气自动化技术员，不要经验，有师傅带，能长期做即可 ———————— 1.招聘要求 大专以上学历，理科专业优先， 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 ，对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我，掌握电子电气相关知识和相关证书 2.工资待遇： 首月6000-6800，转正后底薪7500-8500， 综合收入8500-12000/,可晋升，有人高级工程师带。 3.工作内容 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作，嵌入式开发等； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人，RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试 ——————— 有意向直接交换一下联系方式咨询！！！ 工作地址：苏州！

4.27龙兴双英招聘岗位及薪资：残疾人清洁工/操作工:3000~4000清洁工作内容:食堂、办公室及厕所的拖地擦桌子，厂区内绿化带除草，挖土及种植岗位要求：【18岁以上残疾人，持有残疾证三级或者四级，聋哑。】聋哑人：无智力/精神残疾，识字能通过纸笔正常交流；肢体轻微残疾：无智力/精神残疾，能正常行走、正常与人交流（下肢未安装假肢）。企业概括：五险一金买社保，宿舍4-6人间（双溪公租房），水电气平摊，免费工作餐，冬夏季峰值会有超出部分，宿舍均摊，免费交通车（西区、回兴、冉家坝、石船、龙兴等方向）————面试通知———时间：下午13:30准时地址：龙兴堡云路9号（双英座椅西物流门）面试联系人:江老师残疾人在职30天500无VIP

1.实习期间薪资待遇：28-30/小时，一个月左右直接，综合薪资8000左右，每月15号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周未加班 2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班）平均每天加 班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗5000底薪，住房补贴(300/月）+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合8000-13000左右 其它薪资福利 保险 公积金节日福利 双休8小时工作制带 薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工 程师助理-工程师等

优布 · 管培生/储备干部 稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养 岗位要求 25-38岁，高中及以上学历 有夜班经验，能适应夜班工作 身体健康，长期稳定优先 薪资福利 实习期：19元/小时 综合月薪：6500-7500元 食宿全包：包吃包住，到手工资纯赚 岗位亮点 管理岗定向培养，晋升通道清晰 工作稳定、福利齐全，适合长期发展 想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来

应届生实习生优先，有上进心，顶岗实习一到三个月，通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。

贵阳本地厂区直招储备干部｜保底7000+入职五险+包吃住+可预支 薪资待遇（诚意满满） • 保底工资：7000元/月（综合可达7500-9000元） • 预支灵活：入职满7天即可预支工资，周转无忧 • 入职即购：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） • 包吃包住：三餐免费、宿舍4-6人间、空调/热水器/独立卫浴齐全 • 额外福利：全勤奖、绩效奖、节日福利、工龄补贴、晋升奖金 岗位职责（培养方向） • 从基层做起，熟悉厂区生产流程、管理模式 • 协助班组长进行人员安排、生产调度、品质管控 • 学习管理技能，后期晋升：组长→主管→经理 • 负责日常工作跟进、数据统计、现场秩序维护 任职要求（门槛宽松） • 年龄18-40岁，学历不限（有管理经验优先） • 能吃苦耐劳，有责任心，服从管理 • 有上进心，愿意学习，长期稳定发展 • 无不良嗜好，身体健康 工作亮点 • 正规厂区，环境整洁，管理人性化 • 晋升空间大，内部提拔，发展前景好 • 工作稳定，不拖欠工资，福利完善 • 入职快，当天面试、当天安排 温馨提示 • 直招无中介，全程不收费 • 名额有限，招满即止，速来！

【华通电脑自招储备干部】亮点：不体检，包吃包住，五险一金，，每月10号准时发薪 应聘要求： 1.18-27岁，男女不限； 2.全日制专科学历可投，已取得毕业证，开年暂无专业要求； 3.所有岗位均无经验要求，都有师傅带； 4.； 5. 身份证有效期大于3个月； 6.身体健康，无不良，品行端正，吃苦耐劳，服从安排； 7.接受两班倒工作制，接受岗位随机分配，能接受则投； 以SMT/FPC生产管理/线路板设计/SMT工程等三大类岗位为主 »女生则以质量管理类等大类岗位为主 说明：此岗位为基层管理储备岗位，刚来需在产线历练学历三个月后转技术员，转技术员后也需在产线协助现场管理及生产，以及带新人等工作，不接受，许愿的勿投！ 工作时间： »白班（08：00~20：00)固定 »夜班（20：00~08：00)固定 ◎含：工作时间10小时（8小时正班+2小时加班），吃饭休息2小时 »周休1天，月休4天，一个月转一次白夜班 薪资待遇： »前3个月刚入职到手5500左右/元+ »满3个月转正后到手6000左右/元+ »6~12个月晋升后到手6500元以上 ◎每月10号准时发放上月工资（例如1月内入职，2月10号发1月工资） 晋升路径： 管理路线-储备干部»技术员»领班»主任»工程师助理»副课长»课长»经理»往上 技术路线-储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师»往上 员工福利： 吃饭免费：三餐免费（包括休息、休假、请假）为员工提供多元化饮食，由十二条窗口提供丰富菜式，包括米饭，小炒（辣味，不辣味），面食，粉类，包子，饺子，煎饼等；每周加餐两次，发水果等； 住宿免费：免费提供住宿、水电费免费，配备空调、洗衣机、免费WIFI;每周免费发放洗衣粉、纸巾等； 外宿补助：外宿者可申请外宿津贴， 120~ 150元/月； 有薪假期：员工除休息日，法定日休假以外，依照法律相关规定，享受婚假3天，产假168天，看护假15天，年休假5天，产检假等带薪假期； 结婚礼金：员工婚礼，公司赠送礼金1000元或以上； 五险一金：（养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险）；； ：所有新入职员工享有免费入职体检、定期体检； 节日慰问：端午粽子、中秋月饼、节日加餐、春节聚餐、年终红包、年终奖、生日礼物； 休闲娱乐：公司每年举办各种各样活动娱乐员工，如篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、足球赛、电竞、摄影、摄像、卡拉ok比赛、滑旱冰、拔河比赛、罗浮山登山赛等。

岗位内容： 1. 负责轴承产品加工工艺流程的设计与优化，实现降本增效； 2. 负责生产过程的管控与监督，提升产品质量与工艺能力； 3. 配合并指导生产团队解决现场质量问题，持续改进生产工艺； 4. 参与新产品开发阶段的技术方案制定及样件测试验证，保障新产品质量达标。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工艺类相关专业优先； 2. 五年以上相关领域工作经验，熟练掌握CAD等设计软件； 3. 具备良好的沟通协调与团队合作能力，能高效应对生产中的技术问题； 4. 责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力和环境适应性。

喷涂厂招聘车间主管一名，主要喷涂钣金产品，要求45岁以下，从事过管理工作5年以上，有责任心的人。

一、工作职责 1、依据公司发展目标，编制年度物耗预算及人力、培训、设备、改造计划与费用及资本性支出预算，并监督执行情况； 2、全面负责公司各类设备（含生产、动力、空调系统等）的维护保养、安装调试、技术改造及厂房修缮、改建工程的统筹管理； 3、组织制定生产设备及辅助车间设备的年度检修、中期维修计划与日常维保方案，建立并完善维修管理制度，监督落实执行，并对计划实施成效承担责任； 4、管控设备备件的采购、库存管理及使用流程，建立健全备件管理体系； 5、确保生产线设备、辅助车间设备及全厂压力容器等安全装置符合国家相关法规标准； 6、推进成本控制，严格管理工程部门日常耗材使用，杜绝浪费，合理安排人员工时，控制加班支出； 二、任职资格 1、大专及以上学历，主修机械或自动化控制相关专业； 2、具备5年以上设备管理经验，有食品饮料制造行业从业背景者优先； 3、精通机械或电气原理，掌握设备维修与保养的专业知识与实操技能； 4、熟悉项目管理方法，具备良好的团队引导与推动能力； 三、薪酬福利 五险一金、入职培养、包吃住、带薪年假、节日及生日礼品、完善的职业晋升通道等。

岗位职责： •负责车载仪表机械结构与零部件设计开发，包含内部结构布局、外观件、连接件及支撑件设计，确保满足装配、强度、热管理及制造要求。 •主导CATIA环境下的2D/3D图纸绘制与设计输出（含建模、装配图、工程图、BOM定义），确保设计数据完整性、准确性与可追溯性，负责PLM系统中产品数据的管理。 •参与产品结构验证与样件调试，完成装配性确认、机械公差分析、结构优化及问题整改工作，确保仪表部件在整车环境下的可靠性与适配性。 •编写并维护设计及验证文档，包括设计说明书、DFMEA、DR文档、测试验证记录、设计更改与相关资料维护。 •跨团队协作（电子、电气、软件、工艺、生产及客户团队），确保产品外形、接口及安装需求落地，支撑项目按计划推进。 •与供应商开展DFM/工艺可制造性评审与设计优化合作，参与模具评审、材料选择、制造评估及成本控制，保证产品结构可靠性及批量制造质量。 •负责产品性能/结构数据分析与持续优化：结合测试结果与现场反馈，对结构设计、材料、安装方案等持续迭代，提升产品可靠性和机械性能稳定性。 岗位要求 •机械设计、车辆工程、材料成型、工业设计或相关专业本科及以上学历。 •熟悉机械结构设计、尺寸链分析、装配设计、材料与加工工艺，具有车载产品或精密结构设计经验者优先。 •具备车载仪表或汽车内饰结构开发经验者优先，熟悉塑胶件、钣金件,压铸件设计,熟悉相应工艺,具备散热与耐久性设经验计更佳。 •能够独立进行3D建模与工程图绘制（如CATIA、Creo），并保证数据准确性与完整性；熟练应用GD&T。 •具备与供应商开展DFM/可制造性评审能力及量产优化经验，可解决结构与制造技术难题。 •具备系统验证、样件调试和装配问题分析能力，能够推动结构优化与量产解决方案落地。 •具备良好的团队协作能力与跨部门沟通能力，可与电子、软件、工艺、装配及客户团队顺畅协作

岗位职责：全面负责套装门厂的整体运营与管理工作 任职要求：具备木工技术能力，熟悉零度套装门生产流程，拥有丰富的生产管理实践经验 具备出色的组织协调能力和高效执行能力 工作地点：德感工业园 年龄要求：50周岁以下

负责喷涂车间的日常生产运营与管理，具备5年以上喷塑相关工作经验，思维清晰有条理，能适应高强度作业环境，年龄要求在30至45周岁之间

岗位职责: 1. 负责生产流程与产品的规划、评估及优化，提升作业效率并控制成本支出。 2. 协同多部门协作推进项目，保障各阶段任务按期达成。 3. 对生产环节进行全程跟踪，落实质量管控与安全生产规范。 4. 改进库存运作机制，降低库存误差率。 5. 引入先进工艺技术与实施创新方法，增强整体制造能力。 任职要求： 1. 具备较强的逻辑分析与问题应对能力，能自主开展流程梳理与优化工作。 2. 拥有良好的协作意识，可与各部门保持高效沟通联动。 3. 热爱工业工程方向，积极学习前沿技术与专业知识。 4. 熟练操作CAD等相关设计与工程类软件工具。 5. 具备扎实的项目执行与统筹能力，确保进度节点顺利推进。 6. 本岗位专业要求较高，需工业工程专业毕业生（可接收江津地区应届工业工程专业毕业生）。

我们正在寻找一位有一定经验、充满活力的生产主管，全面负责报废汽车拆解车间的日常运营与管理。您将成为我们生产团队的核心，不仅要确保生产任务高效、安全地完成，还要在成本控制、流程优化和数据管理方面发挥关键作用，推动工厂的持续改进与发展。

熟练掌握Sw、UG等CAD软件，具备液压夹具设计相关工作经验

套装门车间 接单下单员1名、成品质检1名、压机1组 永川区港桥工业园