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有没有阿姨要做临时工呀，明后两天，早九到晚八，工作相对轻松（包两餐吃，可休息一至两个小时），要求会炒青菜即可。。广东深圳

【福田会展中心·花茶兼职】510元/人时间：–26日8:20-17:30内容：负责试吃品鉴、产品售卖等工作地点：深圳福田会展中心，身高155cm以上；必须拥有促销工作经验，没有经验不要报名，有花茶销售经验优先录用待遇：170元/天，活动全部结束当场结算工资：

龙岗爱联有没有手工专业补爆口的，30一个小时，一天一结，做2天，。

明天城北两个工人，包吃一餐。

上雪科技园补1名临时工，18一42岁，日结18一个小时。下班结清工资。有需要的可以联系

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招聘吃苦耐劳的员工，工作地点在广东深圳地区。薪资范围在4至5千元左右，具体薪资福利可面议。

日结150-300，男女不限远的可以工作地点全深圳就近安排工作：坐办公室协助内容：到公司工作简单，全程老师带着做备注：空调，Wifi,工资下班秒结，写字楼办公室工作报名：。

招聘[庆祝][庆祝]招聘中班主管一名：1、，55岁以下，有较好的沟通能力，责任心强，有团队精神。2、工资5400-6000元。上班时间：15：00-23：00，有宿舍，宿舍到项目五分钟路程，如不住宿舍，住附近最好。3、联系人:唐女士：

工资待遇：4200元/月，12小时/两班倒/包住包吃、月休4天。 任职要求： 1. 持保安员证，年龄18-48周岁，身体健康，无违法犯罪记录，工作认在负责。 2. 具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3. 有保安从业经历、持保安证。（小区环境优美、事少）

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深圳市宝安区招电焊师傅点工多名，主要焊龙骨立柱430八小时 29号进场

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招聘周六周天兼职（包吃三餐）有经验者优先18/小时有意向尽快跟我联系电话：

四季超市，熟食招临时工。有意者可打电话

25-26潍坊鲁台会展中心每天四个兼职打打杂轻松管饭八点到五点价90一天结账快。

明后两天东宛园景区需要购票引导员数名，综合薪资80-180/天【薪资】底薪80＋提成0.5/单（提成上限100元，200单以上无提成）【工作时间】9:00-17:00左右（一小时吃饭休息时间）【工作内容】景区入口附近旁边有二维码的广告牌，主要就是引导一下游客扫码购票就行，反正都要买票，在咱这里买更优惠，游客基本都是3-5人一起的，所以也很好挣提成的【人员要求】两天连干，男女不限，18-42周岁以内，待人热情，有推广促销经验，能吆喝的优先安排，社恐人员勿扰，混子勿扰，闷葫芦勿扰不会主动引导。

6:00～10:00，下午16:30～21:30，工资6000，没有休息日。

200网店接人电话周杰日结

职位要求： 1、年龄20-40岁，具备高中或以上学历，熟练使用常用办公软件； 2、有制造行业班组长管理经验者优先考虑； 3、理解精益生产理念，能够识别基本浪费现象，具备现场问题分析与改善能力； 4、具有较强的团队协作意识，良好的沟通协调、组织配合能力，工作积极主动； 5、责任心强，富有进取心，能适应一定强度的工作压力。 岗位职责： 1、执行并落实安全生产管理制度，确保现场安全规范运行； 2、统筹管理现场人员、设备、物料、工艺及环境，按标准流程推进生产任务，保障交付质量与进度； 3、强化现场基础运作，持续优化车间6S水平，推动效率与产品合格率提升； 4、对班组成员进行培训、指导、监督与检查，提升员工操作技能和责任意识； 5、完成上级安排的其他生产相关工作。

招老板。

【岗位职责】 1、承担电控柜、配电柜、控制柜等电气成套设备的电气系统设计工作，独立完成电气原理图、接线图、端子图、布置图、装配图等全套图纸的绘制； 2、根据项目具体要求，开展断路器、接触器、继电器、变频器、PLC、开关电源、电线电缆等元器件的选型与参数计算，编制完整的电气BOM表及采购需求清单； 3、制定电控柜内部接线工艺规程、线束制作文件及布线技术标准，保障接线作业的规范性与现场可执行性； 4、为生产制造过程提供电气技术支持，指导车间完成电控柜的组装、 Wiring 及出厂前的功能调试，及时处理生产中出现的技术问题； 5、负责撰写并归档设计说明、技术规格、测试方案、操作指南等相关技术资料，严格执行技术文档管理流程； 6、协同研发、生产、采购、质检等相关部门高效协作，提供专业电气支持，确保项目按期交付。 【任职要求】 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、电力系统及其自动化等相关专业背景； 2、具备3年以上电气设计工作经验，能够独立承担并主导完整项目； 3、熟练掌握EPLAN等电气设计软件，能高效绘制电气原理图和接线图； 4、熟悉电气成套设备设计所涉及的国家（GB）及国际（IEC）相关标准规范； 5、精通各类电气元件的选型与实际应用，包括断路器、接触器、继电器、变频器、PLC、开关电源等； 6、具有电控柜布线设计、柜体布局规划及系统调试的实际能力； 7、熟练使用Office办公软件，具备良好的技术文档与工艺文件编写能力。

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1.会开单，会简单过账，及时备仓库库存 2.早七晚五，单休，缴纳社保。

招聘两个临杂工，按18元一个小时，地址喜高实业B5栋，有意者联系方式，

岗位职责： 组长考核与管理 协助厂长制定组长层级人员的绩效评估体系，定期监督考核实施进展； 汇总组长工作相关数据（如生产效率、质量合格率、团队纪律表现等），编制分析报告并提出优化建议； 主持组长周会或例会，跟进任务落实进度，协调不同班组间的资源调配问题。 日常事务协调 负责厂长日常行程规划、会议安排及文书撰写工作； 跟踪生产排程执行情况，对接生产、仓储、物流等部门的突发需求； 督导5S现场管理及安全生产制度的落实，开展定期巡查并记录整改项； 精准下达生产指令，全程跟踪订单执行状态，及时解决异常问题，保障交付时效； 优化物料清单（BOM）结构，提升生产效能与成本管控能力；有效管理制令流程，确保生产指令准确传递。 琐事处理与应急支持 响应员工提出的行政类事项（如考勤异常、物资领取、设备维修等），推动高效闭环； 配合应对突发状况（如人力不足、紧急插单、客户投诉跟进等），第一时间向上汇报； 统筹呆滞物料的再利用方案，减少资源浪费，控制运营成本。 数据与文档管理 归集整理生产报表、考勤记录、绩效档案等资料，确保文件完整可查； 通过ERP/OA系统进行数据录入或提取，为管理层决策提供数据支撑。 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，有制造业企业工作经验者优先； 2、具备良好的沟通协作能力，能与供应商及各职能部门顺畅对接； 3、工作细致严谨，责任心强，抗压能力佳，执行力高，严格遵守公司规章制度； 4、熟练操作办公软件，如Excel、Word等，具备基础的数据整理与分析能力； 5、学习能力强，适应快节奏工作环境，能快速掌握新业务知识与技能； 6、身体健康，无传染性疾病 福利待遇： 1、提供具有市场竞争力的薪酬及绩效奖励机制； 2、健全的福利保障，含五险一金、带薪年休假、节日慰问等； 3、优良的工作氛围与团队协作环境，拥有清晰的职业晋升通道； 4、多样化培训资源，助力员工持续成长与能力提升

岗位职责： 1、负责智能穿戴类设备（如手表、手环等）的结构开发，确保设计满足功能实现与生产工艺要求； 2、优化产品内部堆叠方案，兼顾结构可靠性与轻薄化目标； 3、研究并导入新型材料与先进制程，促进技术迭代升级； 4、评审模具设计方案，全程跟进模具开发，主导试模问题整改； 5、配合生产端处理异常状况，持续改善组装工艺； 6、输出完整的技术资料（包括2D图纸、BOM清单等）； 7、建立并完善设计标准流程，提高团队整体作业效率； 8、牵头开展技术评审，指导下属攻克结构设计难点； 9、整合跨部门协作资源，保障项目按节点推进； 10、拆解分析竞品结构方案，提升自身产品性能表现； 11、主导旧款产品结构优化，提升良品率并降低制造成本。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、机电类相关专业； 2、5年以上消费类电子产品研发经验，其中至少3年团队管理经历； 3、精通智能穿戴设备（特别是手表）结构设计，掌握3ATM、5ATM防水工艺规范； 4、熟练使用ProE/Creo、AutoCAD等主流设计工具； 5、具备出色的团队统筹及项目管控能力； 6、具备良好的协调沟通能力与高强度工作承受力； 7、拥有创新意识和不断优化改进的工作习惯。

【岗位职责】 1. 负责大模型应用的工程化落地，构建并优化服务调度与监控系统，确保服务运行稳定且高效。 2. 设计AI智能体、工具调用逻辑及流程编排机制，管理模型输出、上下文状态与异常响应，保障任务执行的确定性与可控性。 3. 研究主流智能体框架与大模型特性，开展参数调优实验，评估不同架构对模型表现的影响，提出技术选型与改进方案。 4. 预判并攻克技术实施中的性能瓶颈、资源限制等关键问题，持续提升系统执行效率与稳定性。 5. 总结AI技术规范与实施经验，推动执行流程优化，降低技术实现成本与资源消耗。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、人工智能等相关专业，社会招聘岗位需具备3年以上工作经验，有实际LLM/智能体项目落地经历；校园招聘岗位需具备1年以上聚焦智能体方向的项目实践。 2. 具备扎实的大模型与智能体理论基础，长期关注并研读该领域前沿论文，能结合具体业务场景输出深入的技术洞察。 3. 对主流及新兴智能体框架有深入探索经验，熟练掌握AI智能体构建、函数调用（Function Call）、任务流程编排等核心技术与应用方法。 4. 具备良好的后端服务开发能力，熟悉API设计与封装、微服务架构、异步任务处理机制，能够保障系统的高可用与可维护性。 5. 熟悉主流大模型的能力特点与局限性，掌握注意力机制、模型参数调优策略，理解不同智能体框架对模型推理能力与性能的影响。 6. 清晰认知AI技术落地过程中的核心挑战，对性能调优、边界控制、安全合规等问题有系统性思考与应对能力。 8. 掌握大模型上下文管理、Prompt设计、输出约束与异常处理机制，追求结果的高度可控与一致性，善于运用AI编程工具加速开发进程。 【优先录用条件】（满足两项及以上者重点引进） 1. 具备AI驱动企业内部流程自动化项目的实践经验。 2. 独立完成过AI智能体、工具调用体系或复杂多步骤AI任务的设计与实现。 3. 参与或主导过AI相关技术平台、大模型服务网关、任务调度系统等基础设施建设，并具备实际落地成果。 4. 在智能体框架设计或大模型参数优化方面有深入研究，可独立输出具备可行性的技术优化方案。 5. 能将实际业务流程转化为AI可执行的标准化工序，展现出优秀的业务理解与技术融合能力。