岗位职责： 1.参与研发项目的评估和研发方案的制定，负责新项目的研发设计; 2.负责研发过程的实施、跟踪与分析，确保研发过程及产品符合技术质量要求; 3.负责研发项目的实施和过程分析，对新产品样机、小试、中试、量产的全过程的技术问题进行管控； 岗位要求: 1.机械设计相关专业本科及以上学历; 2.3年以上半导体整机设备或机床相关设计工作经历; 3.熟悉机械原理，设备组装，熟悉机械加工工艺; 4.熟悉并掌握基于一款3D设计软件的设计流程; 5.在机器设计方面有扎实的理解和实践经验，包括FA零件选型、机器元件（齿轮、丝杆等）、驱动系统(电机、减速机选型）、气动等； 6.主动和独立的解决问题技能，工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神;

1.参与新产品的开发与结构设计工作； 2.根据项目任务要求及技术协议内容，完成机械图纸的绘制与设计方案制定，满足客户产品需求； 3.在产品制造过程中提供必要的技术支持与工艺指导； 4.回应客户技术咨询，针对实际问题提出优化改进方案； 5.持续推动技术改进，提出合理化建议，提升公司技术水平与设计能力。 任职要求： 1.机电一体化、工业自动化、机械制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 2.具备3年以上自动化设备或装备类设计工作经验； 3.熟练使用SolidWorks、pro/e、AutoCAD等机械设计软件； 4.具备扎实的机械理论基础，了解机加工工艺、钣金结构设计，熟悉各类标准件的应用； 5.工作认真负责，积极主动，注重细节，具有较强的团队协作意识，以及良好的创新思维和学习能力。

1、熟练使用AutoCAD等二维制图软件，以及SolidWorks、Pro/E、UG等三维设计软件 2、了解汽车焊装工艺的方案规划与结构设计 3、需具备3年以上非标机械设计经历，曾独立承担非标设备或项目的开发工作，掌握非标项目全流程设计环节，涵盖方案制定、细化设计及现场调试等过程 4、工作态度严谨，具备良好的责任感，能适应一定的工作压力，并按节点高效完成设计任务

1、熟练使用AutoCAD等二维制图工具，以及SolidWorks、Pro/E、UG等三维设计软件 2、了解汽车焊装工艺的方案布局与设计流程 3、需具备3年以上非标机械设计经历，曾独立主导非标设备或项目的开发，掌握非标项目从方案拟定、结构细化到现场调试的全流程 4、工作态度严谨，具备良好的责任心，能适应一定工作压力，确保设计任务按期交付

1、主导整馆及一体化科技馆项目（类自动化设备）的总体技术方案制定与团队技术引领； 2、协调机械、电子、电气、软件等多专业技术接口与工作分工； 3、开展展品可靠性设计，编制相关试验计划与验证方案； 4、统筹展品在工艺实现、成本控制、安全规范等方面的前期规划； 5、承担技术方案的汇报工作，具备良好的对内对外沟通与陈述能力； 6、独立研发培训课程，面向机械工程师组织专业技术授课与指导。 任职要求： 1、大专及以上学历，硕士优先考虑； 2、具备5年以上机械设计领域工作经验，其中至少3年从事非标设备设计； 3、熟练操作CAD软件，掌握SolidWorks等至少一种三维设计工具； 4、精通结构设计、传动系统设计及电机选型相关技术； 5、能够准确把握设计输入条件，独立完成大型或标志性展品的实验性设计任务； 6、具有一定的技术标准化意识和方案讲解表达能力； 7、了解加工工艺流程及制造成本构成，具备工程经济性判断基础。

1、根据公司研发项目或者工程订单及技术协议内容，独立完成非标机械的设计、出图，并且评估制作成本。 2.完成技术方案的起草和新技术的推广。 3.参与项目设备安装、调试、验收等相关工作，负责设备的全过程跟踪，解决项目建设过程和运行阶段的设备技术问题（含现场技术支持、售后异常指导等）。 4.编写相关工程文档（机械加工图纸、成本核算表、产品验收标准、产品说明书等）。 5.积极关注行业发展动态，跟踪行业技术与工艺，积累研发素材。 6.此行业工作3-5年以上，跟进过大项目。

设计机械结构具体面谈

岗位职责： a.负责非标自动化设备的机械方案构思与设计，完成结构布局及零部件设计，合理选配相关元器件 b.参与新产品的研发与技术攻关，推进产品从概念到落地的全过程 c.编制设备装配图、零件图及相关技术文档（含BOM清单） d.全程跟进设备加工、组装与现场调试，及时处理技术问题，持续优化图纸设计以提升设备性能 e.完成上级交办的其他工作任务 备注：1.合肥办公地点可提供免费住宿 2.公司为安徽省重点企业，首次来肥就业人员可依据合肥市人才安居政策，申请相应层级的人才安居支持及落户补贴 任职要求： a.机械设计或相关专业背景 b.本科需具备3年、专科需具备5年以上机械设计岗位经验，有制药行业工作经验者优先考虑 c.熟练掌握常用二维、三维设计软件及办公类应用工具 d.掌握钣金类结构设计原理，熟悉传动系统设计规范 e.熟悉常用材料选型，具备电机、减速机、气动元件等部件的选型能力 f.工作态度端正，责任心强，具备严谨的工作作风 g.具备良好的独立思考能力、学习能力、创新思维及团队协作精神

工作日和周末兼职

具备5年以上机械设计领域相关经验，同时拥有5年以上汽车零部件开发背景（有冲压件经验者优先）； 熟练使用CAD、OFFICE等办公软件，精通UG、CATIA或PRO-E（至少一种）三维设计工具 ①负责新产品及新技术的方案设计、研发实施及相关验证与确认工作 ②参与新项目启动阶段的技术沟通与对接 ③负责APQP、PPAP、OTS等前期技术文件的编制与整理 ④承担各类技术文档的审核与把关工作 ⑤开展设计变更的可行性评估与最终确认 ⑥主导项目整体进度管控，协同相关部门确保项目按时高质量交付 ⑦组织试制阶段样件的状态检查与确认 ⑧完成上级交办的其他临时性工作任务

保安招聘， 要求：52岁以内，身体健康，无犯罪记录； 工作时间：12小时，7点到7点，月休4天； 工资：3800到4000每月 消防中控员招聘 要求：要有中级消防证，身体健康，无犯罪记录，年龄60以内 上班时间：12小时，7点到7点，月休4天； 工资：4500—4800每月 以上工作地点：弋江区（高速公园里小区） 联系电话：

岗位职责: 1.负责团队日常事务管理，保障工作流程有序开展。 2.协助支持前台促销相关事务，确保各项工作按时落实。 3.推动团队内部沟通与协作，提高整体作业效率。 4.工作时间10:30-19:00，底薪3900餐补300满勤200，加完成绩效奖励加订房提成。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员及客户顺畅交流。 2.能在规定时限内高效完成上级安排的各项工作任务。 3.富有团队意识，可快速适应并融入团队协作环境。

芜湖市弋江区招给排水、水电、桥架/支架安装、强电、水工

招聘：临时电焊工6名二保焊 （需技术好）‼ 要求：为人稳重靠谱 能吃苦耐劳 身体健康 能配合加班的 服从管理 鸽子王勿扰☎

岗位职责： 1、统筹公司流程体系的全周期运作（包括建设、优化与实施）及组织架构的动态迭代与完善，通过标准化、规范化方式提升跨部门协同效率，助力公司战略目标实现。核心目标：实现流程“从碎片化到系统化、从低效运行到高效运转”，确保组织结构与业务发展阶段相适应； 2、组织架构规划与调整：依据公司业务战略方向（如集团化管理、新业务布局、职能重组），主导制定组织架构优化方案（涵盖部门职责、汇报层级、人员编制），整合跨部门资源保障方案落地执行； 3、岗位体系建设：协同人力资源推进岗位说明书（JD）优化工作，清晰界定岗位职责、任职条件及能力标准，保障“人岗适配”； 4、组织效能评估：定期输出《组织效能分析报告》（如人均产出、跨部门协作效率、决策路径时长），为管理层提供组织优化的数据支持与决策参考； 5、重大事项支撑：参与公司战略性重点项目（如数字化升级、生产基地筹建），承担项目中涉及的流程匹配与组织配套职责； 6、跨部门联动：对接各业务单元（如生产、销售、研发），推动解决流程与组织层面的问题，确保信息畅通与协作高效。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财经、管理、汽车、船舶等相关专业背景； 2、具备5年以上企业流程管理或组织发展领域工作经验（制造业、科技型企业、汽车或船舶行业优先考虑）； 3、具备出色的组织协调能力、项目管控能力，拥有良好的沟通表达与问题应对能力； 4、熟练操作各类办公软件，具备扎实的文字撰写能力，擅长PPT呈现与表格数据分析。 薪资待遇： 1、六险一金，年终奖金，法定假期及多重福利； 2、提供员工宿舍、工作餐、班车接送服务； 3、年度晋升机会、丰富的员工康乐活动。

玻璃机械设备的设计，滚轮输送机，转角输送机，翻转输送机，玻璃立式输送机，玻璃立式仓库，RGV穿梭车设计，玻璃原片仓储设备，是属于类标准化设备，

专业与学历要求•学历背景：要求大专及以上学历，有多年工作经验优先。专业包括机械设计制造及其自动化、机电一体化、电气工程及其自动化等。•专业知识：需要具备扎实的机械原理、机械设计、公差配合知识，熟悉气动、液压、伺服、离心、感应传感器、传动系统（如丝杆、滑轨、同步、带式传送、有无轨传动、超声波）等常用机构与元器件的选型与应用。了解常见的材料特性、加工工艺（如钣金、塑胶）和热处理要求也十分重要。软件与技能要求•设计软件：熟练使用主流CAD/CAE设计软件是硬性要求。最常使用的包括SolidWorks、AutoCAD。需要能独立完成3D建模、出工程图、总装图和部件图。•电气与控制知识：虽然岗位以机械设计为主，但了解电气控制基础知识可以非常吻合与你设计理念结合。这包括了解PLC（如西门子、三菱、欧姆龙等品牌）的基本工作原理、常见传感器和伺服驱动系统的应用，以便更好地与电气工程师协作，实现机电一体化设计。•英语能力：良好的英语读写能力有助于查阅和理解大量的英文技术手册和资料，在一些涉及外贸或高端设备的设备里尤为重要。经验与能力要求•项目经验：看重非标自动化设备的设计开发经验。岗位要求3-10年的相关经验。拥有从方案评估、详细设计、调试优化到最终交付的完整项目经验。•综合能力：解决问题与抗压能力：能够独立分析和解决设计、装配、调试过程中出现的各种技术问题，并能在项目压力下保持良好的工作状态。◦沟通协作能力：设计工作并非单打独斗，需要频繁与客户、电气工程师、采购、生产制造和售后等多个部门沟通协作，因此清晰的表达和团队合作精神至关重要。◦学习与创新意识：自动化技术更新迭代很快，需要持续关注行业新技术、新趋势，并具备创新思维，以优化设计方案，提升设备性能和竞争力。绩效考核与薪资架构及福利•薪酬待遇：年薪15-30万。•绩效标准：每个项目以责任制进行分成。•福利及休息日：五险一金，单休。

深圳市神州天柱科技有限公司 生产销售：等离子表面处理设备 承接：FPC等离子清洗 HDI除胶渣代加工 开发：半导体封装，晶元清洗，新能源。 现招聘： 1..销售精英：5名（男女不限，熟悉线路板） 2.电气工程师：2名， 3.电工5名 4..机械装配维修：5名技工！ 5.机械设计工程师 2名 6. 欢迎朋友介绍：高素养的人才。 联系人：谭先生 新地址：沙井街道帝堂路122号（松福大道和帝堂路十字）

岗位职责： 1、负责工业自动化项目的机械结构方案设计； 2、负责产品三维建模，满足客户评审需求和内部设计与工艺的需要； 3、负责产品的机械设计及二维出图，满足工艺需求； 4、负责完成图纸的校对、工艺、标准化、审核流程； 5、负责项目采购件的选型、技术协议制定、下单； 6、负责设计图纸上传ERP系统。 任职要求： 1、熟悉各种常用传动机构:：行架机构、连杆机构、凸轮机构、滚珠丝杠、直线导轨、线性轴承； 2、熟悉伺服电机、步进电机、减速机、丝杠传动、气动元件等选型计算； 3、熟练使用机械设计软件。

武汉大鹏药业安装现场需要两个画轴测图人员，有经验者优先

1、主要负责： ①负责公司预研项目的组织与推进，围绕产品规划与战略目标，统筹开展项目分析并推动落地实施； ②负责预研项目清单的梳理及整体规划的协调管理； ③负责制定预研项目月度计划，管理关键任务及核心绩效指标； ④负责预研项目关键成果交付的整体协调与管控； ⑤负责预研项目P0/P1阶段节点控制、交付物清单管理以及质量、成本、进度的核查与通报； ⑥负责构建并持续优化预研项目管理流程体系，完善相关机制与执行能力建设。 2、次要负责： ①关键环节的输入输出检查，风险识别、汇总及信息通报； ②维护预研项目相关会议机制，并协助开展会务组织工作； ③负责预研项目核心数据的维护、统计分析及数据库的建设与更新；

岗位职责: 1.负责软内饰部分的设计工作，包括顶棚、地毯、内轮罩、外轮罩等模压件的开发与设计，确保方案满足公司规范及客户要求 2.参与产品开发流程，协同团队高效完成各项设计目标 3.不断改进和优化设计策略，提高产品的质量水平与性能表现 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧，能与项目成员顺畅配合、协同作业 2.富有创新意识，可提出具有创造性的设计解决思路 3.热爱汽车科技领域，能适应高强度、快节奏的工作氛围

岗位职责: 1.协助开展副仪表板相关的设计、开发及测试任务 2.参与奇瑞汽车股份有限公司整车项目，提供必要的技术支撑 3.与项目团队紧密配合，保障工作进度并达到既定质量要求 任职要求: 1.具备较强的沟通意识和协作能力 2.能够适应高强度工作节奏，具备良好的问题分析与处理能力 3.对汽车制造领域有较高热情，乐于在实际工作中持续积累经验并提升自我 注： 1.面向2026届应届毕业生 2.已投递过我司内饰类岗位者，请勿再次提交简历

岗位职责： 1.负责整车开发各阶段3D总布置（包括上车体和下车体、人机的布置）及总布置图绘制； 2.负责整车相关法律法规校核； 3.负责整车参数计算、确认及管控； 4.负责协调编制和管控EBOM； 5.负责整车3D设计的维护性检查； 6.负责整车3D数据DMU检查； 7.负责各阶段试制试验技术支持； 8.负责与其他各相关专业的工作协调。 任职要求： 1.3年及以上整车总布置设计工作经历，大专及以上学历； 2.熟练运用相关软件进行整车总布置及各系统协调； 3.熟悉整车开发流程，精通汽车行业法规； 4.熟悉人机工程、相关法规； 5.具备独立协调和承担设计项目的能力。

职位概述 作为BOM管理工程师或专家，您将全面负责公司量产车型BOM的全生命周期管控，保障生产过程的一致性与运行效率。该岗位在支持企业全球化布局（如海外KD车项目）及信息化升级中发挥核心作用。我们期待具备专业能力与实战经验的人才加入，以卓越执行力推动制造优化，共同分享企业发展成果！ 主要职责 BOM全流程管理：统筹整车及KD车型BOM的集中化管理，涵盖创建、实施、变更控制及异常应对，确保流程高效稳定运行。 流程与系统建设：制定BOM管理规范与操作细则，参与海外KD-BOM项目落地（如国内装车验证工作），推进SAP系统日常运维（如COGI物料消耗监控），落实MBOM生产一致性监督。 生产监督与支持：跟踪BOM在制造环节的执行状态，开展绩效评估并组织相关培训；结合技术分析结果，持续优化过程控制机制。 信息化规划协同：对接公司整体战略方向，牵头BOM系统数字化规划，助力智能制造转型进程。 任职要求 经验与背景：具备3年以上汽车制造领域工作经验，掌握BOM管理体系（有整车或KD车型经验者优先）；熟悉SAP系统应用（包括COGI处理、MBOM监控等模块）。 技能与能力：擅长流程搭建与问题闭环管理；具备较强的数据分析能力（如技术报告编制）；拥有良好的沟通表达与培训指导能力；知晓信息化规划常用工具方法。 教育要求：大专及以上学历，工程类、制造管理或相近专业背景。 个人特质：目标导向强，善于解决复杂问题，能适应高强度工作节奏；具备协作意识，愿意投身于跨国项目运作。

职位介绍：软件经理 工作内容：负责整车软件开发的统筹管理，包括软件项目计划的制定与监控、整车软件交互问题的分析与解决、软件需求的评估与确认、功能规范的审核，以及整车软件功能模块的验收工作。 要求： 1.对整车五大功能域（动力域、智驾域、底盘域、座舱域、车身域）中至少一个领域具备基础理解，曾参与该领域内的软件需求分析、应用层软件开发或功能规范文档编写； 2.熟悉CAN通信工具的操作与应用，如CANOE、周立功、同星等设备； 3.掌握整车网络架构相关基础知识； 4.具备三年以上汽车零部件供应商端的软件开发工作经验；

岗位职责： 1、负责被动安全系统的方案设计、结构布置校核、仿真分析评估及设计数据的输出与发布； 2、负责编制被动安全系统相关技术文件，包括SOR、DFMEA、DVP、技术协议及企业标准等； 3、参与供应商定点工作，并负责量产前的技术支持与供应商协同管理； 4、主导解决被动安全系统在开发及生产过程中出现的质量问题； 5、参与竞品车辆被动安全技术的对标分析与研究。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，汽车工程、机械类等相关专业； 2、工作经验：具备6年以上整车或被动安全系统开发经验，完整参与过至少1个乘用车量产项目； 3、熟悉ISO/TS16949体系对产品开发与质量管理的相关要求； 4、熟练使用CATIA等工具进行三维及二维设计和数据发布； 5、掌握整车设计开发及验证的整体流程。

岗位任职资格: 1、电力电子、自动控制、机电工程或计算机应用等相关专业，本科及以上学历，具备5年以上底盘相关部件设计开发经验； 2、具有至少一个控制器开发项目经验或完整的软件开发工作背景； 3、掌握AOTOSAR系统架构，了解ISO26262功能安全标准，有实际应用经验者优先； 4、熟练掌握C语言嵌入式编程，可独立承担汽车电控类产品软件开发任务； 5、熟悉AD驱动、FLASH驱动、SPI驱动及CAN通信接口等底层模块； 6、能够熟练运用建模仿真类工具进行开发与验证； 7、具备底盘系统（如转向、制动、悬架）开发经验者优先考虑。 岗位工作内容 1、负责汽车级32位多核MCU的底层驱动软件开发 2、开展汽车诊断相关基础软件的开发工作 3、参与软件架构设计，完成各子模块的底层软件实现，熟悉Autosar架构体系 4、承担各子模块的软件测试任务，并编写相应的测试报告 5、配合开展软硬件集成测试，支持应用层与底层软件的联合调试 6、负责控制器应用层与底层代码的编译与集成工作 7、依据产品功能需求，按时完成各开发阶段技术文档的编制与交付

职位介绍 1、承担整车项目开发任务，开展座椅、靠背、扶手等零部件的设计开发，完成汽车座椅系统整体性能分析与优化设计工作； 2、参与新产品开发过程中的评审及试验验证，执行成本评估与降本方案制定； 3、负责座椅骨架平台的开发设计，完成脚托、头枕、腰托、扶手等功能部件的设计工作，并依据项目要求编制对应设计方案与图纸资料； 4、主导座椅在设计、试制、测试、试产及量产各阶段问题的识别与解决，协调相关部门推进问题闭环； 5、开展整椅结构、运动关系、安全性、舒适性等方面的校核工作，提出改进措施并落实整改，制定试验验证计划，管理后期设计变更及问题处理； 6、对接零部件供应商，确保各开发节点交付成果按时保质完成，组织相关技术文件的编制与归档； 7、专业技能：精通CATIA等设计工具，具备独立完成座椅总成结构设计的能力； 8、知识背景：掌握汽车座椅开发流程、结构构成与工艺特性，熟悉相关法规标准及材料应用； 9、沟通能力：具备较强的沟通协作能力与团队意识，能适应高强度工作环境。

岗位职责： 1.具备3款及以上车型主/副仪表板、门护板、保险杠模块的独立主导或带队开发经验； 2.能够独立或带领团队开展造型CAS可行性评估，并提出优化建议或提供2D断面支持； 3.熟悉所负责模块相关的人机工程及法规标准要求； 4.精通所属模块各类成型工艺及其实际应用； 5.具备项目节点管控能力，合理分配团队任务，确保模块工作按计划高质量、高效率完成； 福利待遇： 1、入职即签订劳动合同，享受五险一金及职工综合福利保障 2、周末双休+带薪法定节假日+节日福利+绩效奖金+住房补贴+餐补等多项补贴 3、公司提供完善的职业发展路径（技术与管理双通道晋升、中级职称培训支持） 4、落户上海：拥有高新技术企业人才落户绿色通道名额 5、办公环境优越，团队氛围融洽，定期组织团建活动与员工旅游