任职资格： 1、大专及以上学历，具备五年以上机电工程管理或大型物业机电相关工作经验； 2、熟悉PLC及变频器工作原理，掌握CAD制图软件及常用办公软件操作。 岗位职责： 1、负责机电设备的运行维护，包括高低压控制柜、变电系统、大型中央空调系统及楼宇智能化系统的日常保养与管理。 2、承担工厂设备的维护、技术改造、节能优化及标准化管理工作。

岗位职责 1、产品性能分析：全面掌握公司工业燃烧器的技术特性，结合专业背景与实践经验，系统评估产品在设计与制造过程中的性能表现，准确识别潜在问题，并提出科学合理的优化建议。 2、现场问题诊断：赴客户项目现场参与燃烧器的安装与调试，依托专业技术能力与现场经验，快速定位安装过程中出现的设备匹配、工艺规范等问题，及时制定有效应对措施，保障设备正常投运与稳定运行。 3、技术支持与沟通：与售后服务团队紧密配合，提供专业技术支持，协助解决客户在设备使用、维护中遇到的技术疑问；同时联动研发、生产等内部部门，传递现场反馈信息，推动产品迭代升级。 4、性能测试与评估：独立制定燃烧器性能测试方案，组织实施测试流程，通过精准的数据采集与深入分析，客观评价产品关键性能指标，为质量控制与技术改进提供可靠依据。 任职要求 1、学历与专业：统招本科及以上学历，能源与动力工程、热能工程、动力工程及工程热物理等相关专业，具备坚实的理论基础。 2、行业经验：熟悉工业燃烧器产品体系，了解主流品牌产品的技术参数、运行原理及性能特点，能迅速掌握本公司产品并开展性能对比分析。 3、技能要求：具备出色的故障分析与处理能力，能够从实际运行情况反推设计或生产环节的问题；熟练操作各类测试工具及数据分析软件，具有较强的现场应对和技术执行能力。 4、其他要求：具备良好的沟通协作意识和团队精神，能接受频繁出差安排，责任心强，工作积极主动，对工业燃烧器领域有持续热情。

岗位职责： 1、统筹项目生产安排与外部协作事宜，提供施工技术支撑与管理支持，监督现场质量、安全、进度及费用执行情况； 2、参与工程设计确认与变更管理，熟练掌握施工图纸，参加图纸会审相关工作； 3、配合开展招标事务，参与招标图纸答疑，组织编制专业技术条款，审查专业报价的合规性及各项费用的合理性； 4、在项目施工过程中，全面把控建筑工程的质量、进度与成本，及时解决施工中遇到的专业技术难题； 5、主导工程管理标准建设，负责制度体系搭建及流程体系落地实施等系统性工作； 6、依据工程实际进展编制月度报告，落实工程管理巡检、进度复核等相关制度的执行； 7、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备8-10年高速公路管理背景，机电或工程管理类相关专业； 2、具有丰富的施工单位工程管理经历，具备多个大型建筑施工项目的管理实操经验； 3、了解高速公路行业市场发展动态，熟悉项目招投标、设计及施工管理全流程环节； 4、精通工程质量、成本与工期管控方法，熟知工程报建流程及政府监管相关规定； 5、具备高速公路工程项目管理体系搭建能力； 6、拥有广泛的劳务资源及行业产品供应链资源； 7、具备出色的沟通协调能力以及应对突发状况的应急处理能力。

公司因业务需求，需要招聘以下岗位人员： 1、船舶液压工程师：负责船舶液压系统的检修工作，包括液压管路、泵体及各类配套设备的维护与修理。 2、船舶自动化/电气工程师：承担船舶自动化控制系统的安装与故障维修任务。 3、船舶钳工：协助各专业工程师开展设备维修，涵盖船舶柴油机、小艇、空压机、泵类、阀门等机械装置及其零部件的修复。 4、业务员：登船拓展客户资源，具备独立开发业务渠道的能力，可使用英语与船东及船员进行沟通交流。 5、商务经理：主导客户开发与关系维护，提交客户资料，组织商务洽谈，并推动合同签署落地。 要求： 1、优先录用船舶工程技术相关专业毕业生，配备经验丰富的工程师指导带教。 2、思维灵活，语言表达与沟通能力良好，具备现场问题应对与处理能力。 3、具备较强适应性，责任心强，能够承受较高强度的工作压力。 4、薪资待遇具体面议。

岗位职责: 1.负责食品类机电设备的日常运行管理及维护工作； 2.保障设备运行过程中的稳定性与安全性能； 3.持续优化设备操作流程，提高生产作业效率。 任职要求： 1.具备5年以上相关岗位工作经验，熟练掌握机械与电气原理，了解食品加工类设备； 2.具备快速处理设备突发故障的能力，确保生产线正常运转； 3.熟悉灌装机、包装机、杀菌设备、制冷系统、污水处理系统等设备的维修与保养。

岗位职责 1、产品性能分析：全面掌握公司工业燃烧器产品的技术特性，结合专业背景与实践经验，系统评估产品在设计与制造过程中的性能表现，准确识别潜在问题，并提出科学合理的优化建议。 2、现场问题诊断：赴甲方项目现场参与燃烧器的安装与调试，凭借专业技术能力及时发现设备匹配偏差、安装工艺缺陷等实际问题，迅速制定有效应对措施，保障设备正常投运与稳定运行。 3、技术支持与沟通：为售后团队提供专业技术支持，协助解决客户在设备使用及维护过程中遇到的技术难题；同时联动研发、生产等内部部门，传递现场反馈信息，推动产品迭代升级。 4、性能测试与评估：制定燃烧器性能测试计划，组织实施测试流程，通过精准数据采集与分析，客观评价产品关键性能指标，为质量改进与技术创新提供可靠支撑。 任职要求 1、学历与专业：统招本科及以上学历，能源与动力工程、热能工程、动力工程及工程热物理等相关专业，具备坚实的理论基础。 2、行业经验：了解工业燃烧器产品体系，熟悉主流品牌燃烧器的技术参数、运行原理及性能特点，能快速理解并分析公司产品的技术优势与改进空间。 3、技能要求：具备优秀的故障分析与处理能力，可从实际运行情况反向定位设计或生产环节的问题；熟练操作相关检测设备及分析工具，拥有较强的现场应变和技术执行能力。 4、其他要求：具备良好的沟通协作意识，能够适应频繁出差，责任心强，工作积极主动，对工业燃烧器领域具有浓厚兴趣和职业热情。

岗位职责： 1、负责高速公路机电设施（监控、收费、通信等系统）安装；承担高速公路机电设施的日常运维任务，制定并执行巡检计划，实时监测运行状态，及时处理隐患，确保设施持续稳定运行针对故障快速响应抢修，准确判断原因，运用专业技术排除，缩短处理时间，减少对运营影响，做好记录并总结经验。 2、参与外供电、高速公路沿线供配电设施及线路安装，熟悉供配电原理，遵循电气规范，确保安装合规安全，满足项目供电需求。负责供配电设施及线路日常养护，定期检查、清洁、紧固，监测参数，保障系统稳定，预防故障。接到抢修指令，立即赶赴现场，带工具备件高效抢修，尽快恢复供电，记录过程，分析原因，提出改进措施。 3、承担高速公路充电桩的日常运维职责，定期检查充电桩的运行状况、充电效率以及安全性能，对充电桩开展清洁、保养工作并进行故障排查，以确保充电桩能够正常为过往车辆提供充电服务，保障充电过程的安全性与便捷性。参与服务区光伏安装等相关工作。 任职要求： 1、有相关供配电施工及养护工作经验，能适应广东省内项目驻点。 2、大专及以上学历，供配电及机电相关专业。 3、具备高低压电工作业证，C1及以上驾驶证。 4、具备机电专业建造师证、机电及电气工程师职称者优先考虑。 薪资福利：​ 1.提供具有市场竞争力的薪资待遇，依据个人能力及工作经验，薪资范围4000-8000元/月。对于表现卓越的员工，公司将提供年度调薪机会，薪资增长与绩效考核结果及公司整体发展紧密相连。 2.完善的社会保障体系，包括五险一金的缴纳，并提供补充团体意外险。员工还将享受食宿补贴、高温津贴及节日福利等多元化福利待遇。

1、配合公司售前安装； 2、随设备外出安装进行设备调试； 3、配合公司安排进行售后服务。

岗位职责（机械方面）: 1.承担项目中机械设备部分的设计工作 2.保障设备运行过程中的稳定性和安全性能 3.协同团队成员，共同攻克技术性问题 熟练掌握CAD、SW等制图软件

岗位职责： 1.负责新机型的开发、结构设计及工程文档的编制 2.协同处理客户反馈问题及重大突发性产品异常 3.评估新机型在设计阶段的可行性与批量生产条件 4.针对制程优化与结构创新提出设计修改方案，并完成验证评估 5.指导样品打样过程，分析并改善试制中的技术问题 职位要求： 1.大专及以上学历，机械设计相关专业 2.熟练使用办公软件及SolidWorks或Proe绘图工具，具备机械设计基础知识 3.工作积极主动，具备较强的责任心和抗压能力 工作时间：8：00-17：00

招聘保洁员一名，男女不限，年龄男65岁以下女62岁以下，工作时间每天八小时，每月休息4天,工资每月3000元另加500元左右的废品收入，综合收入每月3500元左右。

诚招：无缝背心熟练打活枣！ 地址：官田（无吃住） 联系：

【订单类型】育儿嫂 【服务地址】广州市黄埔区 【家庭情况】，三口之家 住家阿姨，女宝18个月，水奶喂养，无宠物 【卫生面积】260平（家里有住家保姆做饭卫生） 【客户要求】30-35岁，身高1米6以上，阳光灿烂，性格好相处，带该年龄段女宝有经验的育儿嫂，需要带睡，辅食早教经验好，会做面食（女宝喜欢吃），幼师早教师专业优先，做事有条理，能很好的安排宝贝的生活护理照料习惯养成！ 【工作时间】月休4天+13天法定，最好可以不休假补工资 【薪资待遇】10000左右，能力好可谈 【上户时间】合适尽快 能接单阿姨联系我，

内单高车1名，计时300一天，剪线1名，计时170一天，地址:宝峰南路1号，电话：

招临时打扣直眼一名。

主要负责仪表设备日常巡检、校准、故障诊断和系统维护工作，执行"五查法"日常巡检和"三级校准法"季度校验，使用多功能过程校验仪对仪表进行五点校准，处理仪表常见故障，维护在线分析仪表，确保测量准确性。需熟悉各类仪表设备(压力仪表、流量仪表、温度仪表、液位仪表等)的维护校准，持有相关仪表操作证书，掌握精密仪器的操作技能和数据管理能力，了解防爆区域作业安全规范，具备仪表故障诊断能力，能够进行仪表系统联调。 在操作规范方面，仪表技术员需严格执行"五查法"日常巡检:查显示值与工艺状态匹配性、查仪表外观完整性、查安装固定牢固度、查连接管路密封性、查电缆走线规范性。 机电设备巡检班组长 岗位职责: 1.负责班组日常工作安排、安全交底、作业过程监督和质量验收，协调解决现场问题，确保维保工作按计划完成。2.指导团队成员进行设备维护和故障处理，执行设备管理流程，维护团队稳定性和工作效率。3.管理职责，实行"区域负责制"，负责各自所属生产车间的设备维护。包括设备及仪器仪表日常维保、油样采集、润滑故障诊断。4.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控 制。 5.参与月度联席会议制度，促进设备部门与生产部门的信息互通，确保维保计划与生产排期的动态平衡。 6.实行"区域负责制"，每个班组负责各自所属生产车间的设备维护。日常工作采用"区域"责任制，管理关键设备及各类仪器仪表的全生命周期管理，建立包含设备台账、维护记录、故障历史的"一人一机一档"。 任职要求:1.具备5年以上机电、机械设备行业从业经验，持有特种作业操作证及相关认证资质。2.熟悉相关安全标准，包括但不限于《制糖行业受限空间作业规范》和《粉尘防爆安全规程》。3.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控制，需具备现场管理经验和各专科领域技术专长。掌握"五定"管理模式，能够使用专用工具进 行设备检修。 4.有明确的晋升通道，能够通过公司管理培训提升管理能力。 5.能够与管理层密切合作，了解公司战略发展方向。

四川发电厂招：机电专业工程师3人，有相关经验岗位经验3年以上，可以提供国家官网资质证书和最近一年以上保险，持高低压证安全员10人，x

一、岗位职责：1.负责日常风机设备调试和试运行等工作2.准确了解电控机电系统的技术参数3.电器故障处理.变频器调试及变桨系统调试、风机维护等相关工作；4.对设备的检测，调试，维护与检查，保障设备正常运行。 二、薪资待遇（1）6000-12000元（基本工资＋出勤补助＋技术奖金＋其他福利补贴）（2）待遇；入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检。 三、条件要求（1)年龄18-32周岁中专以上学历(2)无纹身，无犯罪记录（3）积极上进，吃苦耐劳，见习地区服从单位安排（4)专业：机电一体化、机械制造与自动化、电器类等应届毕业生优先录用。 四、.工作时间月休5-6天可每月休息也可累计休息2-3个月一休八小时工作制长白班。 五、不以任何名义收取任何费用、且直接与企业签署正规的劳动合作，企业直发工资

协助团队完成维修相关数据的收集和整理 优化系统表现

1. 负责本专业技术管理工作，编制电车检修维护规程、设备操作手册等技术文件并组织实施； 2. 统筹专业维保质量、生产检修、应急处理等工作，开展技术指标分析并推进优化改进； 3. 管理专业备品备件、资产日常事务，提报物资需求并组织配发； 4. 具有轮值工程师经验者优先； 5. 及时、高效完成上级交办的其他事项。 四、岗位要求 1. 年龄40周岁及以下，本科及以上学历，工程师及以上专业技术职称； 2. 8年以上轨道交通车辆相关工作经验，其中轨道交通运营经验不少于5年，2年以上专业技术管理经验； 3. 掌握车辆维保、安全生产管理等知识，具备较强的技术管理、业务执行与组织协调能力； 4. 须通过安全背景审查；特别优秀者可适当放宽上述条件之一。 5、提供住宿，五险一金，餐补。

入职惠州电子厂福利多多，100%工厂直招 1.工期没要求，，。 2.纯工价24-25元/小时， 3.招聘岗位：普工：质检员，测量，看白片,cnc,丝印 4.工作内容：有坐有站，根据岗位不同分配，日常工作易上手，轻松自由。 5.入职当月伙食补贴补助100元，每月初公司预充值500元，（），公司内自选食堂，根据自己的喜好选择。 6.提供住宿，宿舍配有自助洗衣机，空调，24小时热水供应，独立阳台卫生间。

顺德杏坛长白班电器厂，大量招聘临时工，全新厂房，全新宿舍，包吃包住，工作简单轻松！不用体检，可借支，离职结清 招聘要求：18-45岁男女不限，身体健康，不体检。 工作情况：主要做小型电器组装，打螺丝，包装岗位，简单轻松。 工资待遇：长白班17元/小时，每天11小时，综合薪资5200元左右。 工作时间：长白班，8:00-11:30；13:00-17:30,18:00-21:00。 伙食住宿：包吃中餐，晚餐；豪华宿舍，有空调热水器。。 工作地址：顺德杏坛

东莞东坑锂电项目，招聘18-40岁装配电工，要求持低压电工证，会独立看图接线，中工小工都可，工期1-3个月，月综合工资8-10k,包吃住，每周可借支，出粮准时。

350-400元/天/6500-8000，包吃包住 临时工28~30/小时包吃住 临时工、长期工、均可安排 包吃包住 可带手机+离职结清工资 一、工作内容：打包装、发货、品检、电工等等岗位，普通工衣，空调车间 二、招聘要求：男女不限18-42岁，需本人有效身份证原件，案底，明显纹身不行，不查征信 三、工作时间： ，吃饭休息时间2小时， 可以自由选择加班（2-3小时）每月休息4天 四、工资待遇 临时工 350-400元/天，月6500-8000，包吃包住 正式工 底薪3000+全勤300+（加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+其他补贴0-500元+岗位补贴 综合工资6500-8500元

冶金机械设备安装、调试

数控复合车铣师傅要求： 熟悉加工各类金属配件（铜、铝、不锈钢等），有5-10年车铣复合调机、电脑编程及管理经验。身体健康，表达流畅，有良好的职业操守，热爱工作与人为善。待遇从优。

 江门高新区智能制造企业（钳工）* 工期45～长期 杂工每小时17元 长白班、不用体检！ [红包]中工28元/时，月入8500-1000元。 [福]18～50岁，要求，包吃包住(餐补20元/天），水电费平滩，每天上班11～12小时。

9月25日【光明振邦电子】 纯22元/小时+长白班+纯包吃住 纯22元/小时+长白班+纯包吃住 纯22元/小时+长白班+纯包吃住 一、简介：生产电子产品，负责组装，包装，QC，长白班，坐班，普通工衣！空调车间，穿普通工衣，坐班，龟速拉，电梯、空调宿舍！ 二、要求：年龄16-40岁，男女不限，本人身份证件，案底、酒瘾、花臂不接受，不用过安检门，不用体检！ 三、薪资待遇： 9月份纯工价22元/小时 10月份纯工价20元/小时 11月份纯工价20元/小时 12月份纯工价18元/小时 每个月15号发薪 四、食宿：免费包吃住（四菜一汤），配有热水器衣柜，厂和宿舍都在同一园区，交通便利消费低。 面试要求：带身份证复印件一寸照片各1张！ 12点半发车， 支持空降（名单发给客服） 名额不限量！

主要做华为荣耀手机电脑5G开发研发通信电子 1.岗位包括但不限于装配工、焊接工、测试工、备料员 等岗位。 2.需服从统一分配，用工时长以项目需求时长为准 3.工作地点：东莞松山湖和深圳龙华九龙山和深圳坪山荣耀 【福利待遇】 1.薪资架构： 备注：底薪4300+加班费（工作日延长加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定节假日按3倍计算)+生活补贴1200/月 2.5天8小时工作制，需根据生产需求安排加班，接 受白夜班倒班; 3.食宿管理：派遣公司统一安排住宿。食堂社会化运 营，根据个人需求消费; 4.员工保障：所有员工享有齐全的五险一金（养老/医 疗/工伤/生育/失业/公积金）

辅助设备维修，计量器具拆卸及回装，有石化区设备维护检修经验。