招聘：仓库主管薪资：8000元以上/月“岗位职责：1.根据企业年度经营计划及战略发展规划，制定仓储部工作计划及业务发展规划，制定年度预算。2.根据企业经营管理整体要求，制定、审核库房管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施。3.根据企业仓储工作特点编制各项工作流程及操作标准并监督执行。4.贯彻执行企业下达的仓储工作任务并将各项任务落实到人。5.核定和掌握仓库重要物资的安全库存并严格控制，保证合理库存、合理使用。6.掌握各类物资的收发动态，审查统计报表，定期撰写仓储工作分析报告，并上报有关领导。7.定期组织盘点，对盘盈、盘亏、丢失、损坏等情况查明原因和责任人，提出处理意见。8.参与制定企业全面质量管理制度体系，参与建设服务标准体系，监督仓储质量体系实施情况。9.对呆滞料、废料、不合格品等提出处理意见，并协助实施。10.做好仓储部团队建设，协助人力资源做好员工的选拔、配备、培训和绩效考核工作。11.合理调配下属员工，指导他们开展工作，监督他们执行计划，努力提高他们的积极性和服务意识。12.负责仓储部与其他部门的沟通，协调事宜。13.完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、大专及以上学历，5年以上仓库管理经验；2、精通金蝶K3系统或易助ERP的操作；3、熟练使用办公软件；4、沟通能力强；职位类别：其他“

岗位职责： 1. 负责原材料、辅料及成品的入库验收、出库发放与库存盘点工作 2. 按照BOM清单及生产计划准确备料，确保物料及时、齐套供应 3. 规范执行仓库“6S”管理，保持物料分类清晰、标识完整、账物一致 4. 录入并维护ERP系统物料数据，定期输出库存报表与异常分析 5. 配合质检、采购及生产部门完成物料追溯、退换货及呆滞处理 任职要求： 1. 学历不限，有仓管或材料员相关工作经验者优先 2. 熟悉五金行业常用物料特性及基本仓储管理流程 3. 具备基础ERP操作能力，能熟练使用办公软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5. 适应制造业工作节奏，服从安排，执行力强 26天10小时

岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、出入库、码放、保管、盘点、备货等工作； 2、负责仓库物料的发放及记录，确保账物统一； 3、保持仓库环境整洁，物料分类摆放有序； 4、协助完成仓库定期盘点及库存数据统计； 5、执行仓库安全管理制度，做好防火防盗工作； 任职要求： 1、初中及以上学历，一年以上工作经验； 2、会简单使用电脑，能接受加班和轮班安排； 3、工作认真负责，能适应仓库工作环境；

协助仓管出货

成品纸箱管理 按订单号/客户代号/规格（长×宽×高×楞型）分拣、标识、入库 出库严格核对送货单/出货通知单，做到「单货相符、账物卡一致」 配合业务跟车装车，清点件数、拍照留档（尤其定制箱、出口箱）

招聘：仓管员薪资：5.5-6.5K岗位职责：主要负责仓库食材统计岗位要求：1、年龄35-45岁2、吃苦耐劳、执行力强，有责任心3、能接受上夜班上班时间：22:00-6:30薪资待遇：月综合薪资：6000-6500，包食宿

广东省东莞市凤岗镇凤观路凤凰台，时间09:30:00起，初开荒保洁，房内无柜，到手4元一平，有意者可报名。广东省东莞市寮步镇万科城市高尔夫花园橡树街北座，时间13:30:00至16:30:00，日常保洁3小时，到手90，有意者可报名。广东省东莞市高埗镇冼沙村德庆路以琳茶意德庆路东一巷，时间12:30:00至21:30:00，日常保洁4小时，到手115，好评加5，有意者可报名。

东莞市招水电

东莞市招工老旧小区改造、外墙打磨

东莞市招氩弧焊、二保焊/气焊

东莞市塘厦镇诸佛岭招临时工一名，26号到28号，3天，45一个小时，

招聘保管员：招聘保管员一名，要求做过库管类工作的工作地点：昌图喜来乐家具城，时间早7:00-晚5:30，有食堂，常年工作，工资3500-4000，电话：

招聘：配件仓管员薪资：4.5千~6.5千45岁以下，按照配料或领料单进行配料，及时在erp上完成出库，做到账卡物清晰。

家具公司诚聘库管1名要求会使用电脑有责任心地址：王家铺电话

转发：招工一体机管理120台。有3年工作经验，仓管一名。，会用电脑和软件。要有经验的，工作仔细认真负责。电话同步地址，大唐

疆姐云仓招聘啦！打包员库管上班：10:00‑14:00，15:00‑20:00以上均为长期工！薪资待遇、工作细节电话沟通！：地址：新疆果业B区,位置在上沙河、广汇小区附近！

工作内容： 1、负责客户公司工商登记相关事务，包括公司注册、税务登记等各项手续办理 2、维护并管理客户公司的营业执照，确保证照状态正常且符合监管要求 3、配合完成其他工商类辅助工作，提升整体服务效率与质量 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，性格积极乐观，易于团队协作 2、了解工商注册流程及相关法律规范 3、具备较强的组织协调与沟通能力，能高效处理多项事务 4、工作态度严谨细致，具有高度的责任意识和执行能力 工作时间：9:00-12:00、13:30-18:00，大小周，法定节假日正常休息 岗位福利：社保、下午茶、生日会、年假、团队氛围融洽，无加班文化

文件起草、归档及管理（纸质与电子文件）。‌‌1‌‌2 会议筹备与记录整理。‌‌‌‌3 日常行政支持（接听电话、接待访客、办公用品管理）。‌‌2‌‌ 基础数据统计与报表制作。‌‌3

招聘仓库一名，工资面议！，联系电话地址：东莞市厚街大道西122号

岗位职责： 1. 负责项目期间餐饮统筹工作，包括点菜、通知专家就餐、协调用餐安排及餐费发票办理 2. 执行项目现场行政支持任务，如物资准备、会务协助及临时事务协调 3. 驾驶车辆完成项目相关接送、物资运输等公务出行任务 4. 做好项目资料整理与归档，确保行政事务流程规范、记录完整 5. 配合团队完成其他临时性行政与协调工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，研究生优先；年龄30岁左右，形象得体 2. 持有有效机动车驾驶证，具备熟练驾驶技能和安全意识 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 4. 具备基础行政事务处理能力，能适应短期驻场项目工作节奏 5. 能在东莞稳定开展为期6天的项目支持工作

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

招聘仓管员包吃住，5.5天制，包吃住5.5-7K联系人：黄小姐面试地址：东莞市塘厦镇沙湖一路

仓库管理员，全职岗位，月收入4000-5000元。负责货物入库、出库、盘点等工作，包住。不限经验，不限学历，年龄18-45岁。次月15号发工资。欢迎踏实肯干的你加入！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

1、具备大专及以上学历，形象良好，气质出众； 2、普通话流利，熟悉粤语者优先； 3、具备较强的学习能力，可独立完成沟通与谈判工作。

工作地点：东莞长安OPPO大厦 工作时间：8:30-18:30，双休 薪资待遇： 综合薪资5-6k，有年终奖 缴五险一金，月度团建，节日礼品等 任职要求 学历与经验 大专及以上学历，工程管理、物业管理等相关专业优先 1-3年工程助理或相关岗位工作经验，了解物业/园区运营维护流程 技能要求 熟练操作Office办公软件及ERP系统，具备基础财务知识 具备良好的沟通协调能力与统筹规划能力 掌握仓库管理标准、安全作业规范及消防设施维护流程 其他要求 擅长PPT制作人员优先考虑 工作认真细致，责任心强，能应对快节奏和临时任务安排 岗位职责 1. 后勤与资源协调 统筹项目所需物资、设备及人员的调配，跟进采购执行与物流进度 协助完成工程相关手续办理，如报建、验收、合规性审批等事项 2. 项目管理支持 参与编制项目预算、技术文档整理工作，包括维修工单数据分析、设备预防性保养计划制定 检查项目执行过程中各类文件的合规性，如合同、变更单、验收资料等 协助组织召开项目会议并撰写会议纪要，推动决议事项落地执行 3. 行政与协调工作 协助工程部负责人处理日常行政事务，如会议组织、文件拟写、资料归档与档案管理 负责部门内部及跨部门（如采购、财务、设计等）间的沟通协作，保障信息高效流转 跟踪项目整体进展，汇总编制周报、月报，及时向上级反馈关键节点、潜在风险及问题情况

岗位职责： 1、负责冻库内货物的接收、存储及发货，确保货物品质与数量无误； 2、维护冻库环境的适宜温度，定期检查冷冻设备的运行状况，保障食品安全； 3、管理库存，进行货物分类、摆放，保持仓库整洁有序； 4、执行库存盘点，确保库存数据的准确性，及时处理库存差异； 5、配合质量检查，记录并报告冻库管理过程中的异常情况。 任职要求： 1、具备良好的责任心和细致的工作态度，能够适应冷库工作环境； 2、具有较强的组织协调能力和团队合作精神； 3、熟悉基本的库存管理流程，有食品或药品仓储经验者优先； 4、能够使用办公软件进行数据记录与分析，有叉车操作证者优先； 5、身体健康，能适应轮班工作制。

1.有仓管经验 2.会基础电脑 3.能吃苦耐劳

接单，排单，开单

接收货物：接收供应商送来的服装，核对送货单与订单信息，检查服装数量、款式、颜色、尺码等是否相符。 分类存储：依据服装的品类、季节、款式等因素，安排合适仓位存放，便于后续管理与查找。 库存管理 库存盘点：定期对仓库服装进行全面盘点，确保账实相符，及时发现并处理库存差异。 库存监控：实时掌握库存数量、位置及状态，设置安全库存预警，避免缺货或积压。 库存保养：根据服装材质特性，控制仓库温湿度，做好防潮、防虫、防火、防盗等工作。 出库管理 订单处理：接收销售部门订单，核对订单信息，安排备货。 拣货配货：依据订单要求，从仓库准确找出相应服装，并进行分类整理和包装。 发货出库：完成货物交接和单据签署，确保货物安全、及时送达客户手中。 数据管理 记录出入库信息：详细记录每笔服装的出入库时间、数量、经手人等信息，保证数据准确完整。