一、工作内容：办公室日常，商务接待，朝九晚五、周末双休、加班有费。 二、虚位条件：身体健康、品行端正，无不良嗜好、无不好记录；形象气质较好，年龄在20-40岁之间；有着眼长远、长期工作之打算，短期行为、临时过度者免。 三、其他事项：会开车、能做少人家常饭者优先。

办公室文员，熟悉电脑操作

全职，口头表达能力强

岗位要求： 1、了解审核类工作的基本内容与流程； 2、关注社会热点及公共事务动态； 3、具备基础的风险识别与判断能力； 4、勤于思考，学习新知识速度快； 5、行动力强，工作积极主动； 6、心态平稳，能适应高强度工作压力； 7、条理清楚，逻辑分析能力良好； 8、具备团队合作意识与沟通协调能力； 9、大专及以上学历 晋升方向： 管理路径：专员—组长—主管 专业路径：审核员—质检—培训师

工作内容：负责图片、视频等内容的审核工作！！ 文职类岗位，不涉及任何销售任务 五险一金，工资发放准时 办公环境舒适，配套设施完善（含微波炉、冰箱等） 团队成员均为年轻人，氛围轻松融洽，期待你的加入！ 工作时间10:00-19:00，月休8天，轮休安排

岗位职责: 1.负责物流费用的核算，保障成本数据的精准与合规 2.协同相关职能部门，推进物流项目的数据核算与结算流程 3.对物流运营数据进行整理分析，为管理决策提供依据 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.熟练操作物流核算常用软件及相关工具 3.熟悉物流行业基本运作，具备一定行业认知和从业热情

工作认真负责

岗位职责： 1、定期开展培训：涵盖企业文化与发展历程、业务领域介绍，以及沟通表达技巧、领导力、团队协作能力等方面的系统培养。 2、实施轮岗机制：通常采用跨部门轮岗方式，帮助培训生全面了解公司各项运作流程。轮岗阶段需参与并支持跨部门项目推进，落实既定能力发展计划。 3、实岗锻炼：轮岗结束后，结合个人意向与公司实际需要确定具体岗位，进一步深化专业能力与业务实践。按要求达成业绩目标，并接受周期性绩效评估。 通过系统的业务学习与实战训练，加速成长为公司重点储备的中层管理人才。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业包括但不限于市场营销、药学、人力资源管理、统计学等相关方向； 2、具备坚韧务实的工作态度、持续学习的毅力及高度责任感，能迅速适应团队环境，积极应对工作挑战并参与各项培养安排

办公室文员，弱电业务人员

1.精通办公软件（Word/Excel/PPT），尤其擅长标书撰写与排版。独立负责投标全流程，包括信息搜集、标书撰写、排版、审核、封装及投递，确保标书零差错、高质量按时提交。 2.大专及以上学历,男女不限,年龄30岁左右,持有C1驾照，驾驶技术熟练，能处理外出公务。薪资面议，家住西站附近优先。

兰州新区彩红城招小工2名，联系电话

养老护理员/月子教练 朝阳行业，技能要求灵活，就近安排，需求持续稳定！ 无需经验，公司提供老带新，灵活就业，干多少拿多少！ 市场刚需，客户资源稳定，收入有保障。公司提供老带新，与接单支持。 新手也能快速上手。

化验员、中控岗位 大专学历相关专业可报

东方红广场西口有6层楼的楼梯要贴，砖是地板砖的，就能贴，想干的联系

招聘保姆一名，除了看孩子什么都不干，工资3600-4000住家 ，联系电话赵女士

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-17:30 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-30 职位描述： 参与政府档案数字化处理流程，主要承担扫描或图像处理任务。需具备基础电脑操作能力，工作细致、有耐心。 1、薪酬结构：按件计酬+全勤奖励+超量奖金，月收入通常在3000至5000元，多劳多得，无上限； 2、出勤安排：每日上午8:30至下午5:30，中午休息1小时，每周一至周六上班，国家法定节假日正常休假（当前因项目进度紧张，后续项目进入稳定阶段后将优化作息并调整为双休）。 入职后由资深员工带教，随时答疑，团队协作氛围融洽。

招聘公司文员一名，熟练使用办公电脑，，月休4天，工资4000元/月，购买五险。

岗位职责： 1、负责工程项目相关文件的分类、归档与日常管理，确保资料完整有序并具备可追溯性。 2、配合工程部门完成各类文档处理工作，如合同、图纸、会议纪要等资料的整理与维护。 3、跟踪各类文件的审批进度，保障流程顺畅且符合公司规范要求。 4、为项目团队提供及时的文档查询支持及资料调阅服务。 5、参与项目竣工资料的汇编工作，协助推进项目验收流程。 6、负责内部考勤统计、报销事务处理及资产登记管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械电气类专业优先，工程管理、行政管理或相近专业亦可考虑。 2、具备1年以上工程文员或相关岗位工作经验，了解工程文档运作流程。 3、熟练操作常用办公软件，具有基础的数据整理和文档编写能力。 4、做事认真细致，具备较强的责任感和保密意识。 5、拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神，能适应高效工作节奏。 薪资待遇 1单双休交替 2工作时间：早九晚六 3年终奖金 4节假日福利补贴 5公司组织旅游及团建活动 6缴纳六险一金（标准高于宜宾地区平均水平50%） 7执行南京地区国家法定节假日政策（标准高于宜宾地区50%）

工作轻松氛围好负责上级分配的日常工作待遇好

有经验

本科学历，38岁以内，驾龄五年以上，能懂工程方面的问题

年龄要求18到30岁形象端庄大方，主要工作就是负责带客人到预定的大厅或包厢.工作轻松环境氛围好

岗位职责: 1.协助主管完成日常事务性工作 2.提供住宿保障，提升员工生活便利性 3.积极参与团队协作，营造和谐的工作环境 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，执行力强 2.能快速适应新环境，融入团队节奏 3.有学习意愿，主动提升自身业务水平 福利 1提供住宿五险 2试用期3.5K转正4k 3节假日福利带薪旅游

某事业单位招聘行政岗1名（排班制，每月12个班左右）： 要求：年龄18-35周岁，学历大专以上，计算机相关专业优先。 薪资待遇:应发工资四千左右，五险一金。 工作地点：元通大桥南边

行政助理（会开车） 1.领导是女士。 2.招聘，年龄23-55岁。 3.长相端庄，性格开朗，举止大方、谈吐文雅。 4.会开车，能适当饮酒。 5.工资面谈。 6.会熟练掌握Office办公软件（尤其是Excel、PPT）。 7.具备良好沟通协调能力、社交能力强、时间管理能力和责任心。 8.听从领导安排。

招聘一名文员

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招一名办公室文员