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杭州上城区招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
6-7千/月
服装纺织人员包吃1-2人月结
招工:做长期小烫一名,有意请联系、地址:九堡格畈小区南苑9排排18号
服装纺织人员保险餐补社保包住包吃6-10人月结
招: 1、熟练绣花工10名,平均工资10000—13000;包吃包住; 2、机修领班2名; 3、绣花学徒工多名; 4、制版师1名; 5、业务跟单员2名 地址党山群益村旁,联系电话
服装纺织人员3-5人
岗位职责: 1.熟悉染色工艺流程,掌握分光测色仪、小样机等设备操作; 2.具备基础化学知识,能独立调配染料及助剂; 3.对颜色敏感,有较好的色感判断能力。 任职要求: 1.纺织、染整、轻化工程等相关专业,高中及以上学历 2.1年以上染色小样工作经验(优秀应届生可放宽条件) 3.会操作计算机软件 薪资范围可根据工作经验调整,可面谈
服装纺织人员包住包吃11-20人月结
急招服装模板机操作工,针织服装加工,活稳定常年有单。 熟手优先,可带新手,计件薪资,工资准时,包吃住,长白班,管理宽松。 欢迎长期务工,有意前来面试。 需要我把地址和联系电话空出来,你直接填上就能发布吗?
温州瓯海区招样衣工,也可以做大货小单,工资面议,具体可以电话详谈
1-1.1万/月
样衣工1-2人月结
招样衣工,也可以做大货小单,工资面议,具体可以电话详谈
服装样衣工
8千-1.2万/月
样衣工包住包吃保险餐补社保3-5人月结
岗位职责:《一定要有真丝面料经验》 1.根据设计师图纸及工艺单,独立完成服装样衣的裁剪、缝制与整烫工作 2. 配合开发团队进行版型调整与工艺优化,确保样衣符合设计要求和量产标准 3. 准确记录样衣制作过程中的工艺难点、尺寸偏差及改进建议 4. 管理样衣制作相关物料、辅料及工具,保持工作区域整洁有序 5.按时交付高质量样衣,支持新品打样、客户确认及大货投产进度 任职要求: 1.有样衣制作经验者优先,熟悉各类服装结构与缝制工艺 2. 熟练操作平车、拷边、绷缝、钉扣等常用缝纫设备 3. 具备良好的尺寸把控能力与细节意识,能准确理解工艺单与纸样 4.工作认真负责,具备较强沟通协作能力与抗压能力 5. 学历不限,热爱服装行业,有学习意愿和稳定性
家居布艺样衣制作
3-6千/月
样衣工1-2人月结
需要熟练操作各种缝纫设备,制作过程中出现问题会变通,有耐心,会不停改版,会psai优先
箱包打样开发
5-8千/月
打样1-2人月结
行李箱开发,制版等工作,具体细聊
样衣工
8千-1.2万/月
样衣工1-2人月结
岗位职责: 1.根据设计图纸和工艺要求,独立完成样衣的裁剪、缝制及整烫工作,确保样品符合设计标准 2.配合设计师进行版型调整与工艺优化,及时反馈制作过程中的技术问题 3.按时保质完成样衣制作任务,做好样品登记与归档管理 4.维护和保养缝纫设备,保持工作区域整洁有序 任职要求: 1.熟练掌握各类服装缝制工艺,具备良好的手工缝纫技巧和细节处理能力 2.能看懂工艺单和设计图稿,具备基础的版型理解能力 3.工作认真负责,有较强的质量意识和团队协作精神 4.有服装行业样衣制作经验者优先,经验不限 5.学历不限,中专/技校及以上学历或相关专业背景者可优先考虑
20多年真丝丝绒老厂做过丝绒面料的优先
7-8千/月
样衣工1-2人月结
丝绒面料样衣工
刮胶打胶1-2个月1-2人月结
杭州市钱塘区招打胶 要专业打溜胶 还要会贴纸打刮胶 我这里是打线条胶 能干一个半月 要会电动胶枪 工具自己带 公司打卡400一天 点工工资450年纪超过35不要 干活不踏实混日子 事情多的不要
杭州 钱塘区
10月31日 05:46拨打电话
杭州萧山区钱塘区招吊顶,做烤漆龙骨,矿棉板工资日结
300-400元/天
矿棉板吊顶龙骨日结
杭州市钱塘区招吊顶,做烤漆龙骨,矿棉板工资日结
杭州 萧山区
10月31日 05:46拨打电话
杭州上城区招工地小工/杂工年龄50岁以内,
220-240元/天
小工1-4天1-2人日结
杭州市上城区招工地小工/杂工 年龄50岁以内,
杭州 上城区
10月31日 05:43拨打电话
杭州富阳区工地需要粉石膏踢脚人员,按米计算工资,包工制。有意向的师傅可报名。
拖石膏
富阳工地需要粉石膏踢脚人员,按米计算工资,包工制。有意向的师傅可报名。
杭州 富阳区
10月31日 05:32拨打电话
浙江杭州招聘钳工小工,薪资为25元/时,长期工作。
钳工小工
招聘钳工小工,薪资为25元/时,长期工作。
杭州
10月31日 05:27拨打电话
其他服装纺织人员
7-8千/月
服装纺织人员社保包住包吃3-5人月结看织布机两班倒。
看织布机
服装纺织人员1-2人月结
招工前西苑村招服装模板机挂片工,不会也可以,简单好学,一天十个小时,上七点下六点半,休息一个半小时,170一天(熟练工优先)联系电话同微信:
其他服装纺织人员
4-6千/月
服装纺织人员包住包吃3-5人月结
长白班,月薪4000-6000。
服装纺织人员保险包吃6-10人
岗位职责:有意者直接电话联系,直接联系我,直接联系我。 1. 负责成衣熨烫、定型及外观整理,确保衣物平整无褶、尺寸标准 2. 按工艺要求操作熨烫设备,识别不同面料特性并调整温度与压力 任职要求: 1. 学历不限,有服装熨烫经验者优先 2. 工作认真细致,具备基本的质量意识和责任心 3.早上7:30到晚上6:30。
挡车工
8千-1.1万/月
服装纺织人员1-2人月结
只要熟练工 2.负责必佳乐大剑杆织机 3.适应两班倒 4.
服装/纺织设计1年以下本科品牌女装服装女装面料辅料采买电商
买手助理/设计师助理均在招聘 岗位职责: 1、配合设计师推进样衣制作进度,确保样衣按时完成并交付; 2、迅速掌握面辅料市场动态,协助设计师完成面料及辅料的选配工作; 3、负责系统内数据的准确录入及相关资料的流转对接; 4、快速熟悉公司内部系统与操作流程,协同产品团队完成各环节的衔接与执行。 任职要求: 1、服装设计类相关专业背景,欢迎24届应届毕业生投递(具备相关经验者优先); 2、具备良好的沟通能力,富有团队意识,工作踏实认真,能承受一定工作压力; 3、掌握平面设计与手绘技能,熟练操作Photoshop、CorelDraw、AI等设计工具; 4、对时尚潮流有敏锐洞察力,具备独特审美视角,持续关注流行趋势; 5、了解服装面料特性、工艺结构及款式设计,色彩感知能力强,时尚触觉敏锐。
服装设计师
2-3万/月
服装设计师3-5年本科现场办公五险一金周末双休女装
服装设计 上班时间:0900-1800 周末双休
服装/纺织设计3-5年大专现场办公PS运动服服装AI设计初稿女装大小周T恤/卫衣家居服打板与样衣制作五险
品牌可搜索:Henny rue线上加线下 小红书、天猫、抖音全平台设有旗舰店及线下实体门店; 品牌专注针织品类,核心经营:毛织T料T恤、针织打底衫、休闲打底裤、家居系列等产品线。 现招聘设计岗位,有意者请附作品集详谈。 上班时间:9:30-18:30,大小周休息 岗位职责 1、主导品牌核心品类设计开发,包括女装针织打底、毛针织衫、基础款打底衫等产品线; 2、独立完成主款设计,结合市场流行趋势,参考同风格品牌动态,进行款式借鉴、改款优化与落地实现; 3、掌握针织及T类面料特性,独立完成服装款式、花型图案、印花设计及肌理纹样创作输出; 4、统筹品牌衍生品设计,围绕主线服装配套视觉、辅料及周边小物进行系统化设计规划; 5、熟练操作PS、AI完成设计排版与图案绘制,具备基础手绘能力,可独立完成简单插画用于印花及视觉搭配; 6、参与样衣打版与试穿评估,核对版型、尺寸、工艺及面料上身效果,提出修改建议并优化成衣结构; 7、开展市场调研与竞品分析,输出潮流趋势报告,精准把握目标客群偏好,契合品牌定位与市场需求; 8、负责季度产品开发计划与款式整合,协同完成订货会所需视觉物料、资料准备及后续执行跟进; 9、对接打版团队、生产工厂及供应链,全程跟进设计稿至量产落地,确保设计还原度与品质一致性。 任职要求 1、大专及以上学历,服装设计、视觉传达等相关专业优先考虑; 2、3年以上女装服饰设计经验,具有针织、打底、毛织品类线上线下品牌工作经验者优先; 3、精通CDR、PS、AI等设计工具,能依据品牌调性独立完成款式图绘制与图案设计;具备基础手绘功底,有完整作品集、手绘稿或插画成果者更佳; 4、具备独立跟款、改款及原创优化能力,熟悉针织工艺、服装结构、缝制流程及面料应用知识; 5、对时尚潮流、色彩搭配、穿搭趋势敏感,审美良好,符合年轻化女装品牌风格定位; 6、工作认真细致,责任心强,具备良好沟通协调能力、抗压性与团队合作意识,执行力突出; 7、认同品牌理念,愿意长期稳定发展,面试时请携带个人作品集。
毛衫设计师
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金带薪假期现场办公周末双休服装餐补女装设计初稿CorelDRAW潮流趋势调研
【岗位职责】 1. 预测毛衫流行趋势,提出新产品开发计划,突出工艺创新和理念创新,提高品牌专业化发展水平。 2. 在产品规划框架的指导下,对产品款类、款式、面辅料、颜料进行系统设计。 3. 对开发出的新产品进行市场跟踪并及时改进。 4. 参与市场调研和产品包装风格的确定,收集相关流行信息、面料、颜色、款式等。 5. 负责系列产品的开发规划和整合,做好订货会的各项筹备工作并监督实施。 【岗位要求】 1. 纺织或服装设计专业毕业。 2. 有品牌公司毛衫设计经验,熟悉毛衫加工生产流程,且非常热爱毛衫。 3. 熟悉国内毛纱采样、织片、制板、样检标准,了解新型纱线开发工艺。 4. 了解市场趋势,准确把握市场需求;能够独立完成开发、设计工作。 5. 具备独特的设计创意,思维敏捷,市场触觉敏锐。 6. 具有良好的团队合作精神及沟通能力,可以承受一定工作压力。 7. 熟练运用设计软件及办公软件。
服装/纺织设计3-5年本科PS餐补AI制定工艺文件房补CorelDRAW潮流趋势调研五险一金带薪假期现场办公服装品牌女装经验设计初稿女装大小周
【岗位职责】 1. 根据商品企划进行品类的款式设计。 2. 负责督促助理对自己设计款式的要求做好打样等所需的物料准备工作。 3. 配合版师对款式的尺寸及工艺要求给予确定。 4. 参加每周审款会、记录修改处及时调版下齐色。 5. 参与订货会前主题波段款式搭配拍照、FAB编写及走秀搭配方案确定工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,服装设计等专业。 2. 3-5年知名女装品牌相关品类设计师工作经验。 3. 良好的沟通和谈判能力、协调力强、系统筹划能力,有较强计划性。 4. 熟悉纺织服装行业的生产过程、生产规程和质量标准。
服装帮工
5-6千/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公饰品包吃住服装
岗位职责: 1.协助开展服装及配套饰品的前期准备工作 2.配合团队成员,保障服装生产环节有序衔接 3.参与样衣的归类与维护,维持作业区域整洁规范 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能高效协调各项工作任务 2.能快速融入工作环境,与同事保持良好协作关系 3.了解基础服装制作流程,具备持续学习与实践提升的能力 4、需根据工作安排出差,当前工作地点位于横店,无法接受者请勿投递
服装/纺织设计大专
内衣类目头部商家,运营多家国内一线知名品牌旗舰店。 岗位职责: 1.负责内裤、内衣、文胸、袜子、家居服品类的市场调研,搜集并分析各线上渠道趋势、竞品动态及用户需求,制定产品开发规划与策略; 2.主导内衣产品的设计研发及买手改款工作,涵盖自主设计、款式优化、面料选配、色彩方案等环节; 3.跟进设计执行过程中的样衣制作,确保所用面辅料材质达标并通过相关测试; 4.配合版师完成纸样与版型开发,组织试穿评估,并管控样衣版型、样式及开发进度; 5.与生产、采购、销售等部门高效协作,确保设计成果契合市场需求与制造可行性; 6.结合销售表现与客户反馈,优化产品设计方向与采购计划; 7.搭建并持续优化产品开发流程,提升开发效率与执行质量; 8.协同推进供应链资源的开发与拓展工作。 岗位要求: 1.大专及以上学历,服装设计、纺织工程等相关专业优先;熟练使用服装设计软件及相关办公工具; 2.5年以上内衣设计工作经验; 3.具备爆款打造的底层逻辑思维,能深度剖析市场热销产品的核心成功因素; 4.扎实掌握内衣结构设计、面料特性、色彩搭配与款式创新,具备良好审美能力; 5.具备敏锐的市场洞察力与产品创新意识; 6.拥有良好的跨部门沟通能力与团队协作精神; 7.工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作节奏; 8.热爱内衣行业,具备持续学习与突破自我的意愿和能力。
女装设计经理
2-2.5万/月
服装/纺织设计5-10年大专现场办公服装女装大小周五险
【岗位职责】 1. 负责制定公司品牌每季产品的面料、款式、色系、风格等企划方案; 2. 进行市场调研,分析服装设计潮流和流行趋势,确定设计研发的主题和方向; 3. 根据季度设计的主题及灵感,完成规定数量的产品开发图稿设计; 4. 根据设计稿跟进制版工作,确保设计主题通过样板得以体现,并保障样板的制作与生产; 5. 熟悉和了解面辅料市场,与买手以及商品分析人员进行工作对接,并进行后端运营市场走访。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,服装设计专业,具备5年以上女装品牌设计工作经验; 2. 具有深厚的服装设计思想及品牌风格企划能力; 3. 拥有丰富的服装工艺知识,熟悉服装工艺流程,精通面辅料特性及相关设计软件;4. 具有时尚的敏锐触觉,善于把控潮流趋势,具备独特的创新精神; 5. 具备强烈的责任心及良好的团队意识。 【薪资待遇】 1. 综合收入20k-25k,工作时间朝九晚六,实行大小休制度; 2. 提供全勤奖、年终奖、工龄奖、分红机制等多种奖励; 3. 缴纳五险,享受团建旅游、内购福利、法定休假及年假; 4. 拥有完善的线上线下培训体系,提供不定期外部培训机会; 5. 办公环境舒适,团队氛围好、有活力,制度公平透明,团队关系简单和谐。
服装设计师经验不限学历不限现场办公五险大小周AIPS潮流趋势调研设计初稿服装女装裙装
投稿请先投递个人设计作品集 1、根据当季汉洋折衷/lolita品类流行趋势,根据公司品牌风格、定位及消费者需要进行款式开发设计; 2、确定款式设计图稿,选择面辅料、配饰,跟踪审核制版、工艺、样衣的进度; 3、结合销售数据进行款式分析,并进行合理化的款式开发设计调整; 4、了解汉服市场流行趋势,进行款式图片、流行面料等资料的搜集; 岗位要求 : 1、熟悉手绘图,熟练操作PHOTOSHOP,COREDRAW,CAD等相关软件。 2、二年以上的设计经验,热爱二次元,国风文化,大专以上学历,艺术和服装设计相关专业毕业。 3、对时尚有敏锐的触感,能够掌握市场趋势,准确把握市场需求,熟悉能够把控快时尚节奏。 2、具有很强的时尚敏感度,有过女装全品类设计经验,尤其擅长梭织品类; 3、熟悉多种面料的特性,制作工艺、洗水工艺及流程;
服装设计经理
2.5-5万/月
服装/纺织设计5-10年本科品牌亚马逊PS周末双休T恤/卫衣内衣/泳衣潮流趋势调研设计企划五险一金现场办公跨境电商服装女装北美
【岗位职责】 1. 结合公司品牌定位、销售数据、市场趋势及用户洞察,制定季度/年度产品设计策略与规划; 2. 领导设计团队完成各系列主题的款式设计、面料/辅料开发、版型把控及设计资料包的审核; 3. 主导样衣评审,协同商品、运营、供应链团队进行款式定稿,确保设计精准匹配用户需求与盈利目标; 4. 深度分析历史销售数据、用户评论、退货原因,将数据洞察反哺至设计优化,持续提升款式售罄率、好评率,降低因设计导致的退货率; 5. 与商品企划、供应链团队紧密协同,确保设计方向与商品策略、采购及生产计划无缝衔接; 6. 搭建、培养与管理设计团队,提升团队专业能力、数据敏感度及跨部门协作效率。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,服装设计、艺术设计等相关专业; 2. 5年以上服装设计经验,其中至少2年以上跨境服装电商(如SHEIN等,或品牌独立站)设计团队管理经验; 3. 精通欧美等海外市场女装流行趋势、用户穿着习惯及体型数据,具备优秀的市场敏锐度; 4. 具备极强的数据思维,能熟练运用销售、用户数据指导设计决策,有成功提升爆款率、降低退货率的实际案例; 5. 熟悉从设计到大货的完整供应链流程,对面料、工艺、成本有深刻认知,能有效平衡设计与商业; 6. 出色的团队管理、沟通协调及项目管理能力,英语可作为工作语言(阅读/沟通)。
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鱼泡直聘为工人提供杭州萧山样衣招聘在线招聘信息,主要招聘杭州其他服装纺织人员相关人才。作为其他服装纺织人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他服装纺织人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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