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岗位职责： 1.负责销售全流程数据监控与分析，输出销售运营周报、月报及专项复盘报告 2. 搭建并优化销售目标分解、过程追踪、绩效评估等运营机制，支撑销售团队高效运转 3.协同销售、产品、交付部门推进重点项目落地，梳理标准化销售支持SOP与工具包 4.管理销售线索池，优化线索分配、转化漏斗及客户分级运营策略 5. 基于信息化/数字化项目行业特性，提炼可复用的销售运营方法论与最佳实践 任职要求： 1.具备销售运营、商业分析或相关岗位工作经验，熟悉B2B科技类项目销售逻辑 2. 逻辑清晰，具备跨部门协同推动能力与项目落地执行力 3.学习能力强，对信息化建设、数字化转型领域有基本认知或从业兴趣 4. 学历不限，有政府/企业级IT项目运营经验者优先

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驾驶证考试培训

岗位职责： 1.负责学员驾驶理论与实操教学，确保教学内容符合交通管理部门及驾校考核标准 2. 制定个性化教学计划，针对不同学员特点开展因材施教 3.严格执行教学安全规范，全程保障学员训练期间的人身与车辆安全 4.协助组织科目二、科目三考试预约及考前辅导，提升学员通过率 5.参与驾校教学研讨、培训考核及日常车辆维护管理 任职要求： 1.持有有效机动车驾驶证（C1及以上）且驾龄满3年 2. 具备教练员从业资格证，熟悉最新驾培教学大纲与考试流程 3.表达清晰、耐心细致，具备良好的沟通能力与服务意识 4. 身体健康，无妨碍安全教学的疾病或生理缺陷 5.遵纪守法，无重大交通责任事故记录，职业操守良好

招聘：理论教练(工作轻松)薪资：3000-8000元/月任职要求：1.具备良好表达与沟通能力2.有培训经验者岗位职责1.负责驾照科目一及科目四的理论教学与培训工作。2.根据学员需求制定个性化教学方案，提升通过率。上班时间：长白班福利待遇：节日福利如果感兴趣，请投递简历后打电话联系吧！

岗位职责： 负责汽车外观、内饰、动力系统、悬挂及制动系统的个性化改装设计与实操落地 严格按行业安全标准及车辆法规完成改装作业，确保整车性能与合规性 配合质检流程，完成改装车辆的调试、路试及交付验收 任职要求： 1.热爱汽车文化，熟悉主流车型结构及改装规范，具备扎实的机械/电子基础知识 2.具备汽车改装实操经验（如ECU调校、底盘强化等） 3.持有C1及以上驾驶证，能独立完成试车与问题诊断者优先 4. 汽车制造、车辆工程、机电一体化等相关专业优先 5.责任心强，注重细节，具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及维修作业，确保维修质量达标 3.使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题原因并制定维修方案 4. 妥善保管维修工具及配件，做好维修记录与客户沟通反馈 5.遵守安全操作规程，落实车间6S管理要求，保障作业环境规范有序 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识和职业操守 2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法 3.能独立完成常规维修任务，动手能力强，学习意愿积极 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5.身体健康，无传染性疾病，能适应车间作业环境

薪资待遇： 1，每天收入400-700月收入：9000--12000元。2，工作地点：全城区均可 3，工作时间：自行安排，多劳多得职位描述： 公司提供车，纯电动车C1负责在平台上接单接送乘客当天申请当天提车，公司配车，没经验可培训后上岗工作时间： 自行分配，上下班无需打卡工作时长8-10h。无硬性安排薪资待遇： 多劳多得，上不封顶 用心干6000+平台补贴2000努力干8000+平台补贴2600拼命干10000+平台奖励3000一般情况下工资都可以过9000+任职要求： 1年龄22-59岁，男女不限2，驾驶证满3年

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保管 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单增值服务推荐 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应户外或半封闭环境作业 2.工作认真负责，具备基本服务意识和沟通能力 3.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车美容经验者优先 4. 吃苦耐劳，服从安排，具备团队协作精神 5.无违法犯罪记录，无传染性疾病

【岗位职责】 · 负责小型车及高端车型的日常维修与保养 · 专注德系车维修，包括宝马、奔驰、奥迪等品牌车辆 【职位要求】 · 1-3年汽车维修经验，熟悉汽修流程 · 熟悉修理厂/汽修店/汽修连锁店工作模式 · 工作认真负责，能适应团队协作 【工作时间】 08:30-19:30（每天约10.5小时） 【薪资福利】 · 综合薪资：3500-6000元 · 包吃 + 房补

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1.协助师傅完成新能源重卡的日常保养、故障排查与维修工作; 2.学习新能源重卡核心部件(如电池、电机、电控系统)的结构原理与维修技术; 3.负责维修工具、设备的日常清洁与维护; 4.记录维修过程中的相关数据与信息，协助整理维修档案。 要求： 1.汽车维修、新能源汽车技术等相关专业优先，高中以上学历； 2.对新能源汽车、重卡维修领域有浓厚兴趣，愿意长期深耕学习; 3.具备较强的动手能力、学习能力和责任心，能服从工作安排; 4.身体健康，无不良嗜好，能适应一定的体力工作; 5.有驾驶证者优先录取。 待遇：师傅手把手教授；试用期3个月，转正后根据个人能力调整薪酬； 安宁可提供宿舍，昆明五险一金。

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