招汽车电工师傅或中工，柴油车型，主修柴油电控，后处理，空调，灯光，包吃包住，工资6000-10000工作地点浙江绍兴柯桥，有意者可以和我联系陈新华

招收汽车修理工、

柯桥万达旁边，招钣金中工，。

招聘机修师傅一名，中工一名管吃住底薪加提成

招聘大车补胎工一名，要有驾驶证，有责任心，要有自主销售能力，技术过硬的联系我。每月工资按照提成发放，具体电话联系。

大货车修理工，工资6000到12000不等，试用期3天，试用期150一天，每日工作时长约8小时，需要抗压能力，有c1驾驶证

招珠子机修一名，新风电力，

有没有闲着打野得油漆工有个全车需要做一下。

招聘【货车机修工】大货车修理师傅大工3位电工3位，三包员2名包吃住，环境干净。独立房间不准时不拖欠。10000-12000固定工资或提成都可以，必须持有C1驾照有责任心、能吃苦耐劳优先干活墨迹的勿扰联系电话：工作地址：浙江省诸暨市陶朱街道诚信招聘，非诚勿扰。

绍兴市越城区招电焊

绍兴市上虞区老旧厨房卫生间改造项目，基本上都是小工地。单独的卫生间或者厨房改造项目，非诚勿扰，同行绕行！ 1、招集成吊顶、衣柜吊柜等安装师傅，2、拆除垃圾清运师傅要求有垃圾清运车【2.5米内的车】， 3、防水师傅，可包工包料，会做天钢地揉，可以和贴砖师傅一起的！ 4、水电改造师傅，可以和其他工作一起， 5、瓦工师傅，主要工作是地砖和墙砖，看好， 6、厨房卫生间水电改造 以上师傅，合适可以长期合作！每月十几套大小工地，地点不固定！

管道保温。。点工。（干活不咋样，问东问西的，又是什么，又是月结工资什么的，就不要打电话）橡塑保温。

安华镇招聘临时工

9.30小时为一工！主要以木工活为主，带着干打灰等活！

招聘汽修维修人员。薪资为2800元以上每月。工作内容包括车辆常规保养、故障检测、机修维修；轮胎更换、动平衡、底盘检修；维修工单登记，配件合理领用，工位卫生维护。

广汽本田4S店诚聘：1.钣金大工（1名）50岁以下，6年以上工作经验优先；2.钣金小工/学徒（1名）身体健康，服从安排以上岗位单休，长白班，员工福利：五险、包吃住、带薪年假联系电话：杨小姐地址：佛山市三水区西南街广海西路6号

招聘信息 北京如初汽车服务有限公司 一类维修企业 宇通服务站、 犀重新能源服务站， 盘毂动力服务站 重点发展乘用车，商用车新能源维修业务。 招聘岗位：维修技师（5人） 任职要求 1. 三年以上维修经验。熟练使用检测软件。 2. 有良好客户服务意识，沟通能力。 3：俱备C本驾驶证。 薪资福利 1. 8000---15000，每月准时发放不拖欠； 2. 公司有宿舍，提供食宿。 3. 岗位晋升空间（售后服务经理，技术总监） 联系方式 联系人：袁经理 电话： 地址：北京市顺义区牛板路西陈各庄段1号（昌金路京密路十字路口西500米）

货车师傅

工作任务分配与调度：接收服务顾问下达的维修工单，根据组员的技术特长、工作量和忙闲状况，合理、公平地分配任务，确保车间工作流畅，效率最大化。 2.维修质量与技术把关： ·对小组完成的每一辆车的维修质量进行最终检查与审核，确保符合厂家标准和客户要求。 ·负责解决组内成员遇到的技术难题，提供技术指导和支持。 ·对疑难杂症进行会诊，并做出最终的技术决策。 3.流程与规范监督： ·监督组员严格遵守维修作业标准流程（SOP）和安全生产规范。 ·确保工具、设备得到正确使用和日常保养。 ·监督6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）在小组区域的执行。 4.进度与时间管理： ·监控所有进厂车辆的维修进度，确保按时交车。 ·及时向服务顾问沟通进度，对于可能出现的延误会提前预警和协调。 二、团队建设与人员管理 1.技能培训与指导： ·负责对新入职组员进行岗位培训和技能带教。 ·定期组织内部技术培训和分享会，提升团队整体技术水平。 ·激发组员学习新技术的热情，尤其是针对新能源和智能网联汽车的新知识。 2.绩效管理与激励： ·协助车间主管对组员的工作绩效（如工时、一次修复率、客户满意度等）进行考核和评估。 ·营造积极的团队氛围，激励组员，提升团队凝聚力和工作效率。 3.日常考勤与纪律： ·管理小组的日常考勤、工作纪律和行为规范。 三、资源、设备与安全管理 1.工具设备管理：负责小组专用工具和设备的申购、领用、保管和日常维护，确保其处于良好状态。 2.配件物料管理： ·与配件部门协调，及时领取所需配件和耗材。 ·对配件的质量进行初步鉴定，如有问题及时反馈和更换，避免误工。 3.安全生产第一责任人： ·严格执行安全操作规程，定期进行安全自查，消除安全隐患。 ·对组员进行安全教育，确保人人遵守安全规定，预防工伤事故的发生。 四、客户关系与沟通协调 1.内部沟通桥梁：作为技术团队与服务顾问、配件经理、车间主管之间的沟通桥梁，确保信息传递准确、顺畅。 2.客户沟通支持：在需要时（如复杂技术问题解释、增项确认等），协助服务顾问与客户进行专业的技术沟通，赢得客户信任。 3.客户投诉处理：参与处理与维修技术相关的客户投诉，分析原因并提出解决方案，提升客户满意度。 五、行政与数据工作 1.工单与记录审核：确保所有维修工单填写规范、准确，项目与实际作业一致，并按时提交。 2.数据统计与分析：记录和分析小组的关键绩效指标（KPI），如工时产值、一次修复率、返修率等，并提出改进建议。 3.会议参与：参加车间的每日晨会、周例会等，汇报工作，反映问题，领受任务。 --- 汽修组长应具备的核心能力 ·过硬的专业技术：必须是技术上的权威，能解决别人解决不了的问题。 ·出色的管理能力：懂得如何分配任务、调动人员积极性、管理时间。 ·良好的沟通能力：能清晰地与上级、同事和客户沟通。 ·强烈的责任心与质量意识：对交付给客户的每一辆车负责。 ·团队合作精神：能带领团队共同目标努力。 ·学习能力：汽车技术日新月异，必须持续学习新技术、新知识。 总之，汽修组长是一个既要做得好，也要管得好的综合型岗位，是汽修企业高质量运营的核心支柱。

地址在杨梅桥黄村，需要焊接装配老师长期兼职！白天都可以！40块钱一个小时！当天结清！包工按50块钱至¥70一个小时！刚好有空的老师跟我联系：，陆远杰。同样也可以把东西送到老师那边去加工！

蒂尔莱特--诚聘--焊工：10名，要求能会氩弧焊、气保焊的，有焊工证，工资计件，具体面议。联系电话：黄经理工作地址：嵊州市阮庙蒂尔莱特应聘时：请说明在“工友”看到的招聘信息。谢谢！

上田车业招聘汽车美容技师1名。工作内容包括车辆精致清洗、漆面抛光、镀晶、内饰深度清洁等美容施工。任职要求为拥有实操经验，责任心强，规范施工，爱护客户车辆。薪资待遇从优，需当面详谈。工作地点在上虞上田车业。联系电话请联系王先生。

工作内容：缝纫工，平车 工作时间：7:30~20:30，长白班 食宿：包三餐包住，宿舍有空调、热水器，独立卫生间 薪酬待遇：计件薪资，综合工资7K-1w，缴纳社保 面试通过可当天安排宿舍，第二天上岗

招聘数控车床，加工中心师傅，提供工作餐，社保，年终奖，月薪7000—15000 绍兴上虞，联系电话石

工作地址：嵊州大道2388号（城北禹溪加油站对面）去投简历：（点击链接，投简历，直接打电话，录取率越高！）==============浙江凯来利制冷设备有限公司--诚聘--气焊工（生手也可）： 6000-9000元木工（打包装箱、组板等）： 6000-8000元联系：

岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及现场配盘工作 2. 依据图纸和工艺要求进行元器件布局、线缆敷设、端子压接及标识规范作业 3.配合项目进度完成现场电气系统通电测试、故障排查与运行验证 4.协同机械、自动化工程师完成整机联调，确保电气系统安全稳定运行 5. 做好施工记录、自检报告及交付资料整理，符合质量与安全规范要求 任职要求： 1.学历不限，持有有效低压电工操作证（上岗必备） 2. 具备1-3年电气装配或工厂设备配线相关实操经验 3. 熟悉常用电气元件（断路器、接触器、PLC模块等）功能与接线方法 4.能看懂电气原理图、接线图及简单CAD图纸，具备基本识图能力 5. 工作认真负责，具备良好安全意识、团队协作精神及现场适应能力

浙江万力铜业有限公司--诚聘--普工若干名，49岁以下，外地人本地人均可，工资计件，熟练工8000-10000元以上，生手可学，具体面议。化验员：5000元以上1名，初中及以上学历，外地人员也可，有相关工作经验优先，生手也可，具体面谈。叉车工：5000元以上1名，有叉车证，具体面议销售助理：1名，，有相关工作经验优先，能胜任者6000元/月以上，待遇具体面议。联系：茹女士工作地址：浦口浦南一路129号（15号车双塔站坐车直达）去投简历：（点击链接，投简历，打电话，录取率越高！）

招珠子机修一名，新风电力，

安昌复合厂招聘长期工，具体岗位及人数如下：排单会开叉车1名，收卷2名，打包倒布2名，对边1名。要求熟练工，有意者请联系。工作地点在浙江绍兴。

柯桥广途养车招聘机修师傅一名9000-12000待遇优，每月按时发工资。联系电话同步