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岗位职责：1、根据需求，通过各种渠道收集并筛选出有效简历；2、执行招聘、电话面试工作，对人才进行有效评估，安排合适候选人面试；3、负责候选人薪酬谈判，关系维护，入职办理等工作。上班及休息时间：早上9:00-下午18:30，周末单双休，节假日正常休假。薪资待遇：1、综合底薪：3000+招聘提成100-300/人=3000-5000/月，多劳多得，上不封顶；2、免费提供高档公寓住宿；3、免费提供专业技能培训。【任职要求】1、年龄18-25岁之间，男女不限。2、热爱人力资源行业，具有敬业精神和高度的责任感；3、可接受无经验的2025年应届毕业生。

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