有维修经验，会开车。退伍兵优先。学习能力强。领班. 每项加钱300元年龄18岁到42岁之间。 岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 诊断并排除车辆常见故障，确保维修质量与行车安全 3. 使用专业检测设备和维修工具，规范执行维修流程 4. 配合完成车辆定期保养、事故车维修及技术升级工作 5.做好维修记录与配件使用登记，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构及维修标准，能独立完成常规维修任务 3.持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 身体健康，能适应车间作业环境，具备一定体力劳动能力 5. 无不良从业记录，服从管理，注重团队协作

汽车维修工，中工，大工

能独立完快修快保轮胎个人沟通能力强

﹣负责京东养车店机修 ﹣监督汽车配件的采购与管理，保证配件的正宗与安全 ﹣指导销售团队，提升客户服务体验和销售业绩 任职要求 ﹣具备丰富的汽修店管理经验，熟悉汽车配件管理流程 ﹣具有良好的销售管理能力，能够有效提升客户满意度 ﹣能够适应店面调动，具备较强的团队协作和领导能力 -具备汽车机修经验5年以上，连锁类养车门店2年以上管理经验 底薪加绩效奖金

5年以上机修经验，能够独立完成故障查询，维修及保养服务，工作及服务态度良好，沟通能力强

汽车修理工（货车微型车）大工，中工，学徒工，电焊工数名

按照途虎服务标准，服务好每一位客户；2.按照途虎技术标准实施四轮定位，更换正时皮带等项目施工，确保工作安全和维修效率，按时交车；3.对工具设备定期维护，发现异常及时报修；4.积极参加各类培训，全面提升技术能力、服务能力与销售能力；5.认真执行途虎要求，遵守公司各项规章制度，店长安排的其他工作 1.热爱汽修行业；2.有服务意识及团队合作意识；3.吃苦耐劳、抗压能力强；4.具备一定的故障诊断能力；5.至少3年的行业相关工作经验。优先录用条件：1.学过系统汽车维修保养知识或汽修相关专业毕业；2.持有相关行业资质证书（如主机厂认证证书，汽车等级工证等）；3.有驾照者优先

想找一位修车师傅，真诚有意者请与我联系，工资4000—8000包吃包住，

任职要求： 1、C1或者B2驾驶证， 2、可接受加班 3、精通电路和后处理或者单机修 4、有低压电工证或者有新能源维修经验的优先考虑

新工厂直招全职/兼职接线工，能够看懂图纸，手脚麻利，有成套厂接线工作经验2年以上，年龄55岁以下，男女皆可，需面试上岗。全职工待遇底薪加补贴4000-8000，正常缴纳五险一金，兼职工40-55元/时，做五休二，加班另算。

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岗位职责： 1. 负责机械设备的装配、调试、维护与故障排除工作 2. 参与产线设备安装、改造及技术改进项目 3. 严格执行安全操作规程 任职要求： 1. 熟练掌握钳工基本技能 2. 具备机械识图能力 3. 工作认真负责，具备较强动手能力 4. 服从生产安排，有团队协作精神

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机修中大工 3千-1万元

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

【上海松江龙工正式工】 一手单主推，外地可持续招聘 长白班➕入职缴纳五险一金 免费住宿➕上班可带手机 ✅。 工人:年龄18至45岁，身体健康，四肢健全 ✅招聘岗位：18-45， 焊工（熟练气保焊二保焊有证）， 数控数控（有经验）、 装配工（有经验）、 镗床操作工、铣床操作工、 薪资：底薪+加班+整体计件制。免费住宿。综合月薪7500-8500(技术岗位+） ✅免费住宿4人间（空调热水齐全） ✅餐补每天补助16~24元 ✅手机随便带且自由 ✅高温有高温补贴 节假日红包礼品不断 ✅年终奖0-8000元不等 ✅过年回家 ✅不回家的现金购物卡发放 ✅备住：！面试地址：民益路26号 ⏰面试时间：下午1点面试 _________________________ 客户利润 ：打卡15天5⃣0⃣0⃣元 渠道私聊，利润含税，有高必超。

岗位名称、岗位要求和薪资待遇等信息，按照您的要求进行了精简化处理：岗位名称：1. 上海松江中国龙工推土机数控岗位；2. 上海浦东坦直通用重工焊丝分卷、打团岗位，简单机器设备操作或包装岗位。 岗位要求：1. 数控岗位：数控专业或有经验；，年龄18-45岁。2. 焊丝分卷、打团岗位及机器设备操作或包装岗位：男女不限，要求22-45岁以下；能吃苦耐劳，能接受倒班；要点体力。3. 车间有轻微噪音。 薪资待遇：1. 上海松江中国龙工推土机数控岗位：月综合工资7000-10000元以上，包括基本工资、加班、绩效、津补贴等，住厂宿舍免费，4人间，空调热水齐全，先吃后补，每日补助24元，高温有补贴，节假日有红包礼品，年终奖0-8000元不等。2. 上海浦东坦直通用重工焊丝分卷等岗位：正式工同工同酬前两个月试用期工资保底6500元/月（11小时26天班），第三个月开始以团体计。

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1. 负责汽车车身控制系统（BCM）应用层软件的全流程开发，涵盖需求分析、Matlab/Simulink模型构建、算法设计、模型仿真与验证工作； 2. 使用Matlab/Simulink/Stateflow工具完成车身控制功能（如灯光、门窗、雨刮、防盗、无钥匙进入等）的建模开发，实现代码自动生成并进行手动优化； 3. 参与软件需求与设计评审，制定详尽的开发计划和测试策略，确保软件满足整车厂的技术规范及功能安全标准； 4. 协同底层软件工程师开展应用层与底层软件的集成调试，排查并解决集成过程中的逻辑问题； 5. 承担软件版本控制及技术文档编写任务（包括需求说明书、设计文档、测试报告等），保障开发过程可追溯、结果可复现； 6. 关注车身控制技术发展动态，持续优化软件架构与核心算法，提升产品稳定性、可靠性与整体性能； 7. 配合测试团队完成台架与实车测试，定位并修复测试中发现的软件缺陷，推动版本迭代与优化。 任职要求 1. 学历要求：本科及以上学历，车辆工程、自动化、计算机、电子信息工程、软件工程等相关专业； 2. 工作经验：5年以上汽车车身控制应用层软件开发经历，具备完整BCM项目全周期开发经验者优先； 3. 熟练掌握Matlab/Simulink/Stateflow工具，能够独立完成模型搭建、仿真验证、代码生成及模型在环/软件在环测试（MIL/SIL）； 4. 熟悉汽车电子V模型开发流程，了解ISO 26262功能安全标准者优先； 5. 精通C语言编程，具备嵌入式开发基础，能对自动生成代码进行调优与调试； 6. 理解车身控制系统原理，具有灯光、门窗、雨刮、舒适系统中至少两类功能的实际开发经验； 7. 掌握CAN/LIN总线通信协议，能依据通信规范实现车身控制模块的通信逻辑开发； 8. 能力要求： 9. 具备出色的故障分析与处理能力，可独立应对开发与调试中的复杂技术问题； 10. 具有良好的文档撰写习惯，能规范输出各类开发与测试文档； 11. 具备优秀的团队协作与沟通能力，能与底层开发、测试及整车厂等多部门高效协同； 12. 具备较强的学习意识与抗压能力，适应汽车电子领域高频迭代的开发节奏。

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上海市松江区招氩弧焊，做不锈钢产品，广告标识标牌制作，有意者联系。

【关于我们】 我们一家专注于汽车座椅设计与研发的创新型企业，拥有行业领先的技术团队和丰富的项目经验。现面向有志于投身汽车设计领域的优秀人才，启动 “座椅设计培训生计划” ，助力跨行转型，成就设计梦想！ 【岗位名称】 座椅设计培训生（若干名） 【岗位职责】 1. 参与汽车座椅结构设计、人机工程学分析、材料选型等系统化培训； 2. 学习主流设计软件（如CATIA、UG等）及行业规范； 3. 完成培训阶段的项目模拟任务，通过考核后进入真实项目组； 4. 协助资深设计师完成产品开发、优化及技术支持工作。 【岗位要求】 1. 经验要求：半年以上工作经验（不限行业），渴望转行至汽车设计领域； 2. 核心素质：具备较强的学习能力和耐心，能适应高强度技能提升周期； 3. 加分项：工业设计、机械设计、材料等相关专业背景优先，有CATIA软件基础者优先。 【培训与职业发展】 1. 周期保障：3-6个月系统化培训，资深设计师一对一指导； 2. 项目实战：培训结束后直接进入公司内部项目组，参与真实项目开发； 3. 职业通道：表现优异者可晋升为正式设计师，提供长期职业发展空间。 【薪酬与福利】 1. 保底薪资：转正后保底薪资7K起，根据项目贡献调薪； 2. 生活保障： ○ 住宿无忧：培训期间免费提供员工宿舍； ○ 餐饮补贴：培训期间提供工作日午餐； 3. 其他福利：五险一金、项目奖金、定期团建、技能培训资源支持。

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