岗位职责： 1. 负责仪表板、CCB及副仪表板的开发工作，完成结构设计与零部件选型； 2. 依据整车项目的设计要求，制定并落实仪表板、CCB、副仪表板的整体开发方案； 3. 担任PDT负责人，制定产品开发计划，统筹零部件供应商管理，推进各阶段交付成果按时达成，保障开发进度与整车项目节点同步，并主导过程中的问题处理与产品持续优化； 4. 承担子系统断面设计、3D数模布置、零部件试验验证、材料性能分析及成本初步评估等工作； 5. 主导解决产品在开发、生产、制造及售后环节中出现的技术问题，并完成闭环总结与经验沉淀。 岗位要求： 1. 工科类专业背景，如材料、机械等相关专业，具备本科学历； 2. 具备5年以上整车开发工作经验，熟悉仪表板、CCB、副仪表板开发流程，有2个以上完整项目仪表板及CCB量产落地经验，掌握整车工程开发体系； 3. 掌握主副仪表板连接工艺、材料应用及试验验证等跨专业知识； 4. 熟练操作CATIA软件进行设计工作； 5. 具备较强的工程理解能力、沟通协调能力与团队协作意识，抗压能力强，执行力强，结果导向明确； 6. 有上汽研发总院工作经历者优先考虑。

1、主导仪表板产品开发计划与技术方案的制定工作，包括技术概念设计、造型可行性评估、技术路线比选、工艺可实现性分析等内容，并确保方案顺利通过评审，满足项目各阶段交付节点及质量标准； 2、参与产品前期需求分析，协助公司完成产品规划中的使用场景定义及相关可行性论证； 3、依据相关部门的质量规范，组织系统级问题的解决方案制定、验证与确认，保障开发进度按计划推进；按周跟踪任务执行情况，开展进展分析，识别潜在风险并提出有效改进对策； 4、统筹协调仪表板开发过程中成本、性能、重量等多维度要求，确保最终产品符合既定的产品定义目标； 5、跟踪行业市场动态与技术发展方向，开展本系统相关新技术、新材料、新结构、新工艺的调研工作，制定仪表板系统的中长期技术发展规划； 6、负责各开发阶段仪表板电气部件方案的技术评审，输出接口文件、ICD、DVP等关键技术文档，并主导电控类问题的分析、跟踪与闭环管理； 7、为提升团队整体设计水平，组织开展面向设计师及设计员的系统设计与结构设计专项培训。

招聘仪表设计工程师项目合同制，工作周期一年以上 要求具备5年以上相关工作经验 英语熟练者优先考虑

岗位职责： 1. 负责公司仪电系统、仪表设备及控制系统的日常运维管理，保障设备安全稳定运行。 2. 编制并持续更新所辖范围内仪电系统、仪表设备和控制系统的操作与维护规程，为现场操作提供技术支持。 3. 参与项目初期技术方案的研讨与可行性评估，确保设计满足实际应用需求。 4. 承担项目建设过程中仪电系统、仪表装置及控制系统的技术管理工作。 5. 开展控制系统开发与优化工作，提升生产过程的自动化水平与控制精度。 6. 参与设备的安装、调试及验收流程，确保施工质量符合设计规范和技术标准，保障设备性能达标。 7. 组织开展仪电系统、仪表设备及控制系统的定期巡检与预防性维护，及时消除潜在隐患。 8. 对突发设备故障迅速响应，实施现场排查与应急维修，尽快恢复系统运行。 9. 完整记录维护与维修过程，编制相关报告，进行故障原因分析并提出改进方案，持续提升设备可靠性。 10. 面向操作人员开展专业技术培训，确保其熟练掌握仪表及设备的操作方法。 11. 严格执行安全生产与环境保护相关规定，对存在安全隐患的情况及时识别并提出整改建议。 12. 遵守公司各项管理制度，按时完成上级交办的其他临时或专项工作任务。 岗位要求： - 学历/专业：具备化工、机械、电气、仪表、自动化等工科相关专业本科及以上学历 - 工作经验：具有3年以上本专业领域工作经验 - 技能/能力：具备较强的沟通协调能力及团队合作意识

温度/压力/流量/液位仪表、调节阀、分析仪表、仪表箱、支架、导压管、气源管安装、固定、密封。仪表单校

岗位职责： 1.负责公司仪电系统、仪表设备及控制系统的日常运行管理，保障设备持续稳定运转。 2.编制并完善所辖设备的维护与操作规程文档，为现场操作提供技术支持和指导。 3.参与项目初期技术方案的研讨与可行性评估，确保设计满足实际应用需求。 4.承担项目建设过程中仪电系统、仪表装置及控制系统的技术监督与管理工作。 5.实施控制系统开发与工艺优化，提升生产效率及过程控制精度。 6.参与设备的安装、调试及验收工作，确保安装质量符合设计规范和技术标准，保障设备性能达标。 7.组织开展仪电系统、仪表设备及控制系统的定期巡检与预防性维护，防范设备故障发生。 8.对突发设备故障迅速响应，实施现场排查与应急维修处理。 9.记录各项维护与维修过程，撰写维护日志、故障分析报告，并提出改进建议以提升设备可靠性。 10.面向操作人员开展专业技术培训，确保其熟练掌握仪表设备的操作方法。 11.严格执行安全作业规范和环保相关法规，针对安全隐患或不合规情况及时提出整改意见。 12.遵守公司各项管理制度，完成上级交办的其他临时或专项工作任务。 岗位要求： -学历/专业：具备化工、机械、电气、仪表、自动化等相关工科专业本科及以上学历 -工作经验：具有3年以上相关领域工作经验 -技能/能力：具备较强的沟通协调能力和团队合作意识

一、岗位职责负责项目仪表工程的全流程施工管理，涵盖温度、压力、流量、液位、分析仪表以及调节阀、执行机构等设备的安装、调试与校验管理工作。 参与施工图纸审查及设计交底，掌握仪表施工图、控制逻辑、联锁方案及相关技术规范，及时处理现场出现的技术问题。 编制仪表专业施工方案、技术交底文件、调试与校验计划，以及试压、气密性检测、联动校验等专项技术文档。 负责仪表设备与材料的进场验收，核对型号规格、出厂合格证及检定证书，建立并维护仪表台账，确保材料质量可控、领用规范。 指导施工班组完成仪表取源部件预埋、仪表本体安装、导压管布设、电缆接线、回路检查及系统联合调试等工作。 协同工艺、设备、电气、自控等专业及监理单位、建设方、设计院开展交叉作业，合理安排工序衔接，保障施工进度有序推进。 组织实施仪表单体校验、回路测试、联锁功能试验及DCS/PLC系统联调，参与分部分项工程验收、隐蔽工程验收和竣工验收工作。 整理汇总仪表施工过程资料、校验记录、调试报告、竣工图及相关归档文件，完成资料整理移交。 落实现场安全文明施工措施，排查仪表作业环节的安全隐患，配合成本管控、工程量确认及现场签证事务。 完成项目负责人安排的其他与仪表及自动化控制系统相关的临时性工作。 二、任职要求 测控技术与仪器、自动化、仪表工程、机电一体化等相关专业，具备大专或以上学历。 具有2年以上在施工单位从事仪表安装调试现场管理工作的经验，熟悉工业建筑、市政、化工或机电安装类项目的仪表施工流程。 能够独立识读仪表施工图纸、接线图和控制原理图，掌握仪表安装规范、检验标准及调试程序。 熟练操作CAD制图软件及相关办公软件，具备较强的现场问题应对能力、沟通协调能力和执行能力。 工作作风认真细致，责任感强，能承受工作压力，适应长期驻场作业，接受加班和阶段性赶工安排。 持有仪表类职称、二级建造师资格证、特种作业操作证或计量检定相关证书者优先考虑；有大型机电安装项目经历者优先录用。

招聘仪表设计工程师，项目合同制，工作周期一年以上，需具备5年以上相关经验，英语能力优秀者优先考虑

需具备石化、天然气类项目相关经验，5年以上从业经历 工作时间实行5×8小时制 项目周期为半年，采用项目派遣用工形式

本公司是一家专业从事电力行业SF6检测设备的企业，专精特新企业，国家级高新技术企业，在行业中具有一定美誉度，为扩大生产，招聘仪器仪表工程师一名 岗位：仪器仪表工程师（气体检测方向） 岗位职责 1. 传感器选型与应用 调研、选型各类气体检测传感器，完成传感器性能测试、适配验证、参数标定，根据检测场景制定传感器应用方案。 2. 硬件开发设计 负责气体检测仪器主控主板、信号采集电路、电源电路、接口电路设计，原理图绘制、PCB跟进、硬件焊接、电路调试与可靠性验证。 3. 嵌入式软件开发 基于单片机/MCU完成底层驱动、数据采集、算法处理、人机交互、通讯功能等固件开发、迭代与维护。 4. 整机集成与调试 主导仪器整机装配、软硬件联调、精度校准、功能测试、老化测试，解决研发、试产过程中的软硬件故障。 5. 文档与技术支持 编写设计文档、测试报告、标定规范，配合生产、售后完成技术交底与问题跟进。 任职资格 1. 学历专业：大专及以上，电子信息、自动化、测控技术、仪器仪表等相关专业; 2. 经验要求：2年及以上工业仪器、检测设备研发经验，必须具备气体检测仪、气体分析仪开发经验； 3. 专业能力：具备独立开发能力 - 精通主流气体传感器（电化学、NDIR红外、催化燃烧、光离子PID、热导等）原理、特性及使用场景； - 熟练使用Altium Designer等EDA软件，具备独立模拟/数字电路设计、硬件排障能力； - 熟练使用C语言进行嵌入式开发，熟悉主流MCU架构，掌握AD采集、串口、IIC、SPI等常用外设； - 能独立完成整机装配、标定、性能调试，了解气体仪器校准、温湿度补偿、算法优化者加分； 4. 综合素养：动手能力强，逻辑清晰，能独立承担项目开发，具备良好的问题解决能力与团队协作意识。 公司提供可竞争力的薪酬方案，开发新品提供为期三年的新品奖。 可量身定做激励方案。 岗位福利：最高可达8000元的岗位工资，可协助落户上海（公司有额度）。

【捷众汽配】园国路111号，行车工，要有行车证今天下午3：00面试[强][强]加班稳定，高薪企业！免费工作餐，月综合：8500-9000[强][强]岗位：行车工，45岁以下，25元每小时。[强][强]每月有800元补助！！未打卡7天，，。

招聘炉灶一名工资8000年龄45岁以下，宿舍近提供三件套月休四天，节假日补休工资准时发放联系方式：（商场店）说刘师傅介绍

造船厂招聘：因目前生产需求，现招聘岗位如下：1、船舶装配工50名，，年18-50，岁以内，有相关电焊经验，需持有应急管理部颁发特种作业操作证工价28一48元/小时（具体看技能定工价）8000-13000，2、船舶电焊工50名，，年龄18-50，岁以内，有相关电焊经验，需持有应急管理部颁发特种作业操作证，工价27:5-43元/小时（具体看技能定工价），8000-13000-工资，3、打磨工10名，，年龄18-50，岁以内，有相关打磨经验，工价30-38元/小时（具体看技术），8000-12000-有相关打磨经验。∴∴学徒工18一48岁，7000-9000-(电焊，装配工，管工，起重工，钣金工，木槊工，电加热，电工:普工，一餐，加班二餐，，宿舍有远有近随机安排，水电费平分[烟花]1、以上岗位缴纳社保（五险），2、必须无犯罪记录，3、初中以上学历，4、能吃苦耐劳、服从安排作∴高温费，年终奖，到岗奖草莓老师

本店招聘面匠两口子，一拉一帮厨，地址上海，工资1.2要长期干的实行拉家务的可以礼拜不要抽烟的，上班早8点晚10点下班诚信干的电话联系

要6个人，日结工资，明天开始2号门奥纳路37号，4楼化妆品娇韵诗贴标签，会贴标签的50岁以下，计件工资，多劳多得，老员工新员工统一价格，价格一般4分，6分，1毛2，1毛4分（偶尔有0.02分）8小时一般工资在100到300之间，提供免费工作餐，9点到下午17点，能加班的优先，要做的报名

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

移门打包，辅材包装，配合大工制作生产

熟悉焊接件汽车夹具BASE加工工艺

庄行美谷大道电子招聘:PCBA检验工程师岗位职责负责PCBA来料、成品外观、电性检验，依照检验标准完成入库抽检等工作任职要求:大专及以上学历电子信息、机电等电子相关专业3年及以上PCBA质检实操经验，熟悉贴片、插件、焊接不良判定标准；能看懂简单电路板图纸，会使用常规电子检测量具薪资福利薪资：面议（根据工龄、实操能力定薪）小浩

岗位职责： 1. 负责公司仪电系统、仪表设备及控制系统的日常运行管理，保障设备持续稳定运转。 2. 编制并修订所辖范围内仪电系统、仪表设备和控制系统的操作与维护规程，为现场操作提供技术支持。 3. 参与项目初期技术方案的研讨与可行性评估，确保设计满足实际需求和技术标准。 4. 承担项目建设过程中仪电系统、仪表装置及控制系统的技术监督与管理工作。 5. 实施控制系统的技术开发与优化，提升生产效率及过程控制精度。 6. 参与设备的安装施工、调试测试及验收工作，确保安装质量符合设计规范和运行要求。 7. 组织开展仪电系统、仪表设备及控制系统的定期巡检与预防性维护，防范故障发生。 8. 对突发设备故障迅速响应，实施现场排查与应急维修处理。 9. 完整记录维护与维修过程，撰写维护总结和故障分析报告，并提出性能改进方案。 10. 面向操作人员开展专业技术培训，确保其熟练掌握仪表与设备的操作方法。 11. 严格执行安全作业规程和环保相关法规，对存在安全隐患的情况及时提出整改建议。 12. 遵守企业各项管理制度；落实上级交办的其他临时或专项工作任务。 岗位要求： - 学历/专业：具备化工、机械、电气、仪表、自动化等相关工科专业本科及以上学历 - 工作经验：具有3年以上相关领域工作经验 - 技能/能力：具备较强的沟通协调能力和团队合作意识

工艺验证与过程确认 依据ISO 13485、GMP及相关法规要求，全面负责工艺验证与过程确认工作（IQ/OQ/PQ）； 识别关键工艺参数（CPP）与关键质量属性（CQA），制定并实施过程控制策略； 撰写验证方案（VP）、原始记录及验证报告（VR），确保生产流程受控且具备可追溯性； 制定年度再验证计划并组织落实，保障工艺持续稳定与合规。 工装模具与设备支持 参与注塑模、挤出模及工装夹具的设计评审、验收与持续优化； 主导新设备的工艺适配性评估与导入，协同完成安装、调试及确认工作（IQ/OQ/PQ）； 提出自动化或半自动化改进措施，协助设备团队提升制程效率与产品一致性； 制定生产工装的日常管理规范与维护计划，确保使用状态可控。 跨部门协作与支持 与研发团队密切协作，参与设计变更评估，执行相关工艺验证及再验证任务； 配合质量部门开展客户投诉的技术分析，提供工艺角度的根本原因判定与改善对策； 支持公司内审、外审及药监机构飞行检查，准备并提交工艺相关文件与证据； 对生产人员进行工艺规程培训与现场指导，确保作业文件有效执行； 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1. 学历与专业 1) 大专及以上学历，机械工程、高分子材料、材料科学、化工或医疗器械相关专业。 2. 工作经验 2) 具备2年以上医疗器械行业工作经验，有一次性医用耗材（如导管、延长管、喂食器、注射器等）工艺背景者优先； 3) 曾独立主导至少一款产品从研发到量产的全流程工艺转化及过程验证（IQ/OQ/PQ）； 4) 熟悉注塑、挤出、超声波焊接、封口、组装等两种及以上工艺的实际操作与参数调试。 3. 专业知识与技能 5) 掌握医疗器械相关法规标准（ISO 13485、GMP、FDA 21 CFR 820等），理解过程确认与验证体系要求； 6) 熟练运用PFMEA、SPC、CPK、DOE等质量工具及统计分析方法； 7) 可独立编制工艺验证方案（VP）与验证报告（VR），涵盖安装确认（IQ）、运行确认（OQ）和性能确认（PQ）； 8) 了解常见医用高分子材料（如PVC、PU、PE、PP、PC、ABS、硅胶等）的加工特性与物理性能； 9) 熟练操作常用办公软件，能规范编写各类工艺技术文档（SOP、控制计划、FMEA等）； 10) 具备基础CAD或3D软件读图能力，能够准确理解产品图纸与技术规范。

60岁长白班大龄工[拳头][拳头][拳头]上海金山万润达自动化招聘：普工主要是零部件清洗，修毛边，机器表面打磨处理！普工：18-60岁，需求10名！员工22一小时！焊工18-52元！30元一小时！10名！手把焊！！！万润达主要是做擦窗机器，电工，焊工，普工都是很舒服的！很多就是去客户那边维修保养机器！没有强制性任务！非常轻松！每天12小时算11小时！月工时280-330！。

1. 负责从研发到生产的工艺转换，包括工艺流程设计、设备选型、生产线布局等。 2. 制定详细的工艺文件，包括操作规程、工艺参数、质量控制标准等。 3. 与研发团队紧密合作，确保研发成果的工艺可行性和生产实用性。 4. 负责工艺验证和确认，确保新工艺的稳定性和可重复性。 5. 监控生产过程，分析和解决生产中出现的工艺问题，优化工艺流程。 6. 与质量部门合作，确保产品质量符合法规和标准要求。 7. 参与新产品的成本分析，提出工艺改进建议以降低生产成本。 8. 协助进行供应商评估和管理，确保原材料和外协加工的质量符合工艺要求。 9. 跟踪最新的医疗器械生产技术和行业标准，为公司提供技术更新和改进建议。 10. 参与团队会议，提供工艺方面的专业意见和建议。 11. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，机械工程、生物医学工程、材料科学或相关专业。 2. 工作经验：至少5年以上医疗器械行业研发转产相关工作经验。 3. 技能要求：精通医疗器械生产工艺，熟悉生产设备和自动化生产线，熟练使用相关设计和分析软件。 4. 个人素质：具有强烈的责任心和团队合作精神，良好的项目管理能力和问题解决能力。 5. 法规知识：熟悉医疗器械相关的法规和标准，如ISO 13485、FDA CFR等。 6. 语言能力：良好的英语读写能力，能够阅读和理解英文技术文档。

2026年..井号越溪项目-长白班：有人先报名电话面试，要人多要配合去上海出差长期招聘中电工，大电工年龄40周岁以下，学历：高中、中专及以上学历设备机电安装：招聘岗位：钳工中工：35一个小时电工中工（电工证）35一个小时电工大工（电工证）40一个小时电工会电焊：35一个小时饭补15一餐正常8小时加班工价一样工资月结，每月20号发工资可以预知工资~~~~~~~~~~~~~~~门店地花苑南区135号联系电话益百嘉敏姐：门店地花苑南区135号

a) 能够独立完成机械结构类零部件图纸及安装图的处理，具备航空、航天或高端装备制造行业经验者，或有支架类结构设计经历者优先考虑； b) 熟悉各类零件的表面处理方法与工艺要求； c) 掌握常用金属材料的性能特点，了解机加件、钣金件等零部件的加工方式及生产流程； d) 熟练使用Catia进行三维建模，能依据甲方规范高效完成钣金件、机加件及装配体的数模设计工作。

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州