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岗位职责： 1.负责空调设备的现场安装、调试、移机及日常维修保养工作 2. 承担给排水、暖通等管道系统的安装、检修与故障排查任务 3.配合施工团队完成工地物料搬运、场地清理、辅助搭设等杂工支持工作 4.严格遵守安全操作规程，正确使用工具及防护装备，保障作业安全 5.按时完成主管交办的其他相关工作任务 任职要求： 1.工作经验不限，有空调安装/管道维修/工地辅助经验者优先 2. 学历不限，具备基本读写能力及沟通理解能力 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应户外及高空作业环境 4. 具备基础电工知识或持有制冷工、管工、焊工等相关证书者更佳 5. 服从安排，责任心强，具备良好的团队协作意识

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【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

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1.薪酬待遇 入职三个月：底薪2200元，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍； 满三个月：底薪2400元，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍。（满六个月工龄奖200元每月，满1年工龄奖 400元每月，满2年及以上工龄奖600元每月） 产量达成激励奖：0-800元/月（批量生产情况享有），岗位津贴0-600元/月。 2.福利待遇 住宿：免费住宿，宿舍配空调，提供洗衣房； 餐补：390元/月伙食补贴，公司有食堂； 保险：办理五险一金，辞职后可全部领取； 休假：全体员工享有国家法定假。 薪资综合 综合年薪7-9万，综合月薪5500-7500元。 加班费说明 每月15日发放上个月工资；5天8小时以外严格按照国家劳动法核算加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍。 3.津贴说明 岗位津贴0-600元/月；激励奖金0-800元/月；工龄津贴为入职满6个月奖励200元/月，入职满1年奖励400元/月，入职满2年奖励600元/月；夜班津贴10元/晚，260元/月；入职津贴根据公司当期政策享受奖励；车费补贴150-500元/人，打卡满 22天随工资发放。 4.培训晋升 技术通道：员工→技术员/助工→工程师→（更 高层级）； 管理通道：员工→线长→主管→（更高层级）。

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