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头脑灵活，动作麻利，记性好一点，主要工作是称货，招呼顾客，打粉，年龄在30到60岁(女性)之间，工作时间为早上八点到下午4点，月休两天。

岗位职责:1、足够热情，积极向上，人品端正，有赚钱的欲望；2、负责店面顾客的接待工作，为顾客详细介绍公司品牌、产品及当下相关活动信息。3、通过与顾客交流，了解顾客需求，维护品牌形象，完成销售业绩。4、运用销售技巧发展和维护客户，提升顾客满意度；5、氛围好环境佳。任职要求:1、优秀的人际沟通能力；2、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；3、学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；4、形象、气质较好；5、具有高度的敬业精神及工作责任感，积极乐观的工作态度。

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《员工入职须知》一、试用期规定1.培训期一般是10天，培训期60元/天。2.10天培训期结束后进入试用期，试用期间100元/天3.试用期一般为1个月，门店会依据实际情况调整试用期时间，试用期内不合格者，门店有权解除劳动关系。二、薪资待遇及结算标准1.试用期考核通过后转为正式员工。2.正式员工:采用综合工时制计算方式，具体为基本工资1800+固定加班费500+个人考核200+社保补贴700+来货加班补贴(300)(共计:3500，+通班加班费90元/个，例1个理货员休息，另外两个加班就是平分90.注明:考核通过后按照当月实际出勤日核算薪资。3.提前转正:例如当月30天，新员工在该月15日转为正式员工，那么该员工当月薪资计算方式=试用期薪资100元/天X试用期实际出勤天数14天+(转正后综合工资3500元/当月工作日28天)X转正后实际出勤14天=3150元。三、其他福利1.每年生日享有本店80元购物金。2.每年享有端午，中秋节，春节节日福利。3.工龄奖:每1年增长100元，满1年后的次月，享受每个月100元工龄奖，满2年后的次月每个月享受200元,200元封顶。4.年终奖:员工入职满半年，根据当年优秀门店次数，每次100元，年底统一发放。5.全民质检奖:按照零食很忙公司制定的标准执行全民质量检查，并发放奖励，评判标准以公司客服评判为准，若与客服产生冲突则取消该奖项，若公司停止该奖励，门店也将停止。6.工作服发放，每人两件，离职日返还即可，若有遗失，照价赔偿。7.团建费:50元/人/月(如出现临期过期产品，绿萝需更换，需要优先使用该费用承担)。