贵州火电机组大修，工期50天，年初八出发。需要汽机本体监理，电话

涿州科信建业石油技术有限公司招聘：钻井、地质、井下作业、试油监督。施工地点：陕西韩城、云岩、宜川、黄龙等。要求：中石油监督证。年龄60岁以下。待遇：430元/日。开车有补贴。联系电话：

涿州科信建业石油技术有限公司招聘：钻井、地质、井下作业、试油监督。施工地点：陕西韩城、云岩、宜川、黄龙等。要求：中石油监督证。年龄60岁以下。待遇：430元/日。开车有补贴。联系电话：

涿州科信建业石油技术有限公司招聘：钻井、地质、井下作业、试油监督。施工地点：陕西韩城、云岩、宜川、黄龙等。要求：中石油监督证。年龄60岁以下。待遇：430元/日。开车有补贴。联系电话：

遵义市仁怀市招燃气管道监理

涿州科信建业石油技术有限公司招聘：钻井、地质、井下作业、试油监督。施工地点：陕西韩城、云岩、宜川、黄龙等。要求：中石油监督证。年龄60岁以下。待遇：430元/日。开车有补贴。联系电话：

监理员 持有交通部培训证，具备基础的财务知识，熟悉报销、单据审核流程，能熟练使用Excel、Word等办公软件 薪资福利:待遇依能力而定，包吃住 招工人数:2名 非诚勿扰 工作地址:贵州省遵义市赤水市长沙镇石场村

岗位职责： 1、依据客户要求，结合法律法规、行业规范及舆情导向，对平台图文、直播内容进行高效识别与判定，全面把控直播环节中的潜在风险； 2、针对存在争议的内容或异常情况，提前做出风险评估，并进行归纳整理后及时上报； 3、根据客户标准，定期完成数据的整理、分类与汇总等相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备较强的学习能力，能够持续吸收安全相关领域的知识，熟练掌握并记录各类规则； 2、执行力突出，可快速准确地完成内容识别与处理任务； 3、具有较高的政治素养和敏锐的政治意识，中共党员优先考虑。

用文字描述出短视频中的人物动作形态、表情、衣着等。 用于投喂AI训练AI。 9:30-18:30，周末双休。 本科以上学历，有毕业证 不接受兼职。

您好，目前在招聘质检与培训相关岗位 质检工作职责： 1. 具备一定的业务理解能力，可运用恰当的数据分析手段，独立开展常规项目类问题的分析并输出有效结论； 2. 能够识别客户诉求及问题的轻重缓急，抓住核心环节，围绕根本原因推动改进，设计合理的作业与业务流程，切实提升服务水准； 3. 依据组织质量目标，制定团队层面的质量规划与执行方案；掌握质量管理常用方法（如PDCA循环）；牵头协调相关人员共同完善业务流程中的空白或薄弱环节。 培训工作职责： 1. 熟悉业务内容，能结合实际业务需要，完成课件开发与整理，并组织实施培训课程； 2. 擅于整合内外资源，保障培训顺利落地，同时对培训成效进行跟踪评估，持续优化迭代； 3. 针对现有业务中暴露的问题，具备及时反馈与建议的能力。 岗位要求： 1. 大专及以上学历要求； 2. 有审核类或客服类相关工作经验者优先。

我贵州毕节织金县工地找一个有证的电工，有认识的帮忙介绍一下。电话

井号诚聘 诚聘诚聘：发型师设计师提成50%。为期三个月。 不用你洗头 感觉不错，我们谈合作谈发展。 电话：地址：清镇

公司急招：财税外勤顾问、工商外勤、电话销售、新媒体运营、商务司机、实习生。 有、想换工作的朋友欢迎联系我，机会多多，期待优秀的你加入一起搞事业！ 联系方式： 地点：中建大厦17楼

招聘配菜师一名，地址在贵阳市博爱路，电话！

招送快递派件小哥一名。要求会开三轮车，有三轮车驾照。工资面议 联系电话：夏先生

大庆益正人力资源有限公司诚聘：井下监督、试油监督，工作地址：（1）、长庆油田所属采油三厂、七厂、二厂30人，采气一厂、三厂、四厂、五厂10人共计40名，要求：（有中石油监督证的初中级都行，有当地井控证的）；（2）、新疆油田所属地区诚聘10名井下监督（有中石油监督证的初中级都行，有当地井控证的），（3）、西南油气田所属地区诚聘10名试油监督（有中石油监督证的初中级都行，有当地井控证的）；（4）、大庆油田所属地区诚聘钻井、地质监督各5人，要求：（有中石油中级监督证），井下监督与试油监督共计25人，要求：（有中石油中级监督证），最好有当地井控证的， 薪资待遇优厚、工作长期稳定，包您满意，有意者电话联系 （同步） 如有需要互换石油监督群，石油天然气工程类群的，请联系

广东省天然气热电联产2✖46万KW机组项目 1⃣锅炉（本体）专监1名， 要求60周岁及以下，具有大中专及以上学历、锅炉专业的中级及以上职称，有新建电厂项目锅炉本体安装及监理的工作经验，熟练使用电脑办公软件，具有一定的沟通协调能力，身体健康，无重大疾病既往病史。 2⃣电气专监1名 要求60周岁及以下，具有大中专及以上学历、电气专业的中级及以上职称，有新建电厂项目电气安装及监理的工作经验，熟练使用电脑办公软件，具有一定的沟通协调能力，身体健康，无重大疾病既往病史。 3⃣安全专监1名 要求60周岁及以下，具有大中专及以上学历、建安C证、中级及以上职称，有新建电厂项目安全专业监理的管理经验，熟练使用电脑办公软件，具有一定的沟通协调能力，身体健康，无重大疾病既往病史。 薪酬福利： 薪资面议，免费提供食宿，，探亲假（满半年有）每年2次，每次15天。 联系方式：丁工，面试通过后可尽快安排到岗，欢迎自荐和推荐！！

延安科元山西区块现需： 1.井下作业监督2名，要求：持有中石油或者中石化监督证，井控、硫化氢、HSE和驾驶证会开车能走山路，身体健康，年龄45周岁以下。 2.地质监督2名，要求：持有中石油或者中石化的监督证、井控证、硫化氢、HSE证，身体健康，年龄55岁以下。 联系电话：

中石油煤层气 节诚聘2-3名钻井监督，工 作量稳定全年（ 国企队伍水平井住井，有监督管理团队负责培训，监督日常工作安排，城内中心地带设有基地办公车队食宿，食堂 待遇 甲方评级 税后380／天 430／天 480/天 要求中石油初中级监督证， 面试通过初八上岗， 王庆 电话

大庆益正人力资源有限公司诚聘：井下监督、试油监督，工作地址：（1）、长庆油田所属采油三厂、七厂、二厂30人，采气一厂、三厂、四厂、五厂10人共计40名，要求：（有中石油监督证的初中级都行，有当地井控证的）；（2）、新疆油田所属地区诚聘10名井下监督（有中石油监督证的初中级都行，有当地井控证的），（3）、西南油气田所属地区诚聘10名试油监督（有中石油监督证的初中级都行，有当地井控证的）；（4）、大庆油田所属地区诚聘钻井、地质监督各5人，要求：（有中石油中级监督证），井下监督与试油监督共计25人，要求：（有中石油中级监督证），最好有当地井控证的， 薪资待遇优厚、工作长期稳定，包您满意，有意者电话联系 （同步） 如有需要互换石油监督群，石油天然气工程类群的，请联系

岗位职责： 1、负责对用户生成内容（UGC）进行实时审核，包括评论、公众号文章、短视频等，识别并处理违规、敏感、违法不良信息 2、准确录入审核结果及问题类型，确保数据完整、分类规范、反馈及时 3、配合团队完成专项内容治理任务，如热点事件舆情监控、重点账号内容复审等 4、定期参与审核标准培训与案例研讨，持续提升风险识别与判断能力 5、严格遵守信息安全与保密规定，保障审核流程合规、高效、可追溯 任职要求： 1、大专及以上学历，应届毕业生优先，专业不限 2、普通话标准流利，具备较强的文字理解力与信息甄别能力 3、会用基础电脑操作 4、责任心强、细致耐心，能适应高强度重复性工作，具备良好心理抗压能力 5、认同内容安全价值，遵守职业道德，无不良从业记录 6.饭补 免费交通车 五险一金 6-8天休 入职满一年可享五天带薪年假 入职每满一年每月按加50逐年递增

岗位职责： 1.负责食堂的日常运营督导，确保服务流程标准化、规范化执行 2.定期巡查各食堂运营情况，发现问题并提出整改方案，提升整体服务质量 3.协助制定餐饮服务培训计划，组织员工培训，提升团队专业能力与服务意识 4.收集师生及客户反馈，分析餐饮服务数据，持续优化运营策略 5.配合现场经理完成项目开业筹备及现场项目的管理工作 任职要求： 1.学历不限，餐饮管理、酒店管理或相关专业优先 2.有餐饮行业工作经验者优先，具备一定现场管理与问题处理能力 3.熟悉食品安全规范，了解学校或企事业单位食堂运营模式者优先 4.具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应不定期工作安排 5.认同公司企业文化，愿意在后勤服务领域长期发展

岗位职责： 1.负责美团充电宝的日常运营维护，保障服务稳定高效 2.协同团队成员推进运营计划，达成阶段性目标与任务指标 3.梳理分析运营数据，持续优化执行策略，提升用户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.工作积极主动，具备较强执行力并对工作成果负责 3.有自我驱动学习能力，能不断优化工作方式 4.年龄范围：20-40岁 上班时间：10:00—18:30，每周完成任务即享双休！！！ 发薪日：每月15号准时发放薪资！！！ 注：公司不以任何形式收取任何费用，非中介非中介！！！ 晋升通道： 组长—MO—BDM—CM—公司合伙人 岗位福利： 生日赠送300元蛋糕礼金、KTV会员卡一张、每月定期组织团建活动、 工作氛围轻松融洽、任务明确、收入稳定

我们是一家专注于维修服务的企业，现因业务发展需要，面向市场部招募社区推广实习生，需保证充足的实习时间，每周工作5天，连续实习3个月以上。本岗位旨在选拔优秀人才作为公司重点培养的潜力员工，表现优异者有机会获得转正留用资格。 【岗位职责】 1.熟悉公司现有服务产品的具体内容与优势； 2.协助市场部门开展品牌宣传及推广活动的落地执行； 3.负责公司在社区渠道相关运营活动的具体实施，积极跟进并响应现场需求； 4.面向社区客户进行服务产品的介绍、推荐与销售工作。 【任职资格】 1.普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 2.具备主动服务意识，能够积极回应客户需求； 3.有团队协作精神，能与同事高效配合； 4.可接受外派驻点工作安排（全天外出工作期间中餐费用可按规定报销）

一、职位描述： 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训，熟练掌握门店运营管理体系及操作流程； 2、通过门店实际工作，应用经营管理相关知识与技能，参与日常营运管理及现场督导工作； 3、配合店长完成日常运营事务，协助应对突发情况与现场协调； 4、作为重点培养对象，定向发展为门店指导人员。 二、职位要求： 1、年龄21至26周岁，2024年或2026年毕业的本科及以上学历毕业生（专业不限），有便利店、商超从业经历或门店管理经验的往届生优先考虑； 2、形象良好，气质端正（女性身高160CM以上，男性170CM以上），思维清晰，具备较强的沟通表达能力； 3、在校期间积极参与社会实践，担任过学生干部者优先； 4、具备从基层做起的职业心态，有志于在零售连锁行业长期发展； 5、能够服从公司安排，接受在区域内不同城市门店轮岗学习。 三、培养路径： 1、管理方向：管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向：管理培训生—职能专员—职能专家 3、完成门店3个月学习后可参加首次店长认证，认证通过后进入带店阶段，基本转为白班制（通常为8:45-18:00）。 四、基本待遇： 1、实行时薪制，标准时段 hourly wage 为14元/小时，鼓励多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择工作9-16小时；若安排在00:00-06:00时段，时薪为16元/小时； 2、凯辉全省门店覆盖广泛，工作地点将根据实际情况就近分配； 3、除基础薪酬外，每月还可享有超额销售激励、SOP执行达标奖励； 五、福利补贴： 1、国内一本院校及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴，1000元下店补贴，300元生活补贴； 2、其他本科毕业生可享1000元下店补贴，300元生活补贴； 3、公司按规定缴纳社会保险； 4、上六休一，法定节假日出勤享受加班补助。

岗位职责: 1. 策划并落地实施商家运营活动，推动商家业务增长 2. 研判市场变化，制定个性化运营策略支持商家发展 3. 跟踪评估运营成果，动态优化方案以提升商家经营效果 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析功底，能精准识别市场发展方向 2. 具有较强的商业洞察力，可输出切实可行的运营建议 3. 具备项目独立推进能力，执行力强，善于团队协同合作

开户奖励+流水分润，全国各地、线上线下拓展商家，时间自由，多劳多得。

岗位职责: 1. 主动参与团队协作，协同推进项目顺利实施 2. 具备顺畅的沟通技巧，确保信息准确传达 3. 能够适应变化，快速融入动态的工作环境 任职要求： 1. 拥有良好的团队协作意识，善于与同事配合完成工作 2. 表达清晰，具备较强的沟通交流能力 3. 学习与适应能力强，能高效应对新环境和新挑战

公司薪资待遇不仅含底薪、出勤奖励，还包含差价收益、月度奖励，同时享有团建活动、生日福利、带薪休假、五险、工龄奖等多项福利（具体沟通更清晰）综合薪资6000元起，上不封顶（能力决定收入） 岗位职责： 1、公司配备精准客户资源支持工作开展（如工作手机、工作微信、电话卡等） 2、无需自行拓客，依托多种引流渠道，通过电话初步沟通添加微信，后续进行新老客户日常维护，朋友圈内容发布及引导客户复购 3、学习掌握白酒相关知识，专业解答客户疑问（公司提供带薪免费培训），确保顺利上岗（系统化电话加微，后续仅需微信维护客户） 4、无需外出跑业务，主要通过线上方式，利用公司提供的工作微信与精准客户沟通，维护现有客户关系，促进客户持续回购 工作时间朝九晚六，午休一个半小时，每周上六休一，固定周日休息，法定节假日享受带薪假期 无责底薪3000元+200元全勤+差价收益+提成+团建活动+生日福利 （这样的机会还不心动？） 我们期待积极乐观、充满活力的你加入 你与理想生活的距离，只差一份合适的工作

期待你的真诚加入 一、薪资待遇： 1、实习期1-3个月，（满勤+补助平均实习期间薪资3000-5000（无责底薪+奖金+满勤奖+带薪培训+补助+免费公寓式住宿） 2、实习期过后4000—6000，不定时奖金，入职满三个月可享有年终分红。 3、公司每年为员工提供2-3次出国或国内旅游式培训会议机会 4、员工生日举办庆生party。国家法定节假日，定期开展集团活动（表演、庆功会、表彰大会等）。 二、岗位职责： 1、在岗期间接受系统化培训，涵盖产品营销策划运营、用户团队运营及部门运营管理等内容，逐步融入公司工作节奏，理解并践行企业文化与管理理念。 2、掌握线上线下项目运营方法后，承担线上线下推广任务，并参与团队管理工作。 3、学习并参与活动策划、组织实施、市场分析，协助部门管理及培训相关事务； 4、负责市场与公司日常运营，协调部门运作与团队管理，落实各项计划的执行与监督。 三、任职要求 1：年龄20-26岁，大专及以上学历，有管理经验或管培生经历者可适当放宽条件 2：积极主动、性格开朗、勤奋踏实、具备较强适应能力 3：有营销背景者优先，学生会、社团经历者优先，市场营销、工商管理等相关专业优先，退伍军人优先 4：愿意接受公司安排的培训，具备良好职业心态 四、晋升方向 运营助理-运营主管（管理1-3人团队）-运营高管（管理4-8人团队）-运营经理（管理12人以上团队） 公司承诺：无经验者提供免费带薪培训，不收取任何费用，若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予反馈。