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实验员打样
北开发华工艾马尔[爱心][爱心][爱心]下午一点面试,不体检直接入职[玫瑰]招聘岗位一:实验室打样员,长白班,元/小时,元/小时40岁以下,工人,加班不多,周六要轮流加班夜班补贴20元,饭补15元一顿(单位有餐厅食堂超市,按自己口味点菜)可以看车间,不体检没问题的第二天直接上班上班地址:兴贤路报名:
上海
7月24日 14:37拨打电话
实验员打样
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7月23日 14:16拨打电话
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7月22日 07:11拨打电话
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7月24日 13:24拨打电话
实验员打样
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7月23日 20:20拨打电话
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7月22日 07:38拨打电话
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7月22日 07:21拨打电话
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7月22日 07:22拨打电话
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7月21日 07:35拨打电话
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上海
7月22日 16:09拨打电话
上海浦东新区招氩弧焊
400-500元/天
氩弧焊工15-30天1-2人完工结算点工二把刀勿扰焊工证
上海市浦东新区招氩弧焊 需要有证 55 岁以下
上海 浦东新区 张江
7月24日 16:23拨打电话
长白班,没证也可以,二保焊,时薪37元,厂吃厂住
1-1.3万元/月
二保焊焊接包住包吃20人以上月结二把刀勿扰专业师傅焊工证
长白班,熟练二保焊,月薪10000-13000元,管吃住,生产过集装箱或薄板焊接,
上海招聘上街大学城公交总站附近夜班一个2600金山公交总站附近白班一个2800年龄60岁之
2600-2800元/月
保安1-2人月结
招聘上街大学城公交总站附近夜班一个2600金山公交总站附近白班一个2800年龄60岁之联系陈
上海
7月24日 16:23拨打电话
电焊长期20人以上月结点工技术好专业师傅焊工证
上海市崇明区招电焊 年龄为55岁以下 工作时间为早八晚五上午下午各有十五分钟休息时间(目前因天气原因,每天可能只用干六个小时) 包午饭与住宿(八个人一个房间有空调) 福利:有高温补贴,工作满半年
上海 崇明区
7月24日 16:23拨打电话
上海虹口区招工地力工
200-300元/天
力工1-2人
上海市虹口区招工地力工
上海 虹口区 高境
7月24日 16:23拨打电话
打样
1. 纸样打版与改版:根据设计师效果图、款式图片、样衣及工艺要求,独立完成各类款式精准打版、放码、缩水处理;结合面料特性、版型风格、穿着场景优化纸样,精准把控宽松度、领型、袖型、腰线等核心细节,适配休闲、通勤、轻奢等各类服装版型需求。 2. 样衣跟进与调整:全程跟进初版样衣、修改样衣、大货确认样的制作过程,现场指导车工工艺,及时解决样衣制作中出现的版型偏差、尺寸不符、工艺瑕疵等问题,根据试穿反馈、评审意见快速完成纸样修改、复版工作,确保样衣落地效果符合设计标准。 3. 工艺资料落地:独立制作完整的服装工艺单、纸样明细、尺寸表、裁床配比表,清晰标注面料、辅料、缝制工艺、特殊处理、洗水要求等关键信息,确保资料规范、精准,可直接对接工厂大货生产。 4. 大货技术对接:配合生产部门、工厂车间完成大货产前确认,解答生产过程中的版型、工艺技术问题,把控大货版型统一性,杜绝批量版型偏差问题,保障生产顺利落地。 5. 版型沉淀与优化:整理归档各类款式纸样、工艺资料,建立版型库;结合市场流行版型、客户反馈、穿着舒适度,持续优化经典款版型,迭代标准化版型体系,提升打版效率与成品质感。 6. 配合设计研发:参与新品款式评审、版型研讨会议,从工艺落地、版型实操、量产可行性角度,为设计师提供专业建议,优化款式落地效果,降低生产难度与成本。 任职要求 1. 经验要求:3年及以上服装行业专业打版经验,熟悉服装(上衣、西装、针织衫、裤装、外套等全品类优先)打版、放码、整套工艺流程,有服装设计公司、品牌服装技术岗从业经验者优先。 2. 技能要求:精通手工打版,熟练使用ET、富怡等主流电脑打版软件,擅长精准放码、排料、缩水率测算;熟悉棉、针织、西装面料、雪纺等各类面料特性,懂面料伸缩对版型的影响,能针对性调整版型。 3. 专业能力:精通服装缝制工艺、立体裁剪基础,看懂各类设计效果图与工艺细节,版型审美在线,打版精准度高、容错率低,改版响应速度快,能独立完成从打版、试样到大货落地的全流程工作。 4. 职业素养:工作严谨细致、责任心强,对版型细节、工艺品质有高标准要求;沟通顺畅,能高效配合设计师、生产团队协作;抗压能力强,可适配新品集中研发、旺季加急改版等工作节奏。
酒店沙发打样师
1.2-1.5万元/月
打样打样师包吃1-2人月结
有酒店沙发打样工作经验,全套样板优先,沙发内木架打样也可以,沙发套打样师也可以考虑
打样包住包吃1-2人月结
岗位职责: 1.负责服装样衣的打样与版型制作,确保款式、尺寸、工艺符合设计要求 2.根据设计师图稿及客户需求,独立完成从初版到终版的多次修改与优化 3.与面料采购、生产部门协同沟通,评估面料特性对版型的影响并调整方案 4.参与产前样确认及大货投产支持,解决批量生产中的版型适配问题 5. 整理归档纸样、工艺单等技术资料,保障打样流程标准化与可追溯性 任职要求: 1.具备3年以上服装打样/制版实操经验,有广东地区服装厂工作经验者优先 2. 熟悉常见服装品类(如衬衫、裤装、连衣裙等)的结构原理与放码规则 3.精通手工打版及ET/CAD等主流制版软件操作 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应快节奏生产需求 5.学历不限,注重实际技能与行业经验
打样/制版算材料
5000-6000元/月
打样1-2人
岗位职责: 1.根据客户样品或设计图稿进行精准打样/制版,确保版型符合工艺与要求 2.独立完成纸样绘制、放码、排料及样衣试制全流程 3.与设计师、生产部门高效沟通,及时优化版型并解决量产适配问题 4.建立并维护标准版型库,持续提升打样效率与一次通过率尺寸完美贴合 5. 配合质检反馈,对样衣进行修正与复核,保障出样质量 任职要求: 1. 熟练掌握服装结构原理及各类面料特性,具备扎实的立体裁剪与平面制版能力 2. 熟悉ET、富怡等主流打版软件,能独立完成CAD制版 3. 具备良好的空间想象与细节把控能力,责任心强,注重工艺精度 4.有服装汽车用品企业实际打样/制版经验者优先,熟悉快反流程者更佳 5. 具备团队协作意识,能适应多任务并行的工作节奏
压胶版师
8000-12000元/月
打样1-2人
压胶版师 岗位职责: 1.负责服装打样与制版工作,精准还原设计图稿结构与工艺要求 2.独立完成纸样绘制、放码、排料及样衣试制,确保版型合体、工艺可行 3.协同面辅料、工艺、产前会议等环节,提供专业制版支持 任职要求: 1.熟练掌握手工打版、CAD制版(ET或富怡系统)及样衣制作全流程 2.具备压胶版工艺经验,熟悉热压、高频、超声波等压胶设备特性与参数调试 3.对版型结构、人体工学及面料性能有深入理解,能独立判断工艺适配性 4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.有相关行业制版经验者优先,学历不限
女装设计专员
1.2-1.4万元/月
服装/纺织设计5-10年本科PS服装AutoCAD女装面料辅料采买潮流趋势调研
岗位职责: 1、依据公司年度经营目标,结合品牌每季产品开发方向,制定月度及季度开发规划; 2、研究国内外市场流行趋势,结合销售数据与消费者需求,制定系统化季度方案,涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款型设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等完整内容; 3、协同版师、样衣工等相关人员,推进服装从创意构思、打版调整、样衣制作到成衣拍摄及新品上市的全流程执行; 4、掌握产品成本构成与生产工艺细节,全程跟进样版进度并有效把控时间节点; 5、负责优质商品的选品、议价与采购工作,监控大货交付周期与品质表现,如实监督合同履约情况; 6、基于门店销售数据进行深度分析,动态优化商品配比与库存调配,提出有效的营销策略及折扣调整建议,助力销售提升并降低季末库存压力; 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持,包括风格导向、色彩材质应用、款式特点及搭配建议等核心卖点资料; 8、关注同类型品牌产品动态与行业潮流走向,结合品牌调性收集有价值资讯,定期输出分析报告; 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计或艺术类相关专业,具备5年以上女装设计工作经验; 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计软件; 3、具备良好审美能力,市场洞察力强,富有创新意识和独立思考能力; 4、沟通协调能力强,工作认真细致,心态积极,抗压性强,具有良好的团队协作精神; 5、对时尚趋势敏感,具备前瞻性判断力,能精准把握流行脉搏,审美品位出众,经验丰富; 6、有独立主导女装设计项目经验者优先考虑。
服装设计助理
8000-11000元/月
服装/纺织设计1-3年本科
岗位职责: 1、配合设计师推进每季商品的设计开发项目,参与确定设计主题方向、品类布局、色彩方案及面料规划; 2、依据设计风格需求,协助开展市场调研,搜集流行趋势、面辅料动态,并整理相关设计参考资料与素材信息; 3、协助设计师运用绘图工具完成款式图绘制、图案设计及打样相关工作; 4、协助进行面辅料样品的采购,建立面辅料信息档案,制作色卡、齐色清单等资料; 5、根据产品设计要求,与样衣车间保持有效沟通,跟进设计稿中的面料、颜色、版型及样衣成品的落实情况; 6、参与产品画册制作与推广支持,协助撰写产品风格说明、款式特点等图文内容及亮点介绍; 7、完成上级交办的其他与服装设计相关的事务性工作; 任职资格: 1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景; 2、具有一年及以上服装设计相关工作经验者优先; 3、熟练掌握PS/AI/Procreate等设计类软件操作; 4、具备良好团队协作意识,富有创造力,热爱设计事业,具有较强的审美能力与品牌理解力;
服装设计主管
3-5万元/月
服装/纺织设计10年以上本科五险一金现场办公周末双休服装女装
岗位职责: 1.精通女装全品类的产品开发流程; 2.负责整合时尚流行趋势,结合商品需求与企划方案,拟定设计方向及研发策略,制定主题性产品企划; 3.依据企划内容,主导或组织设计项目的评估与审核,确保设计方案在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺可行性等方面的合理性与落地性; 4.系统性研究行业趋势与设计潮流变化,持续提升公司核心业务的市场竞争力与盈利能力; 5.结合公司发展战略,参与制定管理制度与业务流程,主导所辖领域的流程建设,保障各环节高效协同; 6.基于产品战略与工艺标准,主导产品制作工艺的优化、升级或改进,增强产品质量、成本控制和生产效率优势; 7.负责拆解开发任务,制定切实可行的进度计划,组织并推动团队完成设计开发工作,根据实际成果及时调整方案,确保项目按时推进; 8.组织按系列、波段进行款式搭配,协同商品部门优化上新陈列安排,整合系列产品结构; 9.遵循公司制度流程,主导或参与重大技术、质量问题的处理,保障运营稳定; 10.跟进样衣打样、修改全过程,提供设计与工艺指导,严格把控开发成本; 11.负责团队管理、内部流程搭建与持续优化,配合人力资源部门完善绩效考核机制,提升整体工作效率; 12.持续跟踪销售数据及竞品动态,为后续产品开发提供决策支持,及时组织新款补充; 13.完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1.服装设计相关专业本科及以上学历,全球TOP100院校硕士优先; 2.具备10年以上时装设计开发经验,其中至少4年同级别管理岗位经验,熟悉中淑或大淑高端女装品牌运作; 3.具备全年产品结构规划能力,精通服装生产工艺,沟通能力强,所跟进产品具备优良质感; 4.熟悉面辅料应用与服装版型工艺,具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力; 5.情商高,抗压能力强,具备良好的跨部门协作与问题解决能力。
服装/纺织设计1-3年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公自有女装品牌周末双休服装餐补审美好女装
品牌简介:FLORA&aiLEY的品牌故事,始于一座花园。诞生于2015年的FLORA&aiLEY以自然为灵感源泉,秉持“自然主义”的品牌理念, 将舒适的触感与细腻的工艺融入沉静而富有张力的设计语言, 在人与自然的共生关系中追寻生命的灵动与恒久之美。 岗位职责: 1、依据品牌定位与设计风格,在主设指导下完成每季主题设定,包括面料选择、色彩规划及细节设计; 2、围绕既定企划方向独立开展产品创作,选定所需面辅料,并在设计总监评审通过后推进打样执行; 3、定期开展市场调研,追踪流行趋势动态,掌握前沿面辅料信息,同步关注品牌自身及竞品发展动向; 4、配合商品部门完成商品画册、陈列指南的拍摄支持及展会相关协助工作。 任职要求: 1、本科及以上学历 2、服装设计、平面设计、艺术设计或绘画类相关专业;985、211院校背景或具备海外留学经历者优先。 3、1年以上国内女装品牌设计岗位经验,熟悉服装开发全流程,设计偏好英伦复古风格。 4、精通Photoshop、AI、CorelDRAW等设计软件操作。 5、热爱设计创作,责任心强,具备良好的学习能力与团队协作意识。 6、拥有出色的审美素养,敏锐的市场感知力,以及独立思考与原创表达的能力。
实验员打样
北开发华工艾马尔[爱心][爱心][爱心]下午一点面试,不体检直接入职[玫瑰]招聘岗位一:实验室打样员,长白班,元/小时,元/小时40岁以下,工人,加班不多,周六要轮流加班夜班补贴20元,饭补15元一顿(单位有餐厅食堂超市,按自己口味点菜)可以看车间,不体检没问题的第二天直接上班上班地址:兴贤路报名热线
上海
7月22日 14:30拨打电话
服装主设
2-3万元/月
服装设计总监3-5年本科女装男装现场办公五险一金周末双休AI设计初稿服装女装
1、能准确把握市场流行信息,分析服装设计潮流和流行趋势,独立制定产 品定位风格、年度开发方向、产品组合的把控,以及品牌每季产品的设计企划方向; 2、根据企业和品牌风格的整体发展战略,带领研发设计团队,制定每季品牌形象、面料、 款式、风格等;同时,制定产品的年度品类开发规划,季度、月度品类开发计划; 3、保证所开发的产品生产工艺科学合理,进行新产品定价、上市波段、准确掌握客户需求, 从而制定促销等业务的落实; 4、对设计团队进行定期考核,要求团队按照设计方案进行设计,并对团队设计的方案及图 稿进行审核,最终确定设计图样 任职要求: 1、本科以上毕业,服装设计相关专业,5年以上女装开发设计经验,3年以上设计管理 经验。有服装设计总监工作经验者优先; 2、具有敏锐的时尚触觉和审美能力,熟悉面辅料与工艺,产业市场 3、具备良好的创新设计能力和开发能力,熟悉服装设计开发流程及各项工艺知识 4、懂版型,会看版
服装设计帮手
5000-7000元/月
服装/纺织设计1年以下本科设计助理
职责描述: 1、熟悉服装设计流程,配合设计总监完成季度设计任务; 2、参与面辅料搭配、工艺开发及样衣调整与进度跟踪; 3、负责订货会相关支持工作,编写商品FAB文案并录入配置卡至系统; 4、搜集时尚潮流资讯,完成领导交办的其他工作任务; 5、体型适中(体重在M范围),能够试穿样衣。 任职资格: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业; 2、具有良好的审美能力与扎实的专业技能; 3、了解服装行业流行趋势,具备敏锐的设计感知力; 4、熟练掌握手绘技法及服装设计类软件操作; 5、具备较强的抗压能力与适应性; 6、有1-2年设计助理工作经验者优先考虑。
服装设计专员
1.6-2万元/月
服装/纺织设计1-3年本科男装五险一金现场办公PS周末双休服装AI设计初稿CorelDRAW潮流趋势调研
女装、男装设计师均需招聘(需具备成熟商业设计案例) 岗位职责: 1、依据季度主题概念与设计规划开展市场及趋势调研,完成系列产品开发; 2、主导面辅料资源的收集、筛选及特殊工艺的探索与创新应用; 3、独立完成款式创意设计,打造融合时尚感与实用功能的服饰产品; 4、编制工艺制作单,协同版型师推进样衣打版与开发流程; 5、协调生产团队,确保设计与生产的高效对接与执行; 6、参与订货会及showroom陈列与支持工作; 任职要求: 1、服装设计或相关专业全日制本科及以上学历,985、211高校或海外院校毕业者优先; 2、具备3年以上服装设计工作经验,有牛仔品类设计经历或中高端品牌从业背景者优先; 3、认同品牌文化,对牛仔服饰行业有高度热情与深刻认知,有相关领域实操经验者优先; 4、富有创意灵感与审美素养,热爱艺术表达与运动生活方式; 5、具备良好团队协作精神,责任心强,能适应高强度工作节奏; 6、精通Adobe Illustrator、Photoshop等设计软件,熟练使用Office办公软件。
买手设计师
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科周末双休外套面料辅料采买衬衫潮流趋势调研五险一金
岗位职责: 1、洞察市场动态与流行趋势,紧跟时尚潮流,结合公司品牌调性与风格定位,主导每季新品设计开发及外部爆款引进,统筹内外部设计资源整合与新款采买工作; 2、深入了解账号属性及产品受众特征,精准把控自主品牌商品定位,负责服装选款与采购,汇总市场反应与销售数据,依据数据分析结果规划后续波段采买策略; 3、熟悉国内外线下批发市场与线上电商平台资源,系统整合供应商体系(涵盖第三方品牌资源如批发商、生产工厂、设计工作室等),根据品牌发展需求开拓优质新供应商,确保款式多样性与产品品质; 4、广泛收集市场信息,对标主流品牌进行深度分析,挖掘潜在产品需求,预判并捕捉符合账号粉丝画像的新兴流行趋势; 5、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、服装设计专业背景,具备5年以上中高端或轻奢品牌服装买手经验者优先; 2、具有敏锐的时尚触觉与出色的流行趋势预判能力,决策判断力强; 3、熟练掌握服装版型结构与各类面料特性。
服装/纺织设计3-5年本科
岗位职责: 1、结合季节性主题概念与设计规划,开展相关市场及趋势调研; 2、负责面辅料、特殊工艺的收集、研究及创新开发; 3、参与款式设计开发,打造兼具时尚感与实用性的服装产品; 4、编制工艺单,协同版师完成样衣制作,跟进开发全流程进度; 5、协调生产部门,确保设计与生产的高效对接与执行; 任职要求: 1、服装设计或相关专业全日制本科及以上学历; 2、具备3年以上服装设计工作经验,有牛仔类服装设计或中高端服饰品牌经验者优先; 3、对牛仔服饰领域有强烈兴趣和深刻认知,具有相关行业背景者优先考虑; 4、富有创意与审美能力,热衷艺术与运动文化; 5、具备良好的团队协作精神,责任心强,能适应高强度工作节奏; 6、熟练掌握Adobe Illustrator、Photoshop等设计软件,精通Office办公软件操作。
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