工作内容: 1、负责按技术图纸/生产工艺/生产标准/生产规范等的要求，保质/保量/按时完成分配的SMT操作任务。 2、印刷机编程、架设钢板、设定标准参数、印刷首件品质确认。(环城CP-400印刷机) 3、贴片编程、程式核对、贴装坐标校正、材料吸取坐标校正、贴片首件品质确认。(JUKI-RS-1贴片机) 4、Reflow炉温设定、Profile量测、炉后首件品质确认。(劲拓、浩宝，回流焊) 5、AOI编程、误报调整优化、炉后良率持续追踪提升。(盟拓V110-LAOI) 6、生产设备线体平衡、稼动率优化、生产效率达成、生产直通率达成。 7、负责监督半成品日常生产计划的实施。8、负责掌控半成品生产进度及品质状况。

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岗位职责: 1、负责门窗组装工作，确保产品质量符合标准; 2、按照工艺流程进行门窗的组装、调试与检测; 3、及时反馈生产过程中的问题，协助解决生产障碍。

岗位职责 1、负责果冻灌装机流水线设备日常操作、巡检、简单调试； 2、按照生产SOP完成看机、盯线、换物料、换料、生产记录； 3、做好机台卫生、台面清洁、器具归位，配合车间日常消杀与品控要求； 4、配合组长完成每日生产任务，保证产量稳定、产品外观合格； 5、服从车间管理，配合班次调整，维护车间安全生产规范。 任职要求 1、男女不限，18–50周岁，身体健康，无食品行业禁忌病史； 2、能吃苦耐劳，做事认真细致，服从管理，稳定性优先； 3、有相关经验者优先 4、有食品车间、流水线、机台操作经验者优先录用。 薪资待遇 1、5000–8000元/月（多劳多得、计件透明） 2、每月按时发薪，不拖欠； 3、食堂餐补、节日福利、年底福利；

上海 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随 结，人走账清 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州

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学校食堂招厨师一名，7000-----7500，切配一名2800-----3200，另招面点一名，手脚麻利。工作认真，服从管理，上五点二十下三点每周休两天，法定节假日正常放假，3000——4000，地址辛口馨合门诊附近电话：杨。

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- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5800（真实无套路）+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。

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岗位职责： 1、依据公司年度经营目标，结合品牌每季产品开发方向，拟定季度及月度开发排期计划； 2、研究国内外市场流行趋势，结合销售数据与消费需求，制定完整的季度企划方案，涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款式设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等要素； 3、协同版师、样衣工等相关人员，推进服装从创意构思、打版调整、样衣制作到成衣拍摄及新品上市的全流程执行； 4、掌握服装成本构成与生产工艺细节，对样版制作进度进行有效跟进与管理； 5、负责商品选款、供应商沟通谈判及采购执行，监控大货交付周期与品质表现，确保合同条款落实到位； 6、分析门店销售数据，动态优化商品配比与库存调配，提出切实可行的营销建议与折扣策略，助力销售提升并减少季末积压； 7、向运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位信息，包括风格导向、搭配建议以及色彩、面料、版型、款式等核心卖点说明； 8、关注同类型品牌动态与行业趋势变化，结合品牌调性定期收集具有参考价值的市场信息，并形成分析报告供决策参考； 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或艺术类相关专业，具备5年以上女装设计岗位工作经验； 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计类软件； 3、拥有良好的审美能力，具备敏锐的市场洞察力和独立创新意识； 4、具备较强的沟通协调能力，工作细致认真，心态积极，抗压性强，富有团队协作精神； 5、对时尚潮流有精准把握能力，具备前瞻性判断力，品味出众，视野开阔，经验扎实； 6、有独立主导女装设计项目经历者优先考虑。

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