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1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务流程可追溯 5. 配合技术主管完成疑难故障攻关及维修工艺优化 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，安全意识强，能适应车间作业环境 5.具备良好沟通能力与团队协作精神

汽车维修，连锁店

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养。学徒工认真跟师傅学技术。 2. 使用专业诊断设备进行故障排查，准确判断并高效修复车辆问题 3.严格执行维修工艺标准和安全操作规程，确保维修质量与作业安全 4. 配合服务顾问向客户说明故障原因及维修方案，提升客户满意度 5.定期维护保养维修工具及设备，保持工位整洁规范 任职要求： 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程

货车钣金工，会油漆师傅优先 我们维修厂招兼职人员，有活外包，长期合作

领克4S店招聘急招：1.售后服务顾问2名。2.机电技师2名。薪资：6000–11000元/月（底薪+绩效+提成，上不封顶）福利：五险、包中餐、免费住宿地址：武汉市洪山区光谷一路207号百乘领克4S店，联系电话

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.持有汽车维修工职业资格证书者优先 4.吃苦耐劳，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎踏实肯学的新人加入

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因店面升级，现招聘修理工。机修中工一名，小工一名，学徒一名。钣金学徒一名，喷漆学徒一名，机修学徒一名。

招聘大工，岗位为柴油车修理工。薪资待遇优厚。

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车全程汽修连锁｜云南50+门店总部直营分公司招聘：1、维保技师中级2人工资：5000-10000元2、漆工技师中级2人工资：5000-12000元3、服务顾问2人工资：5000-13000元工作地：大理、香格里拉、德宏以上地区特此说明：保证按时发工资，从不拖欠；电话：（）面试地址：各直营分公司

岗位职责： 1设计阶段：依据需求，使用CATIA等三维设计软件完成数据布局与方案设计； 2工艺开发阶段：按要求绘制二维图纸，推进工装夹具及检测工具的开发工作； 3试做阶段：协同相关部门开展产品试制，及时处理试产中的技术问题；对接客户完成设计问题分析报告、参与对策讨论并推动整改措施落地； 4日常工作：负责设计变更的编制与发布、零部件BOM的维护、竞品对标分析等工作。 任职要求： 1、具备1~3年相关工作经验，有汽车制造行业背景或从事过注塑件/钣金件设计者优先考虑； 2、具有良好的职业素养和责任意识； 3、具备较强的沟通协调能力，富有团队协作精神和进取心； 4、熟练掌握CAD软件，且能熟练操作UG/CATIA/SolidWorks中至少一种三维设计软件；

岗位职责： 1. 操作CNC数控龙门铣床，按图纸和技术要求完成工件加工任务 2.上级安排的任务 任职要求： 1. 熟悉CNC龙门铣床操作流程（6米、20米龙门铣）、能识读机械加工图纸 2、两个班次（8：00至17：30，17：30至1：30） 3、双人间宿舍（冷暖空调、热水器、独立阳台、独立浴室，WIFI），食宿条件好

机修工 【工作内容及要求】 持焊工证，掌握机械维修基础，能熟练使用氩弧焊焊接非标件，能熟练使用熔接焊件，熟练使用气割等金属切割工具 具备较强的故障分析能力和动手解决能力，能快速定位故障并制定维修方案，有责任心和安全意识。 【薪资福利】 薪资：5500-7000元/月 福利：五险一金、全勤奖、年终奖、周末双休、法定节假日、节日福利、年度体检、免费工作餐、带薪年假。 【工作地点、上班时间】 地点：湖北省荆门市东宝区东宝工业园新台西路79号 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00 【应聘方式】 电话：（赖女士）

采埃孚 安全带 蒙皮 气囊 多岗位齐招 岗位职责： 1. 按照生产计划完成汽车零部件的装配、检测或包装等基础操作任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程，确保作业安全与质量达标 3. 配合班组长完成日常生产记录、物料交接及5S现场整理工作 4. 接受两周一倒班制（白班/夜班），服从生产调度安排 5. 积极参与公司组织的技能升级培训与考核，提升岗位胜任力 任职要求： 1. 年龄18-40周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 学历要求：初中及以上学历 3. 能适应倒班工作节奏，责任心强，服从管理，团队协作意识良好 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证件及体检合格证明 5. 有制造业普工经验者优先，接受应届毕业生 福利待遇 底薪2400+住宿补贴200+绩效650+加班费（平时1.5倍，法定节假日3倍，没有2倍）+夜班补贴20元/班+计件超产奖0-1000元。综合工资5000—7000元（月末最后一天发上个月21号到本月20号工资） 固定13个月工资，；浮动1个月绩效奖金，次年4月份发放； 每年设置升级考试，通过考核增加100-300元技能津贴。 800元留任奖，分三次发放，满一个月发200，满三个月发200，满六个月发400。 吃住行：有免费厂车，免费工作餐，提供宿舍，水电平摊。不住宿补贴200元跟随工资发放。

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