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任职要求: 1. 学历不限,能识字算数,身体健康,无传染性疾病 2. 工作认真负责,服从管理,具备基本团队协作意识 3. 能适应流水线节奏,可接受倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训 5. 年龄,20-47 周岁,20-42 周岁,多劳多得
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在招岗位:质检,测试,组装,储备干部等岗位,可以自己选 前两个月按小时算24-28,两个月转正,的,2400+全勤+绩效+加班补贴+餐补等的 不想转正就按一小时24-28/h算,干小时工 核心福利:每月10号发工资 每周可预支100-1000元 年龄要求:16-45周岁 其他:当天看车间,安排住宿
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【招聘】因生产发展需要, 现招聘:质检员1名。 要求: 1、男女不限(达到法定退休年龄者优先),身体健康,工作认真细心,责任心强; 2、具备钣金加工行业质检经验,熟悉钣金工艺流程及质量标准,会使用常规检具,有工厂质检经验优先; 3、熟悉office办公软件,能看懂CAD图纸,精准核对尺寸及工艺要求; 提供工作餐,工资面议
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岗位职责: 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作 2.依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检并如实记录数据 3.对不合格品进行标识、隔离、反馈,并协助分析原因 4. 参与质量异常处理,配合生产部门落实整改措施 5.维护保养检测工具及仪器,确保其精度与有效性 任职要求: 1.学历不限,有制造业质检经验者优先 2. 工作认真细致,责任心强,具备基本识图能力 3.能适应流水线节奏,服从工作安排 4. ,视力良好,能长期站立作业 5.具备基础电脑操作能力,会使用办公软件者更佳
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工厂是生产汽车配件以及电子原材料组件,简单的手工活,不苦不累 岗位:车间普工、操作工、组装、质检、包装、机台辅助 薪资:综合月薪保底6800-8500左右,按月准时月结 新手第1个月保底6800~7500第2个月保底7500~8000第3个月开始保底工资是8000 新手第1个月保底6800~7500第2个月保底7500~8000第3个月开始保底工资是8000 新手第1个月保底6800~7500第2个月保底7500~8000第3个月开始保底工资是8000 计件+底薪+夜班补贴+全勤奖,每月固定日期发薪,不拖欠工资(8000-8500) 食宿:全包吃住 吃饭:厂区食堂一日两餐免费,荤素搭配,米饭面食随便吃,不用扣餐费 住宿:4-6人间员工宿舍,空调、热水器、洗衣机、WiFi齐全,独立卫生间,免费入住,厂区内宿舍,上下班步行几分钟 车间环境:恒温空调车间,冬暖夏凉,管理人性化,可带手机,有专门抽烟区,上厕所自由,不是高强度重体力活,生手有人带教,零基础可上岗 上班班次:可选【长白班/两班倒】,根据生产排班 任职要求: 年龄18-50周岁,男女不限,身体健康,识字即可,不用学历不用经验 纹身烟疤不夸张均可接收,身份证真实有效 入职福利: 当天面试→当天看车间→当天安排宿舍,拎包就能入住 工资可临时预支,缺钱能提前借支生活费 厂区配套超市、小卖部,生活便利 务工城市:江苏扬州仪征市
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社堂工业园布草洗涤厂急招布草工10名,长白班,偶尔夜班 年龄要求:18-55周岁 薪资待遇:月薪3300元 食宿福利:厂区内包吃包住 任职要求:工作踏实肯干,做事认真负责 岗位名额有限,有意向人员请尽快报名!
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【一】 1、小时工:按28元/小时算工资,月综合8500块 2、正式工:7000-8000元/月,包吃住 ,五险一金都有,每月10号发薪。 3、日结工:298一天,日结工资,包吃住; 4、现在旺季加班多,保底工时260-330,自愿选择。 5、小时工:,辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排: 1,人性化管理,上六休一。 【三】、工厂招工要求: 1、男女不限,16一55周岁,,身体健康,服从分配。 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,4-6人间,(独立卫生间、空调、热水器,洗衣机、免费 WIFI等),水电平摊。 2、入职后发放餐卡,刷卡吃饭,不用自己充钱吃! 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天, 公司人性化管理,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊))详细咨询
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石墨化操作工
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岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和安全意识 3. 服从管理,具有良好的团队协作精神和沟通能力 4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
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