南京市雨花台区招家电安装、家电维修

江宁淳化招聘 负责京东平台： 晾衣架的安装和调试 马桶的拆旧安装和调试 灯具的安装和调试 电视的安装和调试 电脑桌的安装和调试 目前淳化区域有缺口 日均300-400，多劳多得

岗位职责： 1、收到工单及时联系客户约时间上门安装或维修。（安装维修资料公司提供，一般比较简单） 2、按公司要求做好工单反馈工作。（手机按要求拍照反馈即可） 3、可微信搜小兵速帮公众号关注注册师傅端接单。

南京浦口招家电安装

岗位职责： 1.负责家用灯具、晾衣架、马桶、水龙头等的现场安装与调试工作 2. 按照厂家标准和安全规范完成安装流程，确保设备正常运行 3.向用户讲解基础使用方法及日常保养注意事项 4.处理安装过程中的常见问题，及时反馈异常情况 5. 配合售后团队完成返工、移机及简单维修支持 任职要求： 1. 具备家电安装相关工作经验，能独立完成主流品牌产品安装 2. 熟悉常用安装工具及安全操作规程，具备基本电路与管路知识 3.身体健康，吃苦耐劳，适应上门服务及登高作业 4.具备良好沟通能力与服务意识，注重客户体验 5.持有电工证、高空作业证者优先

南京市溧水区招家电安装

100套电动晾衣架安装

南京市浦口区招家电安装、家电维修

南京市六合区招家电安装

南京市浦口区招家电维修、家电安装，全区招聘小米智能锁，净水机，洗碗机，扫地机，微波炉等安装维修业务，业务稳定！保底工资1万元，淡季也保底，收入稳定

南京市江宁区招家装，木工吊顶

南京市溧水区招幕墙安装

南京建邺区办公室需要安装几个木门，寻找有空的师傅。

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招聘主冷人员1名，薪资9000-10000元。要求年龄25-45岁，人品正直，具有3年以上主冷工作经验，懂冰箱管理，成本管控责任心强。月休4天，节假日补休。 另提供各类证书办理服务，包括消防监控证、保安证、食品安全总监、食品安全员、餐饮职业经理人、河豚证、中国烹饪大师、国家开放大学等证书。初次报名，证书可网查邮寄。

安装晾衣杆，200套左右（工钱安装好结清）

家电安装维修师傅1.有家电维修/安装/送货相关经验,新手入门也可以,有师傅带2.自备工具、能吃苦耐劳3.服务意识好，沟通顺畅4.有责任心，服从安排，服务规范。负责家电安装、调试、维修、家电家居送货装(自带货车)薪资福利:薪资优厚，多劳多得，节假日有福利,工资准时发放只要你技术过硬、做事靠谱,这里单量充足，长期有活,收入上不封顶!工作地址:兰州

送货司机+家电安装维修工有驾照会开车。送货+家电安装维修薪资福利:4000～6000招工人数:两名工作地址:抚松县南新区抚新路11号海尔智家

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岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通结果 3. 完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5. 维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5. 遵守职业规范，认同销售岗位价值，稳定性良好

（通过电商邀约到店客户资源，无需自主开发客户） 岗位职责： 1. 负责与客户对接婚礼策划方案及落地执行，参与公司高端婚礼整体方案的设计、策划、组织与全流程统筹管理，完成企业及产品介绍与讲解，推荐婚礼二次消费产品，结合客户实际需求，提供个性化最优解决方案； 2. 负责婚礼活动现场的全程监督与多方协调，保障现场执行效果与策划方案高度一致，实现完美呈现； 3. 完成并突破各项二销任务目标，包括月度、季度、年度销售业绩及回款指标； 4. 服务过程中保持礼貌热情，积极展现良好的职业素养，主动维护公司品牌形象与核心利益； 5. 持续跟进新老客户关系，深入挖掘客户需求及潜在意向，提升客户满意度，推动二次合作与口碑转介绍； 6. 完成上级领导安排的其他相关工作。 任职资格： 1. 形象良好，气质出众，中专及以上学历，专业不限； 2. 品行端正，具备较强的责任心和执行力，工作态度严谨踏实； 3. 具备抗压能力，能适应高强度工作节奏； 4. 有1年以上婚礼行业工作经验，熟悉行业动态，热爱婚庆文化，具备相关从业热情。 上班时间：轮班制，早班9:00-17:30，晚班12:00-20:30

岗位福利与工作时间 周末双休，法定节假日正常休息，工作氛围轻松，无需加班； 集团全新组建的团队，人员招满即止，非销售岗，非电话推销类岗位； 【工作时间】 1、周一至周五，上午8:30-11:30，下午14:00-17:30 2、周末双休，享受带薪年假、年底双薪，法定节假日带薪休假，另享158天带薪产假 【薪酬福利】 1、无责任底薪+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+新人专项补贴（具备金融行业工作经验者薪资可面议），入职满半年综合收入8k以上，一年以上可达15k+（上不封顶）； 2、依法缴纳社会保险：养老、医疗、意外及疾病医疗、生育、失业保险，同时配备企业补充保险及住房公积金； 3、入职即享系统化专业培训，快速掌握工作技能，并安排资深员工一对一指导； 4、公司定期举办员工活动、团队建设，表现突出者有机会免费参与国内外旅游项目 【发展空间】 晋升通道畅通，机制透明完善，每三个月开放一次晋升评定 若希望提升自我、实现成长，平台至关重要。作为五百强上市企业，人才培养体系成熟，管理岗位空缺多，为有晋升意向的员工提供快速晋升支持！ 坚持公平、公正、公开原则，一切以能力说话，团队全员凭实力发展 【岗位职责】 1、负责辖区内客户关系建立与维护，通过企业微信等工具做好存量客户的日常服务工作； 2、公司提供精准存量客户资源，专注转化服务，无需自行开发新客户，无电销任务，无地推要求 【任职要求】 1、大专及以上学历，学信网可查，年龄在25至45周岁之间（具备金融服务、销售或创业经历者优先考虑）； 2、具备基本的服务意识与销售意识，拥有良好的沟通技巧和团队协作精神 有意向者欢迎提交简历！

1.负责公司产品及业务的市场推广、客户开发与拓展 2.对接新老客户，进行业务洽谈、报价、跟单、合同对接及回款跟进； 3.维护客户关系，做好日常沟通、售后跟进，提升客户复购与口碑； 4.收集市场行情、竞品信息、客户需求，反馈公司优化产品及政策；

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工作职责: 1. 负责基础维保类服务产品的空间规划、商机梳理及市场推广，支撑各销售单元开展项目空间拓展、项目执行及服务技术方案制定 2. 对基础服务产品在收入、利润、市场份额、品牌影响力等方面的经营目标达成承担相应责任 3. 实时掌握维保业务空间动态与重点项目进展，制定匹配的管理机制与业务应对策略 4. 基于产品定位和市场战略，输出服务产品指导建议与业务支持方案，组织市场推广活动，提升代表处作战能力 5. 参与重大项目的运作支持，提供服务产品组合优化建议，并配套输出招投标策略与实施方案 任职资格: 1. 具备三年以上市场营销、销售管理或服务业务运营相关经验，有服务产品管理或产品运营背景者优先 2. 熟悉ICT领域服务市场，能够独立推动维保服务类项目的落地实施 3. 了解公司或行业主流ICT设备与技术架构 4. 具备优秀的沟通协作能力，能主导并推动跨团队复杂业务问题的解决 5. 拥有一定的商业分析能力和数据处理技能 6. 学习能力强，能快速适应高强度工作环境

电话销售岗位职责及任职要求 一、工作内容 依托公司客户资源，通过电话外呼对接意向业主，讲解家装装修、整装套餐、设计方案、活动优惠等相关内容 精准挖掘客户装修需求、户型面积、装修预算、交房时间，做好客户意向分级登记 邀约意向客户到店参观样板间、实地量房，促成设计师对接跟进 日常做好客户信息整理、标签分类、跟进记录，及时回访维护存量客户 完成团队下达的每日、每周外呼量、加微量、邀约量等业绩目标 二、任职要求 年龄22-40周岁，学历不限，有无家装行业经验均可，新人可带薪培训 口齿清晰，普通话流利，沟通表达顺畅，擅长与人交流沟通 心态积极乐观，抗压能力强，热爱销售行业，有挣钱欲望 做事认真细心，执行力强，服从团队管理，遵守公司规章制度 熟悉基础手机、电脑办公操作，会简单整理客户表格优先 有房产销售、家装销售、电销、客服相关工作经验者优先录用 三、薪资福利 薪资结构：无责底薪+高额提成+每日排名奖励+周邀约奖金+月度业绩奖金，上不封顶 上班时间：合理作息，不熬夜加班，月休可调 福利齐全：岗前专业话术培训、行业知识培训、晋升通道清晰，定期团队团建 客源稳定：公司统一提供海量精准业主客源，无需自己外出找客户 四、晋升方向 电话销售→销售组长→销售主管→市场经理→区域负责人，能力优秀优先提拔