人事负责发布招聘信息，发视频号 销售负责发布房源销售出租房屋 工作轻松简单，时间自由

学历不限但需要有上进心和责任心 年龄18-45岁会基本的电脑操作

岗位要求： 1、按照公司用人需求，从多类渠道获取并甄选符合要求的简历； 2、开展招聘流程及电话初面，对候选人进行初步评估，协调安排合适的面试人选； 3、主导候选人的薪资沟通、关系跟进及入职手续办理等相关事宜； 4、承担企业文化的推广宣传与员工活动的策划执行； 5、负责公司微信公众号内容运营及短视频剪辑等新媒体工作； 6、具备一定的文字撰写能力； 7、及时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，需为全日制，具备1年以上相关工作经验； 2、具备良好的语言表达、沟通协调及团队合作能力； 3、积极进取，性格亲和，态度乐观，执行力强且能承受一定工作压力； 4、有招聘或电话销售从业经历者优先考虑； 5、有互联网或软件行业工作背景者优先录用； 6、专业为计算机类、心理学、管理学、人力资源等相关方向者优先。 具体福利待遇： 1.五险一金，解决你的后顾之忧； 2.法定节假日按国家标准一致放假，满足你的出行计划； 4.我们有森林氧吧式的办公环境和多方面的内部/外部培训体系，可以满足你多方面的职业发展晋升，公司各类资源丰富任你使用。

底薪4000加有业绩提成，老员工月薪1万加.年龄限制18岁到26岁

岗位职责：按照公司用人需求开展人才招聘工作，负责简历筛选及新入职员工跟进 岗位福利：公司提供免费食宿，无责任底薪，主管全程一对一指导培训

岗位职责： 1.负责招聘前期的简历筛选及应聘人员测评工作； 2.协助推进招聘流程，落实面试安排与相关通知事宜； 3.办理员工入职相关手续，包括合同签署、录用流程及人事关系接转； 4.管理员工人事档案，并确保信息实时更新与准确归档； 5.维护各类招聘渠道，及时发布并维护招聘信息。 上班时间：朝九晚六 薪资福利待遇：底薪4000+招聘提成，综合4500+，旅游聚餐 员工生日福利节假日福利

岗位职责： 1．负责员工关系的维护与优化，保障公司人事制度的规范落实。 2．参与招聘各环节，包括简历筛选、面试安排与评估，以及办理员工入离职相关手续。 3．协助完成员工入离职流程，确保各项工作有序高效推进。 任职要求： 1．具备良好的沟通能力，能够与同事及管理层保持顺畅协作。 2．能够在高强度工作环境下保持稳定高效的工作节奏。 3．工作态度严谨，富有责任心，具备团队意识，能迅速适应环境变化。

岗位职责：负责公司人员招聘、面试安排及入职手续的协助办理，同时承担日常办公资料的整理与归档工作 任职要求：具备相关工作经验者优先考虑，需大专及以上学历 岗位福利：早九晚六，周末双休，薪酬待遇优厚，工作流程简便，另有奖金提成机制，每月组织旅游或团队聚餐，工作氛围轻松融洽，人际关系简单和谐

任职要求：1.年龄24-46，学历不限，专业不限，男女皆可有无相关经验均可，有相关经验优先录取。 2.具备良好的沟通表达能力和学习意愿，愿意接受新事物，新技能。 3.工作认真负责，有责任心，执行力强。 岗位职责：1.主要负责在招聘网站上发布招聘信息，筛选合适的简历进行沟通 2.通知候选人面试，跟踪面试结果，工作轻松简单（公司负责免费培训） 上班时间:自由灵活 薪资待遇：提成当日即刻兑现（综合5000-8000，上不封顶） 无需外出，时间自由可局家 享受国家法定节假日/带薪假期 有意向可以直接投递简历，期待与你一起共事！

工作地点：武汉-洪山区 税前薪资：5-8k·14薪 职位福利 绩效奖金五险一金交通补助外派津贴住房补贴餐费补贴发展空间大带薪年假团队聚餐定期体检 基本要求 工作年限：1年以上 学历要求：大专 职位描述 客服专员 1.负责员工劳动关系管理，负责服务员工入离职相关手续办理，劳动关系维护，劳动关系政策解答及劳动关系纠纷处理； 2.负责员工福利管理，负责服务员工各项福利申报（社医保、公积金、商保），及险种出险福利待遇享受申报； 3.负责员工工资薪金管理，负责服务员工工资计算、个税核算、工资款回款跟进、发放失败处理及发放成功反馈； 4.负责为服务客户出具费用账单，跟进各客户按合同约定时间回款，并及时提供发票； 5.负负责所服务项目的各项收支数据的统计与差异核对，定期汇总相关服务数据并提交服务报告； 6.负责业务相关内外部系统维护，确保系统系统准确无误； 7.负责服务数据统计，员工档案管理，合同及相关材料电子化； 8.负责客户关系维护，定期客户拜访，及时对接各项目客户新需求，促进二次开发； 9.负责完成上级交办的其它各项工作 运营专员 1、负责社保、医保、公积金系统实操； 2、负责员工福利待遇申报及材料提交，并跟进反馈结果； 3、负责每月社医保及公积金账单明细制作，并跟进每月缴费； 4、负责负责业务相关内外部系统维护，确保系统系统准确无误； 5、负责人社相关政策宣贯及内部培训； 6、负责部门业务数据统计定期汇总相关服务数据并提交服务报告； 7、负责完成上级交办的其它各项工作。 客服专员、运营专员能力要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、客户服务相关专业优先； 2.1年以上客服相关工作经验，有人力资源服务行业、企业服务行业客服经验者优先； 3.熟练使用Office办公软件（Excel数据录入与基础分析、Word文档整理），具有基础的客户沟通技巧 4.了解基础人力资源服务流程，熟悉社保、公积金、劳动合同相关基础政策； 5.有良好的沟通能力、责任心、抗压能力。

今天岗位，可以报名了 今天夜班所补10 160-190（卸车连做10-30）现结，现结，现结 园博园北邮局白班，夜班大量要人 8.00-19.00 130-150 19.00-7.30 160（卸车连做+10到30） 18-60周岁，男女不限 集合地址:17.40前到园博园北地铁B出口集合（有想上班朋友可以推荐过来） 李经理

明天上午8点到 江夏区凤莲大道，龙泉小区二期开荒保洁120平460，好评＋20，专业师傅接单。

优质轻松保姆岗 【订单类型】住家保姆岗 【工作地址】武昌区积玉桥 【工资待遇】4500元/月无休 【工作内容】两个阿姨轮流照顾一个80多岁不能理自理的老奶奶，（两个人可以轮流休息），不需要阿姨做家务做卫生；白天有家人照顾老奶奶，阿姨白天可以好好休息； 【客户要求】年龄58岁以内，要求阿姨有爱心，细心，耐心，要会打流食 【联系电话】

急要人！需住家阿姨月工资4500，休2天，照顾83岁婆婆，骨折术后目前是过2个月了，需要做3-4人的饭，家务清洁洗衣要求阿姨55岁以下，有护理经验，长做

岗位：打包工 工作内容：拣货打包贴面单，仓库整理。货到搬货 工作时间：9点到18点 工资待遇：一天140 要求：35-48岁 身体健康，无不良嘘好。 作息时间：12点到1点休息 工作地点：滠口街道，凌峰工业园5楼 联系方式：,（直接） 我们是做电商的，产品有茶叶，以及结婚伴手礼小物件的，如红包，小罐子茶叶，毛巾等。 【加汉口北站长，免费】

公司业务发展需要招聘如下: 1、线上招聘专员：3名，20-35岁，有从事销售或人力行业的优先录用。 2、工作内容及时间：微信及抖音和其它招聘软件发布招聘信息，然后跟求职责沟通交流邀约入职，上班时间；09：00-12：00，13：00-18：00，周休1天。 3、相关要求：中专/高中及以上文化，电脑熟练。 4、福利待遇:底薪+提成 综合收入：6000元-10000元（上不封顶）。 5、其他福利：公费团建、旅游、生日礼物等。 工作地址：惠州惠城

我们是一家充满激情与活力的外贸初创公司，专注于研发生产销售新材料，我们正处于从0到1的关键搭建期，迫切需要一位“全能型”的人力资源伙伴加入核心团队。您不仅是执行者，更是共建者，将直接参与塑造公司的文化、体系和团队基因，支持业务从早期团队搭建迈向快速成长期。 作为公司第一位专职HR，您将负责从零搭建并运营公司人才管理的全链条，核心职责涵盖： 1.人才招聘与配置： ·深入理解业务战略，与创始人及业务负责人紧密协作，明确各阶段人才需求。 ·负责端到端的招聘全流程：从职位发布、多渠道寻访、简历筛选、面试协调与初步面试，到背景调查、录用沟通及入职安排。 ·重点解决外贸初创公司的关键岗位招聘 ·建立并维护公司人才库，为公司长期发展储备优质候选人。 2.基础人事运营与员工关系： ·建立并维护规范、高效的员工入职、离职、转正、调岗等手续流程。 ·管理员工档案、劳动合同及相关人事文件，确保合法合规。 ·处理员工日常咨询，成为员工可信赖的伙伴，维护积极、透明的沟通氛围。 ·协助搭建基础的公司规章制度。 3.薪酬福利与绩效支持： ·协助创始人设计具有市场竞争力的初创期薪酬结构、激励方案和基础福利体系。 ·负责月度考勤、薪资计算与发放的对接与核对。 ·支持业务负责人进行简单的绩效目标设定与跟踪流程，为未来建立正式绩效体系打下基础。 4.培训发展与文化建设： ·组织新员工入职培训，帮助新人快速融入业务和文化。 ·识别团队通用技能短板，协调内外部资源，组织必要的技能培训跨境电商平台操作、跨文化沟通等 ·作为公司文化的“播种机”与“守护者”，通过策划团队建设活动、内部沟通等方式，积极塑造并传递公司的核心价值观和创业精神。 5.合规与风险防控： ·确保公司人事操作符合当地劳动法律法规，防范用工风险。 ·了解外贸行业可能涉及的跨境用工、数据保护等特殊合规要求。 ·管理员工社保、公积金等法定福利的缴纳。

要求： 1.要有行政工作经验 2.会开车 3.有一定文字功底，会写公文，会做PPt

岗位职责： 1.根据招聘任务制定招聘计划，每天跟踪招聘完成情况。 2.按时完成公司下达的招聘任务。 任职要求： 1.男女不限，学历不限 2.学习能力强的小白新手也可以

工作时间： 8：30～17：00 6天8小时工作制

当当图书、轻松自由、恒温车间、独立坐岗 长白班（无夜班）吃住不花钱、拎包入职。 一、【招聘岗位】：是做图书的打包、封条、贴标、扫码、质检、开箱、封箱岗位 二、【招聘要求】：18～45岁，身体健康，吃苦耐劳，服从管理。 三、【工作时间】：长白班可调休，8--20，中间吃饭休息2小时，工作轻松，均提供食宿。 四、薪资待遇： 1、短期工：260/天，最少做30天，人走账清，每周可以预支工资。 2、长期工：8000（）平时加班1.5倍工资，周末加班2倍工资，节假日加班。 3倍工资。签订长期劳动合同，加班补贴按照国家劳动法结算，晋升空间快。 五、【其他福利】： 1、免费吃饭，包早中晚三餐。（两荤一素一汤） 2、免费住宿，4人间宿舍、空调、热水器、免费WFi、洗衣机、独立卫生问、衣柜等。 六、【上班地点】： 江夏区、蔡甸区、汉阳区、黄陂区、硚口区、新洲区、汉南区、东西湖区就近分配、入职可以自己选择上班地址和岗位。 七、长期工可申请外宿（意思是说在里面做满了一个月以上，面试要求住宿，没有通过无效） 八、月度庆生、员工活动、节日福利、年会、年度旅游、公积金等。 九、年假、高温假、按规定放假（元旦、春节、五一、十一长假等）。包括养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险。 提示：本公司发布内容真实有效。 【温馨提示】： 外地求职者或者急需住宿人员、当天9点之前前来面试、当天可以安排住宿! 如需详细了解，请到指定地点面试，厂区人事部直接面试办理入职！

[哇]枫树四路美的工业园招： 物流普工5名: 要求:55岁以内，工人，身体健康,能服从安排 岗位职责:负责空调电子备货、送货等； 工资:白班200元/天(含餐补）,夜班210元/天； 以上岗位包住宿，水电平摊，上铺下桌，空调热水器均有。 工作时间：07:30-19:30。 联系电话:（微信同号）

280一天!!280一天!!280一天!!280一天!想来的速度!!! 工作内容:主要做良品铺子仓库产品的包装，扫码，贴标，打单装箱等工作，工作轻松易上手短期工:260-280(工资随走随结)(模式二正式工) 综合工资:8000-9000元/月，不压不扣 【工作时间】 1、上班时间: 早上08:00--12:00下午13:00--17:00晚上:18:00--20:00 2、加班费:(平时加班1.5倍/周末加班2倍/国定假日3倍) 【伙食住宿]一 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟 都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松【招聘要求]一 1、年龄:18周岁---49周岁 2、身体健康，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 4.就近分配

岗位： 扫码，贴标，打单子，包装，仓管 薪资： 280/天（十号发薪） 上班时间： 8:00-8:00(休息两小时）做六休一 吃住： 包吃住，三餐免费，住宿免费（空调热水独卫）

1、办理员工招聘、入职、岗位调整及离职等相关流程手续； 2、负责人事档案管理、考勤统计及社保相关业务的日常操作； 3、承担公司文件资料的打印、复印、扫描以及文件传递等行政事务； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务。 职位要求： 1、统招专科及以上学历，人事、行政、物流、管理类相关专业，具有一年以上相同岗位工作经验； 2、普通话标准，表达清晰，仪态端正； 3、年龄25-40岁，居住地proximity优先录用； 工作时间：8:00-17:30，提供工作餐，享受节日福利。 职位福利：五险、包吃、包住、月休1.5天，配备单人宿舍，入职即安排入住

企业优势：面试包过，18-44岁，不体检，包吃住，坐岗 工作轻松简单，任何体力活 工时稳定、可长期做 发薪灵活，每周均可预支工资 【工作内容】工作简单容易上手，岗位轻松。 【入职要求】男女不限；16-55岁，带有效身份证原件。 【工作时间】8：00-20：00，每天11-11.5个工时（大部分岗位是长白班）。 【薪资结构】15元/h（15*11.5=172.5元/天）；，。 【食】包三餐，伙食非常好。 【宿】包住宿，住宿费，押金，水电费均摊即可；4-6人间住宿，只住下铺。

简历筛选评估

招几个工厂搬运小件的都是比较轻松的活，当天下班当天结算工资一天300 一、【薪资待遇】 1：短期工：300左右一天，包吃包住，至少15天（每周可预支工资） 2：长期工：月综合薪资7500-8000包吃包住 二、【工作时间】 1、8点--20点，中间休息2小时，每天工作10小时。 三、【工作环境】： 无灰尘无污染，冬暖夏凉。 四、【福利待遇】： 1、公司提供免费工作餐，三菜一汤（早、中、晚三餐全包） 2、住宿4人间；宿舍空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等设备一应俱全

薪资待遇：首月无责底薪3000+1000绩效+提点 晋升渠道： 两个入职次月转正，底薪4000+绩效提成+提点 四个入职，次月底薪5000+提成+提点 以此类推，上不封顶 上班时间：早上10点-晚上7点，时间可协调 月休4天，单休，调休自由安排 团队氛围轻松，成员以95后和00后为主，拒绝无效加班！ 工作内容： 1：熟练使用招聘软件，能处理基础表格操作 2：协助完成公司日常人员接待事务 3：做事细致耐心，具备良好的沟通能力 4：时间管理意识强，非诚勿扰

职位详情 1.负责公司日常事务与协调，确保办公的运作 2.服从领导的的安排以及每天的工作计划以及各类文件处理及其他事务 3.处理员工关系解答人事相关问题 4.负责招聘面试入职离职等流程