98：小区工程部维修人员-物业公司-彭州市南部新城-1-薪资待遇面议-

设备运维人员(含电工、氧气、锅炉、综合维修工)工作地址:成都市成华区华林一路(四川省第一中医医院)综合薪酬3800-4500元/月设备运行维护及保养，日常水电管道维修及安装;各楼层配电系统(包括各楼层配电箱、开关插座、电路)、照明的日常运行巡检与维护及一般性维修等;给排水系统、热水锅炉系统、医用压缩空气系统及负压吸引系统、液氧站一级减压柜与汇流排瓶氧系统的日常运行巡检与维护及维修，综合维修工需有装修方面经验58岁以下，电工需持有低压电工证;氧气需持R1证;锅炉需持G1证

岗位名称：综合维修员岗位要求：1.具备至少12年以上同岗位工作经验；需持有电工证、制冷证。有相关工作经验能够更快地适应和完成维修任务，提高团队工作效率；证书可以证明维修技能的专业性和能力。薪资待遇：薪资范围3千到4千不等。具体的薪资待遇数额可根据应聘者个人技能和经验协商决定。

招聘物业工程一人任职要求：1、严格执行公司领导的指示；2、对工程人员和设备全权管辖和调配；3、制订工程维护部各岗位规范及操作规程，督促检查工程部人员严格执行岗位责任制度、操作规程及设备检修保养制度；4、制订工程部月工作计划，统筹工作安排与人力调配；5、定期检查、审核管理处的公共水、电、气用量情况；6、编制培训计划，定期对人员进行培训；7、员工考勤，督促工程部做好技术档案管理工作及设施设备维修、故障处理、零部件更换等记录；8、负责部门内有关工作场所、物资存放地点等按6S标准进行落实和监督工作；9、定期巡查重点设备，发现问题或隐患，及时组织力量消除；10、负责项目房屋装修管理工作。工资待遇4500元，轮换值班，包吃住工作地址青羊区，联系人邓先生电话

工程设备专员（成都龙泉）岗位职责：1.负责项目高低压配电房、二次供水等设施设备的维护保养计划的执行，维护保养记录完整，确保设施设备正常运行；2.负责项目设施设备日常管理、巡查，巡查记录完整，发现问题及时处理；负责项目建筑物主体结构、楼面、外立面、玻璃幕墙、门厅、楼梯间、走廊、卫生间、排水管道，设施设备房等日常巡视工作，发现问题及时整改；3.负责项目综合维修的日常工作；4.负责项目值班，突发应急维修处理。任职要求：1.30至50周岁，高中 (中专) 及以上学历；2.具备五年以上相关专业经验，身体健康;3.具有较强沟通协调能力和语言表达能力；4.具备强电系统运行与维修工作专业知识，熟悉高低压供配电系统、给排水系统操作原理（有以上特长者优先）；5.具备工程高压电工相关岗位证书。6能吃苦耐劳，不怕脏累，服从上级工作安排。联系人：李先生

招聘：锦江之星学府路地铁站凯德广场店招聘工程维修人员一名底薪满勤五险早八晚五+月休四天，法定节假日三薪。提供免费工作餐，免费住宿，工作地点：学府路2号，凯德广场对面地铁口，锦江之星宾馆。应聘电话：

招聘：物业设施设备维护员薪资：面议岗位内容：1.负责物业维修保养、设备维护等工作。严格执行设备管理制度。2.掌握电气和水暖技能，能够进行基本维修和故障排除。3.维护维修记录，及时反馈设施运行情况。任职要求：1.从事物业维修保养工作1年以上，熟悉物业维修流程和设施维护常识。2.具有电工/水暖等相关技术资格证书，并掌握基本操作技能。3.服从管理，有团队合作精神。工作时间:8:30-12:00下午13:30-17:30、每周休1天。

该工作主要是做零星维修，工作地点在龙泉驿区

招聘维修工。薪资为3000元-4000元。工作内容包括：对公司规定的项目点的工作进行检查和维修；对值班期间发生的问题及时上报或处理；所有物业设备的检查等；执行、参加公司临时委派的任务。面试地址为书房幼儿园对面（活力路888号东安云境项目办公室）。

招聘｜工程技工工作地点：新都主要工作：1、严格遵守公司各项规章制度、作业操作规程2、负责项目公共区域、客户单元、办公区、卫生间、茶水间等场所，天花、墙面、地面、门窗、家具陈设等各类设施故障维修3、按要求开展设施日常巡检、维修保养工作，认真填写巡检、维保记录4、设备突发故障时参与紧急抢修，尽快恢复设施正常使用5、做好工具仪表养护，保持作业环境干净整洁任职要求：1、执行力强，懂客户服务，维修服务做到让客户满意2、熟悉建筑设施设备施工安装工艺，能够制定安全作业计划3、熟悉设备运行参数，可编制设备月度保养计划，落实巡检维保，能统筹完成多项复杂工程工作4、善于发现、分析工作问题，能够总结经验并提出改进办法5、身体健康，形象亲和，具备良好的沟通协调能力联系电话：（同）

成都市双流区会龙佳苑一二期招聘维修人员，负责花洒、水管、蹲便器的维修工作，薪资830。

成都市大邑县招工地小工/杂工

点击【一键投递】了解更多 一、薪资待遇 1、工资：28元/小时，月收入5800-8000元，每月5号准时发工资，包吃住. 2、季度奖金：1500-3000元，年终奖金5000-8000元。 二、招聘职位： 1、普工岗位：组装、包装、插件、贴标签、扫码等岗位。 2、技工岗位：检测、维修、品检、测试。 3、特殊岗位：物料、仓管、技术员。 4、经验不限老员工一对一教学，简单易上手。 三、职位要求： 1、男女不限，16-41周岁。 2、学历不限，经验不限。 3、身体健康，无传染病史。 4、认真负责，能遵守公司规章制度。 四、工作时间：工作8-10小时，每月休息5-6天，节日正常放假并发放礼品。 五、福利待遇： 1.住宿：4-6人间宿舍；内设独立卫生间、空调、洗衣机、24小时热水供应。 2.吃饭：包一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，自助选择。 3.保险：。 4.年假：享有婚假、丧假、产假、带薪年假15天。 5.年轻人多、公司人性化管理。

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成都市大邑县招工地力工、工地小工/杂工

公司业务需要:小区物业项目招聘综合维修员：人员要求：年龄65岁以下，正常班，8点半下5点半，单休，工资2800元，维修不求精但求会，听从工作安排，认真负责。 工作地址：河东区太阳城附近小区应聘电话：

小区维修工招聘 小区名称：耀华滨江公寓 具体地址:浦东新区耀元路245弄 工作时间：做六休一 工资：4500~5000元/月 福利：1、提供住宿 2、缴纳社保 人员要求： 1、需持有低压证。 2、身体健康。 3、有物业维修、设施设备维护或相关行业经验，熟悉物业常见问题。 4、有耐心、责任心强，能及时响应业主报修需求，沟通态度良好。

物业直招维修师傅全职：上24休48，要求：60岁以下，技术好的可以放宽到62岁从事物业维修工作3年以上，有电工本薪资：4500元/月；工作时间：8：00~8：00项目地点：东五环与京哈高速交汇处联系电话：同步待遇：五险，管午餐。

我们正在寻找一位酒店万能工，负责设施维护和修理。 工作内容： 1.定期检查、维护和修理设施和设备； 2.响应紧急维修请求，及时解决设施故障； 3.做好维修记录，定期汇报工作进展； 4.参与设施设备的购置和更新工作。 岗位要求： 1.具备相关专业证书和工作经验； 2.熟悉设施设备的维修和保养； 3.具备良好的沟通能力和服务意识； 4.能够独立工作，具备团队协作精神； 5.具备较强的责任心和执行力。

招聘物业综合维修工：作息：上午8:00-下午7:00，上六休一，提供午餐。薪资：月薪5000元，交五险。要求：持有高压电工证书，有维修实操能力。工作内容：1.园区物业日常维修工作；2.平时在园区岗亭值班，保障园区秩序；3.维护园区环境卫生。位置：康园路28号电话：

成都市崇州市二类大型车辆维修厂招渣车维修、拖车维修等大型车辆维修工，可包吃住，45岁以下。

岗位职责 1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作，独立完成外勤上门维修作业。 2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障，制定合理维修方案，完成配件更换、调试试车，严格把控维修完工质量，杜绝返工问题。 3. 快速对接客户报修电话，及时响应上门需求，主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期，做好现场解释、过程同步及完工验收，维护客户关系。 4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件，做好旧件回收、工具整理保管，做到单据清晰、账目可追溯。 5. 收集客户使用反馈，主动提出车辆保养建议，挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。 6. 服从公司调度安排，合理规划出行路线，高效完成多站点排单维修任务。 负责服务区域（宜宾） 任职要求 1. 硬性条件：持有有效C1机动车驾驶证，自备私家车，可长期满足跨区域外勤出行需求。 2. 技能要求：具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验，能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障，懂电路、液压维修优先。 3. 职业素养：工作严谨负责，动手能力强，维修效率高，有较强问题解决能力。 4. 沟通服务：具备良好客户服务意识，谈吐得体，善于对接工厂、企业客户，能妥善处理客诉与异议。 5. 工作适配：能接受经常性跨城市短途外勤，适应临时性紧急抢修加班，服从公司派单调度。 6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。 2. 社会保障：入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 3. 车辆相关补贴：自带车辆享受里程补贴、油费补贴，统筹补贴外勤出行成本。 4. 综合补贴：额外发放日常交通补贴，外勤出差对应出差补助。 5. 带薪休假：享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。 6. 食宿保障：公司提供员工工作餐，外勤特殊情况可。 7. 节日与年终福利：传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。 8. 成长发展：公司提供配件技术培训、新品车型维修培训，内部晋升通道清晰（维修组长→区域主管→售后经理）。 岗位说明 本岗位为外出驻场式售后维修岗，不用固定坐班，以客户现场上门服务为主，业务稳定、客源充足，薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺，能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入，公司平台稳定、回款靠谱，携手长期稳定发展

要会维修汽油发电机及柴油发动力。

岗位职责 1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作，独立完成外勤上门维修作业。 2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障，制定合理维修方案，完成配件更换、调试试车，严格把控维修完工质量，杜绝返工问题。 3. 快速对接客户报修电话，及时响应上门需求，主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期，做好现场解释、过程同步及完工验收，维护客户关系。 4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件，做好旧件回收、工具整理保管，做到单据清晰、账目可追溯。 5. 收集客户使用反馈，主动提出车辆保养建议，挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。 6. 服从公司调度安排，合理规划出行路线，高效完成多站点排单维修任务。 负责服务区域（宜宾） 任职要求 1. 硬性条件：持有有效C1机动车驾驶证，自备私家车，可长期满足跨区域外勤出行需求。 2. 技能要求：具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验，能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障，懂电路、液压维修优先。 3. 职业素养：工作严谨负责，动手能力强，维修效率高，有较强问题解决能力。 4. 沟通服务：具备良好客户服务意识，谈吐得体，善于对接工厂、企业客户，能妥善处理客诉与异议。 5. 工作适配：能接受经常性跨城市短途外勤，适应临时性紧急抢修加班，服从公司派单调度。 6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。 2. 社会保障：入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 3. 车辆相关补贴：自带车辆享受里程补贴、油费补贴，统筹补贴外勤出行成本。 4. 综合补贴：额外发放日常交通补贴，外勤出差对应出差补助。 5. 带薪休假：享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。 6. 食宿保障：公司提供员工工作餐，外勤特殊情况可。 7. 节日与年终福利：传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。 8. 成长发展：公司提供配件技术培训、新品车型维修培训，内部晋升通道清晰（维修组长→区域主管→售后经理）。 岗位说明 本岗位为外出驻场式售后维修岗，不用固定坐班，以客户现场上门服务为主，业务稳定、客源充足，薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺，能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入，公司平台稳定、回款靠谱，携手长期稳定发展

铁路集团、轨道交通集团高级机械维修技术辅助岗二、成都范围内各地铁车辆段【一】工作时间：上一休二或上一休一，和正式岗统一时间，单位灵活安排。【二】薪资水平：转正后薪资6000-10000，五险+公积金，房补。试用期3000-5000每月，试用期加班有额外补贴。【三】任职要求：22-30岁，3年内的应届生优先；，大专及以上学历，理工科专业，听从单位的工作安排及实习安排。优秀的可适当放宽要求。【四】安排区域：成华、龙泉、郫县；双流、青羊、新都、锦江、武侯【五】发展空间：每年可参加正式工社会招聘、也可晋升项目所有管理类型岗位。【六】工作内容：做地铁车辆段的维保、售后工作，多工序分配。【七】面试时间：1、金牛/双流/成华：7-11月份都有安排，面试通关后考钳工中级等级证；2、地铁：每个月都有，面试通关后考高压电工操作证及电工中级等级证。

成都市双流区招挖机修理工，工资面议

成都市龙泉驿区招曳引机维修 大修改造

1. 负责电梯的日常巡查、运行，确保安全平稳 2. 发现异常情况（如异响、抖动、开关门异常等）及时上报并协助处理 3 保持轿厢及候梯区域清洁整洁，维护良好服务形象 岗位基本条件： 1. 年龄适宜，身体健康，无恐高及影响操作的疾病 2. 具备基本沟通能力与服务意识，责任心强 3. 能适应工地施工工作安排，服从现场管理 4. 有电梯维修经验的优先 5.

招聘电梯修理工电梯大修四川省成都市龙泉驿区5000-80000

一.【岗位】挖机维修技师 二.【工作内容】 ① 二手车整备 ② 挖机维修 ③ 改装、拆装、调试 三.【岗位要求】 ① 优先录用维修、电工、焊接综合技能者 ② 只要肯干，年龄不限