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7天以后日结，第8天薪资第9天下班发放，以此类推！每天上午10点下午2点面试常年长白班常年长白班保税区食品仓库招长期员工45岁以内：24元每小时薪资：220~260/天月薪综合5500元-7500元：免费工作餐工作内容：分切包装猪肉，分拣等，活轻松不累，面试现场看活联系地址：上海市奉贤区平庄东路中国石油斜对面《君宝劳务培训安置中心》联系电话：小高（同步）

申通快递招快递分拣员25-36岁高中毕业

快递电商仓库扫码贴标签，全职，招50人 薪资7000-8000元/月，次月20号发薪 18-50岁，不限学历经验，上手快 穿工服，配商业保险，工作轻松稳定 现招现发，欢迎报名

明天电商打包衣服需要5名员工早十点晚八110，配合加班，年轻的优先

明天随时面试，华硕电脑招电商打包员，25/小时，一定要会电脑，40岁以下，做六休一，25/小时，常白班，餐补15。月薪6000以上，做满30天返300，面试地址，金都西路1000号。联系电话

岗位内容： 生鲜超市分拣员：就是网上超市，有顾客在网上买东西，我们根据订单，然后在相对应的货架上找到东西，然后打包一下。偶尔有冷库的商品，进去拿了就出来。无需配送。门店有专门的配送员。 任职要求: 1、男女不限，有同行业经验更好 2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力 3、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强 薪资待遇及发展: 1、薪资范围：8000-9000/月 2、节假福利:新员工带薪培训、节日礼盒、春节红包、站内不定期团建活动，入职满一年可享有 3、购买商业保险 4、3-5个月快速晋升路径:站员一副站一站长一区长一城市负责人 5、工作地点:全市区就近安排门店！就近安排！就近安排！ 注意：不包吃住 介意的不用投递

天球智创园招拣货上架2名可以做长期的电话翁

芦潮港茂祥路258号仓库招前台收费员一名，24小时制，会精瑜系统的优先，另招发箱员一名，交上海社保，计件制，联系电话

长返元水果仓库:长白班—长白班/小时注意:前3个月/小时，第四个月开始按/小时，第七个月开始按/小时女工20名—男工5名月薪以上供应商:长返元或打卡20天元温度15°度左右，本公司免费提供保暖大衣水果仓库:新开产线18—48岁以内长期小时工18—48岁，元每小时，免费工作餐，提供住宿。仓库温度15度，多穿点，面试不挑人！，不满月20结算。主要负责:流水线挑不良品，果品大小分类，包装，贴标签，活很轻松，每天工作12-14小时，长年没有休息，有事可以请假，能接受加班的，能吃苦耐劳的。免费工作餐，月工时350以上。—元月薪以上！提供住宿400/月水电费平摊。商业保险80/月《不满月可按天折算》薪资发放：每月15号注意:明天下午1:00面试上班地址：丰功路790号联系电话胡海洋

上海江西菜招聘炒锅师傅三名，切配2名炒锅底薪10000-14000切配6000-7500硬性要求：20年以上赣菜从业经验，深耕江西本土小炒，精通江西地道口味，菜品标准化，诚寻愿意长期稳定发展的师傅！短期勿扰！全部包吃住｜月休｜准时发薪｜老板实在好沟通章

南浦大桥地铁站附近小区保洁领班招聘： 【岗位职责】 负责小区日常清洁工作安排与监督； 确保公共区域及设施卫生达标； 培训保洁员提升业务能力； 处理业主投诉并协调解决； 制定执行清洁计划，保障任务按时完成； 【任职要求】 有1年以上小区保洁管理工作经验； 熟悉清洁流程和标准； 沟通能力强，团队协作意识好； 能独立处理突发情况，责任心强； 组织协调能力佳，可合理分配任务； 有物业/小区保洁管理经验优先考虑； 年龄55岁以内； 【薪资福利】 月薪5000元/月，月休四天；

上海市招水电，预埋下水管，晚上6点到12点，工资350元

项目直招不收取直招保安1名年龄：20-40身高：160以上工资：180一天住宿：包住水电费平摊要求：上海保安证（无证可以来了再考）上班时间：早7晚7工作地点：上海市青浦区前海人寿金融中心电话：

上海招聘焊工，薪资400元一天，需要4人，报销来回车费。工作内容为焊接水管。另招小工13人，负责打螺丝支架，要求能操作曲臂车，薪资280元以上。以上工种均不包吃，食堂用餐每天25元。有意者可联系。

快递公司处理中心招聘人员若干，要求：年龄在二十五至五十五周岁，手脚灵活，能吃苦耐劳，干过的优先！需要长期工咨询电话：咨询地址：新区医院向东二百米路南电商物流园。

极兔快递招聘：操作工集包，计件多劳多得5000-8000，时间15：00-1：00分拣员，工资4000-4500，时间15:00-1:00扫台，工资4000-5000计件多劳多得，时间15:00-1:00以上岗位年龄要求20周岁-50周岁，年纪不符合勿扰白沟河道国际东北方向五百米路北极兔快递电话（）

网红跨境电商小时工有2个仓 继续大量招聘 男女18--38岁，不用体检 [强]提速发钱，第1天上班，第2天就发钱，天天下班预支150，周日不发，周一发2天，也可周发1000元 员工11月入职满200工时发25元，吃饭不用自己掏钱，员工200个小时发最高价，做不到发21，0元入职[强]包住。离职三天结清工资[强]工期到12月10号左右，后续涨价在职员工同步涨

电商招聘员工20岁～35岁左右下午三点上班到十二点下班9小时工资3000到5000电话地址大张庄窑厂

 2、电商招聘：包装工要求：18–45岁工作时间：7:30–11:30，下午13:00–17:00地址：三十米路东里火车道口附近联系：

电商快递打包，打纸箱，装袋都有，每周六或者周日全天 都是轻小件，可轻松胜任 9点到18点，中午12点到13点午休

【岗位职责】： 1、参与轮岗部门的日常运作，深入理解并掌握各业务板块的工作流程、管理规范及相关操作技能； 2、系统学习项目全周期运营管理模式，涵盖物流规划、仓储运作、运输调度、配送执行及安装服务等环节； 3、对接客户业务需求，负责订单的接收、审核与确认，下达执行计划，并及时处理订单实施过程中的各类问题； 4、定期整理和分析物流管理相关数据报表，依据数据分析结果优化物流运行效率。 【任职资格】: 1、大专学历，能熟练操作常用办公软件； 2、26岁应届毕业生，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力，擅长团队协作，具有主动学习与创新意识； 3、愿意迎接挑战，适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力和吃苦耐劳精神，有志于在物流领域长期深耕发展。

公司直收，当天安排住宿，岗位可以选择！ 招聘简章：岗位一：市内跟车卸货，月薪8000至13000， 岗位二：仓库装卸，月薪8000至12000，货物主要为百货，服装，鞋子，酒类，饮料，吃的，用的等，重量一般在5至20公斤左右， 岗位三：分拣，质检，理货，打包，（岗位可自己选择）做六休一，十小时左右，活比较轻松，通通小件，薪资至7000至9000包吃住， 工作时间：做六休一，十小时，白班夜班可选择，包吃住，工资按月发放，入职七天可预支，我公司上海区域共有二十多个仓库！ 仓库分布：上海宝山，嘉定，青浦，普陀，闵行，金山，奉贤，浦东，松江，月结，正式工， 16岁以上，60 岁以下

【公司优势】： 1.公司具有成熟的外贸经验，主营电动工具、五金工具的出口，并有自己成熟完整的供应链； 2.公司分别设有线上跨境电商团队（亚马逊、阿里国际站）和线下传统外贸团队，团队专业性强，整体氛围积极向上； 3.上班地点：上海市金山区； 4.上班时间：朝九晚六，周末双休； 5.享受国家法定（节）假日，公司为员工购买五险一金。 6.公司福利：周末双休，节日福利，交通补贴，公司团建，团队奖励。 【岗位职责】： 1、根据验货计划，100%执行公司的验货流程，按验货标准验货； 2、及时反馈产品信息，协助工厂解决问题，保证产品质量； 3、回传验货报告及现场验货图片，上传公司留档； 4、领导安排的其他事宜。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，质量管理、企业管理、制造类相关专业优先； 2、贸易公司QC经验，五金工具行业相关的工作经验优先，品类以五金工具杂货：手工具、电动工具、小型机械、五金配件为主 3、有现场验货经验，良好的书面和口头沟通技能，擅长对外联系沟通； 4、公司在上海金山区，可以接受江浙沪地区出差。

岗位职责 1. 研究并解读NMPA等监管机构发布的最新法规、标准及注册审查指导原则，结合产品特性（脑脊接口、有源植入、闭环控制等），制定科学、合规的注册策略和项目时间计划； 2. 建立与公司研发阶段相匹配的注册路径，包括检测方案、临床评价路径（临床试验或同品种比对）、优先审批/创新医疗器械通道申请等； 3. 定期跟踪产品检测、临床试验、注册审评进度，及时向管理层汇报并调整策略； 4. 独立负责或协调内外部资源，完成三类有源植入医疗器械NMPA注册申报资料的撰写、审核与提交，包括但不限于：产品技术要求、研究资料、风险管理报告（ISO 14971）、软件文档（IEC 62304）、临床评价报告、说明书等； 5. 针对有源植入类产品的特殊要求，重点关注：生物相容性（ISO 10993系列）、电磁兼容（IEC 60601-1-2）、可靠性/寿命验证、无菌/灭菌验证、植入后局部效应等； 6. 确保DHF（设计历史文件）与注册资料的可追溯性，满足NMPA体系核查要求； 7. 主导产品注册检验工作，包括：与医疗器械检测机构对接送检事宜，确定检测项目、周期及合同，协调解决检测过程中的技术问题，跟进检测进度直至取得检测报告； 8. 协助临床试验管理的相关工作（如需开展临床试验），包括：临床方案评审、机构筛选、过程监督及数据合规性管理；对免临床产品，完成同品种比对路径的充分论证与资料准备； 9. 参与临床试验伦理审查及临床机构启动的适配工作； 10. 作为公司与药品监督管理部门（如省级药监局、NMPA/CMDE）的主要对接人，进行高效、专业的沟通，及时跟进审评进度； 11. 组织团队分析和答复审评发补意见，协调研发、质量、临床等部门准备补充资料，推动注册进程高效推进； 12. 参与或配合注册体系考核（注册核查），支持质量部门完成现场核查文件准备及迎审工作； 13. 与研发、质量、生产、临床等内部团队建立紧密合作机制，在研发早期介入，同步对齐注册要求与设计开发活动，确保注册要求贯穿产品全生命周期； 14. 为公司内部提供医疗器械法规专题培训，提升团队对NMPA法规、ISO 13485、ISO 14971等标准的合规意识； 15. 协助新产品的专利查询、创新医疗器械特别审查程序申报等策略支持； 16. 建立和维护产品注册档案（注册证、延续、变更、年度报告等），确保文档完整性及可追溯性，支持产品上市后监管应对； 17. 关注并收集海外法规动态（FDA、CE MDR），为未来海外注册策略提供前期法规分析和文档准备建议。 任职要求 1. 本科及以上学历，生物医学工程、电子工程、自动化、材料学、药学、临床医学等相关专业； 2. 4年以上医疗器械注册工作经验，其中至少2年以上三类有源医疗器械注册经验（有三类植入/有源植入注册成功案例者优先）； 3. 精通NMPA医疗器械注册全流程，熟悉《医疗器械监督管理条例》、注册审查指导原则、医疗器械分类规则等法规文件； 4. 熟悉有源医疗器械相关标准，包括但不限于：GB 9706.1-2020（基本安全和基本性能）、YY 9706.102（EMC）、IEC 62304（软件生命周期）、ISO 14971（风险管理）、ISO 10993系列（生物相容性）；5.具备独立撰写及审核注册申报资料的能力，逻辑严谨，文档功底扎实，能独立推动注册项目按时交付； 6. 良好的英文读写能力，能够阅读和理解国际法规、标准原文（CET-6以上优先）。 加分项 *有完整三类有源植入/有源介入医疗器械注册成功申报至获证经验（如DBS、SCS、心脏起搏器、手术机器人等）； *有创新医疗器械特别审查通道申报经验； *熟悉FDA 510(k)/PMA或CE MDR注册流程，或有海外注册申报经验； *有脑机接口/神经调控/植入式电刺激设备注册经验； *持有ISO 13485内审员证书，了解医疗器械GMP体系要求； *具备医疗器械检测机构、审评中心或临床研究相关资源者。

1.统筹仓库日常现场运营，全面监督货物入库验收、库位规划、订单拣选、打包复核、出库配送全流程，确保各环节高效衔接，达成日均/周/月运营目标（如订单履约率、出库准确率）。 2.负责仓库操作团队（分拣员、叉车工、复核员等）的管理，包括人员招聘、排班调度、技能培训及绩效评估，提升团队整体操作效率与专业能力。 3.严格执行仓库安全管理规范，涵盖消防安全、设备操作安全、货物存储安全，定期组织安全检查与演练，及时排查并解决安全隐患，降低事故发生率。 4.分析现场操作数据（如分拣效率、库存周转率、耗材使用率），识别流程痛点，推动优化方案落地（如优化库位布局、引入分区拣货模式），在保障服务质量的同时，合理控制运营成本（如耗材、人力成本）。 5.处理仓库现场突发问题，如货物破损、拣货差错、配送延迟等，协调内外部资源（如采购、物流团队）快速解决，确保运营秩序稳定。 6.配合库存管理工作，定期组织库存盘点，确保账实相符，监督滞销品、临期品的处理流程，提升仓库空间利用率。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先；3年及以上仓库管理经验，其中至少1年现场操作团队管理经验，有电商仓库、生产型仓库经验者优先。 2.专业能力：熟悉仓库收、存、拣、发全流程操作标准，掌握库存管理、物流设备（叉车、分拣系统等）操作规范，能使用ERP、WMS等仓库管理系统者优先。 3.管理能力：具备较强的团队领导与沟通协调能力，能有效统筹人员与任务分配；有清晰的成本管控意识与数据复盘能力，可通过数据优化现场运营。 4.职业素养：具备较强的责任心与抗压能力，能适应仓库现场快节奏工作，面对突发问题可快速决策并解决；严格遵守安全规范，注重细节与操作准确性。

【岗位职责】 1.制定并持续优化物流方案，保障货物准时送达指定地点。 2.跟踪物流各环节关键指标，快速识别异常并采取应对措施。 3.保持与供应商及客户的有效对接，确保运输安排高效推进。 4.对物流数据进行统计分析，输出优化建议以提升整体运作效率。 【任职要求】 1.大专及以上学历，物流管理或相关专业者优先考虑。 2.具备至少2年物流领域工作经验，熟知物流操作流程。 3.熟练操作常用办公软件，拥有较强的数据处理与分析能力。 4.沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识。 5.可接受occasional出差安排。

输送机行业能够准确看懂CAD图纸，及装配流程，熟悉相应器量工具，能于技术生产等部门沟通相应问题，懂办公软件等

分拣员工作地址:合庆夜班，七点到凌晨三点月薪4000一个月，加卸货一起能到6000-7000一个月第一个月分拣管理也干活的，第二个月如果干的好可以提升为管理加工资，加卸货一起能到6000-7000一个月58岁以下

需要会看图纸，做过钣金行业，有经验者优先，需要面试的，麻烦打电话