高薪资】300元一天，月结可预支、人走账清 【高福利】包吃包住，外地过来 300一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，18岁一50岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 工作地点实在江苏省无锡市

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明天上午9:00面试 铸乐 长白班岗位 仓库工人，年龄42岁以下，要识字的 会点电脑 20元每小时 免费工作餐 月薪6000-7000 要和供应商对货 还要搬搬货 地址：新高路1600号， 报名

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岗位职责： 1、依据各销售团队的实际需求，制定并实施风味饮品、果酱或珍珠、粉圆类产品的研发方案； 2、协同销售团队对重点客户及大客户进行跟进，同步推进新产品的开发工作； 3、负责撰写新品研发相关的生产工艺文件； 4、配合公司生产部门完成新产品试产与测试支持； 5、在新品加工过程中提供品质控制指导，及时识别问题，提出改进建议，并监督整改措施的执行落地； 6、在饮品研发领域具备敏锐的市场洞察力，能结合趋势与需求推出多样化风味产品； 7、持续开展新品储备所需的配方设计、稳定性验证及技术可行性评估。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学、生物工程、制糖等相关专业背景； 2、性格积极乐观，富有创新意识和探索精神； 3、年龄20-30岁，具备2至5年在风味糖浆、食品饮料或香精行业从事研发工作的经验，掌握扎实的专业知识与实操能力； 4、了解食品行业相关法规与标准要求。

要求：南18-38岁，中专/大专以上机电专业及应届生优先 薪资： •培训期（1个月）30元/小时 •第2-6个月32元/小时，第7个月起34元/小时 •满1年35元/小时，综合7000-9000元 班制：白班8小时（9:00-17:30），夜班11小时，做六休一，可预支 ️其他： 补贴：吃饭2元/小时，住宿自理 工作：设备检测、维保（售后） 地点：嘉定区娄塘镇世盛路与汇旺路交叉口 ️提示：，合格上岗

不体检！愿意做包进！ 全坐班！不穿无尘服！独立岗位非流水线！ 90%长白班！恒温车间！订单超稳定！ 工作内容 生产通讯设备，恒温车间，坐着上班，轻松简单，认识字就能干，无经验可做。 招聘要求 • 年龄：18–40岁 工作时间 两班倒，90%长白班，点对点计薪，工作轻松稳定。 吃住情况 • 免费工作餐 • 有宿舍，步行10分钟到岗，不用坐厂车 入职超宽松 不体检 不过安检 临时身份证、消磁身份证都可以 纹身、烟疤不查 疑难杂症只要愿意干，全部包过 发薪时间 自然月计薪，次月20号发整月工资 面试安排 面试时间：下午13:00–15:00 赶不上面试，可安排免费临时住宿 工作地点 上海松江区

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菜品/甜品研发岗 1熟悉中餐常用食材原料特性及其搭配原则，具备独立完成新产品研发或优化现有产品配方与工艺流程的能力。 2具备新颖的菜品摆盘设计思维，对器皿选择、色彩搭配及整体视觉呈现有独到见解和创新能力。 3全面主导中餐类甜品新品的研发全过程，准确洞察北京、上海等一线城市的市场动向与消费偏好。 4精通新产品的开发与生产各环节关键控制点，兼顾生产成本管控，持续提升产品品质并优化运营效率。 5关注新品上市后的市场反馈与销售数据，及时分析并调整出品策略以提升产品竞争力。 6依据研发成果制定标准化菜品操作流程（SOP），监督并指导各门店后厨严格执行新菜品的标准规范。 7负责新产品的培训实施工作，对门店出品质量进行跟踪检查与监督管理。 任职资格 1具备5年以上中餐（川菜、淮扬菜）产品研发、出品管理及品质控制经验，同时拥有中餐甜品创新与开发能力； 2能独立撰写菜品标准作业指导书，具有扎实的菜品研发实践背景； 3具备良好的沟通表达、观察能力、判断力及团队协调能力； 4熟悉食品安全法及相关食品法规要求，确保所开发产品符合安全合规标准。