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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及技术升级工作 3. 使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取 4. 填写维修工单，准确记录维修过程与更换配件信息 5.配合质检人员完成维修验收，确保交付质量达标 任职要求： 热爱汽车行业，有志于长期从事汽车维修工作

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【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3. 工作认真负责，具备良好的服务意识与沟通能力 4.遵守安全操作规程，无重大维修责任事故记录

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东善桥隐龙路附近电子厂210-230/天生产电子产品远程io模块岗位1；物料、质检、插件、电路板焊接21/小时含餐补(19+2餐补)长白班为主、两班倒，随机分配、要有相关经验备注；一起的早8:00-晚20:00计薪10.5~11.5小时、夜班补贴20/晚，暂时不体检年龄18-45岁、到40岁，工资每月25号发放、暂无宿舍、注；工艺部门需要短期工1名，接收学生，工期一个月、，210/天含餐补、要求会用电脑，。

日叉车工253~276元/天，综合月薪7000左右及以上 【工作内容】：负责对整理好的货物进行集中发货，物料转运，上下架等； 【薪资待遇】：时薪制23元/小时（日结253元/天起） 月工时300左右，综合月薪7000元左右。 福利：提供宿舍，包吃包住，要求三个月起，最好长期工 【工作地址】南京市浦口区

南京欣旺达仓库叉车工（要有叉车证）可以带手机，不穿无尘服，恒温车间，包吃年龄18-43体检单要求不一定三甲医院，公立医院有肝功能就可以！不是流水线，工作轻松，都是打酱油活不过安检门，体内有金属可以，可以带手机！纹身烟疤看不见即可同厂吃住，环境优美员工23元/小时员工每天记薪11个小时，。全新宿舍6—8人间，，水电费均摊，。[红包][红包]返费：打卡10天1000。

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生产 工作地址:南极星(智水电子) 两班倒，早八晚八，白班按11小时，夜班按11.5小时 综合工资5500-6800，工资18一小时，白班198一天，夜班217一天，另有生产奖金0-1000 SMT看机器，或者简单的组装，插件，焊接 岗位，要求有看机器的经验 17-40岁

南京招聘长白班小铆工、 要求:有焊工证(实芯焊丝) 铆工【根据图纸拼装，不需要下料】图纸简单，板材5-10个厚 包食宿2-3人间，活简单 产品:做的是机械提升机 长白班，每天11小时计薪，每月25号发薪，可以预支 要求：年龄52岁以内，持证上岗

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岗位名称：氩弧焊工（压力容器焊接）；氩弧焊工（管道焊接） 岗位要求：1. 焊接主要产品为压力容器、压力管道等不锈钢材质产品。2. 具备RTII级探伤能力。3. 焊接表面成型良好，需掌握摇把焊技能。 薪资待遇：1. 薪资50元/小时。2. 提供包吃住福利。

岗位职责： 1.操作CNC数控机床，按工艺要求完成零件的编程、装夹、加工及精度检测 2.根据图纸和工艺文件进行程序调试与优化，确保加工效率与质量达标 3.日常维护保养设备，及时报告异常情况，配合维修人员排除故障 4. 填写加工记录表、自检记录等生产文档，确保可追溯性 5.遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程，保障作业安全 任职要求： 1.学历不限，具备CNC/数控相关专业背景或实操培训经历者优先 2. 有CNC加工经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.熟悉常用数控系统（如FANUC、广数、华中等），能识读机械图纸 4. 工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和团队协作精神 5.身体健康，能适应制造业生产环境及倒班安排