工作内容 1，获取业主房屋出租信息，做好业主关系维护 2，为有租房需求的客户在系统中筛选匹配房源，安排带看并推动成交 福利待遇 1，月休6天，工作时间灵活，除上下班打卡外可自主安排，无KPI考核压力 2，年假超过半个月，法定节假日按规定正常休息 3，享受节日福利，每月组织不少于两次团队建设活动 4，薪资采用单量提成制，提成比例达65%，团队人均绩效提成4500元，综合收入不低于8K+

岗位职责：做好统计 任职要求：会用EXCEL，会微信，会打字就行 岗位福利：统计越多工资越高 不接受居家办公，偶尔出去给客户开个门，喜欢这份简单易操作的请和我联系

岗位职责： 1.负责日常行政事务，如文件整理、资料归档等工作 2.协助上级推进各项任务，保障工作有序开展 3.具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅协作 任职要求： 1.负责与房东对接，将房源信息按公司提供资料上传至平台 2.具备较强的组织协调能力，能高效完成各项工作安排 3.熟练使用办公软件，可快速处理文档及数据信息 4.具备良好的团队合作意识，适应多部门协同工作环境

记录车辆的各种数据

1、负责系统内机票出票、退票及改签等业务操作 2、通过在线沟通与电话外呼方式，了解客户需求并及时解决相关问题 3、接听航空公司来电，协助客户或代理商处理机票退订、改签等事宜 4、确认改签时间，核算相关费用，并与乘客、代理商、航司进行三方协调，保障旅客顺利出行 上班时间： 8小时工作制，月休八天，做五休二，排班轮休 福利待遇： 1.入职即缴纳五险一金 2.享受带薪假期5-10天 3.享有法定年假及司龄年假 4.提供班次补贴与交通补贴

工作内容: 1.负责汇总催收部门的系统信息，按要求提取每日、每周、每月报表数据 2.负责对团队数据进行归类及综合信息采集，完成数据整理与分析工作 3.配合催收业务团队及行政人事部门开展数据分析，并对分析结论进行复核 4.对部门相关数据进行归档维护，及时识别问题并提交新增数据需求建议 5.完成领导安排的其他工作任务 薪资：底薪5000左右，具体面议定薪 时间：朝九晚六，月休6天

1、库管工作： （1）负责物资的出入库登记、发货安排、库存盘点及数据核对工作。 （2）执行派单任务并拍照留档，配合销售团队完成产品交付流程。 （3）日常仓库整理，参与仓库管理流程与制度的优化改进。 （4）按时完成公司领导临时指派的其他相关工作。 2、办公室文员工作： （1）协助办公室主任开展办公环境维护及其他日常事务处理。 （2）承担部分采购相关工作； （3）落实上级交办的其他临时性任务。 要求：大专及以上学历，具有仓库管理、物流运作或办公室行政相关工作经验。性格开朗，举止得体，态度谦逊，工作细致认真，具备良好的职业操守。

岗位职责: 1.负责房屋日常运营管理，保障居住环境的干净卫生与安全有序。 2.及时响应租客各类需求，提供高效服务，提升居住满意度。 3.协助处理运营过程中出现的各类问题，确保工作流程顺利推进。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能妥善应对住户相关事宜。 2.有团队协作意识，能够积极配合团队完成各项任务。 3.适应能力强，主动学习新知识，持续优化工作方法与效率。

文员 【工作内容】 负责部门业务数据的汇总与归档，完成相关表格的编制与维护。 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄20-28岁； 2.熟练操作Excel等常用办公软件； 3.工作细致，具备良好的沟通协调能力； 4.具备半年以上实际工作经验。 【工作时间】 8:30-18:30，午休1.5小时，无需加班，提供午餐和晚餐。 【薪资待遇】 试用期2个月，月薪4K，转正后4K+500绩效工资。 【福利】 1.入职即享免费两餐； 2.部门团建聚餐、不定期下午茶、生日会，设有内部零食角； 3.办公环境为开放式空间，整洁明亮，舒适宜人。

整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

长白班 普工，叉车工。 缺口15人 ——武汉吉利汽车备件仓 长白班，工时高，每月280-330 年龄：18-45周岁 仓管工22元/小时 平叉司机25元/小时 高叉司机26元/小时 每月25号发工资，月综合工资7000-9000元 吃饭自理，价格便宜 200一个月住宿，水电均摊 普工商保 叉车工商保130/元 温馨提示： 1、。 2、。 3、发工资需在职，。

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岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和内部沟通协调 3.按要求编制和报送常规报表，保证信息及时传递与反馈 4.接待来访人员并处理来电咨询，展现良好的企业形象与服务态度 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能较快适应工作环境并独立完成交办任务

北京餐饮管理有限公司招聘 厨师2名，工资7500 面点1名，工资5500 文员1名，工资4500 洗消2名，工资4200 月休4天，年后初八上班 电话李总 地址，顺义杨镇

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招聘办公文员&团队管理 【文员岗】 工作：电脑操作订单 要求：会基础电脑 时间：9:00-12∶00&13:30-17:00 薪资：5000+提成 【管理岗】 工作：带团队/招人/谈合作 要求：有经验优先 薪资：7000+高提成 福利： 周末+节假日全休 空调WiFi+欢乐团队 新手培训+电脑提供

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.负责实地采集并录入房源信息，保证数据真实准确 2.可灵活安排工作进度，根据自身时间完成分配任务 任职要求: 1.熟练掌握信息录入操作，确保内容完整无差错 2.具备自主工作能力，能合理规划个人任务进度 3.拥有协作意识，可与团队成员配合推进项目执行

主动打招呼报名】【享受福利】 【面试不卡人，包过，不过统一】 【本人亲自面试把关面试只需走流程，通过100%】 重点： 岗位不行可以换（3天左右换好） 宿舍不行可以换（2天左右换好） 离职流程简单（1天办好离职手续） 没钱可以预支（预支当天到账500） （部分岗位可） 短期寒假工 1.吃苦耐劳即可 2.招聘岗位：包装，封口，质检，贴标，扫描，装箱等，坐岗，手头活，非体力活，恒温车间，不穿无尘服 3.薪资：小时工24-28一小时，一天10小时（工价具体看岗位定，岗位目前可以选 4.正式工底薪2450+全勤200++绩效+加班补贴～加班补贴按国家劳动法结算，平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍月综合工资6500-6800（） 5.工作时间：早8-晚8中间休息两个小时.长白班 短期长期都包吃住，宿舍4人间，空调洗衣机热水器宽带都有

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岗位职责： 1.配合总经理开展公司日常运营管理工作，保障各项工作依循公司制度与流程有序执行。 2.承担员工到访的接待任务，提供专业、周到的服务支持，提升员工服务体验。 3.统筹员工关怀相关事务，及时响应并协调解决员工提出的各类问题与需求。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与服务意识，能妥善应对员工咨询并高效满足其合理需求。 2.工作认真负责，具备独立推进和完成所分配工作的能力。 3.拥有良好的团队协作态度，善于与同事沟通协作，共同推动工作目标达成。

【武汉得物仓--潮鞋潮服鉴定】，长白班、坐岗、空调车间 【工作内容】潮牌服装产品拍照、质检入库、分拣、货物流转/出库交接等 【入职要求】18-40周岁，男女不限，初中以上学历，能够熟练使用智能手机，会手机拼音打字 【工资待遇】 年前寒假周期工:18+5 跨年寒假工:18+6（1.27-2.28）做到3.3日享有6元跨年补贴（春节4天，32/小时超高工价） 长期工:计件薪资+跨年留守奖励最高3700，综合工资6-8K ———————————————— 【食宿待遇】夜班包一餐，提供住宿1元/时（水电平摊），6-8人/间，做六休一，月休4天。 【其他事项】正常工衣，3个月内体检报告即可（寒假工不体检）。 【注意事项】面试需携带身份证原件！！！需要查案底！！

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