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薪资 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费，综合工资6500-7500左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-49周岁 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片

招聘：产品设计工程师 薪资：面议 职位详情： 工作内容： 1.负责汽车、摩托车线束、连接器产品项目的设计开发，过程中与客户、供应商及合作伙伴的技术接口； 2.根据下达的设计任务书，完成产品图、日程表、FMEA及控制计划等相关输出资料； 3.负责产品项目设计、生产过程中的各项评审工作； 4.全程参与产品项目的设计开发到生产交付及售后服务的各项技术支持。 任职要求： 1.大专以上学历，机械类专业毕业，应届生也可，在汽车连接器行业有工作经验者优先； 2.熟练掌握及运用二维（CAD）及三维（CATIA、UG及Proe等）软件； 3.熟悉产品设计原理，了解产品APQP开发流程； 4.有责任心，有较强的执行力及时间观念，善于沟通处理人际关系。 工作地址：浙江省温州市乐清市清江工业区 其他待遇：1、统一安排住宿（住宿条件：标准间配置、独立卫生间、淋浴、空调、衣柜、全天候热水供应），中餐补助； 2、签订劳动合同，缴纳保险等； 3、工作满一年享受工龄补贴，逐年递增； 4、享有全勤奖、中秋、春节福利等； 应聘方式：面试 / 考核方式：面试

岗位名称：车身制造相关岗位（侧围外板老手；水槽尾灯工程师；后围板工程师；后门总成工程师；下车身总布置工程师） 岗位要求：1.具有相关岗位工作经验（侧围外板需要老手，具体经验年数视岗位而定；开闭件附件经验5+；下车身总布置5+）2.专业技能熟练，能够独立完成相关工作（如流水槽尾灯需要专业技能5+，后围板需要有35年的经验）3.团队合作能力强，能够适应项目工程的工作环境 薪资待遇：具体薪资待面试详谈。

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叉车工 两班倒，有效工时11.5 26+2元/小时（餐补）

岗位职责： 1、主导方向盘、气囊、安全带系统新项目的研发工作； 2、参与方向盘、气囊、安全带系统的整体方案策划； 3、承担方向盘、气囊或安全带的详细结构开发任务； 4、负责项目全周期技术实施，涵盖A面验证、法规解读、零部件匹配、结构规划、断面设计、三维建模及GDT图纸输出； 5、牵头组织跨部门技术研讨会议，保障项目按节点推进； 6、对接协同相关系统的联合设计工作； 7、依据合同要求完成交付成果及相关项目评审流程； 8、执行上级或客户安排的其他技术设计任务； 招聘要求： 1、具备汽车、化工、材料、模具或相关专业大专及以上学历 2、具有2年以上安全件设计工作经验，有安全件零部件厂商、整车研发机构或设计公司背景者优先考虑 3、熟练掌握三维设计软件操作 4、了解汽车方向盘、安全带、气囊部件的结构组成、常用材料、制造工艺及装配流程 5、掌握汽车方向盘、安全带、气囊组件的相关法规标准及人机工程布置规范； 6、工作态度积极、具备团队协作意识、责任感强、能承受工作压力 7、可接受国内中长期出差安排

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岗位要求 : 男女不限，18- 45岁，装配钳工 组装 工作要求: 吃苦耐劳 服从车间领导安排 工资结构：基本工资+加班工资+津贴+全勤奖+绩效 工作时间:8-8，月休4天 装配综合薪资8000-10000 福利待遇：过节礼品、公司团建旅游免费住宿4人间-包吃 夏季高温补贴 工作环境: 可带手机，可参观车间

岗位要求： 1、基本条件：全日制本科及以上学历（含学位），计算机、软件工程、电子、电气工程、自动化、通信工程、车辆工程等相关专业，具备5年以上功能安全概念/系统/软件相关工作经验，至少参与过1个以上智能驾驶项目的完整交付； 2、5年以上功能安全领域（概念/系统/软件）开发经验，主导或深度参与过至少1个智驾项目落地交付； 3、掌握FTA/FMEA/STPA等安全分析方法论，熟练使用相关安全分析工具； 4、具备功能安全故障注入测试及安全验证相关的专业知识与实践经验； 5、熟悉SOTIF开发流程，了解其在安全管理、安全分析、措施设计、安全验证与确认环节的应用； 6、理解整车横向、纵向及垂向动力学控制原理； 7、熟悉ISO26262、ISO21448、ASILCE等相关标准或规范要求； 8、具备良好的团队协作意识和强烈的责任感； 9、持有功能安全相关认证者优先考虑； 职位描述： 1、负责L2/L3级智能驾驶功能在概念阶段的开发工作，包括项定义、HARA分析，组织实施整车及系统层级的FMEA、FTA分析，输出功能安全需求，并编制功能安全概念（FSC）文档； 2、开展智驾系统Fail-Safe与Operational状态下的可用性评估与安全故障分析，设计安全架构，制定应用层系统安全需求，推进整车及系统级故障管理机制建设； 3、主导系统阶段安全需求评审，确保功能安全需求在系统、软件及硬件层面的技术措施有效性，并验证其测试结果； 4、执行功能安全管理活动，如与供应商签署DIA协议，制定项目功能安全计划，建立功能安全档案，推动安全议题协调、软件版本上线等工作； 5、负责智能驾驶功能售后问题的安全评估，提出或优化安全解决方案，统筹安全机制在平台化或车型项目中的集成与实施； 6、制定智驾系统及其关联部件的功能安全整车级故障注入测试策略，编写测试用例，跟踪问题闭环并完成测试报告编制； 7、开展自动驾驶系统的SOTIF研究与分析，完成SOTIF场景下的FTA/FMEA/STPA分析，明确SOTIF安全需求及相关KPI指标定义； 8、基于正向分析及开发过程中的失效案例，构建SOTIF场景库，识别弱势场景并进行归类分析，协同系统团队完成应对措施的设计与验证确认； 9、跟踪SOTIF安全需求与测试结果在项目中的闭环情况，明确验证与确认策略，推动仿真闭环方案落地并及时上报风险； 10、开展L2/AEB国家标准对应的功能安全合规性工作；

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岗位名称：整椅设计；内外饰设计；车身设计（门盖/白车身方向）；座椅设计（塑料件/发泡/骨架/线束等细分方向）。 岗位要求：1.精通汽车设计原理，熟悉汽车相关零部件的设计、开发流程；2.具备良好的绘图和建模能力，熟练使用相关设计软件；3.具有团队协作精神，能与团队成员良好沟通协作。 薪资待遇：具体薪资面议，根据公司政策及市场行情提供具有竞争力的薪资待遇和福利待遇。