岗位职责： 1、项目初期协同销售团队及机械设计人员完成电气系统方案的规划与制定； 2、依据最终确认的方案开展电气元器件选型，编制BOM清单，绘制电气原理图，制定项目节点计划并预估人工成本； 3、为现场安装、调试及验收环节提供必要的技术支持与指导； 4、负责项目相关技术资料的整理与归档提交； 任职要求： 1、大专及以上学历，工业自动化、电气工程及其自动化等相关专业； 2、5年以上非标自动化设备电气独立设计开发经验，熟练使用各类电气设计软件、选型工具及测试工具； 3、掌握电路原理、自动控制理论、模拟电子技术、数字电子技术、电工基础等专业知识； 4、熟悉各类控制器、驱动器、传感器、电机以及气动、液压等电气元件的选型与实际应用； 5、熟悉机械与电气相关的国家标准、安全规范及IEC标准； 6、具备新能源模组、PACK线、AGV、立体库、整车装配等项目经验者优先，熟悉主流主机厂标准（如福特、特斯拉、宝马、奔驰等）者优先录用；

岗位职责： 1.负责电机及传动模块相关方案的选型与图纸输出。 2.编制工程图样、零部件清单等结构设计相关技术文件。 3.解决在产产品中涉及结构方面的技术问题。 4.协同销售团队提供必要的技术支持服务。 任职要求： -机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历； -具备1年以上机械结构研发工作经验； -熟练掌握常用机械设计软件（如Solidworks）； -具有良好的沟通能力与团队协作意识； -熟悉电机、传动部件及传感器的选型方法与计算原理。

1.熟悉PLC操作 2.能够适应12小时两班倒工作制

1、负责项目初期电气方案选型，编制BOM清单，制定节点计划及人工成本估算； 2、完成电气原理图的设计与绘制； 3、进行PLC程序开发及HMI界面组态； 4、赴客户现场开展产线设备调试与验收工作； 5、整理并归档项目相关技术资料并按时提交。 任职要求 1、掌握西门子、欧姆龙、三菱等主流PLC系统，具备多种品牌应用经验者优先； 2、熟悉西门子、昆仑通态、威纶通等HMI平台，能熟练操作多种类型者更佳； 3、精通伺服、步进、变频器的应用，具备单轴或多轴的速度控制、定位控制及复杂运动控制能力； 4、熟悉Profinet、Ethercat、Ethernet/IP等工业总线协议，具备Modbus、OPC等相关知识者为佳； 5、具有汽车主机厂标准项目实施经验者优先考虑； 6、具备新能源模组、PACK类项目背景者优先录用； 7、有AGV系统或立体仓库项目经验者优先。

岗位要求： 1.机电一体化、自动化或机械类相关专业，年龄40周岁以下； 2.具备机械安装、维修及调试相关工作经历； 3.根据生产订单安排需配合加班，转正后加班按计件核算（不接受加班者请勿投递） 发展方向： 后期可向售后工程师或机械/电气工程师方向发展 员工福利： 1.员工关怀类 -团建活动：300元/人/年 -生日礼遇：50元/人/年 -健康体检：420元—590元（多档可选）/人/年 -节日福利：春节500元、妇女节100元、端午节300元、中秋节300元/人/年 -慰问福利：结婚礼金500元、生育礼金600元、探病慰问金600元、丧葬慰问金600元/人/年 2.成长发展类 -专项基金：孝基金1200元、子女教育奖学金2000元/人/年 -学历支持：学历教育补贴1500元/人/年 3.生活保障类 -统一配置：提供工作餐、宿舍补贴2400元/人/年 4.特色活动类 -文体活动：运动会50元、金旺篮球队15000元/人/年

岗位职责： 1.具备扎实的现场电气安装实操经验； 2.按项目施工进度要求完成电气装配任务； 3.能独立开展电气施工作业，并具备指导他人施工的能力； 任职资格： 1.学历要求高中或以上（需提供学历证明）； 2.能够适应出差及加班的工作安排；

1、从事轴承类产品的市场推广与销售工作 2、对销售工作有热情，具备吃苦耐劳的精神 3、拥有良好的沟通与协调能力 福利：五险一金，双休，年终奖，免费午餐，出差补助，年度旅行，带薪年假，免费技能培训 工资：底薪加提成（含新客户开发奖励及销售提成） 作息时间：每周双休，法定节假日正常休息，上午8点至下午5点，无需加班

岗位职责： 1.具备扎实的现场电气安装实践经验； 2.按项目施工进度要求完成设备装配任务； 3.能独立开展电气施工作业，并具备指导他人施工的能力； 任职资格： 1.高中及以上学历（需提供学历证明）； 2.能够适应出差及加班的工作安排；

1、从事轴承类产品的市场推广与销售工作 2、对销售工作有热情，能够适应出差及外勤任务，踏实肯干 3、具备良好的人际沟通与协调能力，能独立处理客户关系 福利：五险一金，双休，年终奖，免费午餐，出差补贴，年度团队旅游，带薪年休假，免费专业技能培训 薪资：底薪+提成（包含新客户开发激励与销售业绩提成） 工作时间：每周双休，法定节假日正常休息，上午8:00-下午5:00，无加班安排

1、参与项目初期电气方案设计，完成元器件选型，编制BOM清单，制定实施节点计划及人工成本初步估算； 2、负责电气原理图的设计与绘制； 3、承担PLC控制程序开发及HMI操作界面组态工作； 4、赴客户现场开展产线设备的安装调试与验收支持； 5、整理并归档项目全过程技术资料，按时提交交付文档； 6、作为项目技术主导人，统筹技术执行与整体进度把控； 任职要求 1、精通西门子、欧姆龙、三菱等主流PLC系统，掌握多种品牌者优先考虑； 2、熟练使用西门子、昆仑通态、威纶通等HMI平台，具备多平台开发经验者优先； 3、具备伺服、步进、变频器等运动控制应用能力，可实现单轴或多轴的速度、定位及复杂轨迹控制； 4、熟悉Profinet、Ethercat、Ethernet/IP等工业总线通信协议，了解Modbus、OPC等基本通信机制； 5、具有汽车主机厂相关标准项目实施经历者优先录用； 6、具备新能源模组、PACK类项目实践经验者优先考虑； 7、有AGV物流系统或立体仓库项目经验者优先聘用；

溧阳市溧阳市招信号工男55女49岁电梯工，5500+20过年不放假

招聘：常州市新北区安家镇，加工中心自编自操一名，调机操作工1名。不拖欠工资。薪资待遇：11000-13000！ 发财号码：

招厨师： 地点：丽华二村 工资待遇：试用期6500-7000，转正可谈 年龄不限 联系电话：丁女士 上班时间：上午8:00-13:00，下午15:30-19:30

店长/全职 25 - 50周岁，有销售岗位经验，不恐高，手臂力量要有一些，善于沟通，积极性强，有责任心，热情有服务意识。教小朋友攀岩，向家长推卡，做门店业绩。上班时间：（10：00 - 21：30）周一到周四上一天休一天，月休10天。每周五对班人员轮流上半天（对班人17：00 - 21：30）。 薪资福利:底薪3500左右+补贴500/700+提成+绩效金，综合到手：4500 - 6000左右（多劳多得，上不封顶）。商场内工作，环境好，冬暖夏凉，免费培训，月休十天 招工人数:各1名 工作地址:世纪金源购物中心A栋一楼攀岩馆（老凤祥旁边）

一、岗位职责 1、负责生产运营及日常管理，保障产品质量与产出效率稳定达标。 2、协同各职能部门，在厂区规划、组织架构、流程优化、新项目试产、品质控制、安全生产、产能提升及制程能力等方面推动目标实现（不仅限于上述范畴）。 3、实时跟进生产进度，识别改进机会，确保产品按期交付。 4、与计划部门密切配合，掌握客户订单整体情况，并主导人力配置方案的制定与落实。 5、联动工程技术团队，持续改善生产工艺，增强制造过程的稳定性与效率。 6、跟踪各车间生产效能数据，及时发现并解决异常问题。 7、统筹管控产品质量、员工培训、产线纪律、作业效率、加班时长及人员流动率等关键指标。 二、任职资格 1、具备扎实的制造业理论基础与实战经验。 2、具备优秀的语言表达与书面沟通技巧。 3、拥有较强的跨部门协作意识、规划统筹能力及责任担当。 4、在团队激励、人员指导及业务目标达成方面有实际成果。 5、具备风险识别与预防能力，能及时排查潜在隐患。 6、有能力推动生产效率提升、质量水平提高及制造成本下降。

1、年龄不超过45周岁，具备涉煤相关专业背景，大专及以上学历，持有中级或以上职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输领域矿级管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略激励机制，并配套住房保障、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，同时配备南北井工区餐厅、清真餐厅、自助餐饮、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等完善的生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，持有助理工程师或以上职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输领域科级及以上管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步实施员工职业发展通道建设、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体薪酬可面谈；对综合条件特别突出者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

1、年龄在45周岁以下，具备机电运输相关专业大专或以上学历，持有助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年及以上矿山机电运输领域实际工作经验。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖励构成，后续将逐步完善员工职业发展体系、战略型薪资激励机制，并配套职工住房、子女教育、配偶就业等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉餐食堂、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，具备矿山机电运输相关专业大专或以上学历，取得助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上机电运输领域管理工作经验（担任副总级职务）。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资体系+多样化绩效奖励，后续将逐步实施职业发展通道规划、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房支持、子女就学协助、配偶就业帮扶等保障措施，助力员工实现长期稳定发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈，对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动防护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业大专及以上学历，具备助理工程师或以上职称； 2、持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上煤矿生产技术管理岗位（副总级）工作经历。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范的岗位工资体系+多样化的绩效奖励机制，后续将逐步推行职业发展通道、战略型薪酬激励机制，以及涵盖职工住房、子女教育、配偶安置等支持员工长期发展、安心就业的配套政策；具体薪资可面谈；对综合条件特别优秀者，年龄等条件可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐费补贴，并配套设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

能看懂图纸，控制2丝公差，会独立编程优先。

常州吃住天花板，招聘打磨工，会用角磨机即可。男女不限10000+一个月，包吃包住。免费吃住。大约25-30一个小时，包吃包住，没技术要求，会用打磨机就行。

因公司业务扩大，需招，工厂一线操作工，学徒工，墙板安装师傅，若干名，工资4000-7000

简单易上手，包吃包住！宿舍环境好

工人18一45岁！有无经验均可，初中以上文化！

12 遥观登丰电气厂 推杆/手控器装配 组装推杆、受控器等部件，能适应流水线 200 ，综合薪资6500-7802元/月 不限学历 赵庆祥 驻服务站 省 常州市

岗位职责： -负责进行金属结构件的铆接与焊接作业。 -按照图纸和工艺要求完成铆焊任务，确保焊接质量。 -对焊接设备进行日常的维护和保养。 岗位要求： -具备焊接、铆接工作经验，熟悉气体保护焊、气割、机割等各类焊接工艺。 -持有焊工操作证，能够独立完成焊接任务。 -能看懂机械图纸，有良好的质量意识。 -具备良好的个人素养及职业道德，有团队协作精神，服从公司安排。

1：负责日常工作的处理 2：与团队成员协作，完成各项任务 3：优化工作流程，提升工作效率 4：具备出色的沟通能力 5：快速适应工作环境，具有责任心

手工造型，湿型砂造型

新北区招打磨28一小时，氩弧焊，喷漆都要长白班管吃提供住宿，50以内，长期稳定。