
水利工程
6-7千/月
二级建造师5-10年大专
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(水利工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建工程限制,可配合企业完成注册变更
一级建造师机电工程
1.7-1.8万/月
一级建造师经验不限学历不限一级建造师(机电工程)一级房建市政机电
工作内容
1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理,保障施工质量与工期进度;
2、统筹项目团队协作,及时解决施工过程中的各类技术难题;
3、对接客户需求,确保工程要求有效落实并妥善处理项目相关事务。
任职要求
1、具有一级建造师执业资格证书;
2、具备较强的项目管控能力及良好的团队合作意识;
3、能高效应对和解决工程项目中出现的各类问题。
安装技术员
8千-1万/月
一级建造师5-10年大专公共建筑高层建筑二级建造师(机电工程)中级机电工程师证绿色建筑
1. 机电工程专业注册建造师,承担机电安装各专业技术管理职责;
2. 牵头编制并优化项目临时水电方案、预留预埋方案及套图、叠图,机电穿插施工方案、调试方案及各分项施工技术方案;主导机电各专业的技术交底实施;
3. 主持机电安装施工图纸会审工作;
4. 统筹协调机电安装过程中的各类技术问题;
5. 负责机电安装工程质量与进度管控,组织安装材料封样确认、材料进场检验及报验流程;
6. 组织编制机电施工质量保证资料;配合技术部门及质检人员完成技术资料归档、竣工图绘制、工程量核对及现场消耗管理;
7. 协助总工程师引入具有实际应用价值的新技术、新材料、新工艺、新设备,并推动其落地实施;
8. 参与制定项目质量、环境、职业安全健康管理体系策划;
9. 参与大型机械设备进场验收的组织工作。
综合承包1-4天3-5人
明天需要增加三车人员,按包工方式计算。若包工价格谈不拢,则改为按点工计算。要求工作认真,不招耍滑人员。混凝土浇筑完成后即支付工资。有意者且信任此安排的可联系报名。
cnc编程师傅(大厂直签+五险一金)
1.5-1.7万/月
CNC数控保险餐补社保包吃6-10人月结全职兼职
岗位职责:
1、负责根据图纸及工艺要求编制对应工装、刀具单及加工程序;
2、负责现场调试指导及加工过程异常分析与改进,优化加工工艺方案与切削参数;
3、解决加工过程中的技术难题,保障零件加工精度与生产效率。
要求:
1.专科及以上学历,机械工程、数控技术、材料成型等相关专业,年龄28-40岁,能适应倒班工作(高级编程可调配长白班)
2.3-5年CNC编程工作经验,具备至少1年复杂零件编程经验,有非标自动化零件加工经验优先;
3.精通三轴/四轴联动CNC编程技术,熟练掌握FANUC、SIEMENS、HEIDENHAIN等主流数控系3统,能熟练运用MasterCAM、UG、SolidWorks等2-3种二维及三维绘图编程软件,掌握G代码编程和CAM软件自动编程,可根据图纸快速生成加工程序。
行车工1-2人
无锡鸿山招聘行车工2名。白班薪资320元/天,夜班薪资360元/天,时薪30元。要求能够操作50吨以上双钩行车,持有效Q2/Q4行车操作证上岗,年龄不超过45周岁或50周岁,有钢铁厂行吊作业经验者优先。其中一个岗位实行两班倒,计薪10.75小时(午餐休息45分钟、晚餐休息30分钟),另一个岗位计薪11.5小时(休息30分钟)。晚班出勤发放餐补18元/天。宿舍补贴300元/月。工作地点位于无锡。
电工
无锡儿童福利中心招聘电工。
年龄要求:60周岁至65周岁,或55周岁至65周岁。
薪资:150/天。
工作环境:变电所值班。
要求:需持有高压证。
CNC调试(大厂直签+五险一金)
1.1-1.3万/月
CNC数控保险餐补社保包住6-10人月结全职
岗位职责:
1、负责机加工中心的CNC调试工作,根据图纸、工艺文件及加工程序完成设备调试与零件试生产;
2、优化调试流程与加工参数,处理调试过程中的设备与技术异常,保障零件加工质量与生产顺利进行。
要求:
1、大专及以上学历,机械设计与制造、机电一体化、自动化等相关专业,年龄25-40岁,能适应倒班工作;
2、3-5年CNC独立调试工作经验,熟悉加工工艺及加工质量要求,了解电脑编程,有非标自动化设备调试经验优先;
3、熟悉FANUC、SIEMENS、HEIDENHAIN等主流数控系统,能看懂和修改加工程序,熟练掌握GM代能根据程序及工艺卡片调试出合格产品,可快速响应并解决调试过程中的异常问题。
四川省二级建造师(土建)带安全B本,
1.1-1.2万/月
二级建造师3-5年大专
1.必须有安全B本
2.二建本必须是四川的
3.广东地区施工
4.工资面议
二级建造师
1-1.5万/月
二级建造师经验不限中专/中技建造师安全员兼职
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 配合完成工程资料整理、竣工验收及备案手续
5.协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1.持有国家注册一级或二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.学历不限,工作经验不限,持证上岗
一级机电建造师
8千-1.3万/月
一级建造师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责工厂机电工程、设备安装及技改项目的现场管理、技术统筹与质量安全管控,确保项目高效合规推进。
2. 独立完成施工方案编制、图纸审核与技术交底,全过程推进项目进度、成本控制及验收管理。
3. 对接韩方管理团队,严格按照韩企工程规范执行项目资料归档、流程审批及标准化管理要求。
4. 高效协调施工、监理、设备厂商等多方资源,保障项目各环节有序衔接、合规落地。
5. 统筹工程报建、竣工验收、备案及竣工资料的全流程整理与归档工作。
【岗位要求】
1. 硬性资质
持有效一级或二级建造师(机电工程)证书,证书可正常注册;具备安全B证。
2. 经验要求
具备3年以上工厂机电工程管理、设备安装或项目现场管理经验;有韩资工厂/韩企工程管理经历者优先,熟悉韩企管理体系、工作流程及沟通方式者优先录用。
3. 专业背景
机电一体化、电气工程、机械工程、自动化、建筑机电安装等相关专业,大专及以上学历;专业理论基础扎实,具备较强的现场实操能力。
4. 专业技能
4.1 熟悉建筑工程、电气工程、消防工程、通信工程、暖通工程及设备自控系统等专业规范与施工标准;
4.2 了解Scrubber(洗涤塔)、CCTV管道检测等相关设备与技术者优先;
4.3 能独立完成施工方案编制、图纸审核及资料整理归档。
5. 综合素养
5.1 具备极强工作责任心与敬业精神,做事严谨细致、原则性强;
5.2 出色的沟通协调能力与跨团队协作能力,善于解决复杂问题;
5.3 能适应工厂现场工作环境,承受项目推进期间的工作压力,服从公司合理工作安排。
无锡市勘验人员招聘(需自备交通工具)
8千-1万/月
勘察工程师经验不限大专工程测量员证
工作地点:江阴
薪资待遇
1. 底薪:4000-5000元/月
2. 油补:每月1500-2000元,实报补贴
3. 提成机制:每月完成20户基础任务后,超出部分每块组件提成5元,多劳多得,上不封顶
岗位职责
负责上门实地勘察、现场信息采集、数据登记、现场拍照记录,完成每户信息核对与资料整理,服从公司调度安排。
任职要求
1. 自有私家车,持有有效C1及以上驾驶证,驾驶熟练,无重大违章事故
2. 有无相关勘察经验均可,公司统一带教培训
3. 能适应户外外勤,沟通顺畅,做事细心踏实,责任心强
4. 熟悉杭州路况优先,能合理规划出行路线
岗位优势
门槛低,零基础可入职;收入结构清晰,底薪+油补+高额提成,勤快月收入可观;工作区域覆盖杭州,就近派单;工作流程简单,上手快。
一级机电建造师
8千-1.3万/月
一级建造师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责工厂机电工程、设备安装及技改项目的现场管理、技术统筹与质量安全管控,确保项目高效合规推进。
2. 独立完成施工方案编制、图纸审核与技术交底,全过程推进项目进度、成本控制及验收管理。
3. 对接韩方管理团队,严格按照韩企工程规范执行项目资料归档、流程审批及标准化管理要求。
4. 高效协调施工、监理、设备厂商等多方资源,保障项目各环节有序衔接、合规落地。
5. 统筹工程报建、竣工验收、备案及竣工资料的全流程整理与归档工作。
【岗位要求】
1. 硬性资质
持有效一级或二级建造师(机电工程)证书,证书可正常注册;具备安全B证。
2. 经验要求
具备3年以上工厂机电工程管理、设备安装或项目现场管理经验;
有韩资工厂/韩企工程管理经历者优先,熟悉韩企管理体系、工作流程及沟通方式者优先录用。
3. 专业背景
机电一体化、电气工程、机械工程、自动化、建筑机电安装等相关专业,大专及以上学历;
专业理论基础扎实,具备较强的现场实操能力。
4. 专业技能
熟悉建筑工程、电气工程、消防工程、通信工程、暖通工程及设备自控系统等专业规范与施工标准;
了解Scrubber(洗涤塔)、CCTV管道检测等相关设备与技术者优先;
能独立完成施工方案编制、图纸审核及资料整理归档。
5. 综合素养
具备极强工作责任心与敬业精神,做事严谨细致、原则性强;
出色的沟通协调能力与跨团队协作能力,善于解决复杂问题;
能适应工厂现场工作环境,承受项目推进期间的工作压力,服从公司合理工作安排。
建筑工程师
5-6千/月
二级建造师经验不限学历不限
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,建筑工程、市政工程、机电工程等相关专业优先。
2. 持有二级建造师执业资格证书(对应建筑/市政/机电/公路/水利专业),可注册至本公司,无不良执业记录。
3. 3年及以上施工现场管理经验,熟悉房建/市政/机电等工程施工流程、规范及验收标准。
4. 能看懂施工图纸,熟练使用办公软件及工程相关工具,具备现场协调与问题处理能力。
5. 工作认真负责,责任心强,能接受驻场/项目现场办公,服从公司工作安排。
6. 遵守公司规章制度,具备良好的职业素养与团队协作能力。
一建机电工程师
1.2-2万/月
一级建造师10年以上大专
一建机电工程师(机电技术负责人)
【岗位职责】
1. 负责项目的技术管理、质量、安全、进度及成本全面管理;
2. 组织解决项目施工中的重大技术问题,负责质量管理的技术业务指导;组织图纸会审和对内对外工程洽商工作;
3. 按技术管理制度的权限规定,组织编制或审批施工组织设计,审批项目部编制的施工组织设计和施工方案,参与审核工程投标的施工组织设计;
4. 负责项目系统工作目标和工作计划,制定、落实、检查并及时反馈;
5. 负责组织项目技术交底及技术资料管理工作,负责对工程材料、设备的选型及材质的控制和项目的试验工作;
6. 组织项目竣工验收,参与项目成本计划的编制与分析工作,做好项目的质量、安全总结工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气工程、机电、电力相关专业;
2. 8年及以上工程施工技术管理经验,有大型电力基建项目管理经历优先;
3. 必备条件:持有机电工程一级注册建造师证书,需匹配指定电力工程业绩。具有电力工程相关专业高级职称优先选择。
4. 熟悉电力行业法律法规、施工规范标准;
5. 熟练运用 CAD及各类办公软件;
6. 品行端正、吃苦耐劳,身体素质良好;
7. 具备优秀沟通协调、团队管理能力,责任心强;
8. 可承受项目工作压力,服从公司项目调配安排。
硬性条件:需匹配以下业绩要求,符合任一业绩要求均可。
1. 累计电站装机容量 100万千瓦以上;
2. 单机容量 10万千瓦机组累计 4台;
3. 110千伏送电线路累计 700公里;
4. 110千伏电压等级变电站累计 7座;
5. 110千伏电缆工程累计 200公里。
【薪资待遇】
面议
一级建造师
1.5-2.4万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程机电工程房屋建筑道路工程水利工程一级注册建造师
岗位职责:
1.全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制并组织实施施工组织设计、专项施工方案及技术交底
3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系
4. 主持项目例会,及时解决施工过程中的技术与管理问题
5. 负责工程资料整理归档及竣工验收全过程管理
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书
一级建造师
8-9千/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2.主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成项目审计与结算
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位需可变更
2.具备工程项目现场管理经验,熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程
3.熟练掌握CAD、Project、广联达等常用工程软件
4.具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
5.无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录
行业经理(水利领域)
9千-1.4万/月
水利工程师3-5年本科水利报告编制经验有水利工程师经验不需长期出差农田水利设计经验
岗位职责:
1、跟踪水利领域信息化相关政策,掌握行业动态、技术演进及业务发展方向;
2、结合技术与业务发展趋势,规划并推进水利信息化产品及解决方案的开发与落地;
3、面向客户需求,提供水利信息化项目拓展及实施全过程中的专业技术支持;
4、根据公司业务发展需要,组织开展水利相关资质申报、科研课题申请及产业生态合作建设;
5、负责日常文档撰写及相关项目申报材料编制;
6、完成上级安排的其他工作任务;
任职要求:
1、有参与水利行业信息化升级、智能化改造、数字化转型或咨询设计经验者优先;
2、具备创新思维,曾在SCI、EI、CSSCI等核心期刊发表论文者优先考虑;
3、熟悉行业发展趋势,熟练掌握OFFICE办公软件,具备优秀的文档处理能力;
4、注重细节,学习能力突出,擅长时间规划,工作效率高,沟通表达顺畅;
5、具有良好的团队协作精神和较强的抗压适应能力;
6、全日制本科及以上学历,水利类相关专业背景优先;
7、责任心强,工作积极主动,善于与人交流互动;
8、服务意识良好,性格亲和,易于建立工作关系;
9、具备良好的协同配合意识和高效的执行能力。
一级机电建造师
8千-1.3万/月
一级建造师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责工厂机电工程、设备安装及技改项目的现场管理、技术统筹与质量安全管控,确保项目高效合规推进。
2. 独立完成施工方案编制、图纸审核与技术交底,全过程推进项目进度、成本控制及验收管理。
3. 对接韩方管理团队,严格按照韩企工程规范执行项目资料归档、流程审批及标准化管理要求。
4. 高效协调施工、监理、设备厂商等多方资源,保障项目各环节有序衔接、合规落地。
5. 统筹工程报建、竣工验收、备案及竣工资料的全流程整理与归档工作。
【岗位要求】
1. 硬性资质:持有效一级或二级建造师(机电工程)证书,证书可正常注册;具备安全B证。
2.经验要求:具备3年以上工厂机电工程管理、设备安装或项目现场管理经验;有韩资工厂/韩企工程管理经历者优先,熟悉韩企管理体系、工作流程及沟通方式者优先录用。
3. 专业背景:机电一体化、电气工程、机械工程、自动化、建筑机电安装等相关专业,大专及以上学历;专业理论基础扎实,具备较强的现场实操能力。
4. 专业技能:
4.1 熟悉建筑工程、电气工程、消防工程、通信工程、暖通工程及设备自控系统等专业规范与施工标准;
4.2 了解Scrubber(洗涤塔)、CCTV管道检测等相关设备与技术者优先;
4.3 能独立完成施工方案编制、图纸审核及资料整理归档。
5. 综合素养:
5.1 具备极强工作责任心与敬业精神,做事严谨细致、原则性强;
5.2 出色的沟通协调能力与跨团队协作能力,善于解决复杂问题;
5.3 能适应工厂现场工作环境,承受项目推进期间的工作压力,服从公司合理工作安排。
一级建造师
3-5万/月
一级建造师5-10年中专/中技房建工程市政工程居住建筑工业建筑一级建筑师初级建筑工程师职称
一级建造师/高级工程师
薪资可议,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。
需主持完成符合以下要求的工程业绩至少2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:上述四类业绩中,满足其中两类即可。
在施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台信息)中须能体现该人员担任项目经理(建造师)角色,常规正规项目、报建项目等均可通过系统查询到相关项目经理信息(可通过项目备案信息核实)。
如平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。
一级房建市政
2.1-2.2万/月
一级建造师经验不限学历不限市政工程房建工程水利工程住宅建筑工业建筑一级市政
工作内容
1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理,保障施工质量与工期进度;
2、统筹项目团队协作,及时解决施工过程中的各类技术难题;
3、对接客户需求,确保项目执行符合要求,并妥善处理相关事务。
任职要求
1、具有一级建造师执业资格证书;
2、具备较强的项目管控能力及良好的团队合作意识;
3、能够高效应对和化解工程实施中的各类复杂情况。
栏目概述
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