宁波市北仑区招叉车工

春晓、梅山、招聘叉车， 24 一个小时 包吃 男女不限20岁-50岁 要有叉车证 每个月25号发工资 咨询电话

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叉车/理货/正面吊司机招聘启事【岗位】叉车司机、理货员、正面吊司机【要求】持证上岗，实操熟练，服从管理，吃苦耐劳，有仓储/物流从业经验优先【薪资】薪资面议，多劳多得，待遇优厚【福利】稳定岗位、福利齐全、环境良好、长期稳定【工作地点】宁波北仑梅山【联系电话】【联系人】朱经理

招叉车工一名要求技术熟练能吃苦耐劳者优先提供住宿，每月两天假，一天12小时

兼职叉车工计时计件都可以 工作地址小港 咨询电话 何

招熟练叉车工2名，长白班，男女不限，18-45，25每小时+餐补15/出勤日 工作地址，大众二期 面试地址：海悦欢途（众汽佳苑店）。

招聘仓库人员，，年龄要求20至50岁，需持有叉车证。工作内容包括成品打包和货物装卸。薪资为7000至8000。工作地址为龙山镇慈东工业区灵绪二路1号浙江至远纸制品有限公司。

世纪城附近1公里左右 新增 叉车工，2名 20-45岁 熟练工 25元+2餐补，27一个小时 工时特别稳定 综合工资8500+元 工作地址: 滨海四路760号世纪城附近 面试时间上午9点，下午1点。

设备搬运公司照人，本公司有3T到25T叉车50T至100T随车吊，对注塑机.加工中心.冲床.油压机.有搬运工作5年的，能独立完成叉装卸作业，有团队精神，工资面谈。欢迎你加入我们！

宁波市海曙区招工地小工/杂工

宁波市北仑区招钢筋绑扎

招二保焊/气焊 就一点东西 400一天地面加工几根材料

是一个字一个字手打出来的。没有套路，请认真看，双线选择最重要!!!拒绝画饼!!!拒绝画饼!!!拒绝画饼!!! 薪资体系: 1.底薪7000+提成10%-30%+奖金+红包奖+年度神秘大奖，综合薪资15-30k(就算佛系也能开单)，月度奖金3000-30000; 2.老员工(入职三个月以上)平均薪资3-5w，销冠10-20w(真实收入可看工资条) 3.缴纳社保 4.每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降 5.日常下午茶、水果、小吃;每月生日会、生日礼物 6.月度、年度奖金、奖品，苹果手机拿到你手软;职务描述: 1.受理主动线上申请贷款业务的客户;不打骚扰白名单 2.了解和分析客户情况，产品主任会制定最合适的贷款方案(不用求着客户) 3.协助客户批款成功(流程快，周期短) 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交(不用大海捞针) 最最最重要的是数据是精准的(互联网推广和大数据获客);保证你当月开单!!!不让你的每一分辛苦白费!!! 有意向直接联系我排时间约面试期待你的加入!!!

宁波市奉化区招工地小工/杂工260不管饭

邯郸市复兴区招叉车工

扬州市高邮市招叉车工可以出差的2—3个月 设备搬运，设备安装

东莞招叉车工

东莞市招叉车工，会抱车兼仓管

有叉车么

任职资格： 1、本科及以上学历，物流管理、国际贸易、英语等相关专业优先考虑； 2、具备3年及以上外贸物流实际操作经验； 3、熟练运用Excel进行运费测算、成本核算及运输时效分析等工作； 4、通过大学英语四级或同等水平，可独立处理英文邮件往来，口语流利者优先； 5、持有国际货代、报关员、供应链管理等相关职业证书者优先录用； 6、工作态度严谨，责任心强，重视工作细节。 工作时间： 周一至周五 上午8:30—下午17:00 福利待遇： 周末双休 五险一金 包吃包住 带薪年假 加班补贴

不玩文字游戏，所有待遇当面说清 入职一周可预支工资，入职无门槛，无押金 任职要求：无传染疾病，认识字，无犯罪记录 提供住宿：3-6人间，空调洗衣机热水器都有，水电费平摊，不收取押金 工作时间：早9-2点，下午4-9点，有事可请假，月休4天 月薪：9000-13000 有意向可联系我！！！

宁波市北仑区招叉车工

拖鞋网店，按照快递面单配货并包装，活干净，多劳多得，计件上不封顶 电商配货  拖鞋       保底+计件   可以直接发我薇号 还在持续招人中     20-40岁 不限男女 早上8点-中午11.30  下午12.30-6  休假2天 忙时 加班  时间 晚上6.30-9 保底工资 4700+300吃住补贴 加班补贴  计件工价基础上补 10元/小时 可以直接发我薇号，非诚勿扰谢谢，看清楚再联系哦，可以直接发我薇号

今天九点半出发，卸点货，有电梯，20一个小时，四五个小时的活

宁波北仑区招叉车工，年龄要求18至45周岁

1.运输任务统筹调度 负责公司纯电重卡干线运输日常调度工作，承接客户运输订单，核对货物品类、重量、装卸地址、时效、特殊运输要求，结合车辆状态、司机排班、路线路况，合理匹配车辆与司机，制定每日运输排班计划，保障马鞍山-宁波干线及周边线路运输任务高效落地。 2.新能源车辆运营管控 熟悉电重卡运营特性，统筹车辆充电、续航、维保节奏，提前规划沿途换电站、充电站点位，合理错峰充电，压缩车辆闲置时长，降低空驶率与能耗成本；实时监控车辆在途状态，跟踪运输全程轨迹、时效，及时同步货主、司机两端信息。 3.司机日常管理协调 负责车队司机日常排班、出车指令下发、行程叮嘱管理，严格遵守驾驶员工时管理制度，杜绝疲劳驾驶；对接司机日常问题，处理出车疑问、路线咨询、场地对接问题，做好司机出勤、出车记录统计，配合人事完成司机考勤、试用期考核、日常行为管理。 4.异常突发问题处理 全程跟进运输在途突发状况，针对车辆电量不足、故障抛锚、路况拥堵、客户临时改单、司机临时请假等突发问题，快速制定备选调度方案，协调救援、补派车辆，最大程度降低运输延误与运营损失，做好问题闭环记录。 5.数据统计与成本优化 每日、每周统计调度数据，包括出车趟次、车辆利用率、空驶率、能耗数据、准点率、装卸时效等，制作调度运营报表；通过优化配载、往返货源匹配、路线优化，持续降低运输能耗与运营成本，为公司运力优化、线路升级提供数据支撑。 6.合规与台账管理 严格按照物流安全生产、道路交通法规及公司管理制度开展调度工作，落实安全生产三级教育要求，做好调度日志、出车台账、异常台账、能耗台账归档整理；配合公司ISO体系、安全生产标准化审核，完善调度板块合规资料。 7.客户对接与售后跟进 对接固定合作客户，同步运输进度、到货信息，响应客户运输诉求，维护客户关系；核对运输单据，配合财务完成运费核对、结算对账工作。 任职要求 8.学历：中专及以上学历，物流管理、交通运输相关专业优先，经验优秀者可放宽学历。 9.经验：1年及以上物流干线运输、重卡车队调度工作经验，熟悉新能源电重卡运营、干线专线调度者优先，熟悉马鞍山-宁波运输线路者优先。 10.技能：熟练使用办公软件、Excel数据统计，会操作TMS物流运输调度系统，具备基础数据分析能力；熟悉货运行业规则、交通法规、新能源重卡充电换电流程。 11.能力：具备极强的统筹规划、多方沟通、应急应变能力，能同时对接客户、司机、场站、后勤多岗位，高效处理各类突发问题；抗压能力强，能适应物流行业轮班、阶段性忙碌工作节奏。 12.素养：工作细致严谨、责任心强，有较强的成本意识、安全意识和服务意识，原则性强，服从公司管理制度，无不良从业记录。

1.18-50岁，品行端正，有无经验均可。 2.会使用智能手机，会使用导航。 3.提供车辆、装备、住宿 4.工作时间：上午10:00-14:00 下午17:00-21:00 5.就近分配，系统派单。 6.公司直招不收取任何费用。

设备搬运公司照人，本公司有3T到25T叉车50T至100T随车吊，对注塑机.加工中心.冲床.油压机.有搬运工作5年的，能独立完成叉装卸作业，有团队精神，工资面谈。欢迎你加入我们！

有没有10吨叉车 明天用