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主要职责： 日常维护与点检： 执行对生产线电气设备（如机器人、PLC控制系统、传送带、焊接设备、装配机械等）的定期检查、预防性维护和保养工作。 故障应急处理： 快速响应生产线电气故障，进行精准的诊断和高效的维修，最大限度地减少设备停机时间。 安装与调试： 参与新设备、新产线的电气安装、接线、调试和验收工作。 电路图与PLC： 能够熟练阅读和解析电气原理图、接线图，并具备基本的PLC（如西门子、三菱等品牌）的监控、诊断和简单程序修改能力。 安全保障： 严格遵守公司安全规程（如LOTO“上锁挂牌”制度），确保所有电气作业符合国家安全标准，杜绝安全事故。 持续改进： 参与设备故障分析，提出电气方面的改进建议，并协助实施技术改造，以提升设备效率。 文档记录： 准确、及时地填写设备维护记录、维修报告和备件消耗清单。 必备条件： 资质要求： 持有国家认可的特种作业操作证（电工），或低压/高压电工证。 工作经验： 具备3年以上制造业电工工作经验，有汽车整车或零部件制造行业背景者优先。 技术技能： 精通低压电气系统的原理、安装和维修。 熟悉变频器、伺服驱动器、传感器等常见工业电气元件的应用和调试。 能熟练使用万用表、示波器、兆欧表等电工工具。 具备基本的机械知识，能处理简单的机械故障。 能力素质： 具备极强的故障诊断和解决问题的能力，能在高压环境下快速响应。 责任心强，工作严谨细致，注重安全和质量。 具备良好的团队合作精神和沟通能力。 能适应倒班工作制（如适用）。 优先考虑条件（加分项）： 熟悉汽车制造工艺（如冲压、焊装、涂装、总装）中的特定设备。 持有电工作业相关的其他高级证书。 我们提供： 具有竞争力的薪酬体系： 基本工资 + 绩效奖金 + 加班补贴。 完善的福利保障： 五险一金、带薪年假、节假日福利、定期体检。

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招聘操作工、质检员和叉车工。操作工，年龄17至48岁。身体健康，听从生产管理安排。适应倒班工作时间，半个月倒班一次。每小时19元，月工资5500至6500元。质检员，年龄17至48岁。身体健康，听从生产管理安排。适应倒班工作时间，半个月倒班一次。每小时19元，月工资5500至6500元。叉车工，年龄17至48岁。身体健康，听从生产管理安排。适应倒班工作时间，半个月倒班一次。每小时19元加1元技能补贴，月薪6000至6500元。福利包括包工作餐，提供住宿且水电费平摊，。发工资时间为每月20至25号。

招聘焊接/切割员及普工，共3名。要求年龄22-36岁，生熟手均可，需吃苦耐劳、服从安排。薪资为3000-5000元/月，实行八小时工作制，月休4天。福利包括购买社保、丰厚年终奖，每月15号准时发薪。工作地址位于汨罗高新区PCB产业园六栋三楼。

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岗位职责： 1.负责钣金件的下料、折弯、冲压、铆接及组装等全流程加工操作 2.按图纸和技术要求完成工件制作，确保尺寸精度与工艺质量 3.正确使用和日常维护钣金设备（如折弯机、剪板机、铆钉枪等） 4.配合质检人员完成工序自检与过程检验，及时反馈异常问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备工厂钣金工/铆工相关工作经验，能独立完成常规作业 2.熟悉常用金属材料特性及钣金加工工艺流程 3.动手能力强，具备基本识图能力与测量工具使用经验 4.工作认真负责，服从安排，具备团队协作意识 5. 中专/技校及以上学历，持有焊工证或钳工证者优先

岗位职责： 1.负责工件表面打磨、抛光及去毛刺等工序，确保加工精度与表面质量符合工艺要求 2.按照作业指导书规范操作打磨设备（如角磨机、砂带机、抛光机等），定期维护保养设备 3.识别并反馈产品表面缺陷，配合质检人员完成质量检验与整改 4.做好工位5S管理，保持作业区域整洁、安全、有序 5. 遵守安全生产规程，正确佩戴防护用品（如口罩、护目镜、耳塞等） 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，能适应工厂环境及重复性作业 2.具备基本识图能力，能理解简单加工图纸和技术要求 3. 身体健康，无职业禁忌症，能胜任站立作业及一定体力劳动 4.有工厂打磨、钳工或机械加工相关经验者优先 5.学历不限，接受踏实肯干的应届生或转岗人员

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