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叉车证，16吨叉车，两班倒

招聘：招聘培训专员薪资：5000-70001、招聘管理：负责协助上级做好年度招聘需求分析、汇总及规划并负责计划的执行，做好日常简历筛选与初试，跟进录用结果等与招聘管理（人才库，笔试题库，招聘海报、渠道维护与开发等）相关工作；2、培训管理工作：包括不限于协助上级做好需求分析形成计划并执行计划，做好日常面试场地及活动的组织与评估，做好日常培训资源的开发等培训管理相关工作。3、企业文化建设：包括深刻理解公司理念层并协助上级做好形象层，行为层，制度层各层次的落地，做好企业内文化宣贯；包括树立并维护好雇主品牌形象，做好内外文化传播，形成良性循环与影响。1、大专及以上学历，年龄要求25-35岁间，相关经验在三年以上；2、具备较强的组织和协调能力，良好的沟通表达能力，能够有效推动企业文化建设；3、具有良好的承压能力，个性须外向，乐于与人交流。

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招聘：仓管员薪资：5000-6000职位描述1、负责物料的收发2、负责所负责区域的库存状况，确保数据无误；3、盘点所负责区域物料ERP系统的进销存管理，确保数据无误。任职要求：1、两年或以上成品电商仓管员工作经验优先考虑；2、熟悉ERP系统，对数字敏感，做事认真负责。

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招聘：跟车搬运员薪资：4000-60001、负责跟车装货、卸货，不需要开车2、不跟车出车时在公司帮忙打包1、20-45岁，不抽烟，有毕业证或押运证的4、吃苦耐劳，有力气。5、服从领导安排，遵守公司规章制制度。

每天工作9小时，9小时外算加班，加班30一小时。包住不包吃

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招聘：电工薪资：5000-70001、负责工厂电器设备的安装、维修等工作；2、严格遵守技术规格与安全规程，保证安全供电，保证电气设备正常运转；3、完成领导交代的其他工作。1、中专以上学历，机电一体化专业优先2、1年以上电工工作经验，持有电工证。3、服从安排，吃苦耐劳，有团队精神。4、有焊工证优先

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