工作时间：8-21上六休一 待遇：24元/小时，包吃住，月综合6000-8000 工作内容及要求：西裤车工，需要会走直线和开口袋

岗位职责: 熟练的缝纫技能，有在服装工厂从业经验。 招整件返修/西裤返修/开袋 任职资格: 1、年龄50岁以内； 2、身体健康，积极向上，手脚勤快，吃苦耐劳； 3、会走直线和开口袋 工作时间：早8晚9 休周天 工资待遇：24元/小时 月综合工资7000-8000左右，食宿全包 工作地点：松江锦昔路（近松江大学城） 职位福利：节日福利、加班补助

兼职缝纫工（宝妈也可以）

1）上班时间8:00-16:00 2）耐心接受意见，细心对品质有要求 3）完成领导安排的工作任务

明天8点，广告公司需要四名临时工会缝纫工。21元1小时，工资日结，有人做跟我联系

有帐篷缝纫制作经验优先！！！

每周一至周六早上 普工:8点前安排入职 缝纫工:9点到可面试 普工工资标准： 18-35周岁21元/小时 36-40周岁20元/小时 41-50周岁19元/小时 岗位：辅助机器裁布， 长白班活简单一看就会，有工作餐 缝纫工工资标准： 18-48周岁 25元/小时（针织产品，平车 拷边 套结 三针五线，三种车位即可/平车必备技术） 24元/小时（针织产品，平刀车必须稳/熟练） 满7天可预支工资 带好身份证 餐具 水杯 白班 空调车间，坐站班都有随机分配 月综合工资7000-8500元

工厂直招！工厂直招！工厂在上海青浦区，箱包工厂招大量平车工（5000-10000），高车工（7000-12000），普工（4000-5000），缝纫机工多岗位。主要对布料裁片进行车缝作业，工作轻松，18～50岁，要视力好，无色盲近视老花散光等眼科急病，学历不限，性别不限，工作能吃苦耐劳，干活手脚灵活，服从安排，长白班无夜班，无不良嗜好，熟练工优先，公司主要生产工具箱包。有兴趣可电话联系或微信联系。

服装种类主要为餐饮工作服，要求可以做整件，赶货时可以配合加班。 可包吃住，按件计资。

松江区 缝纫工（西服西裤）288一天长白班 【工作内容】：西服西裤的生产缝纫工作。 【岗位要求】：年龄18-45岁，干过很多年服装厂这种，有平车缝纫工作经验两年以上，要熟练走直线和开口袋，能吃苦耐劳，无案底，不体检，通过次日上班。 【岗位薪资】：24元/小时，12小时288元/天，综合月薪7500-8000。 【食宿】：免费三餐，厂吃厂住，水电平摊。 【上班时间】：8:00-21:00，中午晚上合计休息1小时，长白班 【上班地点】：松江区锦昔路

超市招二刀一名6500/7000学徒4500-5000包吃住工作地址上海虹口工作轻松联系电话

上海市招打孔

上海市浦东新区招二保焊/气焊、油漆工。工资9000-12000.年龄18-45岁

帮忙找人，今天10点半进场，到7点钟，淮海中路333号，上海新天地广场。需要三个人

。8-急招A2驾驶员两人车型：自带车头年限5年之内，挂车长17.5米宽3米托盘运输侧帘车，因业务扩展现招聘自带车头带人:5辆(自带车头带人我有挂)工作路线：上海–嘉兴(短驳)任职条件：A2驾驶证满3年，年龄45岁左右福利待遇：     有稳定货源   联系电话：

好消息缝纫工涨价了[#广州座椅厂缝纫工26/小时 招聘要求及待遇： 缝纫工26元一小时（251元稳岗补贴，稳岗补贴发放月份为7到9月份，10月份恢复25元/小时)需发薪日在职 男女不限18一45岁(限熟手，需要有相关缝纫经验) 硬性条件:能吃苦耐劳，坐班，接受两班倒上过夜班，包吃包住(水电费平摊) ，，。 ️上班时间： 白班8：00～20：00 夜班20：00～8：00 半个月倒一次班，恒温车间，工作环境好。每2个小时休息10分钟，每天上班时间10-11小时，月休2-4天 ️工期：至少三个月，可长期做，每月15号发上月工资 面试时间:周一至周五下午13点前厂门口集合。 ️

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作平车、打边机等缝纫设备完成服装/家纺类产品的缝制工作; 2.严格把控缝制质量，确保针距均匀、线迹平整、无跳线断线等瑕疵; 3.配合质检人员进行自检与互检，及时修正问题并反馈异常情况; 4.保持工作区域整洁有序，规范使用和保养缝纫设备及工具; 5.遵守安全生产操作规程，配合班组完成日常生产任务; 任职要求： 1.有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训; 2.手眼协调能力强，具备基本识图能力和责任心; 3. 身体健康，能适应流水线节奏，服从工作安排; 4.初中及以上学历，能简单读写工单与标签信息; 5.具备团队协作意识，工作踏实细致，稳定性强;

1、操作平车、缝纫机，按照工艺要求完成缝纫工序； 2、做好产品自检，保证做工质量； 3、维护机台整洁，服从车间生产安排。 任职要求 1、熟练操作平车缝纫机，熟手优先； 2、手脚麻利，能吃苦耐劳，干活踏实； 3、生手愿意学习也可培训； 4、年龄50岁以内。

1、负责对有质量问题的衣服进行修补； 2、认真做好本职工作，熟悉所做款式工艺、尺寸及质量要求； 3、严格检查样衣是否符合标准，对不合格产品进行退回并做好记录； 4、对样衣做好原始尺寸、检验记录和量法，以及对尺寸的疑问等； 5、对样衣手缝修补产生的问题进行汇总，及时反馈工艺员，对大货风险点提前预警； 6、完成上级安排的其他工作。

半精品女裤厂秋冬装大量上货现急招：前后袋2名（要求会挖袋）前袋2.2起，后袋3元拼缝一名，拉链一名，电话：，地址：巷东路乌鸦村

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职位详情： 1、主导品牌女装每季的设计与开发工作； 2、根据品牌年度研发规划，推进灵感构思、款式创作，掌控当季整体产品调性、主题方向、系列划分及波段安排，统筹面料选择、流行色彩应用与工艺设计等要素； 3、按照既定的产品开发节奏，在规定周期内高效完成高质量的设计图稿任务； 4、落实公司每月设计目标，完成产品设计输出、工艺单编制，跟进样衣制作流程，确保设计理念通过样衣准确呈现，协同版师完成打版、审版及样衣修正，保障样板精准落地； 5、负责全品类产品的搭配设计，并参与Lookbook拍摄相关工作。 任职要求： 1、服装设计相关专业本科及以上学历，具备5年以上品牌女装设计岗位工作经验； 2、具备扎实的手绘能力，熟练操作各类电脑设计软件； 3、精通品牌服饰设计与开发全流程，拥有较强的版型把控经验及面辅料应用能力； 4、持续关注时尚动态，了解市场需求变化； 5、具有出色的创意表现力与设计执行能力，工作认真负责，善于团队协作，能适应高强度工作节奏。

有免漆全屋定制的木工吗，临时需要几天，搞搞异形封边，格栅。。

招临时打磨工两名35一小时，有闲着的师傅速度联系我。

工作：协助设计师做款、整理面辅料、跟进样衣、资料归档 要求：会PS/AI，懂女装审美，细心有责任心，服装相关专业优先 长期稳定，氛围轻松，想成长的就来！

岗位职责: 1、结合市场动态与潮流走向，主导系列产品开发主题策划及样衣优化调整； 2、深入了解品牌目标客群特征，精准把控自主品牌风格定位，完成服装款式筛选与整体搭配设计； 3、依据主播人设特点进行产品选品，协同商品运营团队制定新品上市节奏与波段计划，科学安排周期性上新； 4、通过多渠道收集市场资讯，对标主流品牌开展竞品分析，挖掘潜在消费需求，预判并捕捉下一季流行趋势。 任职要求： 1、服装设计专业背景，具有一年以上中高端女装买手经验者优先考虑； 2、具备敏锐的洞察力和较强的时尚前瞻判断能力； 3、审美品位高，熟悉行业标准，掌握服装市场运作规律； 4、拥有良好的沟通协调能力、规划统筹能力及数据分析能力；

样衣开发助理 职责：负责不同客人的样衣前期开发，收集面料并选择符合客户需求的款式。整理工艺单、设计图纸，翻译并采购样衣面辅料。与版房/工厂沟通，确保样衣按时寄出，提升客户满意度。‌ 要求：英语四级及以上，接受应届生，1年以上外贸或服装开发经验优先。良好的沟通协调能力，双休工作制。‌

1、结合市场特征、流行趋势及商品企划需求，组织团队开展市场调研、参展及工厂实地考察等相关工作； 2、把握品牌调性与市场定位，主导每季创意方案的制定与提交； 3、带领设计团队完成每季款式、面辅料、印绣花及水洗工艺的整体规划，统筹设计创作全过程并推动落地执行； 4、组织并监督各系列、品类及款式的开发，包括色彩搭配、产品设计细节输出，如款式图、色样、版型尺寸、面辅料组合及印绣花应用，确保设计成果质量，提升评审通过率； 5、在面料、辅料及工艺选择上进行成本管控，满足不同产品层级的成本结构要求； 6、制定本组工作计划，合理分配人员任务并跟进执行进度，确保设计团队按年度节点高效推进各项工作； 7、协同产品总监开展团队培训、绩效考核及激励管理； 8、统筹管理本组的设计图稿、样品及其他相关资料，优化资料流程以提升设计师工作效率； 9、负责组织本组的内外部会议，保障信息传达与协作顺畅； 10、参与公司时装秀及展会等活动的造型搭配与视觉呈现支持工作。

岗位职责: 1、依据公司产品的定位与风格调性，开展箱包、手袋、女包及配套配饰的设计开发工作 2、搜集整理流行趋势与时尚元素，并完成相应的产品企划方案编制 3、对接供应链资源，负责配饰类产品的打样执行、进度跟进及样品调整，确保成果符合设计预期 4、系统梳理包袋的功能特点、使用材质及核心卖点，形成标准化文档资料 5、统筹管理配饰设计团队的日常运作与任务分配 任职要求: 1、年龄24-38岁，设计类相关专业，本科及以上学历，具备3-5年品牌时尚女包设计经验并有团队管理经历 2、掌握箱包制作工艺流程及常用原材料特性 3、精通各类设计相关软件的操作应用 4、具备市场信息整合分析与趋势预判能力，熟悉配饰搭配逻辑、色彩运用与美学原理，具备良好时尚敏锐度 5、沟通协调能力强，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识

岗位职责: 1、依据公司产品定位与风格调性，完成女包/手袋及配套配饰的设计开发工作 2、搜集整理流行趋势与时尚元素，并独立完成相关企划方案的编制 3、协同供应链开展配饰打样工作，跟进样品进度并推动修改优化，确保成果符合设计预期 4、系统整理包袋产品的特性、材质应用及核心卖点等技术文档 5、统筹管理配饰设计团队，指导设计执行并提升整体工作效率 任职要求: 1、年龄26-38岁，设计类专业，本科及以上学历，具备3-5年品牌女包设计经验及团队管理经历 2、熟悉箱包制作工艺流程与常用材料特性 3、精通各类设计相关软件操作 4、具备市场信息整合分析与趋势预判能力，掌握配饰搭配技巧、色彩运用与美学原理，时尚敏感度高 5、沟通协调能力强，工作条理清晰，责任心强，具备良好的团队协作意识