
招商城配货打包专员
20-30元/时
快递拣货员配货员分拣打包1-2人月结兼职假期工
岗位职责:
1.负责招商城配货打包全流程作业,包括报货、配货、拣货、发货等环节
2.按订单要求准确完成商品分拣与打包,确保出库及时无误
3. 日常整理仓库货位,保持作业区域整洁有序
4.配合仓管完成库存核对及异常情况反馈
5.严格遵守安全操作规范,保障作业过程人身与货物安全
任职要求:
1. 有招商城或同类商贸物流配货打包经验者优先
2.身体健康,能适应站立作业,具备较强责任心和执行力
3. 工作细致耐心,能胜任2-3小时弹性时段工作安排
4.学历不限,能熟练使用基础办公设备及扫码工具
5.薪酬按工时计算,26/小时;按月结算,每月15日准时发放
集货投线员,提供住宿,8000+可预支兼职勿扰
8-9千/月
快递拣货员有提成免费培训包住3-5人月结全职兼职假期工中途可预支工资
岗位职责
1.按订单准确完成拣货,投线操作
2. 保持作业区域整洁有序,遵守安全操作规范
任职要求:
1. 学历不限,能适应仓储环境及体力劳动
2. 有配/理/拣/发货相关经验者优先
3.工作认真细致,责任心强,具备较强执行力
5.吃苦耐劳,服从安排,具备良好的团队协作意识
6.计件工资妥妥的8000+
周结装卸工
20-30元/时
分拣包住6-10人周结全职兼职
岗位职责:
1.负责中转场快件的分拣、扫描、码放及异常信息及时上报,确保快件处理准确高效
2.按现场管理要求完成装卸、搬运、堆码等体力作业,保障货物流转顺畅
3. 配合完成临时性调配任务,如区域整理、设备协助、高峰支援等
4. 严格遵守安全操作规范与现场管理制度,主动维护作业环境整洁有序
任职要求:
,初中及以上学历,身体健康、吃苦耐劳
2.能适应早班(18:00-06:30、18:00-08:00)、晚班(12:00-01:00)或夜班轮岗,每周出勤5天及以上
3. 具备良好服从意识与团队协作精神,能接受现场统一调度与管理
4. 无传染性疾病及影响重体力劳动的健康问题,长期稳定工作者优先
分拣
7千-1万/月
分拣包吃包住11-20人月结全职
工作:百货、饮料卸货码货,纯体力活
要求:男 18-55 岁,女 18-45 岁,不限学历
薪资:计件发放,月入7500-11000元,上不封顶,周结/月结任选
排班:白班卸货、夜班装车,月休4天
食宿:2-4人宿舍,提供1-2餐,水电平摊
打包工
5-6千/月
打包1-2人月结全职
在常熟市汽配城工作,脚轮打包,拿货,来货时卸货。年龄在20-50岁左右,招工,工资6000,中午餐补15,时间8:00-18:00左右,中午休息1小时 ,没有住宿,肯吃苦耐劳,想长期做的联系,非诚勿扰,谢谢
包装,质检,扫描
6-8千/月
打包20人以上月结全职
张家港乐余电商仓库招 包装,扫描,质检职位。
月薪:6000--7500
入职要求:16-55 男女不限
有无经验都可以,学生工暑假工都行
工作内容:长白班,轻松站班,坐班,早八晚八
打包包吃有提成免费培训包住6-10人月结全职
【太仓冷链食品丨加工仓库丨260元/天丨长白班丨管吃住丨加班多丨活不重丨恒温车间】
【招聘要求】18-52/55岁,简单识字,身体健康、服从管理、愿意加班;
【薪资情况】工时350-380左右,综合7500左右、次月15号发薪;
【工作内容】肉类打包称重贴标岗位,手工活,简单易上手、车间温度10度左右;
【吃住情况】独立卫生间,淋雨热水空调,洗衣机设施齐全,水电均摊!
分拣员6300-7500 提供食宿
6-8千/月
分拣包住11-20人月结全职
工作内容:
主要负责快递的分拣、扫描、供件、拉扫、倒包等工作
上班时间;
进港:晚12点到中午12点
出港:晚6点到早4点
福利待遇;
免费提供宿舍(5-6人间),吃饭饭补500元(250补到工资里250充饭卡,中心有食堂)。可缴纳社保。
工作地址:常熟东南开发区顺祥路9号申通快递1号门
招聘钳工师傅2名,两班倒工作制,薪资为30/小时,要求年龄在20-45岁之间,需持有相关证件。
30元/时
钳工1-2人
招聘钳工师傅2名,两班倒工作制,薪资为30/小时,要求年龄在20-45岁之间,需持有相关证件。
叉车工3-6个月月结
招聘叉车工,要求高叉操作熟练,年龄20-45周岁,持有叉车证。
工作时间9:00-21:00,按11小时计薪,薪资为24元/时,每天264元,月综合收入6000-8000元。
最少工作90天。
理货员分拣配货员有提成
仓库分拣员55岁以下,吃苦耐劳,家住中东附近优先,熟悉仓库备货流程更佳。负责仓库货物分拣、配货、整理货品,工作简单好上手薪资福利:底薪加提成,待遇从优。(信息有效期到11月15日)
分拣装卸工
【济宁高新区】申通快递济宁转运中心:招聘分拣工、装卸工男女不限,年龄限制:男士25-50周岁、女士25-48周岁(装卸可以放宽到53周岁)工作内容:快递分拣、扫描、供件、摆件、倒包等薪资福利:分拣:薪资5500左右中班(23:50-11:50)夜班(17:30-05:30)卸车:综合薪资6000-8000(23:50-11:50)装车:综合薪资6000-7000(17:30-03:00)(生日会、运动会、节假日福利、工龄奖1年100元/月)每月15号发薪、提供住宿吃饭管两餐!(入职满三个月报销体检费100元)必须体检:(胸片、心电图、血常规、尿常规、血压、肝功能)住宿自带被褥、智能手机。电话:【】
装卸工分拣
玖众新签圆通日结圆通快递21号截止名额有限先到先得年龄要求:18~50岁薪资待遇:晚班16:00-6.00班次:装卸岗位:工资240管吃分拣岗位:工资220管吃晚班18:00-6:00班次:装卸岗位:工资200管吃分拣岗位:工资180管吃面试需带身份证原件!!!PS:吃饭直接吃,全免费,提前30分钟到自带喝水杯、手套!!!驻场:王老师
打包月结
网上订单打包,下午班1-6点,4天公休,工资1650+全勤200,地点:开元与团结路交叉口海大商务【电话咨询时,请一定说明在,谢谢!】
天津招工:冷库招人,手工好服从管理,打泡沫箱净菜10公斤在库里打包供吃供住。地址板桥金恒冷
打包包吃包住
招工:冷库招人,手工好服从管理,打泡沫箱净菜10公斤在库里打包供吃供住。地址板桥金恒冷库
送水一天400包住
8-9千/月
送水工长期6-10人月结全职兼职假期工
不收取任何押金全市任何区域都可分配工作
工资可一日一结、每日薪资不低于300,次日可直接结算
提供住、无住宿提供公寓式住宿
有无经验都可入职,有人带
有意向联系我,24小时全天在线哦!
感兴趣想进一步了解可以直接点击“立即沟通”,投递一个简历或者交换一下微信,我会把具体的薪资待遇发给你,给你详细介绍!
仓库拣货员 5-6k 弹性工作
5-6千/月
快递拣货员理货员免费培训3-5人月结全职
1.仓库拣货员、经验不限、学历小学以上识字
2.工作地点:苏州常熟落星港小区6幢
3.薪资5000-6000元,转正餐补300元,满一年有房补
4.主要职责拣货,理货、从事行业织带辅料
5.上班时间8点-18点,弹性调休
6,年龄25-50岁
贝业新兄弟招物流运营
5-8千/月
物流运营经验不限大专物流跟单物流客服三方物流企业车辆调度订单管理仓储物
1、参与项目全流程运营轮岗学习,涵盖物流规划、仓储运作、运输调度及配送执行等环节;
2、维护客户日常关系,促进双方协作,构建稳定合作纽带;
3、快速响应客户诉求,协调资源解决问题,持续提升服务体验与客户满意水平;
4、开展项目日度经营数据分析,识别运营瓶颈并推动优化,改善运营效率与成本控制;
5、组织库存盘点工作,分析库存结构,保障账实一致,提升库存周转效能;
6、跟踪评估供应商服务质量,保持有效沟通,推动关键绩效指标达标与服务水平提升。
任职要求:
1、全日制专科及以上学历
2、熟悉常用办公软件操作
3、2026届物流管理、市场营销管理等相关专业优先
4、性格开朗、主动进取、具备耐心与抗压能力
(可接受25年11月入职,需签订三方就业协议!!!)
快递员
8千-1万/月
快递员免费培训1-2人日结全职
标题:苏州快递员直招,多劳多得,月入过万
内容:
苏州吴中区快递网点直招快递员,老板直招,无中介!
薪资待遇:计件工资,多送多得,月入7000-12000元,上不封顶
工作地点:吴中区
福利待遇:公司提供三轮车,新手有人带
任职要求:18-40岁,会用智能手机,踏实肯干
只要你肯吃苦,赚钱不是问题!有意者直接联系!
科瑞恩招物流/仓储项目经理
2-3.5万/月
物流/仓储项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.深入调研客户生产环境、仓储结构及物流运作难点,根据智能装备特点(如AGV机器人、立体库、自动化输送线、无人调度系统、IoT终端),制定包含设备配置、系统对接、作业流程优化在内的个性化解决方案;
2.为销售团队及智能工厂设计部门提供智能物流方向的技术支撑与方案建议;
任职资格
1.大专及以上学历,物流工程、自动化、工业工程、机械、电气等相关专业,掌握制造业运营架构与业务流程基础知识;
2.5年以上智能工厂物流系统规划经历,主导或参与5个以上中大型智能物流集成项目实施管理工作;
3.具备良好的沟通协调、组织推进与自主学习能力,能接受出差安排;
4.身体状况良好,无不良从业记录;
原标题:《智能物流规划工程师(乙方)》
物流/仓储项目经理
7千-1万/月
物流/仓储项目经理1-3年大专中大型供应链管理经验有电商行业经验接受出差熟练使用WMS系统熟练使用ERP系统
项目主管
【岗位职责】
1. 负责物流班组日常作业统筹,合理安排人员分工、排班轮岗,统筹仓库入库、出库、分拣、打包、装卸、发货、退货等全流程现场作业,合理调配人力与现场资源,确保每日作业任务按时、按质、按量完成。
2. 严格执行公司物流作业标准及管理制度,监督班组人员规范操作,把控作业时效、作业质量及现场5S管理,杜绝违规操作,规范货品堆放、单据流转、现场秩序,提升整体作业效率。
3. 负责班组日常人员管理、岗前叮嘱、作业指导、新人带教,记录班组出勤、作业情况,及时纠正不规范作业行为,提升班组整体执行力与作业标准化水平,打造稳定高效的作业团队。
4. 实时跟进现场物流作业进度,及时处理发货异常、错发漏发、货品破损、库存差异、物流延误、现场设备故障等各类突发问题,快速协调解决并上报、登记备案,降低作业损耗与差错率。
5. 每日统计班组作业数据、发货量、出入库数据、异常数据,整理班组作业台账,按时提交日报、周报等相关报表,确保数据真实、准确、可追溯,协助上级完成数据复盘与工作优化。
6. 落实现场安全生产管理制度,每日排查现场作业安全隐患,监督叉车、地台、仓储设备、作业工具的规范使用与日常保养,做好安全宣导,杜绝安全事故发生。
7. 对接仓库、物流文员、承运商、业务部门,同步每日发货计划、作业安排及异常情况,配合完成对账、盘点、调度等各项协同工作,保障部门流程顺畅衔接。
8. 严格落实上级主管下达的各项工作指标与管理制度,配合部门完成流程优化、现场整改、专项任务等工作,完成领导交办的其他临时性工作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,1-3年及以上物流仓储、现场班组管理相关经验,熟悉物流出入库、分拣、发货全流程;
2.具备现场统筹、人员排班、现场管控能力,熟悉物流5S管理、安全生产规范,能独立处理现场各类作业异常;
3. 执行力、责任心强,具备良好的团队管理、沟通协调及问题解决能力,能承受现场作业节奏与工作压力;
4. 做事踏实稳重、原则性强,服从管理,具备良好的职业素养,熟悉仓储系统操作优先;
5. 能吃苦耐劳,适应物流现场工作环境,有电商物流、仓储配送、干线物流现场管理经验者优先。
工作时间:早9:00——晚6:00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黄埭德邦招聘信息在线招聘信息,主要招聘苏州配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。