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关于这个岗位，我想先说几句：我们不缺“画图员”，我们需要的是一个能把企划案“翻译”成实物的搭档。您不需要操心宏观的企划方向，但您需要在这个明确的框架内，用您的专业让设计精准落地。希望您的手稿可以直接发给工厂打样，你的跟单能让样品高还原度地呈现。如果你是一个喜欢看到图纸变成实物的务实派，欢迎加入。 【岗位职责】 1. 精准落地设计：深入理解产品企划方案（风格、客群、成本），独立完成帽子、围巾、手套、拖鞋、包袋等配饰的具体设计稿，确保设计方向与企划调性高度一致。 2. 高效视觉表达： 2.1 具备扎实的美术功底，熟练运用手绘板或纸绘，能快速绘制清晰、准确的草图； 2.2 熟练使用PS/AI等设计软件，精准表达产品结构、细节工艺及面料质感，图纸可直接用于工厂打样。 3. 全程跟进打样：对自己负责的款式进行全流程打样跟踪。能看懂样品，敏锐发现版型、工艺、面料问题，并给出明确、专业的修改意见，直至大货样确认，对最终样品的还原度负责。 4. 基础技术配合：负责制作生产所需的工艺单及相关技术资料，确保信息准确无误。 5. 市场与素材储备：定期收集竞品动态、流行趋势及新颖的面辅料素材，为后续企划与设计提供数据及灵感支持。 【岗位要求】 1. 硬技能过关：美术基础扎实，手绘能力强，PS/AI操作熟练。能画得准，更能说得清。 2. 懂企划，不跑偏：能读懂企划方案，深刻理解目标人群、风格定位及成本限制，并在这些框定条件下做设计，而非天马行空。 3. 实战派，会沟通：有实际的工厂打样对接经验，熟悉样品开发全流程。面对工厂不怯场，能专业、果断地指出问题并推动解决。（面试请务必携带包含“设计稿实物产出”对比的作品集） 4. 靠谱，不拖沓：做事利索，反馈及时。遇到问题直接提，不隐瞒，具备良好的协作意识。

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岗位职责： 1.协助主设计师完成服装品类的研发工作参与市场调研企划构思导款式图绘制及样衣确定的全流程 2.收集并整理市场流行趋势，色彩搭配及工艺细节等资料，为设计开发提供有效的数据与灵感支持 3.配合团队进行面辅料的选择与准备 任职要求： 1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验 2.沟通协作意识强，有责任心和团队精神 3.有C1及以上驾照，能熟练驾驶车辆往周边市场或供应商处看样、取样

钱塘大江东汽车外饰厂 3天后日结200元 3天后日结200元 要求：18-48周岁，男女不限 优势：月薪7000左右+免费住宿三人间 产品：主要做汽车内饰，操作简单，容易上手，工作自由，有吸烟时间。站坐随机分配 食宿:食堂距离车间走路8分钟左右，吃饭时间45分钟，住宿厂区外，走路15分钟左右，免费安排住宿，三人间水电平摊， 上班时间：早8点-晚8点12小时两班倒，有效工时11，一周倒班一次！ 工资：22/小时（包含餐补），工时稳定。每月20号发放工资 [庆祝]【其他要求】： 1、需要常规入职体检 2、面试带好身份证，不能穿短裤 ，拖鞋，背心，吊带，无纹身染发。 普工 操作工 质检等

【工作时间】 上午9:00-12:30，午休1.5小时，下午14:00-18:15 【休息制度】 双休 【工作地点】 下沙（钱塘新加坡园区）自建大楼，不接受请勿投递 【福利介绍】 五险一金入职即缴； 早7:30前、晚21:30后打车费用可报销； 提供免费早餐、员工食堂、现磨咖啡； 享有年终奖金、绩效奖金、内部超值购货权益； 带薪年假、零食下午茶、节日礼品、年度健康体检、团队建设活动、生日关怀、火车头激励奖、旅游奖励； 支持弹性上下班打卡 【试用期】 试用期为3个月，期间薪资全额发放；表现优异者可申请提前转正 【薪资结构】 薪酬由底薪加绩效构成，具体数额根据面试评估结果确定； 年终奖为2至4个月底薪，每月20日准时发放工资 【学习成长】 提供系统化理论培训、素质拓展项目及能力进阶课程，助力职业发展 【岗位职责】 1、结合公司产品的定位与风格，定期开展市场调研，掌握面料与成衣市场的最新动态，洞察流行趋势及国内品牌发展方向，收集款式与面辅料相关素材 2、依据品牌调性，按开发计划独立完成全品类产品设计任务 3、独立完成款式审核与调整，并有效对接版师、样衣工等环节，确保设计落地 4、基于销售数据和产品反馈进行复盘分析，持续优化设计策略 5、围绕品牌核心基因进行风格化开发，对畅销款进行延展性设计创新 【任职资格】 1、服装设计类专业大专及以上学历，具备2年以上女装设计工作经验，熟悉简约风、休闲通勤、知性优雅风格者优先 2、对女性服饰潮流具有敏锐感知力，能准确把握色彩与面料的流行趋势 3、拥有良好审美素养、色彩把控能力和扎实的美术基础；能够紧跟设计潮流，思维活跃、视野开阔，富有创意与理解力，熟悉服装工艺、版型结构及立体剪裁技术 4、熟练使用Photoshop、Coreldraw等设计软件，具备优秀手绘表达能力 5、热爱服装事业，坚持产品初心（具备匠心精神），性格踏实专注，感知力强，有责任心并注重团队协作

潮牌男装首席服装设计师 职位概述 首席服装设计师是品牌或设计团队的核心角色，全面主导从创意构思到成衣落地的全流程。应聘者需具备出色的创意实力，同时熟悉市场动态、面料应用及生产制作环节。 主要职责 1. 设计创新 主导季度产品开发，制定前瞻性的设计概念与风格方向。 洞察潮流走向，融合品牌调性，塑造具有辨识度的设计语言。 2. 团队管理 统筹设计团队运作，协调设计师、版型师、样衣工等岗位协作。 进行设计把关与指导，确保输出内容契合品牌整体定位。 3. 市场分析 调研消费趋势与用户需求，保障设计兼具艺术性与市场适配度。 联动营销部门，协同推进产品定位与客户吸引力提升。 4. 面料与工艺选择 甄选适宜的面料及辅料，兼顾设计表现与品质控制。 对接生产端口，确保设计方案具备可实现性与量产效率。 5. 品牌形象维护 保持设计语言与品牌气质高度统一，强化品牌视觉识别。 参与时装发布、品牌活动等重要节点，助力品牌声量提升。 所需技能： 设计能力：熟练掌握服装设计工具（如Adobe Illustrator、Photoshop等），具备扎实的手绘功底。 时尚敏锐度：对流行趋势有精准判断力，能预判未来风格走向。 沟通能力：清晰传达设计思路，与内外部合作方顺畅交流。 管理能力：拥有团队协作与项目推进经验，善于资源整合。 商业意识：理解市场需求逻辑，实现创意价值与商业落地的融合。

中国童鞋头部品牌「巴布豆」童鞋事业部，深耕母婴行业37年，年服务超百万家庭，2024年童鞋类目TOP10品牌，提供成熟供应链支持与系统化运营赋能。 优质赛道：母婴童鞋品类高速增长期，项目稳定性强 晋升通道：设计—资深设计—设计主管 【岗位职责】 1. 负责新款童鞋设计与开发，了解时尚趋势； 2. 根据品牌的特点定位及潮流趋势独立完成设计； 3. 根据市场走向、产品结构、用料、工艺等流程提出设计策划方案； 4. 根据设计方案和设计设想，完成产品创意和设计； 5. 负责相关市场调研、流行趋势、专业技术、产品需求、相关资讯等信息和资料的搜集、分析和报告； 6. 做好产品创新和成本控制的结合。 【岗位要求】 1. 统招专科及以上学历，设计类相关专业，手绘能力强； 2. 能够及时洞察流行市场趋势，品牌认知度高，具有品牌行销的业务能力； 3. 有较强的协调色彩搭配的敏锐度，能够配合完成各项企划，能够执行设计方案及跟踪设计订单； 4. 熟练用设计软件制作款式图； 5. 需要有一定的美术功底，原创设计能力。 面试需要带作品。