1．维护招聘网站，筛选合适的简历，邀约面试。 2．为入职人员办理入职手续 3．为离职人员签订离职合同

岗位职责： 1.负责招聘，员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 4. 整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5.能适应快节奏工作环境，认同企业价值观，具备团队协作精神

负责前台和人事招聘

岗位职责： 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 支持部门日常行政事务及人力资源制度的宣导与执行 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先

人事专员主要工作就是负责新人招聘以及辅助主管管理团队。售后服务专员就是直接对接客户，有需要可以上门服务。储备主管就是负责管理团队。

负责公司人员招聘面试 男女不限40岁以下 每天6小时工作轻松

1、负责公司招聘工作 2、每天工作6小时 3、负责公司面试人员接待

1.招聘配置人员；2.薪酬绩效计算；3.制度、企业文化、入职培训；4.员工关系；5.职业生涯规划；6.资质管理

会基本人事招聘技能及话术 有无经验均可工作时间9.00-18.00

嘿，你好呀！我们正在寻找一位充满活力、细心的人力资源小伙伴，一起为公司的人力资源工作助力！ 你的工作将包括招聘、培训、员工关系等各个模块的支持，让我们共同为公司的人力资源事务添砖加瓦！ 如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧！ 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 1-2年人力资源相关工作经验，当然，如果你是优秀的应届毕业生，我们也非常欢迎； 熟练操作办公软件，擅长沟通协调，热爱团队工作； 对人力资源工作充满热情，细心、认真、负责。 期待你的加入，一起成为公司人力资源团队的重要一员！

✅ 禄丰新能源厂招聘，包吃包住 老员工：打卡7天2000，前3天培训不算打卡， ⚠⚠⚠面试时间：2026年（星期一）下午13点 面试岗位： 切片（只要熟练工） 检测 （只要熟练工） 年龄：男女不限，18-45岁 ⏰工作时间 10-11个小时，上班时间：8：30-20：30 20:30-8:30 上六休一 工资：综合工资：4500-7000/月 底薪＋加班工资+绩效奖金+夜班补贴+岗位补贴 住宿4-6人间，每周可以预支工资， 每个月10号发上个月工资 ☎ 胡 禄丰新能源应聘人员报名模板 姓名： 电话： 身份证： 学历： 性别： 年龄： 温馨提示进入厂区面试请勿穿坎肩短裤短裙及拖鞋高跟鞋，带一支笔。 ⚠面试当日，员工需12:30之前到，填表后统一进厂，12:40未到，视为放弃当日面试

招聘企业全称：禄丰速通机动车检测有限公司 1.招聘岗位：检验员 2.招聘人数：1人 3.工作内容：协助检车，完成检测站的各种事务 4.任职要求：专科以上学历，持C1以上驾驶证，身体健康，无犯罪记录；汽车维修相关专业优先，持查验员证优先，工作负责，服从管理，善于与客户沟通 5.薪资待遇：4000-5000元/月，购买五险 6.工作地点：禄丰市金山镇龙城路26号 7.联系方式：

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及竣工资料整理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、图纸识读及常用施工工艺 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应工地环境 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 吃苦耐劳，服从项目安排，具备团队协作精神

拆瓦，做杂活

课程体验卡销售人员招募（时间自由/高提成） ①岗位职责 负责推广和销售课程体验卡，向潜在客户介绍课程亮点与价值； 引导客户到店参与体验课； 提供基础咨询服务 ②任职要求 有教育行业销售、课程顾问或地推经验者优先； 具备良好的沟通能力，能灵活应对客户需求； 自驱力强，能自主规划工作时间与推广策略。 ③薪酬福利 卖卡收入100%归个人：体验卡销售额全额自提，多劳多得； 到店提成：客户凭卡上课即享固定提成； 成单奖励：客户后续购买正价课程，额外发放提成； ★★★只需卖出体验卡，后续无需跟进，一张卡成单后综合提成保底180+ 时间自由：不坐班、不打卡，工作地点与时间完全自主安排； 资源支持：提供标准化推广话术、宣传物料及线上培训。 联系电话（）

主要帮助找不到工作人员

1. 薪资待遇：固定无责底薪3500元，绩效奖金1500元，绩效根据招聘完成量、客服服务满意度核算，轻松达标，综合月薪稳定5000以上，每月按时发放不拖欠。 2. 工作内容：主要负责线上线下人员招聘对接，解答求职者咨询，办理员工入职手续，日常客服问题处理，工作轻松无压力，有人带教，新手也能快速上手。 3. 任职要求：年龄18-40周岁，沟通表达清晰，有责任心，会简单使用电脑办公软件即可，有无经验均可。 4. 工作福利：月休4天，法定节假日正常休息，另有全勤奖、节日礼品、工龄补贴，团队氛围好，晋升通道透明，做得好可晋升主管。 请问您目前是在找工作吗？感兴趣的话可以过来面试了解下~

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