
衢州菜1-2人月结
杭州拱墅万达广场,两烧一配小店招聘主厨一名,工资10000——12000可以谈,衢州菜为主,要手艺好速度快出品稳定月休两天,烧菜10年起,年龄35-50岁,江湖勿扰,事多绕道,求稳定人品好,电话1 (同步)!小店活干好没那么多其他事情,小店客源稳定,看清楚再联系!!!
厨师包吃高温补贴保险包住3-5人月结全职
招聘,【门店店长】
薪资:
8000元-15000元
具体面议
【面点师】
薪资:5000-5800元
【切配】
薪资:5000-5500元
【保洁洗碗】
薪资:4500-5000元
【服务员】
薪资:4800-5500元
【明档操作】
薪资:4800-5500元
【厨师]
薪资:7500-10000元
【岗位要求】:1.品行端正,积极上进;
2.吃苦耐劳,热爱服务行业;3.有餐饮工作经验优先。
中餐餐补包住月结
杭州瑾馨西齐食肆餐饮有限公司现诚聘热爱烹饪、追求卓越品质的厨师、(面点和烘培)加入团队,共同打造独具特色的餐饮体验。
一、招聘岗位
厨师(中餐各菜系若干名)
二、岗位职责
1. 负责日常菜品的烹饪与出品,确保菜品的口味、质量与呈现符合高标准。
2. 参与菜单研发与创新,保持菜品的多样性与市场吸引力。
3. 管理厨房区域,合理控制食材成本,减少浪费。
4. 严格遵守食品安全与卫生操作规范,维护厨房及餐厅环境的整洁。官网
5. 在用餐高峰期高效协作,确保出餐速度与品质,提升顾客用餐体验。
三、任职要求
1. 拥有中餐各菜系烹饪经验,擅长特定菜系者优先。
2. 精通厨房设备操作,具备高效的工作效率与良好的时间管理能力。
3. 具备优秀的团队合作精神,能够与后厨及前厅团队顺畅沟通。
4. 持有有效的健康证,对食品安全法规有深刻理解。
5. 有亲和力,服务意识强,能适应餐饮行业的工作节奏。
6. 年龄40岁以下。
四、薪资待遇
月薪4000-6000,缴纳五险一金,含餐宿(可接受学徒)
工作地点:杭州余杭区五常街道
联系方式:(同)
厨师(云贵川湘菜系,杭邦菜)
5-8千/月
川湘菜中餐杭帮菜包吃1-2人月结全职年龄50岁以下。工作经验10年以上。吃苦耐劳,男女不限。会做云贵川湘杭帮菜。
岗位职责:
1. 负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品,确保口味正宗、品质稳定
2. 严格把控食材验收、储存及加工流程,落实食品安全与卫生标准
3. 参与菜单研发与成本控制,协助优化出餐效率与菜品结构
4. 配合厨房团队完成日常备料、清洁及设备维护工作
5. 遵守操作规范,保障后厨作业安全与秩序
任职要求:
1. 热爱中餐烹饪,具备扎实的基本功和实操经验
2. 熟悉常见中餐烹调技法及地方菜系特点
3. 工作认真负责,具备良好的团队协作与抗压能力
4. 持有健康证,无不良从业记录
5. 吃苦耐劳,能适应餐饮行业工作节奏
中餐包吃高温补贴包住1-2人月结全职
炉台小师傅1名,做过台州菜为主包吃住月休四天,薪资6000-7500宿舍离店步行五分钟,商场对面小区就是,团队氛围好 定期团建
中餐包吃包住1-2人月结全职
一、任职要求1、30-55岁主要北方菜然后口味重也会面食
2、会调凉菜,能炒家常小炒
3、熟悉切配岗位工作;
3、身体健康(有健康证),反应灵敏;
4、踏实肯干,做事认真负责;
5、为人友好和善。
6快餐那种
二、岗位职责:
1、家庭小炒,调些凉菜,配菜速度快
2、开餐前后做好本岗位卫生工作,准备好各种配料和调料,做好设备、用具的清洁和维护。
三、薪资结构:
7000~8000管吃住做的好了可以提升
杭帮菜包吃1-2人月结全职
诚聘·杭州西湖区·餐饮精英加入
主厨(1名)
-薪资范围:6000~9000元/月(能力优异者可面议,支持分成合作模式)
-岗位要求:
-3年以上厨房管理经验,擅长菜品研发与成本控制;
-具备团队协作精神,能高效完成出餐标准;
-有杭帮菜/融合菜经验者优先。
-额外激励:业绩超额完成可享高额运营奖励!
副厨(1名)
-薪资待遇:面议(根据经验及技能定薪,待遇优厚)
-岗位要求:
-协助主厨完成日常厨房运营,精通备餐、烹饪流程;
-吃苦耐劳,对食材品质有严格要求。
我们提供:
-优越工作环境(西湖区核心地段);
-灵活晋升机制,能力决定收入;
应聘方式:
请发送简历至【邮箱/电话】,或直接到店咨询!
(合适人选我们将快速安排面试,机会有限!)
携手共创美味事业,期待您的加入
园区直聘保安工作简单事少
4-5千/月
保安包住包吃20人以上月结全职长白班夜班
岗位职责:
1、负责对进出车辆,人员的放行,核查,登记,开门锁门,消防抽查;
2、遵行上级指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全。
任职资格:
1、身体健康,容貌端正;
2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排,
3、欢迎有能力者,和有想法的加入。
一、任职资格:
1、年龄18-58周岁;身高165cm以上,有无经验均可。
2、身体健康,无不良前科,积极向上者。
3、退伍军人优先,应届生,外来务工人员等。
二、福利待遇
1、薪资待遇:上班时间12个小时,月综合工资4500一5500元/月按时发放不拖欠工资
2、24小时热水,冬夏均有空调,工作简单轻松;
3、宿舍;4-6人间有wi-f可洗澡;伙食,标准餐;
4、业余活动时间充足可上网、看电视;
5、免费提供食宿,四季衣服,无线网,防暑降温食物
杭州余杭区招空调安装/维修
10-50元/件
中央空调氟机空调安装小工长期6-10人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅
杭州市余杭区招中央空调安装(氟机),精装房,计件工,产生点工的大工350,中工300,小工200。管住,不管吃,电费自己交。浑水摸鱼者勿扰,二把刀勿扰,服从安排,工资每月打卡走劳务。
门岗,包吃住
4-5千/月
保安包住包吃1-2人月结全职
要求:年龄50周岁以下,身高170左右,体重90公斤以内。
有浙江保安证,3个月内的无犯罪证明,性格开朗,善于沟通。
月休1天,4500—5000。服装需要自己购买,入职满4个月全额补贴,有宿舍水电费均摊,。
主要工作:做好上学、放学执勤,家长零星需求、访客登记工作。
特勤包住包吃月结
特勤队员18---50周岁,男女队员,党员、复转军人可优先录用。室内守护辅助岗位,工作轻松不累,室内坐岗薪资福利:3000-5100,半月结,月结,吃住用全免上档次(宾馆级13别),健身场所一应俱全,环境优越名额有限,长期招聘随时上岗,平均每天工作6小时,本溪,要求最少工作半个月,其他城市,最少工作一个月,入职准备:无犯罪证明,体检报告。电话同步工作地址:本溪市明山区
特勤月薪7000包吃住
7-8千/月
特勤包住包吃保险社保20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责演唱会、马拉松赛事等大型活动场所的秩序维护与安全巡逻
2. 承担政府拆迁现场、商场、写字楼及机关单位等重点区域的站岗值守任务
3. 协助现场突发事件的初步处置与信息上报,保障人员与财产安全
4. 严格执行执勤规范,保持良好仪容仪表和职业素养
5. 配合团队完成临时交办的安保相关工作
任职要求:
1. 年龄30-45周岁,身高168cm及以上,无纹身、无违法犯罪记录
2. 身体健康,具备正常履职的身体素质和心理素质
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日在岗安排
4. 学历不限,退伍军人或有特勤/安保从业经验者优先
5. 具备基本沟通能力与团队协作意识
特勤
5-6千/月
特勤包吃20人以上月结全职看招聘信息,符合的联系我
招聘
轨道交通特保人员15名,
要求
1.年龄22-40,
2.身高175以上,
3.高中以上学历,
4.无纹身,无犯罪记录,查征信,
5.工作地点10号线沿线,
6.薪资待遇:缴纳五险一金过后到手5500元以上。
7.管吃,节假日加班工资。
8.不管住。
注意️此岗位需民警面试
地铁10号线,孔浦,梅堰,永茂西路,九龙大道,九龙湖,龙山,掌起,观海卫,观附,大学城,新城大道,潮唐,慈溪高铁站。13个站分配。
余杭区招保安
4-5千/月
保安3-5人月结
岗位要求:
1、身高1.65cm及以上,身体健康,容貌端正,无心脏病、高血压、精神类等疾病。
2、初中及以上学历,无违法、犯罪记录,无纹身,责任心强。
3、熟悉安全制度和安全器材使用,及意外事件、紧急事故的预防与处置。
4、50周岁以下,退伍军人优先考虑录用或适当放宽年龄要求。
福利待遇:
1、综合月薪3600-5400元/月,公司按国家相关规定提供5险
2、节假日慰问
3、提供年度基础体检
4、提供高温补贴
5、提供工作服装
工作地点:余杭区
保安
5-6千/月
巡查保安月结
高端写字楼/售楼处/小区保安6000-8000
要求:年龄18-55周岁;身高170以上;
自身条件好安排高端写字楼、售楼处等;一般条件可安排小区保安,根据岗位不同薪资不同。
工作内容:
1、形象岗展示,访客登记引导;
2、园区巡逻,发现异常上报异常;
3、楼层巡逻,各楼层巡查;
4、地库巡查,发现占车位车辆进行电话移车;
5、装修巡查,针对在装修的房子进行检查。
面试位置:余杭区德裕科技大厦2楼。
行政专员
5-8千/月
行政专员/助理3-5年本科接待事务行政管理后勤管理会议
行政专员:
岗位职责:
1、考勤管理:负责公司员工月度出勤数据的汇总与审核,统筹各类休假事项的统计与归档;
2、后勤管理:主导办公室6S管理活动的规划与执行,落实办公环境优化,监管食堂与宿舍的日常运营及成本控制;
3、费用管理:负责日常行政支出(如房租、物业、水电、办公耗材等)的核算与分摊工作,确保账目清晰可查;
4、会议管理:统筹公司各类会议的会前准备、现场协调及接待安排,保障会议高效有序开展;
5、资质管理:协助整理公司资质申报与维护所需资料,确保材料真实、齐全并满足监管机构(如能源局、住建部)要求,推动资质及时取得或延续;
6、人员证件管理:协助管理员工职业资格证书(如电工证、建造师证、安全员证等),组织考证报名及证书复审相关事宜;
7、其他事务:配合完成上级交办的临时性工作任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业,具备3年以上行政类工作经验,有电力行业背景或资质管理实操经验者优先;
2、具备良好的服务意识与亲和力,沟通协调能力强,责任心强,细致踏实,能适应高强度工作节奏;
杭州余杭区招聘日料厨师烧鸟中工1名,工资7000到7500包吃包住交社保。联系电话。微信同步
7-8千/月
日料厨师月结全职干净麻利,眼里有活
杭州余杭招聘日料厨师烧鸟中工1名,工资7000到7500包吃包住交社保。联系电话。微信同步
内勤
3-7千/月
物业内勤经验不限大专
岗位职责:
1.与代理人、客户沟通投保需求,方案制定,补充资料或解释核保结果。
2.接收客户理赔申请,整理客户理赔资料,提交理赔。
3.解答客户理财,保险方面的问题
4.处理客户保单,如受益人修改、地址变更、续保提醒、退保等
5.通过满意度调查、回访等方式提升客户体验,维护客户信息。
7.组织策划协作各种公司活动,外勤人员的培训等
8.参与公司的招聘、入职安排及员工关系管理。
岗位要求:
1.熟练使用办公软件(Excel、PPT等)
2.细心、责任心强,具备沟通协调能力和数据分析基础。
3.大专及以上学历,医疗,金融,法律等专业优先录取。
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栏目概述
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