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【招聘】京东快递揽派员 工作地点：清水河镇高景物流园东门京东营业部 招聘人数:数名（快递员） 硬性条件：自带面包车丶厢式货车，年龄:30-40之间，执行力强 汉语沟通无障碍，可接受公司临时安排及调动。 ，自带车给予燃油补贴，节日大礼包，餐补、话补、环境补、加班补等补贴。 薪资：轻松干5000+，加油干8000+，努力干10000以上不是梦（实发到手）。 感兴趣的电联

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（招聘）招聘信息员， 40岁以下，工作认真负责，具有团队精神，要有一定的抗压能力，能接受出短差，有意者请与我联系：

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需要按需配送固定地点货物 进行投放快递柜需 要 吃苦耐劳 有责任心 汉语水平较高 服务态度要好

一、应聘条件如下： 1.学历不限 2.公司提供车，有快递行业工作经验者优先。 3.身体健康，有责任心，对待工作热情，有奉献精神和敬业精神，学习能力强。 4.有三轮摩托车驾照或汽车驾照 二、工作内容：完成每日到货卸车、快件派送等工作。 三、待遇：按照计件薪酬核算，多劳多得。 年龄：18-45岁

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担跨部门协作、临时项目支持或基础事务性工作 3.遵守公司规章制度，积极学习岗位相关技能，快速适应不同工作场 任职要求： 1.学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2.工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗求职者投递 3. 具备基本的沟通表达能力和团队协作意识 4. 能适应弹性工作安排，服从岗位统筹调配 5.无不良从业记录，认同企业文化，稳定性强

不加班准时工资十五号发放

奥北托克逊分拣厂招聘分拣员1-2名，主要负责分拣称重，全白班，包三餐包住宿

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快递收派员 20 - 48岁、有C以上驾照且能熟练驾驶。驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作；需自带四轮车，无车辆公司可提供车辆（租金根据车型），提供车补、油补/电补 薪资福利:薪资范围：6000 - 10000；薪资构成：保底 + 计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天；发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资；基础福利：法定节假日、带薪年假；岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴；特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 德邦直招，不收取任何和押金，同时欢迎离职员工返聘！

取件员 会骑电动三轮，身体健康，吃苦耐劳，干过快递的优先，年龄40岁以下 薪资福利:6000+ 招工人数:1

（5.3）【顺丰速运巨各庄镇】招聘职位:全职收派员薪资待遇:熟手，5000以上+五险+四天带薪休假要求:有c本，D本驾龄三年以上电话:同步地址:密云区巨各庄镇蔡家洼小区有工作经验者优先录用

（5.5）【密云溪翁庄镇顺丰快递】招收派员，6000元起上不封顶，上五险需自带面包车，公司，从事过快递行业优先，招重货收派员，联系电话：

【行宫东区菜鸟驿站】招聘：快递员，薪资面议，联系电话

乌市急招美团骑手 【岗位要求】 18岁以上，会说汉语，熟练骑电动车，会用导航，无前科 【核心福利·诚意满满】 首月住宿免费 前两个月：电动车全免费 每日可预支生活费，吃饭无忧 全勤奖+工龄奖+优秀骑手奖，多奖叠加 【收入稳当】 正常干8000-9000元，努力干10000元+ 系统派单，单量充足，规则简单，上手快！

负责货物装卸配送工作，确保货物安全，准确送达指定地点。

岗位核心职责 1统筹快递网络布局，优化分拨中心、网点及运输线路，解決決网络瓶颈问题。 2.对接加盟/直营网点，监控运营指标，处理诉求并推动 整改，保障服务质量。 3.跟踪分拨中心中转效率与运输时效，协调跨环节异常，降低延误、错分率。 4.分析网络运营数据，输出简要报告，迭代优化运营策略，控制运营成本。 任职要求 1大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先，2年以上快递/物流行业运营管理经验。 2.具备基础数据分析能力，熟悉快递网络运营流程（网点、分拨、运输）。 3.沟通协调能力强，能跨部门、跨区域对接，适应出差及行业旺季加班。 4.了解快递行业规范，有成本意识和问题快速解决能力。

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【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，无车辆公司可提供车辆，提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障物流数据真实完整 3.主动联系客户，做好上门服务与沟通解释，提升客户满意度与服务体验 4.妥善保管快件及运输工具，定期检查车辆状况，确保作业安全合规 5.配合站点完成日常交接、异常件处理及临时性支援工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业与灵活排班 2.持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先（如需驾驶车辆） 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与服务意识 4.熟悉所在工作区域地理环境者优先，有快递、物流行业经验者不限学历 5.遵纪守法，无违法犯罪记录，服从公司管理与调度

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