岗位职责: 1.我们是直播带货公司，后勤要负责分拣，打包快递。 2.负责公司日常后勤支持工作，确保办公环境整洁有序； 3.协助团队成员处理紧急或突发性后勤事务，保证工作的连续性和稳定性。 任职要求： 1.能够有效地与团队成员协作，具备良好的沟通技巧和团队合作精神 2.具有较强的责任心和执行力，能够在快节奏的工作环境中保持高效； 3.熟悉分练打包后，在直播间会有人培训中控、屏控的工作，正式上岗一周后加工资，工作都有人培训，有人带领。 工作时间：7:30-17:30or9:30-19:00 工作结束后，经过主管经理同意，可以提前下班。

负责新能源汽车相关咨询问题的解答，无销售任务，主要涉及车载网络、行车安全等内容 工作时间：8:00-22:00排班制，分早晚班，超过22:00的班次较少，月休6-7天 薪资待遇：4500元+1600元在职补贴+工龄补贴，另享项目奖金，综合收入6-7K

1. 协助办公室及项目人员完成材料、合同等文件的送取对接，保障流转高效及时； 2. 熟练驾驶手动挡车辆，负责日常通勤、物资运输等相关出车任务，遵守交通规则； 3. 能看懂CAD图纸，配合项目负责人做好现场统筹协调、进度跟进及基础管理工作； 4. 协助完成办公室日常行政后勤事务，衔接项目端基础保障工作，保障办公及项目推进顺畅。

岗位职责： 1.负责办公设备、耗材等物资的采购、仓储、发放及报废管理，定期组织盘点，确保账目与实物一致。 2.管理物品的接收与发放，做好存储保管工作，严格执行出入库登记及库存核查流程。 3.记录并维护仓储数据，准确登记物资的入库、出库、库存及盘点信息，按时提交相关报表。 4.协助完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上相关岗位工作经验。 2.熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 3.具备良好的沟通与表达能力； 4.有较强的数据整理与分析能力； 5.工作积极主动，踏实肯干。 岗位福利： 周末双休，享受国家法定节假日，节日福利，正常缴纳五险，实行八小时工作制。

岗位职责： 1. 负责办公及环卫一线设备、耗材等物资的采购、仓储、分发及报废管理，定期开展盘点，确保账目与实物一致， 2. 物资的接收与发放管理，做好物品的存放与保管，严格执行出入库、库存核查等流程， 3. 数据登记与报表编制，完整准确记录仓库物资在收发、存储、盘点等环节的数据信息， 4. 每季度对环卫一线车辆及相关物资进行固定资产清查与核对， 5. 协助完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上相关岗位工作经验， 2. 熟练操作Word/Excel等常用办公软件； 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4. 有较强的数据整理与分析能力； 5. 工作积极主动，责任心强，作风严谨踏实。 岗位福利：周末双休，国家法定节假日，节日福利，正常缴纳五险，八小时工作制。

建筑类，通信工程相关库房管理经验一年以上，会使用电脑办公软件，有货物分拣分类收发经验。有细心有耐心的优先。提供住宿。

拿订单找货物，简单好上手，可预支工资，月均5500-6500,

1、工作地点在西安综合保税区， 2、有基础的CAD识图基础， 3、主要工作是管理现场仓库，仓库内紧固件，EVA等辅料 4、年龄45以下 5、上六休一

库房工作，以配送货为主，细心有责任心就好。非诚勿扰

一、岗位职责 1、负责物料/货品的物料发放、入库验收、库存数量核对、分类上架，确保账实一致； 2、及时更新库存台账； 3、定期盘点库存，排查存货、报废物料，提交盘点报告并协助处理； 4、维护仓库环境，做好防火、防潮、防盗等安全管理，规范摆放货物。 二、任职要求 1、年龄30-45周岁，高中及以上学历，要求要住厂。有1年以上仓库管理经验者优先； 2、会基础电脑操作（如Excel记录、库存管理软件） 3、细心负责，有较强的数字敏感度，能承受一定的工作节奏； 4、身体健康，无不良记录，服从仓库管理制度安排。 三、薪资福利 -薪资：底薪2900元+全勤奖600元+生活补助500元，每月15号准时发薪； -保障：一金，免费提供岗前技能培训，无经验可带教； -福利：每月团队聚餐、节日礼品，工作满1年享带薪年假+工龄补贴，提供住宿。 四、应聘方式 -联系电话： -面试地址：西安市蓝田工业园2期文姬北路1号 无押金，试用期满签正式劳动合同，期待严谨细致的你加入！

招聘散货临促数名，上班时间(～15号11:00～20:00) 工作地点: 成山农场御锦城店 雁塔区润家贞品科技路店 长安区屿夏生活超市 未央区三合优品生鲜超市 灞桥区惠民集市金海岸 灞桥区惠民集市宁海岸 莲湖区众乐超市 莲湖区佳和超市汉城南路店 要求:18岁～50岁之间，有相关经验者优先 联系方式:同步

k+1.任职要求: 年龄18-55周岁，吃苦耐劳，有无经验均可，无犯罪记录，会骑电动车，我们只看你是否有意愿，我们只看能力，只认付出. 2.薪资待遇： 薪资计算方式：直接派单,不需抢单，每天派单量30-40单以上，根据高峰期、下班加班的情况都会有所上涨，多劳多得。 轻松干：5000+元/月日均25单工资不封顶 正常干：6000+元/月日均30单工资不封顶 努力干：10000元/月日均40单以上优秀员工日均单量在50单左右 注：每月15号-20号发工资，需五大行即可 3.工作时间：八个小时 送范围： 准时把餐送到顾客手上，配送范围是方圆3.5公里 5.员工福利 a：分配区域就近分配，区域选择，可分配自己熟悉的道路，配送区域3.5公里 b:针对没有住宿的人，站点提供员工宿舍 c:提供高于同行业具有竞争力的薪资水平，后期工作优异者提供带薪年假 d:冬季取暖补贴，夏季高温补贴，拉新奖励，骑手的金银铜牌奖等 综合工资5000-14000上不封顶 6.站点直招，绝不以任何形式收取费用，收取费用的均不属于正规招聘行业，

任职要求: 年龄18-55周岁，吃苦耐劳，有无经验均可，无犯罪记录，会骑电动车，我们只看你是否有意愿，我们只看能力，只认付出. 2.薪资待遇： 薪资计算方式：直接派单,不需抢单，每天派单量30-40单以上，根据高峰期、下班加班的情况都会有所上涨，多劳多得。 轻松干：5000+元/月日均25单工资不封顶 正常干：6000+元/月日均30单工资不封顶 努力干：10000元/月日均40单以上优秀员工日均单量在50单左右 注：每月15号-20号发工资，需五大行即可 3.工作时间：八个小时 送范围： 准时把餐送到顾客手上，配送范围是方圆3.5公里 5.员工福利 a：分配区域就近分配，区域选择，可分配自己熟悉的道路，配送区域3.5公里 b:针对没有住宿的人，站点提供员工宿舍 c:提供高于同行业具有竞争力的薪资水平，后期工作优异者提供带薪年假 d:冬季取暖补贴，夏季高温补贴，拉新奖励，骑手的金银铜牌奖等 综合工资5000-14000上不封顶 6.站点直招，绝不以任何形式收取费用，收取费用的均不属于正规招聘行业，

岗位职责‌： 1、通过APP接单，按导航路线高效完成取餐、送餐任务； 2、核对订单信息，确保无遗漏或损坏； 3、礼貌沟通客户，处理异常情况； 4、遵守交通规则，确保配送途中人身及车辆安全。 任职资格： 1、会用智能手机，身体健康； 2、吃苦耐劳，适应高温、雨雪等户外工作环境。

k+1.任职要求: 年龄18-48周岁，吃苦耐劳，有无经验均可，无犯罪记录，会骑电动车，我们只看你是否有意愿，我们只看能力，只认付出. 2.薪资待遇： 薪资计算方式：直接派单,不需抢单，每天派单量30-40单以上，根据高峰期、下班加班的情况都会有所上涨，多劳多得。 轻松干：5000+元/月日均25单工资不封顶 正常干：6000+元/月日均30单工资不封顶 努力干：10000元/月日均40单以上优秀员工日均单量在50单左右 注：每月15号-20号发工资，需五大行即可 3.工作时间：八个小时 送范围： 准时把餐送到顾客手上，配送范围是方圆3.5公里 5.员工福利 a：分配区域就近分配，区域选择，可分配自己熟悉的道路，配送区域3.5公里 b:针对没有住宿的人，站点提供员工宿舍 c:提供高于同行业具有竞争力的薪资水平，后期工作优异者提供带薪年假 d:冬季取暖补贴，夏季高温补贴，拉新奖励，骑手的金银铜牌奖等 综合工资5000-14000上不封顶 6.站点直招，绝不以任何形式收取费用，均不属于正规招聘行业，

沈阳奥林达体育用品 高薪诚聘: 销售精英 (25-40岁)， 库房管理员， 库房录入员 业务经理 主播 客服 联系人:郑经理（同步）

工作时间早8晚5 工作要求责任心强 做6休一 包饭 节假日三倍工资

接受无经验，小白，大平台稳定，入职有人带 固定班次9：00-18：00，时间自由 主要负责处理平台业务，进行审核，判定，工作简单，不含任何销售性质 不加班！不外出！ 五险一金，节日福利，下午茶小零食等等 有兴趣欢迎咨询我哦~

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序 2.组织并监督办公用品、设备及物资的采购、登记与发放工作 3.协调车辆调度、宿舍管理、安全保卫等后勤支持服务 4.处理突发事件及临时性任务，提升员工后勤服务满意度 5.与各部门沟通对接，优化后勤服务流程，提高工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.具备基本的组织协调能力，能处理多任务工作场景 3.熟悉后勤管理相关流程，有相关工作经验者优先 4.工作积极主动，服务意识强，能适应灵活的工作安排 5.能够熟练使用常用办公软件进行文档处理和信息记录

岗位职责： 1.负责办公室各类设备的日常检测与故障维修，保障办公设备正常运转； 2.承担办公区域环境维护工作，包括桌面清洁、地面拖扫、垃圾清运等，营造整洁舒适的办公环境； 3.统筹办公用品的采购、入库登记与保管发放，定期盘点库存，确保物资供应充足且账实相符。 任职要求： 1.热爱整洁，有良好的卫生习惯和环境维护意识； 2.工作认真负责，细致严谨，具备较强的执行力和责任心； 3.具备基础的设备维修常识者优先考虑； 4.能够吃苦耐劳，服从工作安排，有团队协作精神。

工作职责： 1、遵守公司各项规章制度，维护百年行的品牌形象与合法权益； 2、负责门店日常运营支持，保障店长及经纪人工作有序高效开展； 3、配合商圈经理完成人员招聘及晋升相关事务； 4、落实门店人员考勤、排班及外出流动等日常管理工作； 5、准确及时完成员工考勤统计、业绩核对、薪资核算等相关工作； 6、承担客户接待、文件归档、数据录入、物资申领、活动策划与执行等综合事务； 7、监督公共区域卫生状况，确保办公环境干净整洁、秩序良好；

【工作内容】 -协助处理日常行政事务，包括文件整理、会议安排及办公用品管理； -负责来访人员接待及电话接听，维护良好的企业形象； -协助部门完成各类文档的撰写与归档工作； -配合人力资源部门进行员工考勤记录及信息更新。 【任职要求】 -本科学历，行政管理、文秘或相关专业优先； -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT）； -工作细致认真，责任心强，能适应快节奏的工作环境。

岗位职责: 1.负责日常人事及前台行政事务，涵盖客户接待与招聘岗位对接等相关工作。 2.承担员工入职、离职、培训及考核等全周期人力资源流程执行与跟进。 3.策划并落实公司内部与对外会议、活动的具体组织与实施。 4.配合人力资源团队推进员工关系维护，协助处理员工矛盾，营造积极的工作氛围。 5.统筹办公用品的采购、登记与分发，保障办公环境的有序运行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善应对客户咨询及相关需求。 2.了解人力资源各模块操作流程，具备较强的协调能力和问题处理能力。 3.拥有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅交流并协同完成各项任务。 4.具备较强的计划与组织能力，可独立承担会议及活动的筹备与落地工作。 5.熟练运用各类办公软件，确保行政与人事事务的高效运转。

岗位职责: 一、行政工作 1、负责公司内外文件的办理与归档、内部文件起草与发布等； 2、负责公司相关会议筹备，并形成、发布会议纪要； 3、负责公司行政事务与日常事务； 4、负责公司行政档案管理，做好分类、归档、保管及保密； 5、负责建立办公用品等采买、登记、发放，并随时进行盘点，保证财产物资完整。 二、人事工作 1、配合公司招聘需求形成岗位人物画像、发布招聘信息、筛选简历、安排面试、背景调查及录用沟通； 2、办理员工入职、转正、调岗、离职等相关手续，维护员工档案及花名册； 3、统计月度考勤数据（迟到、请假、加班等），对接薪酬核算； 4、申报员工五险一金、个税，处理社保变更手续； 5、组织新员工入职培训、跟进在职技能培训，跟踪培训评价； 6、协助实施绩效考核，统计并反馈结果。 任职要求： 1、年龄：25-35岁； 2、大专及以上学历，具有三年及以上行政人事工作经验优先考虑； 3、熟练使用WPS等办公软件、企业微信、钉钉等日常办公协作工具； 4、能熟练撰写通知、公告、会议纪要、工作报告等各类公文，语言流畅，表达清晰。 5、具备较强的执行力与责任心； 6、具备较强的服务意识与亲和力、沟通协调能力； 7、逻辑性及条理性强，具备多任务处理能力。 福利待遇：餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、 工作时间：上午：8:30-12:00，下午：13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。

岗位职责：工作内容：新能源汽车官方售后问题的解答，例如：充电相关疑问、电池异常处理、车身系统操作指导等。无外呼任务，不涉及销售，工作内容轻松明确 1. 负责新能源汽车售后服务支持，保障客户问题及时妥善解决 2. 协同团队完成技术协助工作，持续优化服务体验，提高客户满意度 3. 关注汽车领域技术更新，主动学习提升专业技术能力 500强企业模式，管理规范，内部发展机会多（一年2次调薪，享月龄奖、交通补贴、房补），甲级办公环境，提供转编机会，5-15天带薪年假

本公司是自己创业的，需要什么都要做一点，弹性工作，可以一起创业奋斗

重要的事说一遍，无任务考核压力，办公室内办公无需外出，前期有人带，底薪一直有，不含销售哦～ 岗位福利： 1.无责底薪4000 2.工作时间：早九晚六，单双休，法定节假日正常休息，春节享受带薪假期 3.零食供应、下午茶点、团队建设、集体活动、年终奖金，一应俱全 4.培训体系健全，公司提供专业指导，助力快速提升，晋升路径清晰，表现突出者可晋升为主管、经理，迈向管理岗位 岗位职责： 1.日常工作：通过电话与微信方式筛选意向客户，整理有效信息并转交上级，全程在办公室完成，无需外勤，工作内容简单轻松，不涉及销售环节 2.公司提供精准客户资源，无需自行开拓客源，无需办理卡证，无任何费用支出 任职要求： 1.有较强的收入意愿，具备良好的沟通技巧和人际互动能力 2.能够与各类客户顺畅交流，表达清晰，态度积极 3.年龄18-40岁，性别不限，有相关经验者优先考虑

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主要负责辅助领导处理日常事务。要求有责任心。