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【昆明呈贡快递短期工招聘】 【职位名称】：快递操作员 50人 【工作地点】：呈贡区七甸中通快递 【工作时间】：白班 7:00点-19 点 （中体有吃饭休息） 夜班：19:00点-7:00点（中途有吃饭休息时间）15天倒班一次 【工作职责】：负责快递分拣、扫描、打包、装卸、拆包、拖包 【任职要求】：18-52岁、、识字、身体健康、适应上夜班、能吃苦耐劳 至少能做到过年之前 【薪资待遇】：入职包吃包住、24小时热水、月休四天、工期截止2月14 综合工资 5500-7000元/月(多劳多得)。 【】：

暑假工 男女不限，18 - 40周岁 薪资福利:工资面议，包教会，全勤奖200元/月，外住房补200元/月，包吃包住，月休3天，工龄奖每三个月涨50元 工作地址:龙湾区滨海2道6路旭日小区25幢（利玛广场对面）

招聘： 特卖进场兼职1名（Play） 时间： 时薪：20/小时（当天结薪） 上班时间：15:00-24:00 （视实际情况 或许会加时） 要求：熟手 灵活 工作地点： 龙湾负一楼Play/一楼Play特卖场 联系： 童女士 （） 欢迎自荐以及转荐 也可直接到门店详谈。

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一、岗位职责 1.现场操作管理 负责转运中心日常操作的调配与统筹，包括装卸、分拣、扫描等环节的时效、质量及安全管控。 监督操作人员行为规范，及时纠正违规操作并指导标准化作业，培养专业岗位人才。 2.团队管理与考核 全面负责小组人员的管理、考核及奖罚，制定排班计划并确保人员效率最大化。 关注员工工作状态及思想情绪，主动关怀以提升归属感，降低流失率。 3.效率与成本控制 优化设备使用效率，提升人均操作效能（如分拣效率、装载率等），通过流程改进降低用工成本。 定期分析操作数据，提出改善方案并推动落地。 4.应急与安全管理 处理操作现场突发事件（如设备故障、货物异常等），及时上报并协调资源解决。 落实场地6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），确保作业环境符合规范。 5.跨部门协作 与运输、仓储、客服等部门协同，保障快件全链路时效与客户体验。 二、任职要求 1.教育背景 大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2.工作经验 1-3年快递/物流行业现场管理经验，熟悉转运中心操作流程（如进出港分拣、异常件处理等）。 具备团队管理能力，有班组长或储备干部经验者优先。 3.核心能力 抗压能力：能适应快节奏工作环境及夜班排班（如晚班19:00-7:00）。 沟通能力：清晰传达指令，协调跨部门资源，处理员工矛盾。 问题解决：快速响应突发状况，提出可行性解决方案。 数据分析：能通过系统（公司自有软件）监控操作指标，识别瓶颈并优化。 4.职业素养 工作细致认真，责任心强，具备成本意识与服务意识。 认同企业文化，愿意从基层管理岗位长期发展。 三、薪资福利 1.薪资范围 综合月薪7,500-10000元（含底薪、绩效及补贴）。 福利待遇 保险保障：入职缴纳社保、高寒高温补贴。 生活支持：免费住宿（含独立卫浴）、免费三餐。 假期与关怀：带薪年假、婚假、节日福利、工龄工资。 发展机会：明确的晋升通道（组长→模块主管→转运中心副部长→部长）。

1.根据领导安排，对货物进行及时的装卸操作，并对货物进行有序放置 2.完成领导交代的其他临时性工作 3.踏实稳定不怕辛苦，服从命令，不埋怨，坚持不懈

1.制定并推进线上、线下仓库的运营方案与目标落地，跟踪执行过程并开展检查评估，实现闭环管理。 2.主导线上、线下仓整体业务流程及各岗位作业规范的梳理、建立与持续优化。 3.参与仓储管理制度、操作流程、执行标准及工作计划的制定，并推动有效实施。 4.科学规划线上、线下仓库的功能区域划分与库位布局，提高空间利用效率，实现降本增效。 5.监督商品进出库及退换货环节的作业管理，保障流程合规，提升作业质量与效率。 6.提高库存准确率与订单履约水平，定期组织盘点工作，确保货物安全、账实相符。 7.统筹上下游计划对接，协调相关资源，保障物流运作顺畅高效。 8.定期开展仓库7S执行情况巡查，确保现场环境安全、整洁、有序。 9.负责团队日常管理，包括组织文化建设、绩效管理及人才梯队搭建等工作。 10.具备大型鞋服类仓储发货管理经验，大专及以上学历要求。

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经开物流园招聘叉车工和持有C1驾照的岗位，提供包住和工作餐的福利待遇，工作地点在温州市龙湾区滨海五道八路，具体联系方式详询浙江温州。

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岗位要求： 要求有物流行业管理现场的经验 （需要熟悉物流现场的逻辑，有过菜鸟、极兔、德邦、顺丰、韵达、申通、中通等的工作经验优先） 学历大专及以上 不限制专业院校 福利待遇： 包吃包住（宿舍为今年新建的三人间，热水、空调、WIFI都有）、五险一金、月休4-5天、薪资7-10k